美容業界 の求人・仕事・採用

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美容業界専門の人材コーディネーター求人/五反田(東京)/経験者向け求人/株式会社ビューティーエージェント

美容業界に特化した人材コーディネーター

  • 東京都 品川区 東五反田 / 五反田駅 徒歩7分

  • 月給40万円〜75万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容今ご覧いただいている サイトを運営している ビューティーエージェントの求人です。 今まさに成長フェーズにある当社は 企業理念として 『女性が活躍できる社会を作る』を掲げ、 美容業界に特化した人材紹介サービスを 展開しております。 主に、サロン様の採用活動や 美容業界で働きたい求職者様の 転職活動をサポートして頂く 人材コーディネーターを募集しております。 【業務内容】 ・新規クライアント獲得 ・クライアントの情報・ニーズの把握 ・求職者さんとのオンライン面談 ・求職者さんへのお仕事紹介 ・面接日の調整と面接同行など ・担当する求職者さんへの定期的なフォロー 事前準備をしっかりすることで その後

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美容業界専門の人材コーディネーター求人/心斎橋(大阪)/経験者向け求人/株式会社スタッフクリエイション

美容業界に特化した人材コーディネーター

  • 大阪府 大阪市中央区 南船場 / 心斎橋駅 徒歩3分

  • 月給40万円〜75万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容今ご覧いただいている サイトを運営している スタッフクリエイションの求人です。 【事業内容】 『女性が活躍できる社会を作る』という 企業理念のもと女性が多く活躍する 美容業界・ブライダル業界に特化した 人材紹介サービスを展開する会社です。 主に、サロン様の採用活動のサポート 求職者様の転職活動を サポートをして頂きます。 私たちが大切にしていることは、 求職者様にしっかり寄り添って 希望する条件をもとに、 数多くある求人の中から ピッタリなサロン様を 紹介することです。 【担当業務】 ・新規お取り引き先の開拓 ・お問い合わせ対応 ・求人原稿の作成掲載 ・その他連絡事項など ・求職者様とのオンラ

美容クリニックの管理事務(未経験歓迎) 年休128日/残業月6h/在宅OK

株式会社国道ビル

  • 東京都 新宿区

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 平日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容医療・美容業界におけるコンサルティング事業を行う当社。あなたには、顧客であるクリニックの経理・人事労務・総務業務のいずれかをお任せします。未経験の先輩も多い環境ですので、ご安心ください。 <経理業務> ■伝票処理・支払い 入金伝票や出金伝票の整理、請求書の支払いを行います。会計ソフト「freee」を使用します。 ■決算 クリニックが連携している会計事務所のフォローを行います。 ~仕事のポイント~ ◎業務を分担! 経理・人事労務・総務それぞれの部署内で担当業務を分けていないため、部署全員がどの業務でも対応可能。有休取得や業務が滞った際にも、部署内で業務を分担して調整が可能です。 ◎貢献性

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