サービス提供責任者 連休取得OK - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ダイニングイノベーション（七宝麻辣湯） エリアマネージャー・トレーナー候補／賞与年2回・連休取得OK 【求人要約】 【拡大期】5年で53店舗！今がチャンスのタイミング 【キャリア】未経験からエリアマネージャー実績多数 【働きやすさ】年間休日115日・残業22時間未満等 【仕事内容】 急成長ブランド「七宝麻辣湯」で店舗運営を担い、エリアマネージャー・トレーナーなど多彩なキャリアを描く 【具体的な仕事内容】 【テレビ・SNSで話題の「七宝麻辣湯」で、キャリアを急成長させよう】 「七宝麻辣湯（チーパオマーラータン）」は、テレビやSNSで話題を集める急成長ブランド。株式会社ダイニン

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・担当の利用者さまに対してサービス提供に関するヒアリングと介護計画の作成 ・ヒアリング内容などを担当のケアマネジャーへ報告と相談 ・担当の利用者さまに関わるスタッフへの情報共有やフォロー ・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）など ※業務内容変更の範囲： 介護業務及びそれに伴う事務作業全般 ※就業場所変更の範囲： 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 ※契約期間： 期間の定めなし ●日勤のみ・完全週休2日制のお仕事です。仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●社会保険を完備しております。正社員として安心して働けます。 ●八

仕事内容ウィルの家（うぃるんち）とは？ 人工呼吸器など医療ケアが必要かつ重度障害や神経難病等をお持ちの方向けの 「“半”ひとり暮らし」や「一人暮らしに向けた練習」をするシェアハウスです。 ウィルの訪問看護・重度/訪問介護ステーションから24時間の医療的ケア、PT/OT/STによる リハビリなどサービス提供が可能で、それら活用し自立した一人暮らしを目指します。 うぃるんちの特徴 訪問看護と重度/訪問介護により夜間も含め細やかな医療的ケアと 訪問看護ステーションに在籍のPT/OT/STが医師の指示に基づき専門的なリハビリを提供します。 仕事内容 施設入居者様への介護サービスの調整と管理をお任せします。 ・

仕事内容サービス提供責任者／ソワン松戸新田 正 サ ビス提供責任者 基本的に介護業務無 日勤のみ 喀痰研修終了で月給 5万円 サービス提供責任者を担ってくださる方を募集しております! 具体的なお仕事 V 利用者様に対するサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 介護員の指導、育成 サービスのシフト管理 利用者様獲得のための営業 新規利用者の受付業務 など 喀痰吸引等研修の受講完了で 『月5万円』 の資格手当がつきます！ 研修費用（約14～15万円）は、取得後2年間の勤務で実質無料になる支援制度があります。 夜勤はなく、週休2日しっかりお休みが取れるのでご家庭をお持ちの

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容サービス提供責任者／秋桜ヴィレッジ古ヶ崎 賞与あり 安定収入 ブランク歓迎 サ責デビュ 応援します サービス付き高齢者向け住宅秋桜ヴィレッジ古ヶ崎において、サービス提供責任者として勤務いただきながら、必要な時にはケア業務もお願いします。 具体的には、訪問介護計画の作成・変更、ヘルパースタッフの教育指導、シフト調整、ご利用者様のケア業務、ケアマネとの連絡調整業務等となります。 サービス付き高齢者向け住宅、居宅介護支援事業、訪問介護事業、通所介護事業、保育事業、放課後等デイサービス事業、障がい者グループホーム事業の運営 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,転勤なし

仕事内容■仕事内容■ ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 など 介護業務とサービス提供責任者業務比率は７：３となっており ます。現場と密接に関わりながら管理業務を行うことができます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 千葉県松戸市平賀5番地の2号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング 介護転職 第1

仕事内容住宅型有料老人ホーム併設訪問介護事業所／2人目のサービス提供責任者【正社員】募集！ 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成、ヘルパーの指導・調整、ご利用者様やご家族との連絡調整、関係機関連携、記録・契約業務などを担当します。質の高いサービス提供を支える中心的な役割です。 【住宅型有料老人ホーム】 『ライブラリ松戸上本郷』に併設する訪問介護事業所 サービス提供責任者を大募集♪ 開設準備から関わることで、1から施設を創りませんか? 住宅型有料老人併設なので、利用者様とじっくり関われる環境です！

仕事内容サービス提供責任者／ベルソレイユ五香 正 サ ビス提供責任者 基本的に介護業務無 日勤のみ 喀痰研修終了で月給 5万円 サービス提供責任者を担ってくださる方を募集しております! 具体的なお仕事 V 利用者様に対するサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 介護員の指導、育成 サービスのシフト管理 利用者様獲得のための営業 新規利用者の受付業務 など 喀痰吸引等研修の受講完了で 『月5万円』 の資格手当がつきます！ 研修費用（約14～15万円）は、取得後2年間の勤務で実質無料になる支援制度があります。 夜勤はなく、週休2日しっかりお休みが取れるのでご家庭をお持ち

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容松戸市でサービス提供責任者募集!頑張った分を手当にしっかり反映 職種： サービス提供責任者 仕事内容： 松戸市にある訪問介護事業所「おひさま介護サービス松戸」でサービス提供責任者の正社員求人募集。 ケアマネージャーとホームヘルパー(訪問介護員)の架け橋となるサ責のお仕事。 成果手当や公正な評価基準を設け、頑張った分をしっかりと給与に反映します! ◆キャリアアップを目指せる研修制度 介護の専門的な研修から介護保険上の実務研修、管理者になる前のマネジメント研修など、階層別、目的別の研修プログラムの開発に力を入れています。 新入職した方が、様々な実務経験を積み、階層別の研修を受けることでキャリ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日123日 仕事内容 お仕事の詳

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス管理責任者/正社員≫年間休日120日！昇給&賞与あり！週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 一般就労を目指す障がい者の方への職業訓練や就職活動などのサポートを行います。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・行政及び関連機関との連携 ・訓練メニューの作成 ・支援記録などのデータ入力・管理 ・面接練習や履歴書などの添削 ・就職活動への同行 ・事業所内でのイベント企画 ・広報活動 など ※オフィスワーク中心、介護や介助

仕事内容訪問介護のサービス提供責任者／訪問介護の顔としてキャリアアップ ＜具体的な業務内容＞ ・サービス提供責任者業務 ・訪問介護ヘルパーとしての介護業務 ※現場稼働：月80時間程度 （月の勤務時間の約半分程度） ＊サービス提供責任者としての業務内容 お客様やご家族のご要望の確認 ケアマネジャー等多職種との連携 ヘルパーのシフト作成 ケア内容の相談・介護技術のサポート お客様宅への定期訪問 サービス担当者会議出席 新規のお客様宅訪問 ケア内容の確立・引き継ぎ等 入社後は既存スタッフとの同行から始め少しずつ覚えていける環境です。 募集概要 職種：サービス提供責任者

仕事内容経験を活かして、次のステージへ！現場を支える、あなたの力が必要です ＜具体的な業務内容＞ ・サービス提供責任者業務 ・訪問介護ヘルパーとしての介護業務 ※現場稼働：月80時間程度 （月の勤務時間の約半分程度） ＊サービス提供責任者としての業務内容 お客様やご家族のご要望の確認 ケアマネジャー等多職種との連携 ヘルパーのシフト作成 ケア内容の相談・介護技術のサポート お客様宅への定期訪問 サービス担当者会議出席 新規のお客様宅訪問 ケア内容の確立・引き継ぎ等 入社後は既存スタッフとの同行から始め少しずつ覚えていける環境です。 勤務はあなたに合わせて選択可能！ 「ず

仕事内容【求人概要】 北小金駅最寄！車通勤可能（無料駐車場有り）/未経験の方も歓迎です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 開設/1996年 定員/ケアハウス内（定員50名）のホームヘルプサービス事業所です [当施設の特徴] 日帰りバス旅行や食事会、行事の企画、サークル活動の援助を含め、 日々の支援を行っています。 自立から最期の時まで一人一人の思いを受け止める支援を行っています。