東京都東久留米市の入所施設の求人・仕事・採用

仕事内容「じぶんを生きる を みんなものに」をMISSIONとして、 医療型障がい児入所施設・療養介護施設の病棟における看護業務をおこなっていただきます。 【業務内容】 ・利用者の全身管理（VSチェック、全身のスキンチェック） ・処置（CV管理、PEG、胃ろう管理等） ・日常生活の援助（食事介助、入浴介助等） ・各種委員会、教育、指導、他職種とのカンファレンス ・利用者外出時の医療サポート 【備考】 電子カルテ導入済み

仕事内容【2026年10月1日オープン予定】住宅手当最大4万5千円まで支給／有給取得率80％以上／月残業平均2.6時間 【38施設を展開している東海地区最大級の社会福祉法人】福利厚生や休暇取得実績に自信あり！既存施設の1年後定着率70％以上 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,000円～405,000円 【月給内訳】 ・基本給：167,000円～ ・東京勤務手当15,000円 ・処遇改善手当：55,000円 ・(仮称)居住支援特別手当20,000円(入職後5年以降は10,000円) ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、か

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） 脳神経疾患研究所 東京リハビリテーションセンター世田谷 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 嬉しい年休122日◎残業ほぼなし！ワークライフバランスを重視したい方におすすめ☆ 東京都世田谷区の訪問介護・介護職(訪問介護)・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ ワン・ストップで「在宅・通所・入所」サービスを提供する大規模複合施設。地域の医療施設をはじめ関係機関との連携のもと、可能な限り在宅で生活できる地域社会づくりをめざします。 職

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《緑成会整育園》では、言語聴覚士を募集中です！ 当施設は、一般病院や医療型障害児入所施設、療養介護、重症心身障害者施設、障害者支援施設など、多様な環境での業務を通じて、患者様のコミュニケーション能力向上に寄与します。 あなたには、患者様一人ひとりに合わせたリハビリテーションプログラムの作成と実施、またご家族への支援やアドバイスも行っていただきます。 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立がしやすい環境です。☆ 「言語聴覚士」としての専門性を活かし、利用者様に笑顔を届けるやりがいのある仕事です！ 共に成長し、感動の瞬間を分かち合いましょう♪ ・求

仕事内容管理者として現場を動かす、瀬田のショートステイ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 短期入所を支える管理者として、施設運営と介護の両面で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ショートステイをご利用になる利用者様を支えながら、管理者として施設運営に携わっていただきます。 ・施設全体の運営管理 ・介護サービスの提供に関わる業務 ・スタッフとの連携や業務調整 ・利用者様の生活を支える介護業務 ・現場の状況に応じた対応 管理業務だけでなく、現場にも関わりながら、利用者様に安心して過ごしていただける環境づくりを担うポジションです。 ◆ 働き方

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合が

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合が

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【最寄り駅：桜上水駅から徒歩9分／車通勤応相談】2027年2月1日開所★オープニング募集！ 近隣施設で事前入社も対応可能です！【初任者研修以上】週2日～勤務OK、扶養内や土日祝のみの勤務も相談ください！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,557円～ 【勤務地】 東京都世田谷区桜上水2丁目6-9 募集情報 ✦介護初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の有資格者であればOK ✦資格を取ったばかりで経験が浅い方、介護職として働くのは未経験の方も大歓迎です！ ✦パートからの正社員登用も目指せます(日勤のみの正社員など幅広い働き方が可能です) ≪イリ

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【2026年8月1日新規開設】日勤のみ・週2日～OK！車通勤OK／充電ポート完備の休憩室を設置 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,585円～ 【勤務地】 東京都西東京市新町3丁目5-27 募集情報 【イリーゼ武蔵境について】 ＊内装にこだわり、カフェのような雰囲気の休憩室を設置準備中♪最新テクノロジーも取り入れ「心にゆとり」のあるケアができる環境を整えています。 ＊「現場第一」の施設長で、口よりもまず手を出して助けてくれる、常に現場の動き

仕事内容【タイトル】 【田無駅】緑寿園ケアセンター【訪問介護】 【仕事内容】 特養利用者１００名及び短期入所者６名の施設です。 ３フロアーに分かれており、１フロア３４～３８名の方の食事・入浴・排泄等の介助、身の回りのお世話等が主な仕事です。 ＊平均介護度は４．１です。【田無駅】緑寿園ケアセンター【訪問介護】 訪問介護 介護士 【事業所名】 緑寿園ケアセンター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 社会福祉法人至誠学舎東京 【勤務地】 東京都西東京市新町1-11-25 【アクセス】 西武新宿線「田無駅」バス9分 【勤務時間】 シフト制 1）1

仕事内容土日休み◆未経験から始められる支援相談員のお仕事◆残業ゼロ・有休100％消化推進◆職員が長く働けるような環境を整備！特別な資格は必要なしです! 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 支援相談員業務 社会福祉士をお持ちではない方もOK 社会福祉主事OK 経験者優遇 入所相談、近隣病院・居宅等、他施設からの入所、ショートステイの相談・見学対応。 ご家族との契約・居宅への営業を含む支援・相談業務を全般的に行って頂きます。 新規入所者相談受付及び入所調整 病院・居宅への営業 入所前後、退所

仕事内容仕事内容： 高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ー【お仕事先情報】ー 施設形態:介護付き有料老人ホーム 定員:30室 開設:2011年9月 【おすすめポイント】

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/生活相談員の募集！ ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助

仕事内容【介護職／ヘルパー】資格を活かして正社員に！ 丁寧な研修・フォローあり 充実の待遇を揃えています 10名1ユニットのユニットケアの施設で介護業務全般をお任せします。 全室個室、ユニットケア対応の特別養護老人ホームが活躍の場！ 短期入所やデイサービスも併設している施設です。 風通しの良い職場で、あなたも一緒に頑張ってみませんか？ お任せするのは介護業務全般。 介護福祉士、ホームヘルパー1級 または2級（初任者研修）をお持ちの方はぜひ！ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）

勤務時間【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）16時30分～9時00分 （２）8時30分～17時00分 【就業時間に関する補足】 入職後、３週間程度は日勤（就業時間（２）８時３０分～１７時０ ０分）（時給２１００円）でのオリエンテーションを実施します。 休憩６０分。 【休憩】 120分 【時間外】 時間外労働なし ＊週あたりの想定実働時間：36時間30分 （１）2日（２）1日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。

仕事内容看護師（夜勤専従）の募集です。 医療型障がい児入所施設・療養介護施設の病棟における看護業務 ・利用者の全身管理（ＶＳチェック、全身のスキンチェック等） ・処置（ＣＶ管理、ＰＥＧ、胃ろう管理等） ・日常生活の援助（食事介助、入浴介助等） ・電子カルテを導入しています。 病棟での夜勤体制 ・看護師２名・介護職１名 ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 中野区/有料老人ホーム/派遣/介護初任者研修,実務者研修 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2006年4月 【当施設の特徴】 有料老人ホームでの仕事は、お客様の生活の場でのお手伝いです。お客様の立場にたって考え、20代～50代の幅広い年齢層のスタッフが意見を出し合い、チームワークを大切にしながら仕事に取り組んでいます。 【当施設のおすすめポイント】 ・大

仕事内容東中野駅徒歩10分◎特養でケアマネージャー募集中！資格や経験を活かして当施設で働いてみませんか♪【中野区東中野】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー（生活相談員業務含む）業務 【主な仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 インテーク（入所前面談）からアセスメントの実施 施設サービス計画書（ケアプラン）の作成・モニタリング サービス担当者会議の主催、関係機関やご家族との相談・連携対応 給付管理業務 施設運営・直接支援業務 利用者の医療機関受診時の引率、および送迎業務 施設入所者への介護

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみ】週2日～OK！時短勤務や平日のみの勤務もぜひご相談下さい！ 扶養内勤務希望の方も、がっつり頑張りたい方もどちらも大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,785円～ 【勤務地】 東京都世田谷区鎌田4-14-8 募集情報 ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる病院とは違い、介護施設では日常生活を

仕事内容【オススメポイント】 ☆東京都小平市の介護老人保健施設で、安定した正社員の介護職として働けます♪ ☆年間休日と有給取得でプライベートも充実★ ☆資格取得支援や研修制度が整っており、スキルアップが可能です◎ ☆ブランクのある方も歓迎で安心して復帰できる職場です♪ 【主な業務内容】 ショートステイを含む入所と退所の支援全般。ご家族と施設を繋ぎ、病院や他の施設とも繋いで頂きます。 ≪具体的な業務内容≫ ・インテーク面接 ・見学対応 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・電話対応 など

仕事内容掲載期間：09/21（月）～10/20（火） 社会福祉法人サン・ビジョン グレイスフル砧公園 【2026年10月1日オープン予定】住宅手当最大4万5千円まで支給／有給取得率80％以上／月残業平均2.6時間 正社員 【38施設を展開している東海地区最大級の社会福祉法人】福利厚生や休暇取得実績に自信あり！既存施設の1年後定着率70％以上 ●スタッフへインタビュー ・入職前の決め手になったところは？ 主に人間関係を重視していました。 職員間の雰囲気や面接官にご対応いただいた中で、職員同士の尊重の思いを強く感じたのが決め手です。 また、利用者様を大切にする姿勢に共感し、自分もその一員として働き