児童指導員 退職金制度あり - 東京都調布市 の求人・仕事・採用

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調布/障がい者の就労支援・定着支援/社会貢献を仕事へ/土日祝休/有資格者歓迎/実働7H/フレックス

アフラック・ハートフル・サービス株式会社

  • 調布市

  • 年収400万円〜430万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 有資格者歓迎

仕事内容アフラック・ハートフル・サービス株式会社 【調布】障がい者の就労支援・定着支援<社会貢献を仕事へ>土日祝休/有資格者歓迎/実働7H/フレックス 【仕事内容】 【調布】障がい者の就労支援・定着支援<社会貢献を仕事へ>土日祝休/有資格者歓迎/実働7H/フレックス 【具体的な仕事内容】 【アフラックグループ/完全週休2日制/土日祝休み/社会貢献度の高いお仕事!/在宅勤務もご事情などにより一部可】 ◎障がいがある方々、一人ひとりが能力を最大限に発揮し、かけがえのない人財として尊重される社会人になることを目的とし、2009年に誕生した当社。アフラックグループ各社と連携しながら、障がい者雇用促進に取

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放課後等デイサービスでの指導業務/無資格可/児童指導員/放課後等デイサービスでの指導業務/無資格可/児童指導員/子供たちの未来を共に歩みませんか?/HRCKI/KGS1250/京王線「西調布駅

東京都調布市上石原の放課後等デイサービス

  • 調布市

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 送迎あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 運転免許不要

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスでの指導業務全般 イベントや行事の準備・運営 日々の指導実施記録の作成 子どもたちの成長記録 子どもたちと全力で遊び切る 学校や家庭への送迎 保護者様との定期的な懇親会や交流会の企画 保護者様同士のコミュニティ形成の支援 【給与詳細】 【給与】 月給:230,000円~350,000円 【諸手当】 基本給:230,000円~350,000円 通勤手当:上限15,000円/月 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与:あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社HR CAREER 提供元:JOBOLE

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児童発達支援管理責任者/児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円~/年休125日以上/待遇・研修充実&入職時に有給10日付与/主体性をもとに「自立力」を育む療育

社会福祉法人どろんこ会/発達支援 つむぎつつじヶ丘ルーム

  • 調布市 東つつじケ丘 / つつじヶ丘駅 徒歩6分

  • 月給27万円〜39万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 管理者との兼務となりますが、煩雑な請求業務はないため業務負担は軽減されています。 送迎業務もありません! <具体的な仕事内容> ・現場での療育支援やケースワーク ・子どもたちへのアセスメント、個別支援計画の作成 ・活動(個別、集団)やイベントの企画、運営 ・保護者との連携、サポート、相談対応 ・記録作成 ・各種事務処理 ・管理者業務全般 など ※ご自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり(本人の同意なしでの異動はありません。) 当施設内での活動・関わりを通して、自ら見通しを立てる・考える・やりたいことを実行に移すなど、子どもたちが

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