静岡県の支援相談員の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：具体的な就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日の勤務日数については相談可。土日にイベントがある日は出勤 の可能性があります。（年１～２日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇６５歳以上の方やその家族の方からの介護相談 〇介護予防のための取り組み 〇高齢者の虐待防止のための相談 など ＊完全日勤（基本土日祝日は休み） ＊市が主催する研修への参加、事業所内での研修への参加でスキル アップができます。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容静岡県静岡市駿河区の支援相談員 (正社員) | 介護老人保健施設 サンライズ大浜 ▼仕事内容 ○介護老人保健施設の入所ご希望者の面接 ・調査 ・相談及び日程 ・部屋等の調整○苦情相談窓口○ご利用者ご家族との相談○介護保険証の更新 ・区変手続き〇カンファレンスへの参加〇判定会資料作成と開催〇ショートステイご利用者の送迎〇病院 ・介護施設 ・居宅介護支援事業所等への訪問【変更範囲：変更無し】 (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 支援相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給274200〜326600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)266200〜3166

勤務時間8:30〜17:30（休憩60分） ※週3〜5日勤務 ※残業月平均5時間 ※勤務日数・就業時間は相談可

仕事内容地域包括支援センターの相談員を募集します｡あなたの資格を活かしてみませんか 【地域の高齢者を支える相談員急募】 社会福祉の専門知識を活かせるポジションです 市が主催する研修への参加、 事業所内での研修への参加でスキルアップができます。 ◎週3日〜5日勤務 ◎基本土日祝休み ◎各種手当あり ・65歳以上の方やそのご家族からの 介護に関するご相談対応 ・介護予防のための取り組み ・高齢者の虐待防止に関する相談など ■給与 時給1,200円～1,400円 ■時間・勤務日 8:30〜17:30（休憩60分） ※週3〜5日勤務 ※残業月平均5時間 ※勤務日数・就業時間は相談可 ■休日・休暇

勤務時間8:30〜17:30 ※週3日から相談可能

仕事内容地域包括支援センターの相談員 土日祝休み・週3日から勤務OK！資格を活かして地域を支える相談員募集。 [お仕事内容] 土日祝休み・週3日から勤務OK！ 資格を活かして、地域を支える相談員として働きませんか？ 地域住民の安心と幸せの創造を目指す、 公益性の高い社会福祉団体でのお仕事です。 ブランクのある方も、研修制度を利用しながら安心してスタートできます。 Q. ブランクがあって知識面が心配だけど大丈夫？ 市や事業所内での研修に勤務として参加できるため、 働きながら知識を身につけ、スキルアップできます。 更新研修の受講料や研修時間の賃金支給もあり、 学びながら安心して働ける環境で

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：具体的な就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日の勤務日数については相談可。土日にイベントがある日は出勤 の可能性があります。（年１～２日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇６５歳以上の方やその家族の方からの介護相談 〇介護予防のための取り組み 〇高齢者の虐待防止のための相談 〇地域の困りごとの相談受付 など ＊完全日勤（基本土日祝日は休み） ＊市が主催する研修への参加、事業所内での研修への参加でスキル アップができます。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容静岡県賀茂郡河津町の支援相談員 (正社員) | 医療法人それいゆ会 介護老人保健施設 河津おもと苑 ▼仕事内容 ○支援相談員の仕事を担当して頂きます。 ご家族様とのコミニュケーションも保ちながら、利用者様のＱＯＬ向上のために、多職種共同で業務を行って頂きます。 ・入退所相談窓口業務 ・サービス担当者会議への参加 ・ケアマネジャー、ご家族、他施設や病院との連携等々【変更の範囲】なし (静岡県賀茂郡河津町) ▼職種 支援相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給223450〜238450円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）)205450〜220450円

仕事内容静岡県富士市の支援相談員（富士中央ケアセンター） (正社員) | 社会福祉法人 秀生会 ▼仕事内容 介護老人保健施設「富士中央ケアセンター」での支援相談員のお仕事です。 ・入所、退所に関わる事務手続き ・入所者、ご家族の相談業務 ・受診同行 ・各関係機関との連絡調整 ・プラン作成変更範囲：仕事内容変更予定なし (静岡県富士市) ▼職種 支援相談員（富士中央ケアセンター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給222300〜274200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)178300〜230200円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前

仕事内容静岡県藤枝市の支援相談員／年間休日１２４日／週休２日 (正社員) | 医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝 ▼仕事内容 【支援相談員】仕事内容◇老健支援相談員として以下の業務を行っていただきます。 施設入所の相談 ・案内 ・入所に関する支援、退所（在宅復帰）に関する支援、他の病院や関係機関との連絡調整、利用者の日常生活に関する相談業務※業務の変更範囲：法人の定める業務◇応募前の職場見学承ります。 お気軽にお問い合わせ下さい。 ◇「人と人をつなぎ、その人の暮らしを支える。 」を大切にしています。 (静岡県藤枝市) ▼職種 支援相談員／年間休日１２４日／週休２日(正社員)

仕事内容○介護老人保健施設の入所者に対する各種支援及び相談業務 入退所業務や入所者及び家族の処遇上の相談を行います。 また、近隣施設への渉外活動も行います。 【変更の範囲】なし キーワード検索「医療、介護、社会福祉士」

仕事内容”人と人をつなぐ”施設のコーディネーター的ポジション 基本土日休み＆残業なしで無理なく続けられます◎ ＜介護老人保健施設での相談員募集＞ 支援相談員は、 入所者様とご家族、 医療機関、施設スタッフをつなぐ “調整の中心役”です。 単なる事務や営業ではなく、 「その人が安心して生活を再スタートできるか」 を支える仕事です。 「施設に入って終わり」ではなく、 「自宅に戻る未来」まで支えてみませんか？ 介護老人保健施設「風の杜」での 相談業務全般を担当します。 【具体的には…】 ・入退所の調整 ・契約、相談業務 ・他職種や外部機関との連携 ・入所者様の受け入れに向けたご案内 など 【老健

仕事内容支援相談員 "人と人をつなぐ"施設のコーディネーター的ポジション!!基本土日休み＆残業なしで無理なく続けられます◎ [お仕事内容] <介護老人保健施設での相談員募集> 支援相談員は、 入所者様とご家族、 医療機関、施設スタッフをつなぐ "調整の中心役"です。 単なる事務や営業ではなく、 「その人が安心して生活を再スタートできるか」 を支える仕事です。 「施設に入って終わり」ではなく、 「自宅に戻る未来」まで支えてみませんか？ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給22万8500円〜24万7200円 ★試用期間3ヶ月(同給与) ★昇給あり(年1回) ★賞与年2回(4.0ヶ月分/

仕事内容○入所者（利用定員 １００人）・通所者（利用定員 ９０人）の 利用開始・終了の受付および相談業務 ・面接、記録表作成 ・入所ベッド・通所利用日の調整 ・家族と施設との調整 ・その他、付随する業務 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容1979年開設、42年以上にわたり鍼灸治療・研究・臨床に携わる鍼灸院を運営する医療法人です。 所属する鍼灸師が世界東洋医学会・世界鍼灸学術大会で論文発表を行うなど、東洋医学の研究・臨床に力を入れているのが大きな特色です。 伝統医療と現代医療の橋渡しとなる専門性の高い施設です。【企業の魅力】 ・1979年開設、42年以上にわたり鍼灸治療・研究・臨床に携わる鍼灸院を運営 ・鍼灸師が世界東洋医学界・世界鍼灸学術大会で論文発表するなど東洋医学の研究・臨床に注力【働きやすさ】 ・年末年始休暇・夏期休暇あり ○介護老人保健施設の入所ご希望者の面接・調査・相談及び日程・部屋等の調整 ○苦情相談窓口 ○ご利

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 生活相談員（ショートステイ）/正社員 ☆新規オープニングスタッフ募集 ☆研修制度、福利厚生が充実 ☆レオパレス21グループ100%出資の子会社で安心 ☆有休がとりやすく、プライベートが充実 アズ・ライフケアは、2013年に誕生した、レオパレス21グループのシルバーサービス運営会社です。 高齢者とご家族の皆様に

仕事内容27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティングケアの推進やICT機器の活用で職員の身体的負担軽減にも力を入れ、管理職の女性割合56.5%という数字が示す通り、性別を問わず活躍できる職場づくりに取り組んでいます。【企業の魅力】

仕事内容静岡県島田市の介護支援相談員（ケアマネージャー） (正社員) | Ｏｎｅ Ｐｌｕｓ Ｓｔｙｌｅ 合同会社 ▼仕事内容 ■居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務▽ご利用者様の状態の聞き取り、確認▽ケアプランの作成▽ご家族への説明等「変更範囲：変更なし」 (静岡県島田市) ▼職種 介護支援相談員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)290000〜380000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 100,000 円 〜 500,000 円（前年度実績） (給与支払い日)その他

仕事内容東京・神奈川・愛知・宮城・静岡・青森・岩手の7都県に事業を展開する全国規模の医療法人グループです。リハビリパーク板橋病院、新横浜こころのホスピタル、みちのく記念病院、北上駅前病院の中核4病院に加え、介護老人保健施設「リハビリパーク」ブランドを全国27カ所で運営しています。静岡県内では静岡市葵区・清水区に入所定員各100床の介護老人保健施設を構え、リハビリテーションを軸とした一貫サービスを提供しています。【企業の魅力】 ・青森・岩手・宮城・東京・神奈川・静岡・愛知の7都道府県に展開する全国規模の医療法人グループ ・静岡県内では入所定員100名の介護老人保健施設を2施設運営 ・中核病院4施設、「リ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あずみ苑富士/求人/生活相談員・支援相談員・医療相談員/正社員/ショートステイ/富士市 ☆新規オープニングスタッフ募集 ☆研修制度、福利厚生が充実 ☆レオパレス21グループ100%出資の子会社で安心 ☆有休がとりやすく、プライベートが充実 アズ・ライフケアは、2013年に誕生した、レオパレス21グループのシル

仕事内容介護老人保健施設「博寿園（ベッド数１００床）」において、相談 業務を担当していただきます。 ・施設入所者や通所者及び在宅介護支援センターにおける相談に関 する業務 ・その他、相談業務に付帯する業務 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容介護老人保健施設を中心に、施設と利用者様の橋渡し役として、施設の要として、以下のような業務にあたります。・入所に関する相談、契約・在宅復帰に対する援助・ショートステイご利用者様の送迎・ご家族様とのコミュニケーション・ベッドコントロール・多職種協働のためのまとめ役など