生活支援員 障がい者支援施設 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【和歌山市出水】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務 資格: （1）相談支援従事者初任者研修 ＋ （2）サービス管理責任者等研修 上記（1）（2）いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可） 勤務時間: シフト制 日勤 9:00～18

仕事内容◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季・冬季休暇｜ワークライフバランスも充実｜最大20名の障がい者グループホーム管理者を募集！利用者様の自立支援に携わりませんか？【和歌山市松江東4丁目】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 実務経験2年以上（介護、医療、看護いずれか） マネジメント経験のある方歓迎 普通自動車運転免

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～、1日4時間～応相談（週9時間以上 / 扶養範囲内）

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者さま（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・利用者さまの就労先や関係支援機関、病院などとの連携、調整 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※シフト制（就業可能な時間帯で応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他◎有給休暇は入職時に付与（下記は週２日勤務の場合の付与日数） ◎法人指定休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員１０名・定員１８名の２つのグループホームを利用する障がい 者さんの生活の支援をご担当いただきます。未経験・無資格でも応 募可能です！まずはお気軽に見学にお越し下さい（※事前連絡要） 【主なお仕事】 ◎入居者の相談を聞く ◎朝食・夕食・お薬の準備 ◎買い物や掃除のサポート ◎食材等の買い出し など 「介護」 変更範囲：変更なし

仕事内容[仕事内容] 障がい者支援施設 「古座あさかぜ園」にて、 障がい者の生活全般に関わる 支援援助を行っていただきます。 援助内容は、 ●食事 ●入浴 ●排泄の介助 ●日中活動 ●送迎 になります。 また、生活等に関する相談および助言、 その他必要な日常生活上の支援を行う 障がい福祉サービスもお願いします。 【実際に働く職員の声】 私は、福祉の仕事については何も知らず、 障がい者の方と関わった経験も ほとんどありませんでした。 そのため分からないことや不安なことが 多々ありますが、優しい先輩職員が アドバイスやフォローをしてくれるので 安心して 仕事に取り組むことができています。 初めて働

勤務時間9:00～17:00 (実働7時間・休憩1時間） ※残業少なめ

仕事内容【和歌山市古屋】グループホームでの日勤スタッフ募集！Wワーク歓迎◎日勤のみ＆週2日～OK！無資格・未経験OK♪ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: グループホームにて、生活支援・介助業務を行っていただきます。 ＜日勤の業務例＞ ・簡単な食事準備 ※レシピ・食材は毎回専門業者様から納品されます ・服薬介助 ・清掃、洗濯業務 ・巡回 ・一部介助業務（食事・入浴・トイレ） ・お話し相手 ・その他生活援助や見守り 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり（6ヶ月、原則更新、更新上限なし） 資格: 未経験・無資格・ブランクのある方もOK 学歴不問 勤務時間: 9:00～1

仕事内容障害者の日常生活の支援や身体機能・生活能力の向上に向けた支援 から創作・生産活動まで、生活に寄り添いながら障害者の自立をサ ポートしてもらいます。 ◆昼間はお散歩や買い物・ドライブ（ＡＴ軽・普通車）で 近辺地域に行ったり、スポーツ等を楽しんでもらいます 入浴介助や食事等の見守り。利用者は４０名程度 夜勤は２名体制／初心者の方は業務に慣れるまでは３名体制。 変更範囲：変更なし ☆☆おしごと相談会あります☆☆ 日時 ２０２６年７月８日（水）１０：００～１１：３０ 場所 ハローワーク新宮 ２階会議室 好きな時間に参加できます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日114日】★成長できる環境でキャリアアップ★管理者昇格例あり★30代・40代活躍中です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい者グループホームで生活支援員スタッフのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理 ・通院・買い物同行 ・一部の方への介助業務（食事・トイレ） ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回、支援 ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート 献立は毎食決まっており、レシピもあります！ 求人ID 805163

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！昇給&賞与あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＜主な仕事内容＞ 就労事業所は、一般企業などで働きたい障がいのある方に対し、 働くために必要な知識や能力を、高めていただくための場所です。 利用者さまの要望をヒアリングした上で、一人ひとりにあった 復職・就職プログラムをご提案し、実行いただきます。 ＜具体的には＞ ■就労に向けた訓練（パソコン、ビジネスマナー、電話応対、グループワーク等） ■就職活動の支援（履歴書添削やアドバイス、面接練習、面接同行

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容☆未経験歓迎☆！障がい者さんの自立を支援・資格なしで 始められる福祉のお仕事です！ 利用者さんと一緒に楽しい時間を過ごそう♪残業はほぼなし♪ 家事や育児と両立する方も活躍中！ 障がい者向けデイサービス施設で利用者さんを支援するお仕事です 〇排泄・入浴・食事などの介助や利用者さんと一緒に、 「折り紙」「ぬり絵」「季節に合わせた飾り付け」などの 創作活動やレクリエーションまで、利用者さんの生活を支援し、 一緒に充実した時間を過ごすお仕事です。送迎業務あり。 ※６０歳以上の方も応募可能です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／残業一切なし／平日10時始業／IT特化の就労移行事業所で生活支援員として働きませんか 就労を目指している方への支援をお願いします。書類作成や相談、カウンセリング、訓練するための支援など。word・excelなどの基本操作が可能な方大歓迎！ ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・その他面談対応など ※上記の内容に加え、マネジメントや営業活動などに興味のある方大歓迎 〈業務イメージ〉 10:00 利用者通所/利用者からの電話対応、朝礼 体験利用者への作業説明(1) 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／「レイモンドハウス1」短時間パート／無資格OK 扶養内可／障がい者グループホームの支援員 ＜安心して暮らせる「家」を一緒につくりませんか？＞ 「誰かの笑顔を支える仕事がしたい」そんなあなたにピッタリのお仕事です！当法人は、全国で認可保育園・認定こども園・就労移行支援事業所を運営し、多くの方々の暮らしをサポートしてきました。 今回は「グループホーム」 の支援員を募集します◎ 2022年夏に開所したグループホームで 比較的軽度の障がいを持つ入居者さまの生活サポート をお願いします。特別な資格や経験は不要！「人の役に立ちたい」「支える仕事がしたい」そんな気持ちがあれば大丈夫です！

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ＰＵＲＥ皆楽 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 ・常に介護や支援を必要とする方に、入浴、トイレ、食事などの介助をおこなうとともに、創作的活動、その他生活能力の向上のために必要な支援をおこないます。 業務スケジュール（例） 09:30‐ 日中活動（手芸、畑作業など） 11:30‐ 昼食準備 12:00‐ 昼食 12:30‐ ＜昼休憩＞ 13:30‐ レクリエーション（カラオケ、映画鑑

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ＰＵＲＥ皆楽 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 障がい者施設における生活支援員業務全般 ・常に介護や支援を必要とする方に、入浴、トイレ、食事などの介助をおこなうとともに、創作的活動、その他生活能力の向上のために必要な支援をおこないます。 業務スケジュール（例） 09:30‐ 日中活動（手芸、畑作業など） 11:30‐ 昼食準備 12:00‐ 昼食 12:30‐ ＜昼休憩＞ 13:30‐ レクリエーション（カ

勤務時間固定時間制

仕事内容生活支援員／土日祝勤務できる方大歓迎 障害者グループホーム／共同生活援助／生活支援員「夜勤のみパート」 十人十色の「くらし」を、いっしょに育てるチーム。 対話を重ねながら、その人だけのペースや希望を一番大切に。 スタッフが連携し、生活の“できる”を増やす支援を行っています。 しんどいときほど、支え合える。 大変な場面こそ、チームで声を掛け合い、前向きに乗り越える文化。 「一人で抱え込まない」がToiroラボの当たり前です。 相談しやすさも、働きやすさも、ちゃんとある。 気軽に助けを求められる空気、明るく話しやすい関係性。 その安心感が、利用者さんへの丁寧な支援にもつながっています。 主

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容入浴介助スタッフ／2024年4月に開設したばかり／「年齢・経験不問」入浴介助スタッフの募集 2024年4月にオープンした介護付き有料老人ホーム！イオンモール和歌山 正面・徒歩1分と好立地の、医療法人が開設する有料老人ホームです。 【仕事内容】 ■有料老人ホームでの入浴介助スタッフを募集します。 (イオンモール和歌山 正面・徒歩1分) 有料老人ホームに関連する生活支援サービス業務 *施設入居者様の入浴介助 *入浴に不随した業務 ※日勤帯のみの勤務（9時～13時 4時間程度） ※午後からの勤務も希望される場合 13時～18時（時間応相談）は生活支援員（時給1,150円）として勤務いただく

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日114日】★管理者へキャリアアップ例あり★30代・40代の方も活躍中！広域配属手当あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ★基本的にご自宅から車で1時間圏内にある複数ホームのうちどちらかでご勤務いただきます。★ 面接時にご通勤可能なホームを確認させていただきますので遠慮なくご相談ください。 一施設での勤務をご希望の方は生活支援員求人への応募をご検討ください。 新しくてキレイな障がい者グループホームで広域生活支援員スタッフのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収300万円以上年4回の5連休★業界初心者さんも活躍中◎「自分らしく生きる」を応援！ビネストグループの安定した事業基盤★マイカー通勤OK！多彩な研修とキャリアパスで、あなたの「なりたい」を形にする場所です！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ご入居者10名に対する「日常生活の支援業務」 １．障がい者の方の日常生活のサポート （入浴,食事,排泄介助,健康管理,外出サポートなど） ２．日常的な家事 （清掃,在庫管理,買い物,簡単な調理など） ３．その他業務 （記録業務,報連

仕事内容【22社500以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★【グループホームRASIEL和歌山】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆イノベー

仕事内容生活支援員／見学のみでもOK／ 障害者グループホームの生活支援員／正社員／昨年賞与実績／ヶ月 十人十色の「くらし」を、いっしょに育てるチーム。 対話を重ねながら、その人だけのペースや希望を一番大切に。 スタッフが連携し、生活の“できる”を増やす支援を行っています。 しんどいときほど、支え合える。 大変な場面こそ、チームで声を掛け合い、前向きに乗り越える文化。 「一人で抱え込まない」がToiroラボの当たり前です。 相談しやすさも、働きやすさも、ちゃんとある。 気軽に助けを求められる空気、明るく話しやすい関係性。 その安心感が、利用者さんへの丁寧な支援にもつながっています。 施設内で行っ