ハローワーク 保育 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用（4ページ目）

勤務時間 就業時間１：7時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊表記時間の間で５～８ｈのシフト制 ＊就業時間は選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊夏季・年末年始（交替制） ＊有給休暇は、所定労働日数により６か月経過後法定どおり付与

仕事内容◎０歳児から５歳児までの保育、関連業務 ＊南日本リビング新聞社が内閣府企業主導型保育事業の認定を受 け、騎射場交差点横に新しく設置・運営している保育園です。 ＊週３日からでも可、時間帯も御相談ください。 ＊平日のみの勤務でも相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６回、月７５時間まで、年７２０時間まで可能 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容身体障害者施設 愛光園 内にある 重症心身障害児の放課後等デイサービス メロディ♪での活動支援 になります。 日中活動の支援、食事・排泄・入浴等の身辺介助、特別支援学校へ のお迎えを行います。車の運転につきましては、相談可です。 愛光園内にあるメロディ♪ですが、職員同士の協力や助け合いがあ り、明るい職場です。 共に利用者様と職場の仲間と楽しみのある暮らしを目指しませんか 。 ※長期間に渡り、安心して働けるような手厚い退職金共済に加入。 ※年間休日１１４日とバースデー休暇の付与。有給休暇も取りやす い職場です。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト勤務（月１５日勤務）

仕事内容○保育園における給食及び間食（おやつ）の調理業務 ・園児及び職員用あわせて１００食程度の調理（３人体制） ＊雇用期間：～令和７年３月３１日 （以降、年度更新） ＊１日５時間、月１５日の勤務になります。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については相談可 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制による ＊有給休暇については、週の労働時間や日数に より、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

仕事内容【園内リニューアルオープン♪スタッフ増員のため「看護師」 または「准看護師」を大募集！】一日４時間、週２日以上勤務 ＯＫ！短時間で仕事に集中し、人間関係に悩まず働くことが できる会社です！仕事とプライベートを両立したい方にも◎ 【特長】全国的にも話題の『識学』を導入しルールの設定や 明確な評価制度、年２回の昇給制度等、職員の「成長」と 「働きやすさ」にフォーカスした職場環境・仕組みを徹底！ 【施設概要】自社オリジナル教育「７つのＱ」と「療育」を 取り入れた保育を行なっています。週２回の英語教育や毎月の 親子イベントなども魅力のひとつ！さらに今年４月に園内を 全面リニューアル！キレイで清潔感のあ

仕事内容放課後等デイサービスを事業継承し 障がい児の皆様が、沢山の仕掛けとワクワクするような 環境で自分らしく光り輝く未来となれる 新たな放課後等デイサービスの「保育士」 を募集します。 先駆的なテクノロジー導入で、職員の業務負担軽減を図ります。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※週２～３日の勤務でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（日＋その他１日・盆、年末年始）＊有給休暇につ いては、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与。

仕事内容○保育業務全般（発達障害、身体障害児が対象となります） ＊当事業所は、リハビリ職（理学・作業・言語聴覚）が充実 しています。 児童発達支援、放課後等デイサービスになります。 療養等がはじめての方でも大歓迎です。また、残業もほと んどないので、家庭との両立もしやすいと思います。 ぜひ一緒に働きましょう。 ・送迎業務（社用車：ＡＴ車） ・スタッフ：６人 ・利用者：１０人／日（最大）（０～１５才） 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：平日１３：００～２０：００ 土曜日８：３０～２０：００ それぞれの５Ｈ以上 ＊週４日以上、５時間以上勤務可能の方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容＊小学生を対象とした鹿児島市放課後児童クラブでの 民間保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ、創り上げていく お仕事です。 ・小学生児童の保育業務 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （１）～（４）のうち固定、その日に合わせてなど ＊休憩時間は法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇あり ＊有給休暇については６ヶ月経過後法定どおり 付与

仕事内容《家族や地域と連携を図りながら あたたかい生活の場を目指しています》 ・年齢に応じた基本的な生活習慣のサポート （食事、睡眠、排泄、手洗い、うがい、衣服の着脱など） ・ひとりひとりの健康状況チェック ※扶養の範囲内など働き方はご相談ください 「業務の変更範囲：なし」

仕事内容○保育園での保育業務です。 ・園児定員６０名、職員２０名在籍しています。 ＊保育業務全般 ＊クラス担任 ＊お便り帳の記録等は保育入力システムを用いて行っています。 ＊残業は延長保育等の予定残業制 ＊事務日を設けており、お便りや月案等に専念できる時間を つくっています。 ＊子育て世代が多く働いており、休みを取りやすい環境です。 ★保育園の見学も可能です♪お気軽にお問い合わせください♪ ★就職時期の相談も可能です。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、日数については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当社の企業主導型保育園（姶良市あいらさくら保育園）にお子様（ ０～２歳）を預けながら安心して働くことができます。また保育料 の補助もございます。 具体的な仕事内容は各種書類作成、データ入力、電話応対、来客対 応、清掃その他雑務。 ※ワード・エクセルの基本操作が可能な方、一般事務の実務経験が ある方。 ※運転免許証（ＡＴ限定可）を持っている方。 ※「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分又は6時45分〜19時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を 限度とし、１カ月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ～早番遅番、もしくはフルタイムで勤務可能な方歓迎～ ●認可保育園 ●定員６０名 ●保育業務全般（主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●専門講師が週１回リトミック実施 ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子どもたちだけでなく職員にとっての「心の基地」 を目指しています。 私たちといっしょに子どもたちの想いを形にする保育園をつくりま せんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜12時15分 就業時間２：11時30分〜18時30分 就業時間３：7時45分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制 【備考】（１）週２回 （２）週２回 休憩 １４：１５～１５：１５ （３）土曜日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊業務都合により日祝日の勤務あり、その場合は振休あり

仕事内容○「クリニック内病後児保育室」での病後児保育業務に従事して いただきます。 ・児童が病気の回復期にあるため、保育所等での集団保育が困難な 状態にあり、かつ保護者がやむをえない事由のため家庭で育児が できない状況にある方に対して、一時的にお子様をお預かりして 看護師と共に児童の保育を行います。 ＊６ヶ月契約更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊年次有給休暇は、６ヶ月経過後法定通り付与いたします。

仕事内容障がいを持つ子どものための支援サービス 自分の力でできることを増やして訓練する施設 ・集団生活への適用訓練 ・創作活動・運動療育 ・施設内での日常支援（食事・排泄・学習等） さまざまな内容にサービスを組み合わせ、ひとりひとりの 個性に合わせたプログラムを作成し実行していく仕事です。 保育所、学校にうまくなじむことができずに悩んでいる子供や その過程をサポートします。 子どもたちの成長や力を引き出すお手伝いをしていく仕事です。 Ｒ６年４月開始したばかりです。

仕事内容○乳幼児の保育業務 ・クラス担任 ・その他、保育に関して付随する業務 ＊０～５歳児の９５名を２５名で保育（令和６年５月現在） ◇就業時間（シフト）は相談に応じます。 月２１日程度【週休二日制】 ＊変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊月～土のうち、週３～４日程度 ＊上記時間内の６時間～８時間程度の勤務 ＊６時間の週４日等、日数や時間はご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊年末年始休暇 ＊有給休暇については、週の労 働時間や日数により６か月経過後法定どおり付与

仕事内容○０歳～未就学児までの保育 ・異年齢児保育 ・保育園での日常業務 ・事務処理 【雇用期間】採用日～令和７年３月３１日 以降、１年契約更新 ※子どもの預け可能 応相談受付します ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○定員１９名の保育園にて保育士として働いて頂きます。 ・０～２歳児の子供の保育、昼食やおやつを食べさせながら食事の しつけをしたり、お昼寝をさせたり、遊ばせたりする。 ・洗濯や掃除、保護者に対しての報告、子育てに関するサポートを 行う。 ＊持ち帰る業務無し、残業ほぼ無し ピアノ弾けなくても問題ありません。 【変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：面接時で可能な就業時間のご希望をお伺いしますので、可能な範囲 内でご対応可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務月の前月に休日希望をお聞きし、その上で決定しますが、基本 的には希望通りの休日で対応可能です。

仕事内容○専門スタッフが作成する個別支援計画のプログラムに基づき、 お子様一人ひとりに合わせた支援のお手伝いをお願いします。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容〇主に知的・発達障害のある施設利用者の個別療育、学習支援及び生活支援 ［個別療育］健康・生活、運動・感覚、認知・行動、言語・コミュニケーショ ン、人間関係・社会性の５領域に応じた個別療育 ［学習支援］宿題、個別課題等への支援 ［生活支援］社会生活技能訓練や地域交流活動、調理体験活動 等 ［創作活動］事業所内展示物の作成 等 〇支援記録の入力や行事計画作成等の事務 〇社用車（ＡＴ車）を使用して利用者送迎業務 《変更範囲：児童発達支援管理責任者・相談支援専門員》

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満調整 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊お盆・年末年始 ＊第１・３・５土曜日は休み

仕事内容○未就学児を対象とした発達支援。 ・支援記録等の書類作成 ・支援計画を作成し、活動支援 ・送迎業務（社用車：ＡＴ車使用 範囲：片道車で１０分程度） ○定員１０名 ○現在の利用児（１歳～４歳） ○個別支援計画にそった療育を行います。 ＊エプロン貸与 ＊入社日については応相談 「変更範囲：なし」