運営スタッフ - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

仕事内容富山市北部／地域包括支援センターでの保健師業務 安心できる職場環境で長く活躍できます♪ 富山市北部：地域包括支援センターでの保健師業務 ●相談業務 ●自立支援サポート ●介護予防ケアプランの作成 ●健康づくり教室の企画・運営 ●独居高齢者の家庭訪問 ●住民の介護予防や相談支援、虐待防止などを行い、地域主体の健康づくりをサポート 【地域包括支援センター】富山市水橋エリア、舟橋村寄りにある国道8号線近くの地域包括支援センターです。社会福祉法人とやま虹の会が運営されており、同法人の老健内にあります。 ＜経験豊富なスタッフが活躍中＞ 自立高齢者から要支援者、要介護軽度から要介護重度まで幅広い

仕事内容【正社員】店長募集！ショッピングモール内・リユースショップでの店舗運営！ 店舗運営からスタッフ管理・査定・買取・発送をお願いします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～370,000円 ★毎月インセンティブあり★ (目標達成時、月10,000円～100,000円＋a支給!) ・賞与：年2回(7月・12月) ・役職手当20,000円含む。 １ヵ月あたり固定残業代50,000円(30時間相当分)を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給します。 ※月平均の残業時間は10時前後と少なめ！ ※インセンティブ、賞与は入社6ヶ月目より支給 ★経験・能

勤務時間■平日 ・13:00～18:00 ■土祝※日曜日はお休み ・9:30～16:00（休憩60分） ・9:30～16:00のうち4時間以上 上記勤務時間の何れかの曜日・時間で勤務いただける方を募集しております。組み合わせもOKです！ 土祝勤務の方は大歓迎です！平日勤務希望の方にも、月に数回土曜日祝日出社をお願いすることがございます。 ★勤務曜日・勤務時間・勤務日数相談可◎

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容山岡家の店舗スタッフ／未経験可／週休3日／転勤なし 株式会社丸千代山岡家 ラーメン 東証スタンダード上場の成長企業『山岡家』 全国300店舗の出店を目指して増員募集します！ ＼ 入社祝い金30万円 ／ 山岡家から入社準備金を支給！ ❏月給30万円～32万円以上 決算賞与あり（年2回） ❏22時～翌9時の夜勤固定シフト お昼にしかできない予定も行きやすい◎ （市役所、病院への通院、介護、育児など） ❏週休3日・年間休日156日 【5連休OK】の特別休暇あり♪ ❏損しないサービス残業なし！ 残業代全額支給（1分単位） ❏転勤ナシ ❏車バイク通勤OK（駐車場あり） 仕事内

仕事内容◆店舗名： e-Zone1111富山店 ◆募集職種： ホールスタッフ ◆仕事内容： 入社後は、ホールスタッフとして接客を中心に、基本的なビジネスマナーから丁寧に学んでいきます。お客様対応や店舗運営の基礎を身につけながら、少しずつ業務の幅を広げていけるので未経験でも安心です。あわせてカウンター業務として、日用品・家電・食品などの一般賞品の企画や仕入れ、接客、ディスプレイなども担当。モノづくりや売場づくりの楽しさを感じられる仕事です。 その後はキャリアアップに応じて、店舗運営全般にも携わります。アルバイトスタッフのシフト管理や販促物の作成、イベント・企画立案、売上・予算管理など、より大きな裁量

仕事内容・未経験からキャリアもプライベートも充実！年休120日超・高待遇の店舗スタッフ パチンコ店のホール・カウンタースタッフとして、 お客様対応や接客、景品交換、店内ディスプレイ、 イベント企画など多彩な業務に携わります。 未経験から始めやすい環境で、 体力面の負担が少なく、 最新設備が整っているため安心してスタートできます。 丁寧な研修やOJT、eラーニングなど 充実した教育体制があり、 初めての方でも着実に知識とスキルを身につけられます。 年休120日超・残業ほぼなしと、 安定した働き方を実現できるのもポイント。 個性やアイデアを活かして店舗運営に関われるほか、 イベント

仕事内容【仕事内容】 【具体的な店長業務について】 店舗の責任者として、商品の仕入れから人員の配置と人材育成、売上の管理までを担っていただきます。 このように、「ヒト・モノ・カネ」の管理を一手にお任せします。 ①スタッフのシフト管理 ⇒店舗が運営できるよう、スタッフのシフトを管理していただきます。 ②店舗の業績管理 ⇒店舗で利益を出すため、廃棄にならないように商品の仕入れをおこなっていただきます。 ③お客様への接客 ⇒ラーメンの提供や注文の確認を行ないます。 お客様がゆっくりと商品選びができるよう、積極的なお声がけはしませんが、元気なあいさつでお出迎えします。 ④ラーメン作り ⇒お客様に提供するラ

仕事内容【仕事内容】 【具体的な店長業務について】 店舗の責任者として、商品の仕入れから人員の配置と人材育成、売上の管理までを担っていただきます。 このように、「ヒト・モノ・カネ」の管理を一手にお任せします。 ①スタッフのシフト管理 ⇒店舗が運営できるよう、スタッフのシフトを管理していただきます。 ②店舗の業績管理 ⇒店舗で利益を出すため、廃棄にならないように商品の仕入れをおこなっていただきます。 ③お客様への接客 ⇒ラーメンの提供や注文の確認を行ないます。 お客様がゆっくりと商品選びができるよう、積極的なお声がけはしませんが、元気なあいさつでお出迎えします。 ④ラーメン作り ⇒お客様に提供するラ

仕事内容ステーキ店の店長候補を募集しています。調理や接客、店舗管理の 実務経験がある方は待遇面で優遇しますのでぜひご相談ください。 サポート体制を整えていますので、未経験の方も歓迎します◎ ■ステーキの調理（焼き加減の調整、盛り付け） ■接客業務（お客様のご案内、注文取り、レジ業務など） ■店舗運営（売上管理、スタッフの教育） 調理や接客が好きな方に向いています！先輩スタッフが丁寧にお教 えしますので、安心して業務に取り組めます。お客様からの「あり がとう」の言葉がやりがいとなります。将来的には、店長としてキ ャリアＵＰも応援しています！【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【経験者募集】安定基盤だから歩合に頼らない。固定給でじっくりお客様と向き合うクルマ販売のお仕事です。 ★正社員★6月から年間休日125日！・年間所定労働時間1920時間・有給休暇1時間単位で取得可能(年間5日分)★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,910円～332,800円 内訳/基本給＋前払退職金手当＋共済会手当 基本給218,590円～326,480円 前払退職金手当5,000円 共済会手当1,320円 資格手当 ＡＩＳ検定３級手当：３０００円 ＡＩＳ検定２級手当：５０００円 ※試用期間あり 3カ月は時給1100円 ※習熟度により、短縮もしくは延長

仕事内容【経験者募集】安定基盤だから歩合に頼らない。固定給でじっくりお客様と向き合うクルマ販売のお仕事です。 ★正社員★6月から年間休日125日！・年間所定労働時間1920時間・有給休暇1時間単位で取得可能(年間5日分)★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,910円～332,800円 内訳/基本給＋前払退職金手当＋共済会手当 基本給218,590円～326,480円 前払退職金手当5,000円 共済会手当1,320円 資格手当 ＡＩＳ検定３級手当：３０００円 ＡＩＳ検定２級手当：５０００円 ※試用期間あり 3カ月は時給1100円 ※習熟度により、短縮もしくは延長

仕事内容【賞与年3回】現場の運営・スタッフ管理等 ◎産前産後・育児・介護等の各種休暇制度取得実績あり！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 ・資格・経験・年齢等を考慮し決定いたします ・残業・達成手当・交通費別途支給 ■職位手当■ 1店舗1万円～6万円 (店舗規模と担当店舗数による) 3店舗みると6万円 ■役職手当■ (主任、係長、課長)1～5万円 ■残業手当■ 月0～40Ｈの間 ※月40Ｈの場合、月73,000円程度 ※希望収入により、残業時間の調整も可 ＜月収例＞ 月給25万円・残業月20Ｈ(36,500円)・担当店舗1店舗(職位

仕事内容スクランブル介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 各施設を巡回し、介護業務全般を担当。スクランブルスタッフとして現場対応やスタッフへの指導など幅広い業務をお願いします！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 310,000円～350,000円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円(5回分) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 昇給 年1回(4月) 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬：平均34.1万円(最高額135万円)

仕事内容居酒屋の接客スタッフ／年休110日／20代活躍中 チムニー株式会社 肉料理,居酒屋 「はなの舞」「さかなや道場」など多数のブランドを展開。 働きやすさもやりがいも、ここで手に。 ここがポイント ❖ 無理なく働く「ライフワークバランス」 ❖ 安定の「キャリア基盤」 ❖ あなたの創造性を応援！ ❖ 成長を後押しする「人的資本」 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• プライベートは大事にしたい 接客スキルを磨きたい 安定した企業で働きたい …それって望みすぎ？ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• いえいえ、チムニー株式会社なら あなたの望み、叶えられます。 なぜなら…

仕事内容営業所運営の主な仕事は以下の通りです、 ●運行管理 ●配車業務 ●倉庫管理 ●スタッフお休み時の現場サポート ●出庫・帰社時の点呼 ●電話対応・書類管理 など多岐にわたります。 現場知識が活きる部分も多くドライバーからの転職者も多いです。 大型・リフト・運行管理者の資格をお持ちの方は優遇いたします！ 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容ムダな残業なし＋収入面もバッチリ！上場企業で安心の福利厚生アリ！＜web面接1回でスグ採用＞ ◆カラオケ店の正社員大募集◆店舗数日本一のまねきねこ◆新店舗出店多数でステップアップ可能◆ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニュアルや研修体制は充実！ ほと

仕事内容<仕事内容> 【店舗SV/富山】★携帯販売県内TOP企業★複数店舗の裁量マネジメント／昇給昇進スピード◎ ＼SV・エリアマネージャー経験をそのまま活かせるポジション！／ ――県内の店舗を巡回しながらマネジメント 富山エリアの店舗を定期的に巡回し、スタッフ育成や売上管理、勤怠・スケジュール管理などをサポートします。 ハードルが高い業務ではなく、店舗運営経験を活かして徐々にステップアップできる環境です。 《●まずは》 担当エリアの店舗運営を把握し、接客・スタッフ管理・売上管理などの基礎を確認。最初から一人で任せることはありません。 《●すぐに担当エリアのマネジメント》 経験に応じて、2～5

仕事内容【仕事内容】 ＼資格を活かして働く介護福祉士／ 日勤のみ＆残業なしで、働きやすさとやりがいの両立！ ご高齢の利用者様が安心・快適に過ごせるよう、専門的な知識と技術で日常生活をサポートするお仕事です。 介護福祉士としての資格を活かし、チームの中心的存在として活躍いただけます。 経験が浅い方やブランクがある方も、先輩スタッフが丁寧にサポートします◎ ◆主な業務内容 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・移動・更衣・整容などの日常生活支援 ・レクリエーションの企画・運営補助 ・介護記録の作成・情報共有 ・新人スタッフや実習生への指導・育成 ・ご家族への対応・相談業務 ここがポイント！ ◎日勤のみ

仕事内容【アピールポイント】 ＼飲食店でキャリアステップしたい方歓迎／ 居酒屋で店長候補募集中！ ■過去の経験を活かしたい方 ■様々な飲食の業態の経験を積みたい方 ■成長しながらライフワークバランスを確保したい方 ■地元で腰を据えて働きたい方 【仕事内容】 人気居酒屋にて新店オープニングをみすえて、店長候補(正社員)大募集中！ ■ダイニングの働きやすい魅力7選 ①飲食店経験者活躍！過去の調理経験をしっかり活かせる環境 ②実際に“独立したスタッフ”も在籍。経験を積んで自分のお店を持つチャンスがあります。 ③明確なキャリアステップ制度！あなたの成長を応援しています。 ④「ありがとう」が直接届く、