シルバー人材センター - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容公益社団法人 千代田区シルバー人材センター 【事務局職員】年休120日以上&残業ほぼなし！★正社員登用あり★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 千代田区内にお住まいのシルバー会員と、仕事を依頼する企業・団体とのマッチング業務やそれに伴う事務業務です★正社員登用あり★ ■以下の業務を担当していただきます ・仕事の依頼受付、見積、契約に関すること ・仕事の提供及び発注者、会員との連絡調整 ・会員の就業現場の巡回、フォロー ・関連業務に関するデータ入力（専用ソフトによる事務処理） ・各種会議

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）以外の勤務形態もあり（勤務時間は７時間４５分） ・勤務形態は選択可能（原則（１）又は（２）、１ヶ月単位） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１６日勤務、年次有給休暇は採用時１４日付与、 年末年始１２／２９ー１／３、夏季休暇３日、慶弔休暇等

仕事内容１ 都内５８カ所のシルバー人材センターへの安全巡回指導業務 安全活動強化支援員としてひとりで２９カ所のセンターを巡回 する（安全活動強化支援員は２名体制） ２ １に係る巡回先センターの安全対策と発生事故等の事前調査 及び分析 ３ １に係る日程調整、資料・巡回報告書の作成 ４ センターへ安全就業関係出張研修講師業務（１回２時間、２名 で年２０回程度） ５ ワード・エクセル等を使用した資料作成 ６ その他上記に付随する業務 ※災害が発生した場合の災害対応（補助業務）を含む 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）以外の勤務形態もあり（勤務時間は７時間４５分） ・勤務形態は選択可能（原則（１）又は（２）、１ヶ月単位） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１６日勤務、年次有給休暇は採用時１４日付与、 年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇３日、慶弔休暇等

仕事内容シルバー人材センター事業の実施に付随する業務 ※「福祉・家事 援助サービス業務」又は「安全就業業務」を担当 １ 関係機関との連絡・調整業務 ２ 研修・会議事務局業務 ３ シルバー人材センター会員及び職員向け講習の運営業務 ４ 福祉・家事援助サービス事業に関する補助金関係業務 ５ 統計業務（データ集計・報告業務等） ６ ワード・エクセル等を使用した文書・資料作成 ７ 広報業務、啓発用チラシ・資材等作成業務 ８ その他上記の業務に付随する業務 ※災害が発生した場合の災害対応（補助業務）を含む。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）以外の勤務形態もあり（勤務時間は７時間４５分） ・勤務形態は選択可能（原則（１）又は（２）、１ヶ月単位） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月１６日勤務、年次有給休暇は採用時１４日付与、 年末年始１２／２９～１／３、夏季休暇３日、慶弔休暇等

仕事内容派遣事業所（シルバー人材センター約５０か所）が実施する 労働者派遣事業の事業管理 １ 契約書類等の確認・管理 ２ 勤務実績及び給与支払額の確認 ３ 派遣事業所との連絡調整 ４ 関係法令や制度改正への対応 ５ その他上記の業務に付随する業務 ※災害が発生した場合の災害対応（補助業務）を含む。 【変更範囲：変更なし】