福祉 - 埼玉県伊奈町 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【時短正社員！一部リモートOK！】障がい福祉ベンチャーの本部マネジメントスタッフ ★一部リモートOK！時短正社員を募集します！子育ての合間に働きたい方必見！デスクワークのご経験を活かして働きませんか？ 総務、経理専門でなくてもデスクワーク系のお仕事経験があれば福祉業界未経験OKです！ 【仕事内容例】 ※まずはできることから少しずつ覚えていっていきます。 一気に全部おまかせすることはありませんのでご安心ください！ (1) 書類とデータの整理整頓係 - 入退社・社会保険関連書類のチェック - 支援記録・契約書・運営規程の整理／更新 - 勤怠・売上・利用者情報のデータ入力 ★

仕事内容【職種名】 介護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 高給与 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 290万円〜365万円 【アクセス】 ニューシャトル線 志久駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県北足立郡伊奈町 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 介護老人保健施設一心館では介護福祉士さんを募集しています♪ 託児所完備のほか、厚生年金制度や複数の保養所、療養費還付制度など福利厚生の充実が魅力！年間休日120日に加え残業時間も月平均2時間ほどとほとんどなく、プライベートとの両立ももちろんOK◎入職

勤務時間▼勤務時間詳細 ◆勤務時間 (1)6:30～18:30 (実働10h) ◆勤務曜日 (1)火・水・木・土 ◆その他 ※祝日勤務あり ・休憩：2h ・週4日勤務、シフト固定

仕事内容伊奈町にある特別養護老人ホームです。

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 寮・社宅・住宅補助あり / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 329万円〜418万円 【アクセス】 ニューシャトル線 内宿駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県北足立郡伊奈町 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 みちみち伊奈北は定員120名（ショートステイ10名）最新設備を備えているユニット型特養です。 未経験の方も入所後の研修やOJTなどの指導がございますので、ご安心下さい☆介護の資格をお持ちの方は手当などでの

仕事内容調理スタッフ／柔軟なシフト制／子育て中の主婦・主夫さん活躍中／丁寧な指導で安心◎ ＼プチボーナス年2回支給！／ ️柔軟シフトで主婦さん活躍中 ️食事あり ️40～60代比75％と中高年多数活躍中！ 調理のお仕事をお任せ致します！ ️調理業務全般 （調理・盛付・配膳・洗浄作業等） ️PCでの発注業務 など お客様ファーストでお客様に合わせた 食事の準備、盛付、洗浄などお任せ ️ 【 育児もしやすい好環境】 主婦（夫）さんも多数◎ 40～60代の中高年が7割以上！ シフトは融通利きます◎ プチボーナスが年に2回♪ 通勤費は全額支給します おいしい給食も出ます 慣れてきた

仕事内容学習サポートscrumプラス伊奈校にて、児童指導員(正社員)を募集しております！ 「学習サポートscrumプラス伊奈校」は、 埼玉県北足立郡にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな出来たが未来を大きく変える」をモットーに。 日々子どもたちと共に成長出来る会社です。 *・゜゜・。・゜・。. .。・゜゜・・゜゜ 現在、多くの方々に当施設をご利用いただいており、 今後のより良いサービス提供のために、 一緒に働くスタッフを募集することとなりました♪ ≪募集職種≫ 児童指導員(正社員) ≪仕事内容≫ ・学習支援（独自の学習支援システムを使用） ・イベントの企画 ・プログラム作成 ・生

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※週１～２日勤務できる方募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週５～６日お休み お休み相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容埼玉県「多様な働き方実践企業」ゴールド認定法人運営！【特別養護老人ホーム／介護福祉士／正社員】志久駅から徒歩７分｜未経験・ブランクＯＫ｜各種サポート体制充実◎ご家庭と両立しながらご活躍頂けます♪ ■ アピール ＼年間休日120日☆／ ワークライフバランスと好待遇を兼ね備えた職場です！ ◆お休み多めの「月10日休み」♪ ◆昇給賞与＋各種手当充実☆ ◆研修制度、資格取得支援制度あり ◆駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK！ 特別養護老人ホームこころの杜 県内で多数の介護福祉施設を手掛ける『社会福祉法人心守会』が運営する定員100名の特別養護老人ホームです。 業務負担の少ないユニットケアを採用し

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが

勤務時間開園時間7:00～20:00の中で応相談