ハローワーク 介護 - 山口県周南市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・緊急通報生活サポートシステム事業所にて利用者からの電話相談 を受ける業務です。 ・パソコンによるデータ整理業務です。 ＊就業時間 （１）８：００～１７：００ （休憩６０分） （２）７：００～１６：００ （休憩６０分） 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営企業）」 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容従来型特養・ユニット型特養でご入居者の介護を担当して頂きます 。 食事や入浴、排せつや衣類の着脱など生活のサポートをすることに より、入居されている皆さまが快適に過ごすことができるようにす る仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・ご利用者の食事、入浴、排せつ等の身の回りの支援を行います 入社当初の研修制度充実していますので、ご安心ください！ ・レクリエーションや日常会話などを通じＱＯＬの向上を図ります ・ケアプランに基づき医師や各専門職等と連携・協力をとりながら ご利用者の自立と在宅復帰の支援をします ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容くりや苑指定居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整、管理 ・相談業務（訪問による場合もあり） ＊訪問には社用車使用（ＡＴ車） ＊ユニフォーム貸与 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅「なごやか熊毛」内に併設する訪問 介護事業所における訪問介護業務 ＊サービス付き高齢者向け住宅「なごやか熊毛」のお住まいを 訪問し、日常生活に必要な生活介護（居室清掃・排泄介助等）を 行う。 変更範囲：変更なし

仕事内容「地域密着型特別養護老人ホームくすのき苑」で介護業務全般を行 っていただきます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜8時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊老人介護施設の利用者の介護 ＊夜に利用者が生活できるように食事介助、トイレ介助を してもらいます。 ＊勤務日数は相談に応じます。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容☆やまぐち働きやすい介護職場宣言認定事業所☆ ・歩行介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、服薬介助など ・毎月行う現任研修への参加 ・調理や洗濯などを入居者と共に行い、生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの実施 ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ※当施設を住まいとする利用者さまが快適に生活できるように、自 立支援を軸としたケアをチームで進めています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容くりや苑指定居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整、管理 ・相談業務（訪問による場合もあり） ＊訪問には社用車使用（ＡＴ車） ＊ユニフォーム貸与 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者・利用者の容態の急変対応時に１日６時間まで ６回を限度として１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・資格不要 ・１日４時間程度～ ・勤務日数、勤務時間相談可 有料老人ホームにおける介護補助業務 ◇入居者の食事、入浴、排泄介助 の準備・片付け ◇コップ洗い、配茶、経管栄養 の準備・片付け ◇リネン類、備品等の在庫確認・補充作業 ◇施設内で快適に過ごしていただくための支援 ※入居者への直接介助はありませんが、 ４人部屋の居室に入って行う業務があります 「変更の範囲」会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望あれば年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容有料老人ホーム「クローネ中須」（定員２３名）での介護業務全般 （食事・入浴・排泄介助等）。 ＊介護関係の資格をお持ちでない方は、入社後取得していただきま す（費用は会社負担）。 ＊変更範囲：会社の定める業務