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東京都練馬区の年収1,200万円〜 正社員の求人・転職・中途採用
113件
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新着正社員
練馬区
年収1,600万円〜1,800万円
- 常勤
- 非常勤
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 平日のみOK
- 地域密着
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 未経験OK
- 離職率低い
新着正社員
練馬区
年収1,700万円〜2,200万円
- 常勤
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 駅チカ
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- アットホーム
新着正社員
練馬区
年収1,200万円〜2,300万円
- 常勤
- 当直なし
- 高収入
- インセンティブあり
- 週2・3日からOK
- 時短勤務あり
- 駅チカ
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- スキルアップ
新着正社員
練馬区
年収1,600万円〜2,200万円
- 常勤
- 非常勤
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 地域密着
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 未経験OK
- 離職率低い
新着正社員
一般病院の医師/高額2000万円も可能!/駅近で通勤便利!オンコールな
東京都練馬区の一般病院
練馬区
年収1,600万円〜 / 賞与・昇給あり
17時までに退社可
- 当直あり
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 駅チカ
- 職場内禁煙
新着正社員
練馬区
年収1,400万円〜
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 長期
- 地域密着
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 福利厚生充実
新着正社員
練馬区
年収1,600万円〜1,800万円
17時までに退社可
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 特別休暇
- 交通費支給
新着正社員
練馬区
年収1,800万円〜2,400万円
- 常勤
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 時短勤務あり
- 駅チカ
- 地域密着
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 赴任旅費支給
新着正社員
練馬区
年収1,600万円〜2,000万円
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 駅チカ
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
新着正社員
練馬区
年収1,900万円〜
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- 週2・3日からOK
- 駅チカ
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 住宅手当あり
- 赴任旅費支給
正社員
練馬区
年収2,100万円〜2,300万円 / 昇給あり
18時までに退社可
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- インセンティブあり
- 週2・3日からOK
- 週4日からOK
- 時短勤務あり
- 交通費支給
新着正社員
クリニックの医師/急募!/クリニック管理医師/都内中心に複数運営してい
東京都練馬区のクリニック
練馬区
年収1,760万円〜 / 賞与・昇給あり
18時までに退社可
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 急募
- スキルアップ
新着正社員
クリニックの医師/年収1900万円/インセンティブ/管理医師!週4日勤
東京都練馬区のクリニック
練馬区
年収1,900万円〜 / 賞与・昇給あり
18時までに退社可
- 当直なし
- オンコールあり
- インセンティブあり
- 週4日からOK
- 職場内禁煙
新着正社員
練馬区
年収1,800万円
- 常勤
- 当直あり
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 地域密着
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
新着正社員
一般病院の医師/急募!/外来と病棟のみ高額1800万円可/年間休日12
東京都練馬区の一般病院
練馬区
年収1,700万円〜 / 昇給あり
17時までに退社可
- 当直なし
- オンコールなし
- 年間休日120日以上
- 職場内禁煙
- 急募
正社員
練馬区
年収1,600万円〜2,000万円
18時までに退社可
- 社会保険完備
- 常勤
- 当直なし
- オンコールなし
- 週2・3日からOK
- 週4日からOK
- 特別休暇
- 時短勤務あり
- 交通費支給
- 未経験OK
新着正社員
一般病院の医師/練馬区×内科系常勤医師/週4日~!土日祝休み!オンコー
東京都練馬区の一般病院
練馬区
年収1,200万円〜 / 昇給あり
土日休み / 18時までに退社可
- 常勤
- オンコールなし
- 週4日からOK
- 特別休暇
- 交通費支給
- 職場内禁煙
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