保健師 - 新潟県燕市 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 介護老人保健施設 休日・休暇 年間休日107日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェ

仕事内容■お仕事内容 ●介護老人保健施設にて療養上の世話（日々の健康管理、バイタルサインチェック、入浴、排泄、食時等の介助）・診療補助（注射、採血、処置等）などの看護業務を行っていただきます。 ●常勤のお仕事で夜勤もあるので、安定収入が期待できますね♪ ●住宅手当・扶養手当があり、生活面でも手厚くサポートしていただけますよ◎ ●医療機関、介護施設での看護業務経験、普通自動車運転免許をお持ちの方は優遇いたします☆彡 ※夜勤回数：月3回～4回程度

勤務時間8:30~17:30 ※週3日～勤務日数の相談が可能です。 ※土日祝勤務可能な方を優先します。 休憩時間60分 残業ほぼなし 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） つばめケアセンターそよ風 生活相談員/パート募集！介護と地域をつなぐ、信頼の架け橋に。 アルバイト・パート お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 曜日・時間が選べる 交通費支給 制服貸与あり 社員登用あり 社会保険完備 分煙・禁煙 職種 接客・サービス系 サービス系その他 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプラ

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆未経験でも安心◆ 介護福祉士の資格があれば、相談業務未経験の方でもチャレンジ可能。実務経験が浅い方やブランクのある方も、丁寧な研修と先輩のサポートがあるので安心してスタートできます。「誰かの役に立ちたい」「新しいキャリアに挑戦したい」そんな気持ちをしっかり受け止める環境が整っています。 ◆フォローアップ体制万全◆

仕事内容介護福祉士（通所リハビリテーションスタッフ） 正社員・介護“年間休日120日以上「自分や家族友人が利用したいと思うサービスの提供」（燕市・老人保健施設） ●年間休日120日以上 ●1日の就業時間7.5時間 ●育休取得率100％ ●育児短時間勤務制度あり ●事業所内保育所（2ヶ所）・病児病後児保育（1ヶ所） ●マイカー通勤可 <多彩な職場> ・ゼネラリスト・スペシャリストとしてのキャリアアップ （高齢・障がい・医療と多くの事業を展開） <研修体制> ・階層別研修 ・専門研修 ・その他各種研修を実施 <職員交流> ・職員親睦団体〝交友会〟（職員旅行・懇親会・スポーツ大会・民謡流し等） ・

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働ける＊ 髪

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 (1)08:00～17:30(休憩60分) (2)08:00～13:00(休憩なし) ※勤務時間応相談 ※1か月単位の変形労働時間制 勤務日数:週2～5日程度 勤務曜日:応相談 休日:シフト制 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【生活相談員】 業界大手の安心感＆充実の福利厚生◎幅広い年齢活躍★正社員登用あり ツクイ燕（デイサービス） ■ 給与 時給1337～1619円 ■ シフト 週2日以上 ■ アクセス 弥彦線燕駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 燕市 【研修制度充実で安心スタート♪】 やりがいと成長を感じながら働けます◎ ＊あなたの仕事で笑顔が増える！＊ ■オススメポイント■ ◇育成・研修制度充実 ◇キャリアアップをサポート！資格取得支援制度あり ◇福利厚生制度◎プライベートも充実 ◇子育てと仕事の両立をサポート ◇公平な評価制度でしっかり還元 ● お仕事情報 ■

勤務時間シフト制 ※7時00分～20時00分の間の3時間以上 ※7時00分～20時00分の間の3時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ご利用者様の自宅を訪問して、日常生活を支援する仕事です。 1回あたり30分～1時間半程度で、ケアプランに基づき、決められたサービスを実施します。 ① 身体介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助(生活環境を整える支援) 掃除・洗濯・調理・買い物代行など ③ その他の支援 服薬確認：服薬の声かけや確認 見守り：利用者の安全確認や話し相手になる 介護記録の作成：サービス提供後に利用者の様子や支援内容を記録 利用者一人ひとりとじっくり関われるやりがいのある仕事です。 先輩職員によるサポートもあるため安心して勤

仕事内容賞与年間4.05ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設で看護師として、利用者さまの健康管理や医療的ケアを行いながら、在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医師・介護職・リハビリ職など多職種と連携し、利用者さまが安心して生活機能の回復を目指せるよう支援します。 病院と在宅の中間施設として、医療と生活支援の両面に関われるのが特徴です。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・点滴、注射・経管栄養管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・健康状態の観察など

勤務時間【早番】06:30 ~ 15:30(休憩60分) 【日勤】08:30 ~ 17:30(休憩60分) 【遅番】12:00 ~ 21:00(休憩60分) 【夜勤】16:00 ~ 翌09:00(休憩60分)

仕事内容介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務) 日払い/即日勤務OK/新潟県燕市/介護老人保健施設の介護士/最高時給1,400円 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 60歳以上活躍中 勤務時間: 【早番】06:30 ~ 15:30(休憩60分) 【日勤】08:30 ~ 17:30(休憩60分) 【遅番】12:00 ~ 21:00(休憩60分) 【夜勤】16:00 ~ 翌09:00(休憩60分) 休日・休暇: 土日を含むシフト制 ※土日休み、Wワー

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～勤務日数の相談が可能です。 ※土日祝勤務可能な方を優先します。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容【燕市／生活相談員／パート募集！介護と地域をつなぐ、信頼の架け橋に。】デイサービス｜未経験ＯＫ｜ブランクＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜面接時に給与相談可｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 つばめケアセンターそよ風では、アルバイト・パートのデイサービス 生活相談員を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含めて

勤務時間8:30～14:30（休憩60分） 9:30～15:30（休憩60分） 10:30～16:30（休憩60分） 11:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 燕市/デイサービス/パート/寸志年2回支給実績・特別報酬支給実績ありの大手法人でお仕事しませんか？ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 燕市/デイサービスでの看護職・パート求人です。 【施設概要】 ・開設年月：2003年10月 ・定員数：39名 ・サービス提供時間：9時00分～16時45分 [おすすめポイント] ・寸志支給実績あり！特別報酬支給実績、正社員登用制度あるので長期

仕事内容【求人概要】 賞与年2回・昇給年1回あり／研修制度充実／介護職員兼務。デイサービス／生活相談員求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大

仕事内容【燕市／生活相談員／契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約５３万円の支給実績！》】デイサービス｜未経験ＯＫ｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス以外の特別報酬あり｜住宅手当あり｜面接時に給与相談可｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜食事補助あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 つばめケアセンターそよ風では、契約社員のデイサービス 生活相談員を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も

仕事内容掲載期間：06/17（水）～06/23（火） 小柳医院 楽楽 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 老健での介護職★ 新潟県燕市の老健・介護職員・正社員のお仕事 ！車通勤OK、産休・育休、残業ほぼなしの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 老健での介護職★ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護老人保健施設にて、ご利用者の食事、入浴等の日常生活上のお世話を行っていただきます。 ＊施設内研修あり 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 13:00～22:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 燕市/グループホーム/派遣/無資格 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職・派遣スタッフ求人です。 【おすすめポイント】 ・時給1,070円～1,370円の高待遇！ ・夜勤勤務なし！ ・資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップできる環境です。 ・社会保険、有給休暇、安心してお仕事できます。 ・急な出費がある時も安心の、週払い制度もあります！ 【施設概

仕事内容地域に根ざした温かい介護サービスを提供する「つばめケアセンターそよ風」で、生活相談員として働きませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、相談業務、入退所手続き、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,600〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:一律：30,000円 職務手当:7,000円（規定あり） 年末年始手当:380円/時※12/30 0時～1/3 24時 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：社会福祉士、社会福祉主事任用、精神保健福祉

仕事内容理学療法士として一緒に働きませんか？ ◯入所・通所及び訪問看護利用者の理学療法業務 １ 他職種と連携し、在宅復帰（在宅生活の維持）を目的とした支援 ・生活動作訓練、訪問指導、生活介助等 ２ リハビリテーション計画書の作成 ・「ＳＰＤＣＡ」サイクルの実施と管理 ・生活機能向上プログラムの指導

仕事内容★育休あり◎賞与3.5ヶ月分♪残業ほぼなし★新潟県燕市にある介護老人保健施設で、デイケア・居宅介護支援事業所を併設しています。 ･ライフステージの変化に柔軟に対応しており、育児休業の取得実績もあります。お子様を産んでも安心してずっと働いていける職場環境です。 ･賞与が最大3.5ヶ月分支給されるほか、能力次第できちんと昇給もあります。仕事の頑張りがしっかりと評価されるので、やりがいを持ちながら働ける点も魅力の1つです。 ･残業時間が月平均1時間と少ないので、プライベートの時間を減らすこともほとんどありません。ご家庭をお持ちの方は仕事との両立がしやすいですね。 ・各種保険の完備はもちろん、住宅手

仕事内容■管理医師 ・受け持ち患者：老健入所者の健康管理中心 ・急変時対応あり（頻度は低め） ・夜間対応：原則なし（年1～2回程度の緊急対応の可能性あり） 【学会参加】お問い合わせください