内装施工管理 - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

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道路工事の施工管理サポート

株式会社メイホーアティーボ

  • 江戸川区 西葛西

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容[仕事内容] \未経験からスタート!学びながら手に職つける!★/ 施工管理アシスタントとして、 道路工事に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎建設管理アシスタント 建設工事がスケジュール通りに進むように様々なことを管理します。 ■安全管理 ・工事で怪我等が起きないように、建設現場を見廻って安全を管理します。 ■品質管理 ・工事写真を撮って(工事のビフォーアフター)、工事が設計図通りに行われているか確認します。 ・資材の品質確認や管理 ■書類作成 ・各種工事関係書類の作成 未経験の方も活躍中!(現在は当社入社の7割以上が未経験からのスタートです) ◎分からな

かんたん応募

レジャー施設/接客/外装リフォームアドバイザー/管理職候補/経験者歓迎/営業(法人向け)/東京都/正社員

株式会社オリバー【本社:富山県富山市】

  • 江戸川区 西一之江 / 一之江駅 徒歩22分

  • 年収650万円〜799万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 社割あり
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・5年以上のリフォーム業界での顧客折衝、もしくは内装施工管理経験 ・普通自動車運転免許 ※1人1台社用車支給となります。 【歓迎する資格】 ・建築士 ・インテリアプランナー ・宅地建物取引士 ・建築施工管理技士 同社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 リフォームの提案営業などに興味のある方 【職種名】 外装リフォームアドバイザー(江戸川区)※管

マンション建築の施工管理サポート

株式会社メイホーアティーボ

  • 江戸川区

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容[仕事内容] \未経験からスタート!学びながら手に職つける!★/ 施工管理アシスタントとして、 マンションの新築工事に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎建設管理アシスタント 建設工事がスケジュール通りに進むように様々なことを管理します。 ■安全管理 ・工事で怪我等が起きないように、建設現場を見廻って安全を管理します。 ■品質管理 ・工事写真を撮って(工事のビフォーアフター)、工事が設計図通りに行われているか確認します。 ・資材の品質確認や管理 ■書類作成 ・各種工事関係書類の作成 未経験の方も活躍中!(現在は当社入社の7割以上が未経験からのスタートです)

かんたん応募

事務サポートスタッフ・未経験OK・土日祝休み・年間休日120日以上

(株)島屋

  • 江戸川区 中央

  • 月給27万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • AT限定OK

仕事内容中国地方建材シェアNo.1の安定企業で一緒に働きませんか? 内装工事や設置工事に関するお仕事です。 【主な業務】 ・お得意先である建築会社や設計事務所との打合せ ・見積作成 ・職人さんの現場手配 ・材料発注作業 ・現場管理 ・材料の配送 イメージとしては、職人さんのサポート役のようなお仕事です。 業務の流れを覚えてしまえば、自分で自由にスケジュールを組み、伸び伸びと働ける環境です。 【株式会社島屋について】 創業1959年の歴史ある企業で、中国地方建材シェアNo.1の実績を誇る会社です。 複数の事業を展開しており、経営基盤は安定。 老舗商社のネームバリューを活かした提案が行える強みがあ

かんたん応募登録エントリー

積極採用中! 施工管理

株式会社エム・ワン

  • 江戸川区 春江町 / 一之江駅 徒歩約8分

  • 月給35万円〜45万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 『サイゼリヤ』『モスバーガー』『ドトールコーヒー』など、 関東にある大手飲食チェーンの改修工事・解体工事をメインにお任せ。 チェーン店のお客様がほとんどのため、「水漏れをしないために厨房を改修する」など 傾向がつかみやすく、基本的にはご要望をそのまま進めていくことがほとんどです! <実際の業務の流れ> ▼予算の見積り ▼業者への発注 ▼工程表の作成 ▼工程・現場の管理 各店舗のコンセプトに従って必要な人員・部材を協力会社に発注し、工期を設定。 着工後は「工程表通りに作業が進んでいるか

東京/リーダー候補/リフォーム・リノベ工事の施工管理年休123日/完全週休二日/フレックス

株式会社カシワバラ・コーポレーション

  • 江戸川区

  • 年収600万円〜987万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社カシワバラ・コーポレーション 【東京/リーダー候補】リフォーム・リノベ工事の施工管理◆年休123日/完全週休二日/フレックス 【仕事内容】 【東京/リーダー候補】リフォーム・リノベ工事の施工管理◆年休123日/完全週休二日/フレックス 【具体的な仕事内容】 ~定着率93%/オフィスや空港等多様な案件に携われる!~ ■業務内容 住宅やオフィス、店舗といった建物内装における、リフォーム・リノベーション工事の施工管理業務をお任せします。ご自身の担当案件の管理のみならず、若手の施工管理職の育成や、チーム全体の目標管理も担っていただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・

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東京/アフターサービス(RCマンション・公共施設等)年休123日/完全週休二日/福利厚生充実

株式会社カシワバラ・コーポレーション

  • 江戸川区

  • 年収450万円〜662万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容株式会社カシワバラ・コーポレーション 【東京】アフターサービス(RCマンション・公共施設等)◆年休123日/完全週休二日/福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【東京】アフターサービス(RCマンション・公共施設等)◆年休123日/完全週休二日/福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 施工管理・アフターメンテナンス経験者歓迎!創業以来70年以上黒字経営/残業削減推進※月20h程度/入社後の安心したフォロー体制 ■業務内容 主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築のアフターサービス施工管理をお任せします。 ・予算管

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エリア条件を広げた求人
東京都墨田区, 東京都台東区, 東京都足立区, 東京都千代田区, 東京都文京区
1,860

内装施工管理 来年度から1ヶ月の連休を作り年間休日140日に!/資格取得で最大10万円支給/土日休み

株式会社RAIZカンパニー

  • 千代田区

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容【内装施工管理をお任せ!】 マンションリフォーム・リノベーション、有名カラオケ店など店舗の内装工事がメイン。工期は1~3ヶ月程度。「品質」「原価」「工程」「安全」「環境」の5大管理を通じて、工事をスムーズに進めます。 ■東京23区内の案件が9割です。 仕事の9割が23区内の案件です。近隣エリアや同じマンションの部屋を担当するなど、移動の負担を減らす工夫をしています。 ■自社の職人と施工を進めます。 ときには協力会社に依頼をすることもありますが、基本的には自社の職人と組むことが中心。床やクロスの張り替えまで内装全般を担うため、慣れ親しんだメンバーと進められます。 ■2~3名で業務を分担

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