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病院送迎 - 熊本県 の求人・仕事・採用(3ページ目)

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新着:指定なし

病院・医療機関での介護職・ヘルパー/パート/熊本県熊本市西区

株式会社ツクイスタッフ 熊本支店

  • 熊本市西区 田崎 / 田崎橋駅 徒歩約9分

  • 時給1,000円

  • アルバイト・パート

  • 交通費支給
  • 経験者優遇
  • 車通勤OK
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 残業なし
  • 主婦・主夫歓迎
  • バイク通勤OK
  • 男性活躍中
  • 週2・3日からOK
  • フリーター歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 17時前退社
  • 長期
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 副業OK
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 有資格者歓迎

勤務時間(1)8:45~9:45(休憩0分) (2)14:45~16:45(休憩0分) ※勤務備考: 勤務時間は相談可能 時間外・残業: なし。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間:06/12(水)~06/30(日) 株式会社ツクイスタッフ 熊本支店 【熊本市西区/介護職】高収入!介護職募集! パート 西区/病院/ドライバー/無資格・未経験OK 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,無資格OK,週3日~OK,残業なし・少なめ,交通費支給,WワークOK 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 病院内の通所でのドライバー業務全般 病院内にある通所リハビリのご利用者様の

求人アスコム

熊本/美里町/ケアマネジャー(正社員)転勤なし/残業ほぼ無/年休108日/休暇制度豊富

社会福祉法人伸生紀

  • 美里町

  • 年収280万円〜370万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • マネージャー採用
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 週休2日制
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 時短勤務あり
  • 職場内禁煙
  • WEB面接OK
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • シフト制
  • 残業なし
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり

仕事内容社会福祉法人伸生紀 【熊本/美里町】ケアマネジャー(正社員)■転勤なし/残業ほぼ無/年休108日/休暇制度豊富 【仕事内容】 【熊本/美里町】ケアマネジャー(正社員)■転勤なし/残業ほぼ無/年休108日/休暇制度豊富 【具体的な仕事内容】 こもれびの日差しのように穏やかでキラキラと輝かれるように利用者様を支援/残業ほぼなし/正社員/OJT充実/安定性育休復帰率100%/時短勤務も相談可能 ■職務内容: 特別養護老人ホーム(60床)においての施設ケアマネージャーとして従事して頂きます。 ▼詳細: ・ケアプランの作成、管理。 ・アセスメントの実施。 ・サービス担当者会議の実施。 ・モニタ

doda

介護職・ヘルパー / 熊本市北区 / 病院 / パート

よもぎクリニック

  • 熊本市北区 四方寄町 / 西里駅 徒歩2分

  • 時給1,000円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 職場見学OK
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 昇格あり
  • 即日勤務OK
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 16時前退社
  • 夜勤
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 土日休み
  • 急募
  • 駐車場あり
  • AT限定OK
  • 研修あり

勤務時間8:00~16:00 8:00~16:00 ※勤務日数は応相談 ※8:00~9:00および15:00~16:00は送迎業務

仕事内容★正社員登用制度あり!無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎!マイカー通勤可能で無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:医療法人松実会 事業所名:よもぎクリニック(病院) 求人の特徴:未経験可,ブランク可,無資格可,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可,見学のみ可 募集職種:介護職

ジョブコロ介護

看護師/日勤のみ/2023年12月オープン

株式会社 湯の郷 住宅型有料老人ホーム グランパーク戸島

  • 熊本市東区 戸島 / 光の森駅 車10分

  • 時給1,100円〜1,500円

  • アルバイト・パート

  • 残業なし
  • シフト制
  • 夜勤なし
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 週2・3日からOK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位:1ヶ月単位 就業時間1:8時00分〜17時00分 就業時間2:9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項:※週2~3日でも可 (1)~(3)の3~5時間程度 時間についても応相談 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他シフト制 *6ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与

仕事内容デイサービスでの健康管理や処置、病院受診の送迎、訪問看護ステ ーションでの医療処置などを行っていただきます。理学療法士や介 護職と連携して情報共有しご利用者様の健康ニーズにしっかりと応 えていく業務です。現在14名の看護師が在籍しており、研修期間 は担当者をつけ時間をかけてオリエンテーションを行います。定期 面談を実施し、所属部署はその人の適性に合った部署へシフトして いきます。 ICT化に力を入れており、iPadや音声入力機器などを使用し て情報共有しています。 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可 業務の変更の範囲:会社の定める業務

ハローワーク

介護職

株式会社 優藍会(小規模多機能ホーム はるかぜ/グループホー ム ひまわり/グループホーム ひまわり2)

  • 苓北町 志岐

  • 時給1,000円〜1,200円

  • アルバイト・パート

  • 週休2日制
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • シフト制
  • 1日6時間以内OK
  • 残業月20時間以内

勤務時間交替制(シフト制)又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項:*就業時間はご本人の希望時間を優先して決定します。 *6時間を超える就業は休憩(60分)をはさみます。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制:毎週その他*勤務シフト及び本人の希望を考慮し決定いたします。 *子育て中の方など、家庭の事情への配慮も行います。

仕事内容*グループホーム及び小規模多機能施設における介護業務 ・介護が必要になった高齢者が住み慣れた地域で、生きがいをもっ て生活が営まれ、お互いが支え合って共同生活を送れるように介 護(介助)サービスを行っていただきます。 ・自宅訪問・病院受診等で送迎付き添い業務があります。 社有車(AT車)を使用します。 ・入所者定員 9名 ・はるかぜは、通所(1日9名以内)もあります。 ※夜勤専従勤務も可能です。 変更範囲:変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

ハローワーク

准看護師/介護福祉施設/日勤のみ/正社員/熊本市東区/手当充実! 正職員 有料老人ホーム 看護師・准看護師募集 / job-56430

有料老人ホームきずな

  • 熊本市東区 新南部 / 竜田口駅 徒歩約3分

  • 月給22万円〜24.4万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • キャリアアップ制度
  • 駐車場あり
  • 資格取得支援制度
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 車通勤OK
  • 18時前退社
  • オンコールあり
  • 教育充実
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 主婦・主夫歓迎
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 夜勤なし
  • 産休・育休実績あり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 残業なし

仕事内容【手当充実!社会福祉法人 敬人会の募集です。】 ・日々のバイタルチェック ・服薬管理 ・利用者様の健康管理、相談 ・病院の受診の際の付添い(近隣の病院の送迎/社用車使用) 社会福祉法人 敬人会 有料老人ホームきずなのお仕事募集です! 社会福祉法人 敬人会は新南部に9事業所と水前寺駅近くに1事業所。合計10事業所を運営しています。ワークライフバランスに力を入れ、職員のモチベーションや成果のアップを目指しています。キャリアアップ応援、研修制度も充実の職場です。また、子育てや介護などが必要な方にも、ご要望に添った働き方を選んでいただけるよう、柔軟な雇用体制を整えています。 注目ポイ

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