支援相談員 教育充実 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【静岡】エミナルクリニックの受付／未経験OK！月25万円＊美容施術最大90%オフ サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：215,900円～ 固定残業代：23時間／34,100円～ ※超過分は別途支給 ＜各種手当＞ ・皆勤手当 ・残業手当 ・役職手当 ・出張手当(遠方の他院にヘルプとして出張を行って頂く可能性あり) ◆想定年収：3,240,000円～＋インセンティブ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 ◆お魚の品出し・パック詰めなど 8:00～12:00／13:00～17:00 ※短時間パート 勤務日数:週4～5日程度 勤務時間:4時間程度 ◆お肉の品出し・パック詰めなど 8:00～11:00 ※短時間パート 勤務日数:週3～5日程度 勤務時間:3時間 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※募集状況により変更の可能性あり

仕事内容【店舗スタッフ】 人気の理由は“社割”★未経験でもすぐ馴染める♪ピアスOKで自分らしく◎ スーパーマーケットバロー静波店 ■ 給与 時給1100円以上＋交通費 ※土日祝は時給100円アップ ■ シフト 週3日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 東海道本線(熱海−米原)菊川駅 ■ 時間帯 朝、昼 ■ 勤務地 牧之原市 牧之原市のバローで、お仕事始めよう！ 初めてでも心配なし♪仲間と楽しく働く！ 授業や家庭と両立できる柔軟シフト◎ バローは東海エリアを中心に250店舗を展開！スーパーやホームセンターなど幅広い事業で成長してきたグループです。 未経験でも創意工夫を活かせ、接客・売

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション（旧株式会社夢真） 事務スタッフ／年休120日／未経験歓迎／ホワイト企業認定／o 【求人要約】 ★未経験スタート9割以上！充実の教育体制 ★年間休日120日以上／有給取得率8割以上 ★ホワイト企業認定（GOLD）取得企業で安心感◎ 【仕事内容】 【最大2カ月の研修！100名以上のフォロー担当】プロジェクトを事務業務からサポート！ 【具体的な仕事内容】 「転職で新たなスタートを切りたいけど、仕事についていけるか不安…」 当社なら、大丈夫です！一人にしません♪ 仕事の流れ まずは、最大2カ月の研修からスタートします♪ 研修で、基礎スキルを身につ

勤務時間(1)06:30～12:30（休憩0分） (2)12:30～18:30（休憩0分） (3)18:30～23:00（休憩0分） 実働時間4時間30分～6時間程度 週の労働日数：5日程度 休日：週休二日制（シフト制） ・年間休日110日以上 ※(1)(2)(3)のローテーション制（全て勤務必要）

仕事内容ブランクOK｜研修充実で安定した再スタートができます。 ホテル利用者をマイクロバスで送迎します（静岡県静岡市清水区）。 ホテルと空港・駅をつなぐ固定ルート送迎です。 需要が安定していて長く続けやすく、ルート固定で覚えやすい。 研修も充実しており腰を据えて働ける環境です。 決まったルート、決まった時間帯。ホテルと空港・駅をつなぐ送迎は需要が安定していて、腰を据えて働けます。 応募方法： 求人情報をご覧いただきありがとうございます。「応募する」ボタンよりご応募ください。本求人についてご不明な点などございましたら、「担当係」までお問い合わせください。お仕事NO.43455001パ1 連絡先住

仕事内容【職種】食品＞生産技術 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります アイリスオーヤマでは、飲料やパックごはん、マスク、紙おむつなど食品・日用品の新事業に注力しています。 設備トラブルの未然防止とロス低減を目的に保全体制を強化しています。設備の幅も広いため、新たな技術を学びながら保全エンジニアとして勤務いただくポジションです。 ■業務内容 【設備・インフラ系】 ・受配電設備、高圧設備、分電盤等の管理・点検・更新対応 ・工場ユーティリティ設備の維持管理 （電気、空調、給排水、圧空 等） ・設備トラブル発生時の一次対応、

仕事内容【仕事内容】 あなたにお任せするのは、プロジェクトを進めるための「オフィス内の事務サポート」です。 ・書類作成・データ入力 ・スケジュール調整や日報の確認 ・スタッフの勤怠管理サポート ・メール・電話の対応 ・その他、チームのサポート業務 ＼建設現場での作業や、専門知識は一切不要！／ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容物流センター仕分け □教育充実□ 段階的に学べます。 無理なく成長可能です 【仕事内容】 【 折れやすい製品だけ別トレーに移して仕分けておく軽作業 】 異業種からの転職者も多数在籍 20代・30代の若手スタッフが多数活躍中 ・シンプルな作業で覚えることも少なめ すぐに慣れます ・周りのサポートも手厚く、未経験からでも安心してスタート ・夜勤にも対応できる方歓迎 交替勤務で安定収入 喫煙所は屋外にあり、 屋内では受動喫煙を避けるために禁煙となっています。 ・－・－・－・－・－・－・－・ 本求人は職業紹介会社 合同会社Y Giftの 紹介求人となります。 合同会社Y Gif

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、 「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や 児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、 「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で130店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切

仕事内容[企業名 トランス・エンジ株式会社 [職種 トレーラー乗務員 [雇用形態 正社員 [仕事内容 【お仕事内容】 低床トレーラーまたは 高床トレーラーにて 機械設備・機材・資材・ 一般貨物等を中心に 全国に運搬していただきます。 ＼安心して働ける環境／ 入社後の研修期間は、 研修スタッフが丁寧に指導！ 貨物の取扱いや 納品手順をマスターするまで しっかりサポートします。 ※経験と習熟状況により 研修期間を調整いたします。 最初から1人で 仕事をすることはありません。 前向きな気持ちと やる気があれば大丈夫です！ [給与 月給380，000～590，000円 ※固定手当含む 住宅手当

仕事内容[仕事内容] 「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか？」 そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 ■具体的には… まずは専用のWEBシステムにてオーダーを確認。 登録スタッフさんへ電話もしくはメールでお仕事を紹介します。 ゆくゆくは企業様からの入電対応などもお任せする予定です。 電話をかけるとき、誰でもはじめは緊張するもの。 すぐ隣で先輩が助け船を出しますので、安心してくださいね。 ★ご褒美『プチボーナス制度』あり★ 月間のマッチング人数によって、1～5万円のプチボーナスあり。 ゲームをクリアする感覚でぜひチャレンジしてみてください。 ※ノルマで

仕事内容ドライフラワーを箱に詰めたり、梱包するシンプルな作業です！ 工場内での軽作業なので、未経験でもすぐに覚えられます。 モクモクと進める作業が好きな方におすすめ。 商品を丁寧に扱うので、細かい作業が得意な方にピッタリです！ 《未経験OK・がっつり稼げるお仕事多数》 カンタン軽作業/もくもく作業/がっつり稼げる製造業/など多数のお仕事を取り扱っています！ 待遇 倉庫/塗装/管理/シール貼り/棚卸/運搬/搬入/工場内作業/軽作業スタッフ/構内作業/組立/組付/プレス/加工/梱包/包装/仕分け/検品/検査/チェック/ピッキング/食品工場/食品製造/加工/飲食/ライン作業/ベルトコンベア/品出し/工場

仕事内容【未経験歓迎】残業20h以下／研修体制20代～50代まで幅広く在籍中 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 学歴不問 シフト制 交通費支給 制服貸与 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 扶養内勤務OK 残業月20時間以内 週2・3日からOK 長期休暇あり 転勤なし 車通勤OK 社会保険完備 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 230,900円〜243,900円 昇給：1回 賞与：2回 ※ご年齢やご経験により給与スタート値は変動いたします ※あくまでも月給モデルとなります 【勤務時間】 8:15～17:15 （実労働8時間、

仕事内容★日払いOK！ "JOBPAY"対応で急な出費も安心！ 当社は"JOBPAY"に対応しているので、働いた分のお給料を自分のタイミングでGET可能♪ 入社後に支給される「ジョブペイカード」を使えば、 コンビニ・駅・銀行ATMから24時間いつでも引き出せます！ ※当日勤務分は翌日にお支払い可能（規定あり） ※詳しくは面接時にお問い合わせください！ ★シニア世代も活躍中！ 異業種からの転職多数！年齢を気にせず活躍できます。 ★資格取得支援など厚待遇◎ ★警備デビュー歓迎！ 研修などのサポート充実！ ★上場企業グループ・官公庁施設で安定感バツグン！ 新しいスタートに、社会貢献が

仕事内容株式会社小柳津清一商店 【静岡市／転勤なし】経理事務（最初は売掛買掛金入力業務中心！）◆「雅正庵」を運営／充実の教育体制◎ 【仕事内容】 【静岡市／転勤なし】経理事務（最初は売掛買掛金入力業務中心！）◆「雅正庵」を運営／充実の教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 ＜創業70年以上｜静岡市を代表する「天空の抹茶」「雅正庵」を手がける老舗製茶メーカー＞ 老舗×チャレンジ。 お茶の可能性を広げ続ける会社です。 ■業務概要： ・営業社員の出張費・交通費などの各種精算、小口現金の管理 ・物品の購入・発注、在庫管理などの購買業務 ・経理データの集計・分析 ・電話・来客対応、受付対応 ・備品・施設の

仕事内容★未経験スタートでも充実研修があり安心 ★高時給×寮ありで安定！ また、重量物も一切無い為、 男性・女性問わずと、 幅広く活躍出来るお仕事です！ 製品に貼るラベルシールを製造している工場での作業です。 機械オペレーターとして、ボタン操作中心のかんたん軽作業をお願いします！ 主な業務内容は以下の通りです ラベルシールを作る機械のボタン操作 → スタートボタンを押すだけ！難しい設定などは社員が行います。 →出来上がったラベルの検品（印字ズレ・汚れ・キズがないか確認） →シールの巻き取り・包装・箱詰めなどの梱包作業 台車を使って製品を運搬（重量物なし） 作業手順は

仕事内容トリマー／新規OPENにつきオ プニングスタッフ大募集 月給21万円以上 社保完備 完全週休二日で待遇 ＼オープニングスタッフ募集／ 3月下旬新規オープン♪トリマーを大募集中！ 実務経験者＆一人で仕上げまでできる方優遇★ ▼仕事詳細 ・ワンちゃんネコちゃんの シャンプー、カットなどトリミング業務 ・ペットのお預かり、お世話 ・併設ホテルにてお泊まりのワンちゃんのお世話 ・ホテル事務作業 ・トリミング＆ホテル業務全般 ※トリミングもバックヤードで 集中して行える環境です。 《 充実の研修体制 》 オープン2週間前から 事前研修を開始予定です。 スタートラインは全員同じなので、 ご安心く

勤務時間平日9:00〜13:00/16:00〜20:00 土曜9:00〜13:00 ※上記時間より1日 3時間〜4時間 休診日：土曜午後・日曜・祝日

仕事内容受付・ヘッドセラピスト 週1日〜勤務OK！働きやすさバツグン!!未経験者歓迎！ [お仕事内容] 藤接骨院グループは静岡県内10店舗を運営しております。 大事にしていることは「お客様密着型のサービス」 最幸の感謝(えがお)のためにお客様1人1人に密着し、 人と人とのつながり・コミュニケーションを大切にしています。 訪れたお客様と、元気と笑顔を共有することに「やりがい」を感じられます。 ヘッドセラピストは経験不問！ 充実の研修内容・先輩スタッフがしっかりサポートするので、未経験の方も安心して働けます♪ [職場情報] 募集情報 [給与] 時給1，100円 試用期間（120h）は、給与変動

仕事内容◆予約受付やチェックインなどのホテル運営業務全般をお任せします 【入社後の流れ】 ▼座学研修（2週間程度）でフロント業務の基本を学びます ▼先輩のサポートのもとでフロント業務をスタート ⇒予約受付やチェックイン、チェックアウト、締め作業などを覚えていきます。 ▼仕事に慣れてきたら、業務の幅を広げていきましょう。 ◎全店舗、自動精算機を導入しています。 ◎一部店舗では二次元バーコードによるチェックインも採用しており、複雑な事務作業に追われることはありません。 【そのほか業務の詳細】 ■お客様に周辺飲食店やアクセスのご案内 ■企業様等の団体予約の管理 ■設備の修繕 （簡易なものであれば、社員で対

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週４日以上希望ですが相談が可能です、ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月４５時間を超えて６０時間まで。年５４０時間まで。年６回 まで。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー 日曜日は定休日

仕事内容＊品質検査室での微生物検査等のお仕事です。 ・微生物検査のためのコロニー培地の作製、微生物の培養、 菌の数をかぞえる ・ｐＨ、塩分、糖度、水分の測定 ・検査用のサンプル品を、製造現場から回収する 専門性の高い仕事ですが、教育体制はしっかりしていますので 未経験の方でもチャレンジできます。 変更範囲：変更無し

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後