電気主任技術者 - 熊本県小国町 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 2MWの発電所の保守運用業務をお任せします。 発電稼働率の最大化や、安全な発電所運営のために、発電量の調整や設備の更新等を行う部門において、次のような業務を想定しています。 ■業務詳細 ・電気工作物（主に電気設備）の維持、運用に関する保全のための諸計画立案にあたっての関係者への指示、指導・助言 ・所管官庁に提出する保安関係書類の作成 ・各種計画の企画・立案・提案(新規工事・保安運営など) ・法令に基づく電気工作物の検査立会い、法定事業所検査の実施 ・関連会社との折衝、工事の受発注管理 ※（可能であれば）現在および今後の発電所運営・建設に必要な井

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 弊社所有の地熱発電所（5MW）における保守運用業務をお願いします。 発電稼働率の最大化や安全な発電所運営のために、発電量の調整や設備の更新等を行う部門において、次のような業務を想定しています。 ■業務詳細 （1）電気工作物（主に電気設備）の維持、運用に関する保安のための諸計画の立案と実施。 （2）所管官庁に提出する保安関係書類の作成、法令に基づく電気工作物の検査立会い、法定事業者検査の実施、保安教育等の計画作成、実施等 （3）（可能であれば）現在および今後の発電所運営・建設に必要な井戸掘削や敷地造成にかかる土木工事の現場監督および実務 弊社では

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ メガソーラーに関する選任としての保全業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・（新設の場合）完工検査 ・太陽光パネルおよび付帯する電気設備の日常・定期点検 ・不具合発生時の緊急対応 ・メーカー・協力業者手配 ・修繕工事立会い ・発電量測定データの分析 ・報告書作成 ・案件立ち上げ ・年間保守計画の作成 等 ◆本求人を取り扱っているのは脱炭素・再エネ特化の人材紹介エージェントのLeaf Ring株式会社です。 ◆取引社数は400社以上。本求人の他にも、優良企業の「非公開求人」が多数ございます。 ◆業界未経験からご活躍頂いている事例も多数排出しております。 ◆ご応

仕事内容弊社では「地域共生型地熱発電事業」のコンセプトのもと地元住民と共同で地熱発電事業を展開しており、現在2MWの発電所を運転しております。 今後5MW規模の発電所建設が進行しており、その他の建設プロジェクトも視野に入ってきたため、今回運転保守体制を強化すべく、増員募集することになりました。 【主な職務内容】 地熱発電所（熊本県小国町）における運転監視業務をお願いします。 拡大フェーズに入り、主任技術者として選任のチャンス（許可選任含む）も増えてきております。 ●オペレーションルームおよび、各現場の巡視点検（定期） →圧力、蒸気量、異常振動が無いか、現場カメラなどモニタリング・記録 ●油や水など

仕事内容<仕事内容> 地熱発電所運転監視等の業務／未経験歓迎！地域密着型のアットホームな職場です ●オペレーションルームおよび、各現場の巡視点検（定期） →圧力、蒸気量、異常振動が無いか、現場カメラなどモニタリング・記録 ●油や水など各種ストレーナー（フィルター類）の清掃 ●警報処置、現場初期対応（技術チームへの報連相） ●計画的な発電所の起動・停止における現場対応 →各種開閉弁の操作（手動でのバルブ開閉など）、その他安全誘導など ●定期点検における分湯・還元の停止・再開操作 <給与> 年収264万円～ <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> その他 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容<仕事内容> 【電気系エンジニア】地熱発電所保守保全等の業務／将来性バツグンの地域共生型地熱発電！ ご経歴やご希望のキャリアパスに応じて、下記の業務をお願いします。 《具体的な業務内容》 （1）電気工作物（主に電気設備）の維持、運用に関する保安のための諸計画の立案と実施。 （2）所管官庁に提出する保安関係書類の作成、法令に基づく電気工作物の検査立会い、法定事業者検査の実施、保安教育等の計画作成、実施等 <給与> 年収400万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 熊本県阿蘇郡小国町

仕事内容<仕事内容> 【機械系エンジニア】地熱発電所保守保全等の業務／将来性バツグンの地域共生型地熱発電！ ご経歴やご希望のキャリアパスに応じて、下記の業務をお願いします。 《具体的な業務内容》 ◆運転担当 ・運転管理 / 監視 / 操作（モニターのチェック、クリック操作など） ・運転状態の分析業務 ◆保守担当 ・点検保守 / 調整 / 機器操作（バルブ、ブレーカーなど） ・薬剤管理（硫酸など）/ 点検 <給与> 年収400万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 熊本県阿蘇郡小国町西里

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須条件・スキル ・PC（Excel・Word）スキル ・普通自動車免許 ・土木建築・電気・配管工事などの計画・運営施工管理 ・協力会社や発注者との折衝経験 ■歓迎する資格・経験 ・電気主任技術者資格（第二種以上） ・発電所や変電所での実務経験者 ・1級管工事施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ・地熱発電所、再生可能エネルギー関連の施工経験 ・CADを用いた図面作成の経験 ・工程管理、安全管理、品質管理の実務経験 【職種名】 【熊本・小国町】電気系統マネージャー／地熱発電を通じて地域創生を行うベンチャー企業 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 地熱発電所の電

仕事内容ふるさと熱電株式会社 技術職（保守・運転）／未経験歓迎／引越・住宅・帰省手当あり 【求人要約】 【地域密着】「地熱発電」を通して、地域を元気に◎ 【経験不問】イチから手取り足取りサポートします◎ 【増員募集】発電所の新規開発に伴い、技術担当を増員 未来を支えるエネルギーの最前線へ！ 独自の事業モデル「地熱」で地域活性化に貢献◎ 突然ですが、みなさん「地熱」を知っていますか？ 聞いたことがある程度でも問題ありません。 これまで採用活動を行ってきて、「地熱」について詳しい人が少ないことは、痛いほど理解しています！ そのため、未経験スタートが大前提！もちろん、経験がある方や知っているよ

仕事内容<仕事内容> 地熱発電所開発エンジニアリング／年間休日123日・転勤無 発電所の開発フェーズにおいては、共同事業者やプラントメーカー、エンジニアリング会社等との技術協議を通じ、地域に根差した持続可能な地熱発電設備の開発を遂行いただきます。 建設フェーズに移行後は、地熱発電所におけるフラッシュ、バイナリー発電設備の計画～導入、建設プロジェクトマネジメント（新規・改修両面）をお願いいたします。 《具体的な業務内容》 ●わいたエリア近隣や、北海道における地熱発電プラントの開発推進（地上設備の概念設計、許認可協議、余剰熱有効利用の検討等） ●新規発電所の建設フェーズにおける設備計画、進捗管理、品質