株式会社富士通 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エス・エム・エス・データテック【TOKYO PRO Market】 ITエンジニア／東証上場／未経験歓迎／昨年度賞与5.4カ月分 【仕事内容】 ◇自社チームに配属！できることからお任せします◇システム設計・開発/インフラ設計・構築/運用・保守等 【具体的な仕事内容】 クライアント企業のDX化を推進！コンサルティングから開発、導入、保守、メンテナンスまで…あらゆるサービスを網羅し、ワンストップで提供している当社。入社後は自社チームに配属しますので、先輩より指導を受けながら、できる業務からチャレンジしていきましょう。 3年間の教育・サポートあり 配属先で技術指導が受けられるのはも

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ものづくり事務／未経験歓迎／オーダーメイド研修／年休125日 【求人要約】 【オフィスワークとCAD】設計などへキャリアUPも 【研修＋サポート】未経験からのスタートでも安心 【働きやすさ◎】残業月平均９h／年休125日 【仕事内容】 【未経験歓迎】オフィス＋CAD／機械・電気電子・建築など最適なプロジェクトをご提案 【具体的な仕事内容】 ＊…＊ 「CAD」とは？ ＊…＊ 建築や自動車、ロボットなど、ものづくりに欠かせない設計・製図を行うためのツール。オフィス＋CADのスキルで、キャリアの選択肢が広がります！ ＊…＊ POINT

勤務時間08時30分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容病院で、電話対応をお願いします。 患者からの予約対応や問い合わせの取次ぎをお任せします。 興味をお持ち方のはぜひ！ご応募をお待ちしております。 ●紹介患者の初診予約 ●再診患者の予約変更 ●医療機関からの患者予約 ●医療機関からの受診相談に関する取次ぎ ●各種文書の調整・保管・管理・発送等 ●その他、関連する業務 ●患者の誘導（突発的に発生する可能性あり） ※電子カルテ：富士通 【会社の主力商品・サービス】 地域密着型病院 【勤務時間】 8：30～17：00（休憩時間 12：00～12：45） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する際には、ご相談させていただく場合がございます。（1

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【やりたかった仕事に大手で出会おう】品質保証◆入社者の98％が給与UP／土日祝休み／転勤なし ／ あなたのやりたかった仕事に、 きっと出会えます。 ＼ 「今の環境に飽きてきた」 「やりたい仕事をできていない」 …と考えているあなたへ ★やりたい仕事に出会える！ 9，897件ものプロジェクトからお仕事をご紹介。 興味のある分野や身につけたいスキルをふまえて、 あなたがやりたい仕事に挑戦できる環境です。 品質保証はもちろん、設計、生産技術、 実験評価など様々な業務経験が活かせるチャンス！ ★さらなる収入アップも目指せる！ 【前職】：月給29万円⇒【当社】：月給37万円

勤務時間08時30分～17時30分 / 月火水木金土 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業なし

仕事内容地域密着型病院にて、医師事務作業補助者をお願いします。 患者の呼び出しや案内がメインのお仕事で、電子カルテ代行入力、予約管理も発生します。 午前中は診察の補助、診療終了後は書類入力が主な流れです。 立ち仕事がメインです。 ご興味のある方はぜひご応募ください！ ※配属の診療科は未定 ●診察補助 ●患者対応（呼び出し、案内） ●オーダー代行入力 ●検査予約・内容入力 ●データ管理 ●診断書・紹介状などの作成 ●診察予約管理 ※外来患者人数：200人／日 ※電子カルテ：アイケア ※医事コン：富士通 【会社の主力商品・サービス】 地域密着型病院 【勤務時間】 シフト制 平日） 8：00～17：0

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 無資格・未経験歓迎！充実の研修◎医療事務 ■仕事内容詳細 クリニック受付窓口での医療事務業務 【具体的には…】 ・日々の算定業務 ・初診受付 ・医療事務業務 ・窓口における受付や会計 ・専用端末（富士通HOPE）を使用してレセプト入力 ・各種保険請求 ・各種診断書に係る事務作業 ・電話応対 など ■給与 月給：230000円 ■給与詳細 月給：230000円 ※資格、経験考慮 職務手当:40000円 技能手当:40000円 ＜別途支給手当＞ 通勤手当:20000円/月（上限） その他残業手当、役職手当有 ■勤務先名 大船榎本クリニック

勤務時間08時20分～16時50分 / 月火水木金 / 土曜出勤：月1日 / 残業なし

仕事内容総合病院にて外来受付をお願いします。 受付窓口もメインに、予約受付、紹介状受付、保険証確認などをお任せします。 周りの職員の方から業務をご指導いただける環境です。 日勤のみ・平日のみの勤務も可能です！ 直接雇用が前提となる、紹介予定派遣です。 ●受付窓口対応 ●予約受付・紹介状受付 ●保険証確認 ●会計（金銭授受あり） ●患者案内 ●外来レセプト（業務に慣れた段階で少しずつ対応） ※電子カルテ（富士通使用） ※患者数：200-300名/日（予約のみ） 【会社の主力商品・サービス】 総合病院 【勤務時間】 8:20～16:50（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 基本的になし

仕事内容アイ電子株式会社 【神奈川県川崎市】技術営業◆定年70歳◆年休128日／残業ほぼ無し／無線業界トップクラスの技術集団 【仕事内容】 【神奈川県川崎市】技術営業◆定年70歳◆年休128日／残業ほぼ無し／無線業界トップクラスの技術集団 【具体的な仕事内容】 【富士通社ベンチャー支援制度で発足／日本無線社・JAXA（宇宙航空研究開発機構）をはじめ、様々な国内主力先との取引を行う高周波トップクラスメーカー】 ▼こんな方にお勧め！ ・長年培ってきた経験を生かして、長く働いていきたい方 ・ニッチな分野で専門性高くスキルアップしていきたい方 ■業務内容： ・高出力増幅器、アンプモジュールを中心とし

仕事内容株式会社富士テクノソリューションズ 【横浜/大手メーカ内】半導体製造装置の機械設計 ※有休取得率80％以上／手当や福利厚生が充実 【仕事内容】 【横浜/大手メーカ内】半導体製造装置の機械設計 ※有休取得率80％以上／手当や福利厚生が充実 【具体的な仕事内容】 ～創業48年の実績と信頼！就業環境良好・有給取得率約80％！長年の実績と信頼により大手メーカの開発に関われます！～ 【求人のポイント】 ・福利厚生充実、有給取得率80％、年休122日と働きやすい環境です ・アマダグループ、日産グループ、富士通グループの開発パートナーとして、長年の実績があります ■職務詳細： 大手半導体関連メーカ内で

仕事内容ＮＳ＆Ｃ株式会社 【神奈川/未経験歓迎】インフラエンジニア／未経験OK／年休122日／福利厚生充実 【仕事内容】 【神奈川/未経験歓迎】インフラエンジニア／未経験OK／年休122日／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～「未経験からインフラエンジニアへ」になりたい方歓迎。充実した研修とチーム体制のもと、ゼロからITキャリアを築けるチャンスをご用意。働きやすさと成長の両立を実現した職場で、あなたの新しい一歩を応援します。～ ■概要： 本ポジションでは、ネットワークシステムの運用・監視を中心に、ITインフラの安定稼働を支える業務を担当いただきます。未経験の方でも安心してスタートできるよう、

仕事内容医療法人社団明善会 資格不問！クリニックの【医療事務】人柄重視◎賞与・手当充実◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 クリニックの受付窓口での医療事務業務をお任せいたします。日々の算定業務 初診受付 医療事務業務 窓口における受付や会計 専用端末 (富士通HOPE) を使用して レセプト入力 各種保険請求 各種診断書に係る事務作業 電話対応 など 治療に関わることはありませんが、患者様を温かくお迎えし、スムーズな診療をサポートする重要な役割です。 【雇入れ直後】上記業務 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ●必須の要件 ・ISO9001/14001の知識、および推進活動の経験がある ・工業製品（半導体が望ましい）の品質保証、品質管理業務の経験を有する方であれば、更に望ましい ●尚可要件：英語が出来ると尚可 [歓迎] 明るくて、周りの人たちと協調して業務遂行が可能な方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ＱＭＳ/EMS 維持管理職（ISO9001/ISO14001） 【仕事内容】 IS9001/14001(QMS/EMS)維持・推進業務 ●メイン業務 IS9001/14001(QMS/EMS)維持・推

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【経験者優遇】武蔵中原駅近 富士通グループのデイサービスです。◎学歴不問◎長期歓迎◎ブランクOK◎賞与(年2回)あり→安定した環境で長く勤務できます 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ご利用者様の個別機能訓練の対応をお願いします。 ・デイサービスご利用者様の身体機能維持のための運動支援や介助サービス ・個別機能訓練指導の計画からフォローアップまで 求人ID 899393

仕事内容ＦＪＵＴプラス株式会社 ITサポート*実務未経験OK*研修有*残業少*産育休100％*賞与年2回/SD00-002 「ITに興味がある」その気持ちがあればOK！ チームであなたを支えるから未経験でも安心です◎ ＼ 富士通×ＵＴグループの安定基盤 ／ ☆実務未経験からIT業界デビュー！ ☆100％チーム配属で"ひとりぼっち"はナシ ☆定着率90％超・平均勤続13年の働きやすさ ☆残業月10～15h程度／年休126日 入社後は2～3ヶ月の研修からスタート。 現場では必ず先輩がそばにいるから、 わからないことはすぐ聞ける環境です♪ ▼将来のキャリアも広がる！ リーダーやITエンジニアへの

仕事内容【平均残業時間5H以下】ソニーグループやゼンリンデーターコムなど日本を代表する企業からの案件多数！最先端技術にも携われる・年間休日124日/土日祝休み/残業少・リモート勤務可能 仕事内容 弊社は、ソニー、NTTドコモ、富士通、日立製作所、住友電工、東芝、本田技術研究所、リコー、ゼンリンデータコム、伊藤忠テクノソリューションズ、キヤノンITソリューションズ、電通国際情報サービス等といった、日本を代表する企業様と取り引きをするシステム開発会社です。 今回のポジションでは、組み込み系システムの開発を担当いただきます。要件定義、設計、開発、運用･保守と一連の業務をご経験に応じて担当できます。 【

仕事内容■単価：～59万円/月 ■業務内容： ■業務内容 製造業（非IT企業）内のシステムの保守をお願いします 製造拠点が3つと全国各地に営業拠点あり、本社でシステムを一括で管理しております。 募集背景として、現在の担当部署のエンジニアが定年退職予定。 退職までの期間での各種定例業務の引継ぎとマニュアルのアップデート（修正も含む）ヘルプデスク対応を頂きます。 各機関システムにはシステム保守をしているベンダーがおります。（日立/富士通/弥生） 障害発生時の社内の1次対応で解決しない事案については各種保守ベンダーへの問い合わせを行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ①各種システムの日次・月次業務

仕事内容加藤電機株式会社 【横浜】機構設計※モノつくり業界で欠かす事の出来ない「ヒンジ」の国内トップメーカー／年休130日 【仕事内容】 【横浜】機構設計※モノつくり業界で欠かす事の出来ない「ヒンジ」の国内トップメーカー／年休130日 【具体的な仕事内容】 ★求人要約 ・確かな技術力、多数の特許を取得する業界トップシェアメーカー ・転勤なし、年間休日130日、フレックス制、残業平均18hと社員が働きやすい環境のあるワークライフバランスが整った企業 ・中途入社のほとんどが業界未経験であり、中途割合も90％以上と、中途入社者でも安心して活躍できる環境 ■業務内容： 顧客ニーズを起点に、完全オーダー

仕事内容【上場グループ｜長期案件多数｜15年以上働く社員多数】 最後の転職は“こころとからだ”にやさしい働き方を 仕事内容： 創業49年の実績と信頼！ 大手メーカーの開発パートナーとして、 機械設計業務をお任せします。 アマダグループ、トヨタグループ、富士通グループなど 長年の取引実績がある大手メーカーの プロジェクトに携わることができます。 【具体的な仕事内容】 ・半導体製造装置の機械設計 ・産業機械の設計 ・自動車関連の設計 ・精密機器の設計 ・生産設備の設計 【配属例】 環境装置・設備の大手メーカーにて、 半導体製造装置の機械設計業務 使用CAD：ICAD/SX ※半導体製造CMPにおい

勤務時間08時30分～17時00分 / 月火水木金土 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる

仕事内容駅近の大学病院の事務所で、医師事務作業補助者として、診断書等の文書作成をお願いします。 経験のある方、大歓迎です！ご興味のある方はぜひご応募ください！ ●書類の配布・回収 ●診断書作成や取り込み ●書類作成（生命保険・年金・臨床個人調査票・生活保護受給に関する意見書・自賠責診断書など全般） ※電子カルテ：富士通 ※文書作成ソフト：メディパピルス ※平均書類枚数：1,200～1,300枚／月 ●問合せなど患者対応（対面・電話）※少ない ※平均外来患者数：940名以上／日 【会社の主力商品・サービス】 大学病院 【勤務時間】 シフト制 月・火・水・木・金・土）8：30～17：00（休憩時間

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ポジション概要】 AI・組込み・センサー・クラウドを横断し、「現場発の課題をテクノロジーで解決する」共同開発をリードするポジションです。構想段階から実装・現場検証までを一気通貫で推進し、まだ世界に存在しないソリューションを生み出していただきます。 AIロボティクス共同開発事業は、単なる自動化や効率化ではなく、「現場の知を科学的に形式知化し、再現可能にする」ことを目的としてい