ホームケアささえの求人・仕事・採用

勤務時間(1)08:30～17:30<BR>(1)の時間枠内で4時間以上

仕事内容【特別養護老人ホーム さくら園】特別養護老人ホームにてご利用者様やご家族からの相談受付、ケアプラン作成等の業務をお任せします。 パートタイムのお仕事なので、柔軟なシフト調整ができ、ご自身に合った働き方も可能です！ ご利用者様やご家族からの相談受付、ケアプラン作成をお願いします。 また、他機関との連携や施設内における連絡、調整業務、生活環境の相談など行います。 ご利用者様の安心、安全を守る大切なお仕事です。 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更の可能性あり（同敷地内施設）

仕事内容■会社名 埼玉県新座市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/当社では時代背景に合わせた待遇の改善や充実の福利厚生に常に取り組んでいます。 ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプ

仕事内容掲載期間：10/14（水）～10/20（火） 桐和会 タムスさくらの杜 道合 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 定員140床の特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集！ 埼玉県川口市の特養・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 明るく非常に活気のある施設◎他職種同士の連携も◎おむつゼロ運動にも力を入れています！ 全室個室！ユニット型特養♪ 医療費補助あり♪うれしい福利厚生◎ 日勤のみのお仕事なので家庭との両立にもおすすめです☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市緑区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/(賞与3ヶ月!)有給休暇消化率99％！OJTや勉強会あり！研修制度が充実しています! ■コメント ◎82床規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し

仕事内容グループホームのケアマネジャー/副業OK。「自分も大切にできる」ケアマネへ 施設内でのケアマネジャー業務を担当していただきます。 ※一般居宅への訪問はありません。 ・ご利用者宅への訪問（新規契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 看護師が24時間常駐しているため、医療面のサポート体制も万全です。 ご利用者様がその人らしく安心して生活できるよう、多職種と連携しながら支援していただきます。 ・正社員でも副業、WワークOK ・賞与年2回支給 ・昇給年2回（面談にて等級見直し） ・定年70歳、長く働ける環境 ・医療体制充実（看

勤務時間残業なし 09時00分～16時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容平成13年、介護保険制度開始直後に設立され、高齢者福祉に加え日本語学校経営・国際協力事業まで手がける静岡市の社会福祉法人です。特別養護老人ホーム「久能の里」を中心に、デイサービス・小規模多機能型居宅介護・認知症対応型共同生活介護など第一種・第二種社会福祉事業を幅広く展開しています（従業員292名、売上高18.37億円／令和6年度）。近親者の介護費用を会社がサポートする「エルダーケアアシスト」、シングルマザー応援手当・子育てママ応援手当など独自の支援制度を整備し、施設内研修は年間27回開催。結婚後も仕事を続ける職員が80%という実績が、働き続けやすい環境を裏づけています。【企業の魅力】 ・200

仕事内容■会社名 東京都中央区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/各種手当充実!年間休日121日！法人は2,000人の職員がいる安定法人です。 ■コメント ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎賞与4ヶ月分の実績があり、頑張りが収入に反映されやすい環境です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討し

仕事内容人気求人/有料老人ホームでのケアマネジャー/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 【この求人のおすすめポイント】 ・駅から徒歩圏内！通勤しやすい立地 ・手当充実で安心して働ける環境 ・残業ほぼなしでライフワークバランスも抜群 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募では

仕事内容【高齢者総合ケア福祉施設 伽の里】医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。 そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。 お客様からも、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 雇用後の業務変更なし 雇用後の就業場所変更なし

仕事内容【流山市】有料老人ホーム／資格取得支援などスキルアップ体制万全／各種手当充実 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ 【月給】283,000円～315,400円 ※経験や能力等を鑑みて給与を決定 ■基本給：242,000円～280,000円 ■勤務地手当：10,000円 ■職種手当：4,000円 ■処遇改善加算：4,200円 ■流山市介護職員等処遇改善事業(補助金)：9,000円 ※今までの雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。時間外勤務手当は別途支給。 【勤務地】 千葉県流山市おおたかの森南2-1

仕事内容■会社名 大阪府八尾市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/緑あふれる全個室の新型施設であり、ユニットケアを実施しております。 ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討した

勤務時間又は 8時 00分 ～ 20時 00分 の間の1時間以上 (就業時間特記事項)就業時間・日数、応相談 休憩時間は法定通り (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週5日

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区のホームヘルパー（パワケア大阪南） (パート) | 株式会社 ハート介護サービス ▼仕事内容 大阪市阿倍野区及び周辺地域の利用者様宅にて訪問介護サービスを行っていただきます○身体介護（食事 ・入浴 ・排泄 ・通院などの介助）○障がい者自立支援※同行訪問や定期的な研修も行っていますので、未経験 ・ブランクありの方も安心して働けます※１０代〜７０代の方まで幅広く活躍しています【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 ホームヘルパー（パワケア大阪南）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1650〜2250円 (基本給（時間換算

仕事内容【特別養護老人ホーム 樹の里】特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様との面談 ・ケアプランの提案と作成 ・介護サービス事業所や市町村などとの連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・生活環境についての相談、提案、助言など ＜法人の概要＞ 社会福祉法人樹の里は愛知県瀬戸市・春日井市で、地域に根ざした福祉を展開。 約200名のスタッフが勤務。 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、グループホームを はじめとする介護事業と子育て支援事業を行なっており、保育所も完備。 介護施設と感じさせない綺麗でおしゃれな施設で、入居者様には

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 就業曜日応相談

仕事内容介護付有料老人ホーム内におけるナイトケア業務です。 夕食介助や就寝介助などをおまかせします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/2020年4月オープンのユニット型特養！ ■コメント ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサ

仕事内容【埼玉さくらんぼⅡ番館】特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇ご利用者様との面談 ◇ケアプランの提案と作成 ◇介護サービス事業所や市町村などとの連絡・調整業務 ◇施設内における連絡・調整業務 ◇生活環境についての相談、提案、助言など ＊ ＜”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ！ ＊ ＜法人概要＞ ◇「社会福祉法人敬寿会」は、平成7年に山形市妙見寺においてケアハウス、デイサービスセンター、在宅介護支援センター

仕事内容ケアマネージャー(特別養護老人ホーム)|正社員|大阪府大阪市 ケアマネージャー業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 特別養護老人ホーム（特養）におけるケアマネージャーの業務内容、特徴、やりがい、メリット 1. 業務内容 - ケアプランの作成・更新: 入居者の状態と希望を踏まえ、予防的支援を含む介護サービス計画（ケアプラン）を作成・輸出する。医療・看護・リハビリ・介護スタッフと連携し、必要なサービスの組み合わせを設計する。 - アセスメントと見直し: 定期的な評価を行い、介護度の変化や病状・生活環境の変化に応じてプランを修正する。モニタ

仕事内容多職種と連携しながら利用者さんの生活のサポートをお願いいたし ます、病院受診の同行あり ◇子どもの急な体調不良や行事参加による休みに理解がある職場で す、育児休業取得後の復職及び定着率は１００％で、育児と仕事の 両立が可能、キャリアも子育ても諦めない仕組みを構築しておりま す！ ◇有給休暇の取得を推進しております、心身のリフレッシュや趣味 の充実に積極的に取得してください！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 長野県長野市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/賞与6ヶ月!人事考課制度あり！ケアマネのお仕事です! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプラ

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市北区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/マイカー通勤可能です! ■コメント ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービ