介護福祉士 - 神奈川県川崎市多摩区 の求人・仕事・採用

仕事内容想定年収396万／月給28.3万／昇給・賞与・退職金あり／年間休日122日／マイカー通勤可／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）【川崎市多摩区】 ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 【介護職の業務内容】 ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など） 体操やレクリエーションの実施 各種記録 その他 【資格】 介護福祉士 【経験】 不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給283,500円 【想定月給】283,500円～（基本給・

勤務時間◆日勤専従 ①6:00〜20:00の内8時間週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容【介護スタッフ】実働7.5～8時間のシフト制◎資格を活かしてご利用者様の日常生活をサポート！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,430円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:1資格につき：60円/時 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 生田駅から0.2km 読売ランド前駅から1.2km 中野島駅から1.

勤務時間1日6時間から／週2日から 【シフト1】07:00〜14:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト2】09:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 【シフト3】17:00〜09:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容マンパワーグループ株式会社／女性活躍中♪【介護福祉士】時給1950円♪週2～OK●カンタン電話登録◎履歴書不要♪週払い可 【職種】介護／介護福祉士／派遣社員 1日6時間から／週2日から 【シフト1】07:00〜14:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1950円 【シフト2】09:00〜17:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1950円 【シフト3】17:00〜09:00（月、火、水、木、金、土、日） 時給1950円 ※シフト相談OK ※週2～5日・1日6時間～OK！ 日勤のみ、土日休みなど、いろいろなシフトのお仕事をご紹介できます！ 勤務シフト（例） ・7:00～14:00

仕事内容【2026年秋オープン】エフィラグループが運営する訪問介護アクアで事務作業のみ、支援なしのサ責の募集！充実した研修プログラムや支援制度あり★管理者やブロック長などのキャリアアップも目指せます★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 事務業務のみのサ責の募集！ 【仕事内容】 訪問介護計画書作成 介護、看護の提携先との調整 研修資料作成 【応募資格】 未経験OK サービス提供責任者の資格要件を満たす方（下記参照） ※サービス提供責任者の資格要件 介護福祉士 介護職員実務者研修修了

仕事内容想定年収422万～／月給31.3万～（夜勤10回手当含む）／昇給・賞与・退職金あり／年間休日122日／マイカー通勤可／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）【川崎市多摩区】 ブランク可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 【介護職の業務内容】 ご入居者様の日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬など） 体操やレクリエーションの実施 各種記録 その他 【資格】 介護福祉士 【経験】 不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給313,500円～368,500円

仕事内容安心と成長が待つ職場！パナソニックエイジフリー ケアセンター 登戸・デイサービスでの正社員募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給264,204〜313,588円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、社会福祉士 必要経験： 3年以上の実務経験 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 宿河原駅から0.6km 向ヶ丘遊園駅から1.2km

仕事内容〈⼊社⼿当やインセンティブ有〉ワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅⼒ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 《主な仕事内容》 事業所の運営 売上管理 ⼈材育成／スタッフマネジメント 事務作業（シフト作成等） 利⽤者さま本⼈やご家族さまとの連絡・調整 訪問介護実務 利⽤者獲得のための実務 《イメージ》 09：00 出社／本⽇のシフト確認 09：30 PC業務／運営データ確認 12：00 休憩 13：00 新規営業 15：00 拠点ミーティング 16：00 PC業務／営業管・実績管理 17：00 明⽇のシフト確認／スタッフ配置 18：00 退勤 【必要経験】 【応募資格

仕事内容【2026年秋オープン】〈エフィラグループが運営する訪問支援で所長の募集〉入社手当やインセンティブあり！頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問支援の所長業務 【主な仕事内容】 事業所の運営 売上管理 人材育成／スタッフマネジメント 事務作業（シフト作成等） 利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 訪問介護実務 利用者獲得のための実務 【イメージ】 09：00 出社/本日のシ

仕事内容【年間休日120日/社食あり残業月5時間未満/退職金制度あり！】 多摩区を支える看護小規模多機能で介護福祉士さんを募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【具体的なお仕事】 ■ご利用者様の介護業務全般 送迎、身体介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、レクリエーション、訪問介護 ＜登録定員：29名、通所定員：18名/日、泊まり定員：9名/日＞ 【先輩スタッフの声】 一般の通所介護サービスや訪問介護・訪問看護サービスは、それぞれ別の事業所から提供されており、サービスごとにスタッフが異なりますが、看多機では「通い」「訪問」「泊まり」を同じ事業所、同じスタッフが行うため、ご利用者様の小

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり16時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり2日～22日 17:00～翌10:00 ※※休憩1時間 週1回～勤務OK！ …1勤務/実働16時間で2日勤務扱い 【働き方について】 夜間は巡回・コール対応が中心。 それ以外の時間は、 座って待機しながら記録作業ができます。 休憩中は横になって仮眠OK！ 休憩スペースもあります。 落ち着いた時間帯も多く、 体への負担も少なめです ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。

仕事内容・ メリットたくさん！ 介護福祉士資格を活かして高日給GET！ 自由な勤務日数！週1回～相談OK！ 自分に合った働き方で無理なく勤務も 「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ 経験やスキルを活かす経験者が活躍中！ 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・【介護付有料老人ホームの夜勤専従】 ＜夜間帯＞入居者様の生活サポートがメイン 定期巡回…入居者様の巡視・コール対応など 排泄介助…誘導・見守り・おむつ交換など 就寝介助…口腔ケア・更衣介助など 起床介助…更衣介助・身支度の補助など ・【ICT化による業務効率化を推進中】 デジタル記録システム活用で業務負荷削減 インカム・スマホ導入で迅速な情報共

勤務時間16：00～33：00の間で実働16時間程度

仕事内容【2026年秋オープン】障がい福祉事業所で世話人の募集！《無資格・未経験OK》先輩スタッフも7割が未経験からのスタート◎人間関係で悩まない職場★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ご利用者様のご希望に沿ったサポートをしていただきます。（夜勤専従） 【主な業務内容】 ご利用者のご自宅にお伺いし、ケアプランに沿って日常生活や自立支援のサポートを行います。 住み慣れたご自宅でご利用者がいつも通りの生活を継続するため、就寝までのお手伝い・夜間の見守りをお願いします。 ※重度の肢体不自由者へのサポート含む（資格保有者） 初