ハローワーク 福祉 - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

仕事内容★★相談員として、人や地域にかかわってみませんか？★★ ◎自分でスケジュールを組めるため、プライベートと仕事が 両立できる職場です ＜業務＞ ▼特定相談にて、成人のケースに携わっていただきます。 ▼面談、面談記録、計画作成 ▼内部・外部研修、会議の参加 など ●障害児相談にも取り組んでおり、内部でのミーティング等もあり 多角的に情報交換ができ、チームで業務に取り組んでいます （変更範囲：変更なし） ◆気になったら、一度見学に来て下さい。実際に見て、働きたいと 思ってからの応募で大丈夫です。お気軽にお電話ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊３６協定有り 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容▼夜勤専門スタッフ 月１０回の夜勤勤務 ローテーションによる ▼時間１６：３０～翌９：３０（１６時間） ▼特養での夜勤業務、特養各フロアでの夜勤サポート業務、緊急時 の外線電話対応（ドクターメイト等への連絡含む、施設職員へ電話 内容伝達、 施災害時対応、救急搬送時の玄関開錠・フロア誘導、 セキュリティーの電源設定・解除 など ＊経験者・介護資格保有者優遇、業務指導ありますので安心してご 応募ください ＜急 募＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：これ以外の時間でも７時から１９時まで開所しているため気軽にご 相談下さい。 また早番、遅番できる方、大歓迎です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長保育 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★★ こどもはもちろん、職員も成長できる環境です ★★ ◎プライベートと仕事が両立できる職場です。＜内部研修の充実＞ ＜業務：保育所での乳幼児の保育業務です＞ ＊保育活動の計画、実施の補助 ＊研修、会議の参加 ＊クラス運営のための諸業務（清掃、配膳など） ＊保育記録等、一部書類作成 など ★ガゼルの森は、保育所と児童発達支援センターが一緒にある施設 です。こどもも大人も、様々な経験ができる環境です。 （変更範囲：変更なし） ◆気になったら、一度見学に来て下さい。実際に見て、働きたいと 思ってからの応募で大丈夫です。気軽にお電話ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：●生産活動に農業があるため季節により変動あり ●勤務時間は相談により決定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他●基本的には土・日・祝日休みですが、季節や業務量に応じて月に 数回の稼働が発生します（会社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■就労継続支援Ａ型事業所（２０２６年４月開所予定）における 生活支援員業務。 ▼利用者さんの日中活動の見守りや声かけ、作業の補助、 体調や様子の記録等を行っていただきます。 ▼農作業や軽作業に関わりながら支援を行います。 ◎立ち上げ期のため、業務内容や関わり方については 相談しながら調整していきます。 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時15分〜9時45分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊原則（１）、（２）両方出来る方を希望。 ＊どちらか一方のみの場合は相談に応じます。 午前・午後 １時間半程度の勤務となります。 業務の都合により、就業時間を変更することがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり 年に数回程度、土曜日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■障害福祉サービス事業所（通所）の利用者さまの送迎に係る業務 ◎事業所と利用者さまの自宅または入居施設までの送迎 ◎利用者さまの手荷物の調整準備 ◎乗車前後の車両点検、燃料補給業務 ◎送迎記録簿の記入など 「変更範囲：変更なし」 ★午前中１．５時間、午後１．５時間の勤務となります まずは、お気軽にご相談下さい

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：●（１）水曜日・金曜日：休憩なし ●（２）土曜日（第１・３・５）：休憩４５分 ●水曜日・金曜日・土曜日（第１・３・５）の勤務 ●難しい日程があれば応相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他●夏季休暇 ●年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■利用者様が行う作業の手助けや指導 ■カフェ・カフェの出張販売における接客や飲食物の提供 ■利用者様とのコミュニケーションを通じた作業環境の整備 ■体験活動やイベントの企画・運営 「変更範囲：変更無し」 ◎利用者様と直接関わりながら、やりがいのある仕事をすることが できます。当社のカフェでは、利用者様が自分のペースで作業支援 を受けながら、コミュニケーションを楽しむことができます。固定 時間制の勤務で、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能で す。また、温かみのある職場環境で、チームワークを重視し、お互 いにサポートし合う文化があります。

勤務時間就業時間１：11時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：業務の都合により、就業時間変更の場合あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆主に知的障害を持つ利用者の支援をお願いします。 １．日常生活における基本的習慣の支援（主として昼食の介助） ２．施設内の作業の支援等 ◎当事業所の概要と仕事内容をご理解いただくため、事前に事業所 見学等をお願いします。 《変更範囲：変更なし》

仕事内容■サービス管理責任者 ▼就労継続支援Ａ型事業所での障害をお持ちの方への職業訓練の 支援や個別支援計画の作成など一般的なサービス管理責任者の 業務を行っていただきます。 ▼必要な資格：サービス管理責任者 すぐにサービス管理責任者として配置することの できる経験年数がある方 変更範囲：変更無し

仕事内容○商工会議所会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制 度（退職金・弔慰金）コンサルティング営業 ○個人のライフプランに対応した保険設計 ○経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや 保険設計 「変更範囲：変更なし」 ※営業経験のない方でも、充実した研修制度により安心して勤務出 来ます。

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入院患者様への食事提供における調理のお仕事です。 一般食・治療食の調理、盛付、配膳、野菜の下処理、洗浄、厨房内 の清掃などをお任せいたします。 ※提供食数は１回あたり２５０食程度です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上の中であれば日数変更も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容営業所敷地内にある事務所、倉庫内で行う清掃業務を中心としたお 仕事です。 ・倉庫、事務所、衛生設備（トイレ、手洗い場）等の清掃 ・運搬用什器や商品ラック等の清掃 ・ごみ処理（段ボール、ビニール、吸い殻、その他） ・作業台等の消毒 ・洗濯（マット、ウエス、作業着） ・福祉用具の洗浄や格納 他 ※お仕事の範囲は、障害の程度、就業時間等に応じて検討します。 裁断） ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■私達は３つの『わ』（環）（和）（話）を基本理念としています ご本人が住み慣れた地域で、できる限り在宅生活が続けられるよう 支援するお仕事です。 ◎居宅ケアマネジャー ＊経験問いません。ベテランの方、未経験の方にも丁寧に指導させ ていただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊原則（１）、（２）両方出来る方を希望。 ＊どちらか一方のみの場合は相談に応じます。 午前・午後 １時間半～２時間半程度の勤務となります。 業務の都合により、就業時間を変更することがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■障害福祉サービス事業所（通所）の利用者さまの送迎に係る業務 ▼事業所と利用者さまの自宅または入居施設までの送迎 ▼利用者さまの手荷物の調整準備 ▼乗車前後の車両点検、燃料補給業務 ▼送迎記録簿の記入など ★午後２時間程度の勤務となります まずは、お気軽にご相談下さい 変更の範囲：変更無し

仕事内容■保育園の栄養士をお願いします ◎園児たちの栄養を考え献立を作成していただきます 栄養を考え献立メニューを作成 ◎給食の配膳業務 園児たちの給食の配膳→昼食後の食器洗浄・片付け など ◎事務作業 栄養計算など 変更範囲：変更無し

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：●１日、１時間～就業可能ですので、面接時にご相談下さい 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他●土日祝日休み可能（平日のみの勤務可）●土日のみの勤務可能 ●就業日数も、面接時に応相談下さい ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■介護未経験の方も多く活躍中。介護福祉士お持ちの方は資格経験 を活かし、キャリアアップできます。お客様がご自宅で安心して 生活が送れるようサポートします。 ◎不安が解消するまで現場同行ＯＫ◎急なお休みでも皆でサポート ◎キャリアアップ＆資格取得制度の充実（家庭の用事を優先ＯＫ） ＜主な仕事＞ ▼デイサービス等の送り出し・迎い入れ ▼入浴・排泄介助などの身体的ケア 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◆特別養護老人ホーム（長期：従来型４８床・ユニット３０床、短 期：２０床）にて、相談員の業務を行います。 ※利用受付、利用者対応、送迎、相談支援業務を行います。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容■就労継続支援Ａ型事業所（２０２６年４月開所予定）の立ち上げ に伴うサービス管理責任者業務。 ▽アセスメント・個別支援計画・モニタリング等の書類作成や管理 関係機関連携など、サビ管業務全般を中心。 作業に関わりながら支援を行う。 基本的なサビ管業務はお任せしますが、進捗に応じて必要な補足 や調整を行いながら、一緒に体制を整えていきます。 支援でも職員間でも対話を重ねながら進めることを重視していま す。 「変更範囲：変更なし」 ＊代表も現場経験者のため、必要に応じて実務に入り負担を分散し ます。 ＊細かな点は事業所方針を踏まえつつ、相互確認のうえ決定。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■介護職員が行う専門的な業務をサポートします。 ▽洗い物 ▽ゴミ捨て ▽掃除 ▽シーツ交換 ▽物品補充 他 「変更範囲：変更なし」 ※学歴・経験・資格は不問です。 ※仕事内容については職場体験もできます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：11時00分〜15時30分 就業時間３：13時30分〜17時00分又は9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００（休憩６０分有り） ●就業時間は、面接時にご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他●シフト制 ●夏季休暇 ●年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■本施設は、短時間型（半日）を基本とし、在宅生活継続支援型の 施設を目指しております。短時間で皆さまの課題克服の為、常時専 門職を配置し、近所密着の通所施設として行っております。 ▼利用者様の送迎（普通自動車・軽自動車） ▼介護予防：脳トレ（プリント）、３時間の機能訓練 ▼運動のオペレーター ▼移動補助 ▼昼食時の補助 など ▼入浴介助：施設内に入浴設備をＲ８年３月導入予定 ※導入後は、入浴介助もお願いします 「変更範囲：変更なし」 ◎業務内容の詳細は、お気軽にお問い合わせ下さい。

仕事内容＜高齢者の介護＞ ・入所者・利用者の入浴、排泄、食事等の援助 日常生活のお世話及び健康管理 【現在の利用者数】 長期入所 ７０名 短期入所 ２０名 「変更範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり」