株式会社東名 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【次世代幹部育成責任者／東証名証上場。拡大フェーズの中枢へ】 若手役職者を、次の経営人材へ。 平均年齢30.2歳。 当社は、東証名証上場という安定基盤を持ちながら ベンチャー企業のような挑戦機会にあふれた会社です。 自分の意識や実力次第で 即ステップアップができる教育環境を整えているため 25～30歳で役職に就く若手が多く在籍しています。 しかし同時に、 「分業化が進みすぎて 契約までの全体像を理解できていない」 「社外向けメールやお礼状など、 基本的なビジネスマナーに自信がない」 「”役職者としてどうあるべきか”という視座が まだ育ち切っていない」 という課題があることもまた事実

仕事内容貯水槽の清掃(きれいな水です。)のビルメンテナンスのお仕事です。上水のためきれいな環境で勤務できますよ。資格支援も充実しておりスキルアップも可能◎地元密着の安定企業です♪ 【職種】 ビル [正]ビルメンテナンス・管理、清掃員・掃除、建築・土木その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ◆貯水タンクの清掃 ビルに設置されてる貯水槽の清掃です。 具体的には？ 水抜き：タンクの水を全て抜きます。 洗浄：高圧

仕事内容当社とすでに契約しているお客様への追加提案がメインのお仕事です。 オフィスや店舗の環境や課題をヒアリングし、複合機やDX商材・クラウドサービスなど、 企業のオフィス環境をより良く、便利にするためのサービス（BtoBソリューション）をご案内するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ▼ STEP1：お問い合わせへのご対応 「広告で見たサービスについて教えてほしい」とご連絡いただいた企業様へアプローチ。 すでに関心を持っていただいている状態なので、警戒されることなくスムーズにお話しできます。 ▼ STEP2：ヒアリングとご提案 お客様がどんなことで困っているのかを丁寧にお伺いし、課題解決に向けたサービ

仕事内容【次世代幹部育成責任者／東証名証上場。拡大フェーズの中枢へ】 若手役職者を、次の経営人材へ。 平均年齢30.2歳。 当社は、東証名証上場という安定基盤を持ちながら ベンチャー企業のような挑戦機会にあふれた会社です。 自分の意識や実力次第で 即ステップアップができる教育環境を整えているため 25～30歳で役職に就く若手が多く在籍しています。 しかし同時に、 「分業化が進みすぎて 契約までの全体像を理解できていない」 「社外向けメールやお礼状など、 基本的なビジネスマナーに自信がない」 「”役職者としてどうあるべきか”という視座が まだ育ち切っていない」 という課題があることもまた事実

仕事内容自社サービス（インターネット通信や電力などのインフラ環境）をご利用中のお客様からの、お電話での問い合わせ対応をお任せします。単なる「受電窓口（マニュアル通りの案内）」ではなく、お客様の根本的な課題をヒアリングし、最適なプランの再提案や、サービスの継続利用（継続提案）へと繋げる、会社の売上・信頼に直結する重要なポジションです。 ★新規のテレアポや飛び込み営業は一切ありません。（100％既存顧客・インバウンド対応） ー ?具体的な業務ステップ? ー ① お問い合わせ対応・ヒアリング 「設定方法がわからない」「通信速度が遅い」といったお困りごとや、「他社に乗り換えようか迷っている」といったご相談に

仕事内容当社とすでに契約しているお客様への追加提案がメインのお仕事です。 オフィスや店舗の環境や課題をヒアリングし、複合機やDX商材・クラウドサービスなど、 企業のオフィス環境をより良く、便利にするためのサービス（BtoBソリューション）をご案内するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ▼ STEP1：お問い合わせへのご対応 「広告で見たサービスについて教えてほしい」とご連絡いただいた企業様へアプローチ。 すでに関心を持っていただいている状態なので、警戒されることなくスムーズにお話しできます。 ▼ STEP2：ヒアリングとご提案 お客様がどんなことで困っているのかを丁寧にお伺いし、課題解決に向けたサービ

仕事内容名古屋支店でのファイナンシャルプランナー募集！ 未経験から保険のプロを目指しませんか？ .・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. □お客様の人生設計に寄り添うコンサルティング営業 □東証スタンダード上場企業の安定基盤 □年2回の昇給・昇降格でキャリアアップ可能 □ペア制度による手厚いサポート体制 .・*・・*・.・*・.・*・.・*・・*・. 【ポジション】 営業職（ファイナンシャルプランナー） 【主なお仕事について】 ・来店されたお客様への保険相談対応 ・現在の保険プランの内容確認とヒアリング業務 ・お客様のキャリアプランやライフスタイルの詳細聞き取り ・保険に関する疑問への回答とアド

仕事内容株式会社東名 【名駅徒歩5分】未経験歓迎！法人内勤営業★ネット回線などインフラ提案★残業月平均17h 【仕事内容】 【名駅徒歩5分】未経験歓迎！法人内勤営業★ネット回線などインフラ提案★残業月平均17h 【具体的な仕事内容】 ”はじめての営業”を安心できる会社で。 キャリアを築くスタートライン、踏み出してみませんか？ 【仕事内容】 小規模～中規模の企業様にオフィスや店舗のインフラ面の課題をヒアリングし、自社の光回線サービス"オフィス光119"を中心とした通信・電力プランの提案を行います。 ★提案内容の例 ・光回線の見直し／通信速度改善のご提案 ・通信コスト削減のご提案 ・オフィスイン

仕事内容株式会社東名 【新宿】営業責任者候補/インフラ商材/法人営業/東証名証上場/マネジメント×組織づくり 【仕事内容】 【新宿】営業責任者候補/インフラ商材/法人営業/東証名証上場/マネジメント×組織づくり 【具体的な仕事内容】 次は、自分が「勝たせる側」へ。 若手を束ね、組織を伸ばせ。 20代を中心とした若い営業組織。 勢いはある。ポテンシャルも高い。 ただ、まだ”強い組織”とは言い切れない。 お任せしたいのは、この若いチームを束ね、 育て、勝てる営業組織へと進化させること。 プレイヤーとして数字をつくるだけでなく、 仕組みを整え、基準を作り、 次世代のリーダーを育成してください。

仕事内容株式会社東名 【名古屋】営業責任者候補｜上場企業の次期中核人材へ｜既存深耕営業｜マネジメント×組織設計｜ 【仕事内容】 【名古屋】営業責任者候補｜上場企業の次期中核人材へ｜既存深耕営業｜マネジメント×組織設計｜ 【具体的な仕事内容】 東証スタンダード・名証プレミア上場企業の安定基盤。将来は事業・組織を動かす中核へ。新部署として既存深耕営業専門部署を立ち上げ予定！責任者候補としてチームをお任せします！ 21名→50名への組織拡大。新拠点の立上げ。 当社は事業拡大フェーズにあり、 今まさに「組織をつくる側」の人材を必要としています。 決められた役割をこなすだけでは、物足りない。 自分の意

仕事内容【WEBマーケティング／東証名証上場／10期連続売上高成長中】 「どうすればもっと成果を伸ばせるか」を柔軟に考え続けられるマーケター。 安定基盤の基、ここからもう一段、飛躍的に成果を伸ばしていく。 当社のメンバーを率いて、そんな挑戦を一緒にしてくれる方を募集しています。 ■具体的な内容 法人向けのリスティング広告の運用管理を主とし、 ご経験に応じて下記の業務についてもお任せいたします。 ・経営層や営業・マーケティング部署との連携による広報施策推進 ・コーポレートおよび事業の広報戦略の実行 ・デジタルPR施策の企画・実行（SNS運用・動画・オウンドメディア活用） ・広報企画書の作成、広報業

仕事内容中日本ハイウェイ・エンジニアリング名古屋株式会社 【事務系総合職】★年間休日130日以上 ★賞与実績6ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【適正に応じて業務を決定します】総務や経理に関わる事務業務全般をお任せします＊ジョブローテーションで幅広いスキルを身に付けられます◆総務業務 法務、秘書、庶務、給与計算、福利厚生の手続きなど ◆経理業務 会計全般、決算業務、税務など その他にも営業企画、工務・調達契約事務などの業務もあります。 ※適性を考慮し、担当業務を決定します。《年間休日13

仕事内容役職者向け教育担当／ 「教育課」次世代幹部育成責任者／東証名証上場／拡大フェーズの中枢へ／名駅徒歩7分 東証スタンダード・名証プレミア上場企業の安定基盤。 若手役職者を、次の経営人材へ。 ■募集背景 「株式会社東名」は、 上場企業でありながら ベンチャー企業のような社風があり 社歴や年齢に関係なく 評価を行っております。 やる気や実力次第で スピーディに昇格していくことが 可能なため、 25～30歳で役職に就く若手が 多く在籍しています。 しかし同時に、 「分業化が進みすぎて 契約までの全体像を理解できていない」 「社外向けメールやお礼状など、 基本的なビジネスマナーに自信がない」

仕事内容「満足」で終わらせない。「感動」まで連れていく。 期待を超える提案で、お客様の心を動かすビジネスパーソンへ。 私たちの仕事は、 マニュアル通りの対応で「満足」して頂くことだけではありません。 お客様ご自身すら気づいていない課題を見抜き、 想像以上の解決策を提示する。 「そこまで考えてくれたのか」という 「感動」を生み出してこそ、東名の社員です。 「すべての人々に感動と満足を提供し続ける」 この理念を本気で体現し、 お客様のビジネスと心を支える仲間を募集します。 ■具体的な内容 自社サービスをご利用中のお客様からの 問い合わせ対応をお任せします。 単なる受電窓口ではなく、 お客様の課題をヒ

仕事内容中小企業様をメインに、 自社の電力サービス「オフィスでんき119」を 電話でご案内します。 ただマニュアルを読むだけではなく 「どう伝えれば興味を持ってもらえるか」 「お客様の課題は何か」 を考え、信頼関係を築く奥深い営業です。

仕事内容東証スタンダード・名証プレミア上場企業の安定基盤。 役員直下で、事業も組織も動かす中核人材へ。 21名→50名への組織拡大。新拠点の立上げ。 役員直下で事業と組織を牽引しながら 新事業・新組織の立上げに関わり、 "これからの組織"をゼロから設計できる、稀有な機会です。 正解のない中でも自ら考え、動き、形にしていく。 試行錯誤を成長の機会と捉え、周囲と協働しながら 組織をより良い方向へ導いていきたい―― そんな方が活躍できる環境です。 ■募集背景 当社は「中小企業の課題を解決するパートナーへ」をビジョンに掲げ 中期経営計画に基づき、主力事業のストック収益を軸に 顧客基盤の拡張と収益性の高

仕事内容給与： 月給270000~400000円 仕事内容： ＼未経験OK！丁寧な研修で安心スタート インターネット通信・電力サービスを提供する企業で、問い合わせ対応や手続きサポートを行います。 【具体的な業務内容詳細】 ◆お客様対応業務 ・お客様からのお電話・メールでの問い合わせに対し、丁寧に対応します。 ・設定方法やサービス利用方法の案内を行います。 ◆業務記録・社内連携 ・お問い合わせ内容や対応履歴を社内システムに登録します。 ・他部署と連携し、問題解決に必要な情報を共有します。 【ここがポイント！】 これまでに培ってきた職種・業界経験をフルに発揮していただける環境です。 業務は、一緒

仕事内容株式会社東名 【名駅/社長室】社長直下でアライアンス推進を担う中核メンバー/東証名証上場/年休124日 【仕事内容】 【名駅/社長室】社長直下でアライアンス推進を担う中核メンバー/東証名証上場/年休124日 【具体的な仕事内容】 【東証名証上場企業／産休育休取得率100％／オフィスインフラ総合サービス企業】 「実績はある。チームも率いている。 だが、今の組織では自分のアイデアが形になるまで時間がかかりすぎる。」 そんなフラストレーションを抱えるリーダーたちへ。 私たちが用意したのは、役職でも椅子でもありません。 「会社の課題を解決し、新しい商売を創り出す」という、圧倒的な裁量権です。

仕事内容ピットスタッフ 【モビジョブリンク専用】自動車整備士専門学校卒業予定の方向け求人 学校経由、もしくは、直接下部に記載の採用担当あてにご連絡ください。 遠方への転勤なし 遠方への転勤はなく、地元で働くことが可能です。地域密着で店 舗運営を行っているため、自宅から遠く離れた遠方への転勤はご ざいません。現在お住まいのご自宅から通勤可能な店舗へ配属い たします。※採用内容によって異なります。 グループ内教育が充実 自動車整備技術を高めるための、先進技術車両対応のための研修 や、車検スキルを高める研修があるのはもちろん。社会人として の基本的マナーを学ぶための研修や、お店の数字やマネジメント スキ

仕事内容株式会社東名 【名駅】業務改善エンジニア（コールセンターDX推進）◆年休124日・土日祝休み／残業20ｈ／東証上場 【仕事内容】 【名駅】業務改善エンジニア（コールセンターDX推進）◆年休124日・土日祝休み／残業20ｈ／東証上場 【具体的な仕事内容】 “守りのIT”から、“攻めのDX”へ。 事業を動かすエンジニア募集 ■募集背景・ポジションの魅力: これまで当社は「守りのIT（運用・保守）」は十分整っていましたが、一方で、システムを十分に活かしきれていない,データ活用が進んでいないDX推進のリソース不足といった課題を抱えています。 そこで今回、コールセンターDXを牽引するコア人材を募