マネージャー業務 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネージャーを募集！＜研修があり先輩社員が教えてくれるので安心して業務を開始できる◎ブランクOK◎土日祝日休み年間休日120日以上◇完全週休二日制◇昇給・賞与あり◇退職金あり◇ 【施設名】： 医療法人修志会 ファミリークリニック越谷 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給230,000円～ ※月給は経験年数・スキルにより決定します 【給与内訳】 ◇主任ケアマネージャー ：月額 290,000円（基本給 270,000円 資格手当20,000円） ◇ケアマネージャー・社会福祉士 ：月額 230,

仕事内容心温まるケアで入居者様の毎日を彩るケアマネージャー募集 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給248,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:17,000円 被服手当:1,000円 住宅手当:15,000円（規定あり） 処遇改善手当:規定による 扶養手当:1,000円～14,000円（規定あり） ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜在宅ワークが可能な事業所です＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です＠越谷市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 合同会社ELSON ときわケアマネオフィス 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給250,000円～ 【月給】250,000円-310,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】業績により支給 1回 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種・事業所の連携 ・事務業務 など

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ※時短勤務も可能 ※週2日～の勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員（ケアマネジャー）/パート≫昇給あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【施設名】： 医療法人社団白報会 医療法人社団白報会 居宅介護支援事業所しらこばと越谷 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 時給1,500円～ 昇給あり 【業務内容】： ◇介護支援専門員(ケアマネジャー)としての業務全般◇ 主に同法人が運営する住宅型有料老人ホームに入居している方を担当していただきます。 【主な業務】 ・ケアプラン作成 ・介護保険関連の手続き代行 ・事業所との連絡調整 ・介護の相談

仕事内容＜越谷市宮本町＞ご利用者様の生活をより良い方向に導くやりがいに満ちたお仕事！ケアマネジャー・正社員 ★定員56名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成をお任せいたします ・ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ・ご家族への連絡や調整 ・各種記録作成 ・一般事務、来客・電話応対等 ★介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして末永くご活躍いただくために、介護支援専門員の更新研修費用の負担制度を設けております。 ★ALSOKグループが支える！充実の研修

仕事内容Yogiboは認知度だけではなく「ブランド」確立に成功した 日本有数のD2C企業です。 独自のブランドマーケティング技術により、Yogiboのトレンドを日本に創り出しました。 同時に自社WEBサービスを2002年より16年間運営してきた経験とノウハウにより、他を圧倒するIT技術がバックボーンとなり Yogibo の成長は実現しています。 2021年12月にアメリカ本社を買収したことにより、今後は日本のみならず世界のYogiboにこの技術を展開していきます。 会社の風土について 当社に根付いているのは、「仕事を遊ぶ」という考え方。 創業者 木村 は、「仕事は人生の暇つぶしであり遊び」である

仕事内容【仕事内容】 【託児所あり★】マイカー通勤OK！福利厚生充実☆資格＆経験が活かせる職場◎日勤のみでご家庭との両立も取りやすい！ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日勤のみのお仕事なのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●越谷市神明町にある特別養護老人ホーム内に託児所あり！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけますよ♪ 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com 03-6671-8718 ※ご応募の方

仕事内容【越谷市】 ケアマネジャー未経験OK★充実のフォロー体制！★資格支援制度あり◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場をお願いする場合がございますが、ケアマネジャー業務に支障の出ないように社内でも基準を持っております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の業務 資格

勤務時間8:30～17:30 週2日～ 1日4時間～ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容株式会社SOYOKAZE 募集要項 日勤スタッフ！ 大袋駅の有料老人ホーム/ケアマネージャー 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,600円～1,700円 【時給】1,600円～1,700円 交通費支給(当社規定あり) 【勤務地】 埼玉県越谷市大字下間久里1078-1 自動車通勤ＯＫ バイク通勤ＯＫ 自転車通勤ＯＫ 募集情報 ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施設を多数運営！日勤のみで働きたい！などご自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性 管理

仕事内容【仕事内容】 【託児所あり★】マイカー通勤OK！福利厚生充実☆資格＆経験が活かせる職場◎日勤のみでご家庭との両立も取りやすい！ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日勤のみのお仕事なのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●越谷市神明町にある特別養護老人ホーム内に託児所あり！小さなお子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただけますよ♪ 本求人はお仕事さがしドットコムの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@oshigoto-sagasi.com 03-6696-5165 求

仕事内容居宅介護支援事業所「徳風」での勤務になります。 職場環境は随時改善・向上させているので チャレンジしたい方も歓迎しております！ ［今回の募集職種］ ・ケアマネジャー／介護支援専門員 （正社員／正職員） ［主な業務］ ご利用者様の状況に合わせたケアプランを作成し 適切なサービスを提供します。 具体的には、 ・ケアプラン作成 ・担当者会議 ・利用者訪問 ・認定調査対応、記録 などになります。 「資格お持ちでもまだ未経験だから」 そんな方でも大丈夫！ 先輩職員が丁寧に教えますのでご安心ください。 明るく、利用者様にやさしく接することができれば 実務経験・ブランク気にせずご応募大歓迎！ 20

勤務時間8:30～17:30 週2日～ 1日4時間～ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/01（日）～09/30（月） 株式会社SOYOKAZE 日勤スタッフ！ 大袋駅の有料老人ホーム/ケアマネージャー アルバイト・パート ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施設を多数運営！日勤のみで働きたい！などご自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性 管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性 看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性 介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(30代女性 調理スタッフ

仕事内容◎研修制度充実しているのでケアマネ未経験者でも安心です♪☆ケアマネジャーとして私たちと一緒に働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・介護保険相談業務 ・申請代行 ・連絡調整業務 ・認定調査など 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（平日+日曜日） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 特徴: 未経験OK / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 研修制度あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日！ケアマネ複数名体制の居宅ケアマネ募集！越谷市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人貴親会 憩いの里 指定居宅介護支援事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給218,666円～ 【月給】218,666円-261,538円 ※面接後決定、経験前職等考慮 基本給182,200円-214,600円 特殊業務手当7,000円 調整手当5,466円-6,438円 職務手当12,000円-15,000円 資格手当12,000円- 【賞与】年2回・計3.4月分（前年度

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 【日勤のみ】無料駐車場完備/福利厚生充実/資格、経験が活かせる◎ケアマネージャーのお仕事です♪ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日勤のみのお仕事なのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●充実の福利厚生☆ライフスタイルに合わせてお仕事できます♪ みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュニケーションを取っていきます。 お気軽にご応募ください！ ご

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジャー 見学歓迎/ 株式会社トータルライフケア ■ケアマネジャー募集！ ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・認定調査 など 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com 03-6671-8718 ※ご応募の方はそのまま応募するボタンを押してくださいませ。 ※ご相談は無料です。

勤務時間【勤務時間】 基本勤務時間/8:30-17:30 ※勤務日、時間はお気軽にご相談下さい。

仕事内容【越谷市南荻島】地域密着型特養のケアマネジャー 越谷市にある地域密着型の特別養護老人ホームで介護業務をお任せします。 29床の少人数でアットホームな雰囲気で、スタッフ一同が入居者に寄り添い、笑顔あふれる温かな施設です。「スタッフが一致協力しあえるチーム力」と「明るく温かな職場」を実行すべく、地域の皆様に愛される施設を目指しています。 <主な業務内容> 施設ケアマネージャーの主な業務は、 ケアプランの作成や担当者会議などが主な業務となりますが、他職種との連携も含め、生活相談員同様に様々なポジションでご活躍いただきます。その他、介護業務との兼務となる場合もあります。 施設ケアマネとしてキャリ

勤務時間シフト制 <勤務の時間帯> （1）09:00～18:00（2）08:00～17:00 ※業務より異なることがあります

仕事内容あなたを歓迎します、ご応募お待ちしています！ 【日勤のみ】無料駐車場完備/福利厚生充実/資格、経験が活かせる◎ケアマネージャーのお仕事です♪ ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャーとしてケアプラン作成などの業務をお願いします。 ●日勤のみのお仕事なのでワークライフバランス重視の方にオススメです☆ ●充実の福利厚生☆ライフスタイルに合わせてお仕事できます♪ スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えています。 働きやすい環境作りにしっかりと取り組んでいます。 みなさんが安心して、この職場で良かったと思えるように、環境やコミュニケーションを構築したいと思っています。

仕事内容ケアマネージャーさんを募集♪介護が必要な方の生活環境を改善するためのお手伝い。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給235,800〜246,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,000円 資格手当:介護支援専門：20,000円 扶養手当:配偶者：10,000円、第一子：3,000円、第二、三子：2,000円 住宅手当:最大25,000円 処遇改善手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介

勤務時間シフト制 <勤務の時間帯> 8:45～17:45 休憩時間60分 ※業務より異なることがあります

仕事内容あなたを歓迎します、ご応募お待ちしています！ 〈ケアマネージャー/正社員〉実務未経験者も歓迎★ 訪問看護ステーション併設の事業所で働いてみませんか？トータルライフケア越谷でのお仕事 ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・認定調査 等 スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えています。 働きやすい環境作りにしっかりと取り組んでいます。 みなさんが安心して、この職場で良かったと思えるように、環境やコミュニケーションを構築したいと思っています。 ブランクのある方も、しっかりとサポートしますのでお気軽にご応募ください。 ★メッセージ 居心地よく働ける環