神奈川県平塚市の専門看護師 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 ＜主な業務内容＞ ・入居者様の健康管理 ・主治医･薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ●訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ●施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。

仕事内容【仕事内容】 一緒に働くスタッフの定着率が高く、長く安心して続けられる職場環境が整っています。 残業は月平均2時間程度に抑えられており、退勤後の時間をしっかり自分のために使えます。 定年は65歳まで設定されており、再雇用制度も用意されているため、腰を据えてキャリアを積める点も特長です。 【主な業務内容】 ・入所定員100名・通所定員32名の介護老人保健施設における看護業務全般 ・利用者の健康管理・処置・服薬管理など ・多職種チームと連携しながらの介護ケアサポート 【アクセス】 バス停「西村」より徒歩1分。 無料駐車場も完備しているため、マイカー通勤も選べます。 【給与詳細】 【月給】30万円

仕事内容【仕事内容】 看護師としての病院経験を活かしてお仕事できます！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -☆ 当クリニックでは、前職での経験を考慮し、最大限評価します！ 病院で培った専門知識とスキルを活かし、クリニック看護師として活躍してみませんか？ ・今の職場の評価制度に満足できていない ・キャリアアップを目指したい 上記に当てはまる方は是非一度面接でお話しを聞かせてください☆ 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりま

仕事内容【仕事内容】 看護師としての病院経験を活かしてお仕事できます！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -☆ 当クリニックでは、前職での経験を考慮し、最大限評価します！ 病院で培った専門知識とスキルを活かし、クリニック看護師として活躍してみませんか？ ・今の職場の評価制度に満足できていない ・キャリアアップを目指したい 上記に当てはまる方は是非一度面接でお話しを聞かせてください☆ 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりま

仕事内容【仕事内容】 地域医療への貢献を実感しながら、安定した条件で働きたい方に向いている職場です。 賞与は年2回・計4ヶ月分支給、年間休日125日、夜勤なし。 ライフスタイルを大切にしながら看護師のスキルを活かせる環境が整っています。 【主な業務内容】 ・在宅療養者のご自宅への訪問看護 ・社有車（軽自動車）を使用して1日平均4件を担当 ・訪問エリアは秦野市内および近隣地域に限定 無理のない件数と範囲で、利用者様の生活に寄り添いながら専門性を発揮できます。 スタッフ同士の連携を大切にしており、一人で抱え込まず働ける雰囲気があります。 【給与詳細】 【月給】25万円〜30万円 【昇給】あり 1月あたり

仕事内容【仕事内容】 チームの雰囲気がよく、残業は月3時間程度とほぼない職場で、腰を据えて看護に集中できます。 介護付有料老人ホーム シニアフォレスト横浜戸塚での看護・介護業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・入居者の健康管理全般 ・オンコール対応（交替制） ・介護業務およびその他付随する業務 夜勤なし・残業少なめで、家庭やプライベートとの両立を図りやすい環境です。 駐車場完備のため、マイカー通勤で天候を気にせず通勤できます。 【給与詳細】 月給：34万5,000円 賞与：年2回 通勤手当：全額支給 掲載企業名：VIVID株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 夜勤なしで腰を据えて働きたい方、家庭や育児と仕事を無理なく両立させたい方に向いている求人です。 秦野老人保健施設みかんは日勤限定の正社員ポジションで、年間休日110日を確保しています。 主な業務は以下のとおりです。 ・入所者のバイタル測定・健康管理 ・服薬管理・処置補助 ・介護スタッフと連携したチームケア ・ご家族への状況説明・相談対応 地域密着型の老健ならではの、ゆるやかな継続ケアに携われます。 定年65歳・再雇用制度（上限70歳）があり、長期的なキャリア設計が可能です。 【給与詳細】 月給 23万7,000円〜34万5,000円 内訳 ・基本給：20万円〜30万円 ・NS手

仕事内容【仕事内容】 長く安心して働き続けられる環境が整っています。 勤続10年以上のスタッフが多数在籍しており、職場の安定感と定着率の高さが特徴です。 住宅補助・寮・託児所といったサポートが充実しているため、ライフステージが変わっても働き続けやすい体制が整っています。 最寄り駅からシャトルバスが運行されており、マイカー通勤も可能です。 定年は65歳、再雇用制度もあるため、長期的なキャリア形成を考えている方に向いている職場です。 業務は介護老人保健施設 宮沢の里はなもも苑における看護業務全般です。 多職種と連携しながら、ご入所者の生活を医療・ケアの両面から支えていただきます。 【給与詳細】 月給 3

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般を担当します。 緑豊かな環境の中、和やかな雰囲気で働きやすい職場です。 夜勤希望者は別途相談可能。 資格を活かし、誠実さと笑顔を大切にしながら地域の高齢者の健康を支えませんか。 ママさんナースや30代・40代のスタッフも活躍中。 連携の取れた職場で、残業はなく安心して働けます。 福利厚生も充実しており、産休・育休や不妊治療休暇も完備。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 【給与詳細】 【正職員】 月給190,000円～290,000円 賞与年2回・計2か月分 昇給あり（半年毎の評価） 住宅手当 15,000円（上限）*支給要件あり 通勤手

仕事内容【仕事内容】 夜勤なしで月給31万円以上、各種手当も充実した環境で長く働き続けませんか。 介護老人福祉施設 ラペ瀬谷は入居定員110名の特別養護老人ホームです。 【主な業務内容】 ・利用者の健康管理を中心としたケア ・利用者・ご家族の意向に沿った生活支援 ・介護職員など他職種との協働 育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても働き続けやすい職場です。 マイカー通勤も可能で、大和エリアからのアクセスも柔軟に対応しています。 【給与詳細】 【月給】31万1,400円〜39万1,600円 ・基本給：21万1,400円〜24万6,600円 ・職務手当：4万5,000円〜

仕事内容【仕事内容】 日勤を中心に、医師の指示のもとでご利用者の健康管理や看護業務を担当します。 残業は月平均1時間以内に抑えられており、月9日・年間115日の休日でオフタイムをしっかり確保できます。 施設ならではのペースで、これまで培った看護スキルをじっくり発揮できる環境です。 【主な業務】 ・ご利用者の健康状態の観察・管理 ・医師の指示に基づく処置・記録 ・介護スタッフとの連携によるケアの提供 【給与詳細】 【月給】24万円〜26万円 《内訳》 ・基本給：17万円〜18万円 ・技能手当：5万円 ・資格手当：2万円〜3万円 ・夜勤手当：1万500円/回 ・特定処遇改善手当（月単位） ・通勤手当：実

仕事内容【仕事内容】 瀬谷エリアで、夜勤なし・年間休日120日のワークライフバランスを実現できます。 訪問看護ステーション芍薬瀬谷は、ホスピス緩和ケアに特化した機能強化型の訪問看護ステーションです。 【主な業務】 ・1日4〜5件程度の訪問（軽自動車・電動自転車を使用） ・慣れるまで先輩スタッフが同行してフォロー ・オンコールは月4〜5回程度（出動はほぼお看取り時のみ） 住宅手当や引越一時金の制度もあるため、転居が必要な場合も費用面で安心して検討いただけます。 【給与詳細】 【月給】27万9,000円〜39万2,000円 昇給：あり（勤務成績により） 賞与：夏冬固定賞与、年1回パフォーマンス賞与（人事

仕事内容【月給37.7万円～／インセンティブあり／完全週休2日制／実質年休129日／時短制度あり】専門性を高め合える訪問看護ステーションで、言語聴覚士を募集！ ブランク可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ・高次脳機能障害、構音障害（成人・小児）へのリハビリ ・ご利用者様のご自宅での機能訓練・日常生活動作訓練・環境調整・ご家族への指導など ・多職種との連携、記録作成 訪問件数：1日5～7件程度 訪問手段：車・バイク・自転車 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ・年間休日120日のマネジメントポジションで、オンとオフをしっかり切り替えながら働けます。 介護老人保健施設 大地にて、看護業務全般をお任せします。 ・入居者の健康管理および保健衛生全般の業務 ・上記に付随する管理職業務 最寄りの中央林間駅から徒歩12分、マイカー通勤も可能なため、通勤ルートを柔軟に選べます。 【給与詳細】 【想定年収】500万円 ・通勤手当：全額支給 ・残業手当 掲載企業名：VIVID株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 ＜主な業務内容＞ ・入居者様の健康管理 ・主治医･薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ●訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ●施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。 本

仕事内容【仕事内容】 日勤専従でオンコールもなく、プライベートと両立しやすい働き方が実現できます。 ブランクがあっても応募しやすい環境が整っており、復職を検討中の方にも適した職場です。 【施設概要】 ・施設名：サニーライフ鎌倉玉縄 ・2021年開設、全個室・定員100名の住宅型有料老人ホーム ・全国140か所以上を運営する大手グループの一員 【主な業務内容】 ・入居者へのバイタルチェック・配薬・処置 ・通院付き添い ・医療機関への提出書類作成 ・その他看護全般 残業は月5時間程度と少なく、専門性の高い処置も限られるため、施設看護が初めての方も無理なく業務に慣れていただけます。 【給与詳細】 【月給】

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須看護師として訪問看護のお仕事＊ 2022年4月に新設された施設で 正社員を募集しています！ ■お仕事内容 訪問看護師として、在宅支援を していただきます♪ 1件1時間程度を1日3件～6件ほど 訪問をします。 ････････････････････････････ ■オススメポイント♪ ････････････････････････････ ＊月給27万円～30万円＋賞与年1回支給☆ インセンティブと諸手当の支給もあります！ ＊お給料は経験考慮致します☆ ブランクある方も歓迎！ ＊退職金制度など充実♪ 年間休日も119日と長く働ける環境が 整っていま

仕事内容【仕事内容】 夜勤なしで生活リズムを整えながら、訪問看護の現場でスキルを活かせます。 1人1台の軽自動車貸与（オンコールあり対象）により、移動負担を減らして働ける環境が整っています。 【主な業務内容】 ・居宅への訪問看護（バイタル測定・処置・生活支援 等） ・利用者・ご家族へのケアおよび相談対応 ・関係機関との連携業務 中央林間駅から徒歩4分という好立地で、車通勤も可能です。 育児や介護と仕事を両立したい方にとって働きやすい体制を整えています。 【給与詳細】 【年収】414万円〜 【月給】28万円〜 【各種手当】 ・平日待機手当 2,500円〜／日 ・休日待機手当 5,000円〜／日 ・受け

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員19人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員80人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた