静岡県のFCの求人・仕事・採用

仕事内容【スーパーバイザー/ラウンダー】熱海を中心にスイーツ店舗を運営／店舗の運営管理・マネジメントや新店舗開発など／賞与年2回 ▼仕事内容 熱海駅周辺10店舗のスイーツ店のうち、複数店舗の運営管理、マネジメントや新店舗開発、出店をお任せいたします。 時にはJR・市役所・コラボ先企業・イベント会社・メディア等との折衝もございます。 【働き方例】 ■入社5か月目で新店レイアウト・メニュー開発・マーケティングチームへのディレクションを 一人でお任せしている方もいらっしゃいます。 ■本人希望で店舗の運営管理全般をしながら、採用チームへのディレクション・採用予算差配・育成スキーム企画などを 担当している方

仕事内容＼45歳までの方限定！ 店舗運営システムが整った大手飲食ブランドでの勤務で安心です／ ★未経験OK！ 各ブランドのマニュアル＋社内大学での人材教育で成長できる！ ★月8～9日の休日と、年2回の4連休取得制度で私生活の充実も！ ■仕事内容 当社運営の国内メジャーFCチェーンの店舗スタッフ・店長候補として、接客はじめ店舗運営をお任せします。 KFCやピザハット、サーティワン、びっくりドンキー、吉野家、かつや、リンガーハットなど有名ブランド店でのお仕事になります！ 【具体的には】 店舗スタッフ・店長候補としてスタートし、人材管理など店舗管理業務をお任せします。 ●アルバイトの採用・教育 高校

仕事内容株式会社ＶＥＬＴＥＸスポーツエンタープライズ 【静岡】ファンマーケティング※プロバスケチームのFC企画運営◆職種経験は不問／スポーツで地域活性化 【仕事内容】 【静岡】ファンマーケティング※プロバスケチームのFC企画運営◆職種経験は不問／スポーツで地域活性化 【具体的な仕事内容】 ～スポーツで静岡を“日本一ワクワクする街”へ―その最前線で、あなたの一手がクラブの未来を動かす。 ■事業の魅力： 2030年―静岡に新アリーナ誕生。 ベルテックス静岡はB.プレミアという新たな舞台へ挑み、クラブも事業も一気に“次のギア”へ入ります。 変革期の今こそ、ファンとクラブをつなぐ接点を徹底的に磨き、“

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1948年に割烹料亭からはじまった呉竹荘。現在はホテル・ウェディング・レストラン・指定管理・保育事業の5つの分野でサービスを展開しています。「地産地消」をグループのブランドポリシーとし、地元で採れた素材の消費や自社農園での生産を通じて、地域と生産者との繋がりを深めることで、地域社会へ貢献してまいりました。 ＜2024年10月、ホールディングスへ＞ 創業75周年を迎えた呉竹荘グループは、2024年10月に新社長が就任し、全事業

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞旅行・観光 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【北海道ホテル&リゾートホールディングスについて】 私たちは、地域に愛されながらも存続の危機にあるホテル・旅館をM&A等を通じて譲り受け、再生させる「事業再生・運営」のプロフェッショナル集団です。 現在、北海道の「芦別スターライトホテル」や「森のゆホテル花神楽」をはじめ、北海道を基盤に複数の施設を運営中。 単なるコストカットではなく、その土地の魅力と文化を掘り起こす企画力と、スタッフのエンゲージメントを高めるマネジメントで、月商数千万円

仕事内容静岡・愛知を中心にFCを含め50店舗を展開！業績好調！新規事業に伴い増員募集☆サポート体制充実♪ 私たち鐘庵は、 地域で愛されるお蕎麦屋さんとして 静岡・愛知を中心に 関東圏・愛知圏で 約50店舗を展開している チェーン店です！ 女性店長活躍中！ ＼おかげさまで業績好調！／ 今後の事業展開を見据え増員募集！ まだ詳細はお伝えできませんが 地域のランドマークとなる施設で 新たな事業展開を予定しています！ ●住み慣れた地域で働きたい …そんな方の希望に応えられます！ 長く勤めてくれていた方が増え、 平均年齢が高くなってきています。 創業からもうすぐ30年、 ゆくゆく勇退する先輩から これまでの

仕事内容【接客・受付からスタート！ゆくゆくはエリアを支えるリーダーへ】 大手家電量販店やキャリアショップにて、スマホやインターネット回線をご案内する仕事です。 まずは現場で接客の基礎を学び、将来的には店舗管理や後輩の育成など、マネジメント業務にも携わって頂けます。 もちろんスペシャリストを目指す事も可能です！ ■具体的には ・お客様へのヒアリング：「月々の料金を安くしたい」「動画を快適に見たい」といったお悩みをお聞きします。 ・プランのご提案：数あるプランの中から、お客様のライフスタイルにぴったりのものをご案内します。 ・契約/事務手続き：専用端末を使って、プランの変更や新規契約の手続きを行います。

仕事内容当社が運営する駄菓子屋などのフランチャイズ店舗にて、各店舗の 運営管理や新規出店のサポートをお任せします。未経験の方も歓迎 します！先輩社員がマンツーマンでイチから丁寧にお教えします。 ■各店舗の巡回、売場づくりの確認 ■店舗スタッフとの打ち合わせ、運営支援など ※先輩社員の補助 作業からスタートし、少しずつできることを増やしていけます。 店舗巡回を通じて売場の様子や商品の並びを確認し、スタッフとの 打ち合わせを行う機会が多くあります。現場の声を聞きながら店舗 づくりに関われる面白みがあり、人と話すことが好きな方にピッタ リの仕事です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人店

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 ・店舗マネジメント（接客サービス全般、簡単な調理、ドリンク作り、スタッフ育成など） ・店舗管理（各種メンテナンス、清掃など） ・各種販促活動（X（旧Twitter）、インスタ、販促物配布、イベントの企画・立案・実施など） ・マーケティング（お客様とスタッフ、そしてお店が常にwin winでいれるように考えて行動） ※はじめは先輩スタッフの元でしっかりと勉強してもらいます。 ■アピールポイント 私たちは「地方の愉しいを創造する」を

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1948年に割烹料亭からはじまった呉竹荘。現在はホテル・ウェディング・レストラン・指定管理・保育事業の5つの分野でサービスを展開しています。「地産地消」をグループのブランドポリシーとし、地元で採れた素材の消費や自社農園での生産を通じて、地域と生産者との繋がりを深めることで、地域社会へ貢献してまいりました。 ＜2024年10月、ホールディングスへ＞ 創業75周年を迎えた呉竹荘グループは、2024年10月に新社長が就任し、全事業

勤務時間9:30～21:30の間 ※1日4時間以上・週3日から応相談

仕事内容＼アイス好きな方必見／学生･主婦(夫)･フリーター歓迎！1日4h～･週3日～OK！あなたのペースで働けます♪ サーティワンアイスクリームで 楽しく働きませんか☆ ＊大学生バイトさん・主婦パートさん活躍中＊ 学業と両立しながら♪ 家事や育児の空いた時間に♪ フルタイムでしっかり勤務♪ など、希望に合わせて働けます！ ★時給1,200円以上★ ・高校生は時給1,150円 ・土日祝は時給50円アップ！ ★未経験者歓迎！ ★週3日から・1日4時間から応相談！ スキマ時間勤務OK！ ★嬉しい社割あり！ ★正社員も目指せる！ サーティワンアイスクリームでの 接客・販売のお仕事♪ 《お仕事内容》

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事概要 全室がスイートルーム仕様というUMITOの各施設において、お客様一人ひとりのニーズに合わせた「1to1サービス」を提供する仕事です。 1日に数組のゲストのみだからこそ、大衆的なホテルでは実現できない富裕層向けの超一流ホスピタリティを学び、スキルと経験を磨き上げることができます。 ■仕事内容 ・チェックイン・チェックアウト対応／予約管理 ・お客様対応（接客・コンシェルジュ・案内・食事提供） ・施設管理（備品・清掃確認・環境整備） ・イ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【1】当社について 「第二の創業期」を迎えたデニーズ 50年以上の歴史を誇るファミリーレストランのパイオニアが、2025年9月に独立。 単なる「低価格・効率重視」から脱却し、新たな「サードプレイス（空間価値）」を提供する高付加価値戦略を推進しています。 ︎独自の高付加価値戦略 ・席数をあえて減らし、ゆとりを持たせた「居心地の良い空間設計」 ・改装店舗では【前年比・予算比を大きくクリア】する確かな実績を確立 ・ミシュラン星付き店とのコラボ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【1】当社について 「第二の創業期」を迎えた、大手✕安定のデニーズ 50年以上の歴史を誇るファミリーレストランのパイオニア「デニーズ」は、2025年9月に独立系企業として新たなスタートを切りました。 他社が低価格やセルフ化（無人化）を追求する中、私たちはあえて席数を減らし、ゆったり過ごせる「居心地の良い空間（サードプレイス）」を提供する、独自の高付加価値戦略を展開しています。 ︎ おうちの次に心地よい「居場所」を創る ・席数をあえて減ら

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 株式会社GREENINGでは、来春、静岡県・伊豆高原にてドッグリゾートホテル＆コミュニティ「A Letter to Dogs Izukogen」の開業を予定しています。 私たちが目指しているのは、単なる“愛犬と泊まれるホテル”ではありません。 大切な家族である犬と人が、ともに自然体で過ごせること。 伊豆高原の自然に触れ、その土地ならではの食を味わい、日常から少し離れて心と身体をほどくこと。 宿泊、食、自然、ウェルネス、コミュ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 株式会社タカラ・エムシーは、1972年の創業以来、静岡県を中心に地域密着型スーパーマーケットとして、お客様の豊かな食卓を支えてまいりました。おかげさまで、2,852名の従業員と558億円を超える売上高を誇る安定企業へと成長を遂げております。しかしながら、事業の拡大と世代交代の時期を迎え、店長の後継者育成が喫緊の課題となっております。現状では、一部の店舗において責任者のワンマン体制が続き、競争力低下を招くリスクを抱えています。 そこ

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞旅行・観光 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【北海道ホテル&リゾートホールディングスについて】 私たちは、地域に愛されながらも存続の危機にあるホテル・旅館をM&A等を通じて譲り受け、再生させる「事業再生・運営」のプロフェッショナル集団です。 現在、北海道の「森のゆホテル花神楽」をはじめ、複数の施設を運営中。 単なるコストカットではなく、その土地の魅力を掘り起こす企画力と、スタッフのエンゲージメントを高めるマネジメントで、月商数千万円規模のV字回復を実現しています。 その土地の宝で

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞ブライダル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼会社概要 当社は、静岡県浜松市を拠点に婚礼衣装事業、式場運営・婚礼プロデュース事業、レストラン事業（オーベルジュ・グランピング）、宴会事業などを多角的に展開する企業です。人生の特別な瞬間を彩るプロフェッショナルとして、質の高いサービスと一人ひとりに寄り添った最高の空間を提供しています。地域に根差した安定した経営基盤のもと、常にお客様の感動を超える価値を追求し、新たな挑戦を続けています。 ▼募集背景/期待役割 体制強化のため、施設の業績向

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 シフト例 ・8：00～12：00 ・8：30～15：30の間で最大７時間

仕事内容仕事内容: 働いていただくのは、高齢者向け配食サービスとして全国にFC展開している”まごころ弁当”の加盟店です。店舗で盛り付けた商品を各ご家庭までお届けする業務などを担当していただきます。 ※配達専門のお店なのでお客様が来店することはありません。 ＜業務内容＞ ・配達業務：契約されているお客様のご自宅まで、昼食や夕食などを配達して頂きます。配達先が決められているため、配達先に迷うこともほとんどありません。※ルートは固定ですが、曜日ごとにご利用のお客様は多少変わってきます。 ＜配達の流れ＞ ・店舗に出勤 ・ルートごとに用意されているお弁当を配達順に積み込む ・ルート表に従って各ご家庭へ配達