東京都港区の社会貢献の求人・仕事・採用

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 【ポテンシャル】業務改善プロジェクト推進※社会貢献／働き方業務プロセス改善【政策支援】 【仕事内容】 【ポテンシャル】業務改善プロジェクト推進※社会貢献／働き方業務プロセス改善【政策支援】 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム上場、人材サービス業界で国内第2位「パーソルグループ」！2012年に立ち上げた新組織で【エネルギー事業プロジェクト推進担当】をお任せします。 2012年に立ち上げた組織でクライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当いただきます。 ～土日祝休み／残業15～18時間程

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【音響機器関連メーカーでのヘルプデスク】問い合わせ対応、ベンダーへのエスカレーション、アカウント・IT資産管理、キッティング、その他部内サポートをお願いいたします。 【企業の紹介】多角的な事業展開と技術革新を通じて新たな価値を創出し、社会の発展に貢献している企業になります。【部署の紹介】全社の情報システム業務全般を担当している部署になります。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 英語力不要 アデコの派遣社員が就業中 駅直結 一部在宅勤務 20代活躍中 30代活躍中 40

仕事内容株式会社プログリット お客様の人生を変える【英語コンサルタント】★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【英語で社会に貢献】英語学習サービス「PROGRIT」で、受講者の英語力分析・カリキュラムの作成・学習状況の管理などのコンサルタント業務を行います「英語コンサルタント」として、受講者（お客様）の成長をサポートします。 お客様の英語力分析や課題の特定 カリキュラムの作成・提供 週1回の対面orオンラインでの面談 アプリで日々の学習状況の管理 卒業生向け継続コースの提案 など

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・Webシステム開発、サービス開発におけるマネジメント経験 ・企画からデリバリに至るまでの一連のゼロイチでのプロダクト開発をリードした経験 ■歓迎 ※以下いずれかの経験をお持ちの方歓迎いたします ・クラウド・AI・制御システム等のソフトウェア開発経験 ・IoT機器やEMS機器の開発経験 ・再エネ、蓄電池、VPP等、国内外の電力業界に関する知見 ・BtoB領域におけるプロジェクトマネジメント経験 ・オフショア開発スタッフとの英語でのプロダクト開発経験 ・クロスファンクショナルチームでのPdM経験 ■求める人物像 当社は、スキル・経験よりも、チ

仕事内容英語やフランス語、中国語など7言語で、日本の情報を世界へ発信するWebメディア「nippon.com」。あなたには、Webページの制作・更新をお任せします。国境を越え、日本の“いま”を世界へ届ける仕事です。 日本の“いま”を、世界へ V 配属後、チーフデザイナーのもとで、Webページの制作・更新を担当します。各言語チームから共有される翻訳原稿を既存フォーマットへ反映し、公開できる状態へ仕上げることが主な役割。CMS（コンテンツ管理システム）を使い、依頼受付からページ公開までを一貫して担当します。 ※1日平均25件ほどの依頼に対応するため、正確さとスピードの両方が求められます。 ▼扱う言語

仕事内容エムスリー株式会社～Forbes最も革新的な成長企業ランキング国内No.1獲得～ 【在宅可】医院継承事業の責任者候補～地域医療の課題解決/社会貢献性経営の基礎を身に着けられる/ 【仕事内容】 【在宅可】医院継承事業の責任者候補～地域医療の課題解決/社会貢献性経営の基礎を身に着けられる/ 【具体的な仕事内容】 ～医院継承事業の責任者候補/大きな社会課題となっている医師の後継者不足問題に対し、継承のコンサルタントとしてマッチングから経営課題解決まで一気通貫で携わって頂きます～ ■業務概要： 医院継承グループでは医師の高齢化に伴うクリニックの後継者不足を解消するべく、2015年に第三者継承仲

仕事内容《旅行業経験者歓迎 》旅行手配経験をインバウンド分野へ！訪日団体旅行を支える手配スタッフ 土日祝休み コミュニケーションが好きな方 基本的なPC操作が可能な方 インバウンドに興味のある方 ＼この求人の注目ポイント／ ︎ 旅行手配の経験を活かして、インバウンド分野へキャリアを広げられる ︎ 訪日団体旅行のホテル・レストラン・観光地など幅広い手配に携われる ︎ 国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方歓迎 ︎ 語学が得意な方は、ツアーリーダーや現地旅行会社とのやり取りにも挑戦可能 ︎ 土日祝休み・年間休日120日でプライベートも充実 主にインドからの訪日団体旅行向けに、ホテ

仕事内容代表直轄のポジションで、グループ全体約300名の給与計算・労務業務をお任せします。経営の意思をダイレクトに感じながら、スピード感を持って活躍できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●代表直轄のポジションで経営に近い視点を養えます ●グループ約300名を支える労務のコア業務を担当 ●メディアにも取り上げられる快適なオフィス環境 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、労務チームの一員として業務をお任せします。メイン業務は、グループ会社を含めた約300名分の給与計算です。 ▼具体的な業務内容 ・給与計算（グループ会社分） ・勤怠管理 ・入退社手続き ・各種労務手続き ・就業規則改定、労使

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」 未経験から専門性を備えたトレーナーへ／研修制度充実／d2 【仕事内容】 【健康社会に貢献！】プロトレーナーとして、ストレッチの提案・提供から店舗業務までお任せ／研修充実 【具体的な仕事内容】 Dr. stretchの専門トレーナーとして、お客さま一人ひとりに合わせてたパーソナルストレッチの提案・提供から、店舗運営業務までお任せ！ ★まずは研修からスタート！ 入社して最初の約2カ月間は研修から◎ 各拠点の研修施設（新宿・江阪・名古屋）のいずれかで、トレーナーの基礎を、座学と実技を通して学んでいただきます。

仕事内容【仕事内容】 電通デジタルが持続可能な社会の実現に貢献するためのサステナビリティ推進業務（httpswww.dentsudigital.co.jp/about/csr）を考え、会社の未来を一緒につくっていっていただきます。 経営の重要課題であるDEI、人権、気候変動といったグローバル課題への取り組み、レポーティングに加え、社員の意識啓発など、社内外の様々なステークホルダーとのコミュニケーションを推進する業務です。 ご経験や志向を考慮し、DEIプロジェクトの推進、社員の意識啓発活動の企画などを担当する、サステナビリティ推進チームにジョインいただき、採用、育成、制度、広報、法務、コンプライアンス、

勤務時間固定時間制 [1] 08:00～16:30 [2] 13:00～16:30 [3] 12:00～20:00 [4] 17:00～20:00 ※1日3～7時間 週2日～

仕事内容・求人のおすすめPoint 知名度バツグンのダスキンでお仕事 未経験OK！研修充実！定着率80％以上 1人でモクモクとできるお仕事です ご家族都合の急なお休みも対応可能 扶養控除内や副業・ＷワークもOK 働く時間・日数を選べます 希望休はご相談ください！ ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ ・仕事内容 入院中または退院された後の病室の清掃をお願いします。 ＜具体的には＞ ・床面の清掃 ・手すりやドアノブなどの拭き掃除 ・洗面所などの水周りの清掃 ・シーツ交換 などをお任せします。 自分のペースでしっかりきっちり。 作業量の増減があることはありますが、 1人でモク

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 平日休み 土日出勤 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート □パソコンやスマホでデータ入力 □スタッフさんの面談のお仕事 □スタッフさんのシフト管理や研修など

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てを満たす方 ■事業会社の経理担当として、月次・年次決算業務をリードしてきた経験 ■2-3人以上のマネジメント経験 ■会計基準、実務指針等をベースに会計の議論、会計処理の整理経験 ■キャッシュ・フロー計算書の作成実務経験 ■監査対応の主担当実務経験 【職種名】 トラックファンドを運営する企業で経理責任者の募集! 【仕事内容】 お持ちの経験・知識を活かし、経理業務全般をご担当いただきます。 グループ会社の経理業務も本ポジションが担っているため、 幅広い経験を積むことが可能です。 また、自身の経理としての経験を広げるだけでなく、 マネジメントへのチャレンジも可能な環

勤務時間13:00～18:00／10:00～14:00／14:00～19:00／15:00～18:00／14:00～18:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： 幼児教室スタッフとして子どもたち（幼児～小2生）の成長をサポートするお仕事です。 充実した研修制度があるので特別な資格・経験は必要ありません。 『子どもが好き』や『子育て経験がある方』ならすぐに慣れていただけますよ。 お仕事内容は、幼児教室スタッフの講師スタッフとして幼児～小2生を対象の少人数のクラスで、童謡唱歌や図形パズル、折り紙や切り絵、ぬり絵、読み聞かせなどの知育に携わっていただきます。 [アピールポイント1 oはまキッズオルパスクラブのご紹介o 「はまキッズオルパスクラブ」は、灘中合格者数日本一の実績と長年の歴史を持つ進学教室「浜学

仕事内容法律知識ゼロでOK！9割が未経験スタート 先輩社員が親身にOJT！ 人柄重視の採用です◎ 【具体的には】 消費者トラブルや借金問題など、お悩みを持つ方々の「最初の相談窓口」 としてお話を伺います。大切なのは、相手に寄り添い、優しく耳を傾ける姿勢。 あなたのヒアリングが、解決へ向けた大きな第一歩になります。 【仕事内容】 消費者トラブルや詐欺被害の状況をお伺いし、 被害者に寄り添う社会貢献性の高い仕事です。 ・ご相談者様からの新規問い合わせ対応（電話、メール、LINEなど） ・消費者へのカウンセリング ・証拠収集業務 お客様へのカウンセリングはフォーマットに沿うため安心。 経験を積むと、

仕事内容SBIベネフィット・システムズ株式会社 金融経験活かせる【事務スタッフ】正社員採用☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【専門知識が深まるオペレーション業務】書類受付・内容確認・給付可否判断を担当。請求者対応・データ管理も担う、社会貢献性の高い仕事です。・請求書類の受付・確認、裁定の精査と給付可否判断、源泉徴収処理とシステム登録、帳票出力や関係機関とデータ授受、イン・アウトバウンドでの請求者対応（1日10件程度）。 マニュアルに沿って進め、不明点は先輩へすぐ相談可。金融事務や営業、顧客管理の

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・電力の需給運用（計画・実績管理）や取引実務の経験をお持ちの方 ・小売電気事業者やアグリゲーターでの勤務経験をお持ちの方 ・Word、Excel、Power Pointを用いて資料作成経験をお持ちの方（主にExcelの使用機会が多いです） ■歓迎 ・不確定な状況変化や課題に対して、当事者意識を持って課題解決にあたる業務スタンスをお持ちの方 ■求める人物像 ・未知の領域にも興味を持ち、まずは手を動かしてみる方 ・型にはまらず、自ら仕組みをつくっていくことにワクワクする方 ・成果にこだわりつつ、チームの力を最大化する視点を持てる方 【職種名】 【東

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 業務改善プロジェクト※RPAなどデジタル活用／エネルギー業界／社会貢献/クリアな評価制度【政策支援】 【仕事内容】 業務改善プロジェクト※RPAなどデジタル活用／エネルギー業界／社会貢献/クリアな評価制度【政策支援】 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム上場、人材サービス業界で国内第2位「パーソルグループ」！2012年に立ち上げた新組織で【エネルギー事業プロジェクト推進担当】をお任せします。 2012年に立ち上げた組織でクライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当いただきます。 ～土日

仕事内容東証プライム上場企業としての総務業務全般およびチームのマネジメントをお任せします。 1.機関運営・ガバナンス業務 ・株主総会の企画・運営：招集通知の作成、シナリオ作成、当日の進行・運営、想定問答の作成など ・取締役会・経営会議等の事務局運営：開催スケジュール管理、資料事前確認、議事録作成・保管 ・株式事務：株主名簿管理会社（信託銀行）との調整、各種届出、株式関連手続きの対応 ・社内規程の管理：各種規程の新設・改定およびコンプライアンス体制の維持 2.ファシリティマネジメント業務 ・オフィス環境のプランニング・管理：オフィスのレイアウト変更、移転計画、ワークプレイスの最適化 ・設備・資産管理

仕事内容パーソルダイバース株式会社 《品川》未経験OK！【就労定着サポート】*土日祝休*在宅可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 障害のある方の就労定着を目的として、企業ではたらく個人や人事担当者との面談、アドバイザリー業務などをお任せします。障害者向け転職支援サービスを通じて入社した方や企業の担当者を対象に、就労の安定を目指したサポート業務 面談の日程調整（企業担当者やはたらく社員との調整） 障害のある社員、支援者、企業管理者との面談実施 企業担当者への面談結果の報告・対応報告書作成・提出 就労安