ハローワーク 事務 - 長崎県佐世保市 の求人・仕事・採用

仕事内容病院やクリニックに医療機器を販売する当社の佐世保本社で、 事務スタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 ・債権管理・与信管理業務 ・請求業務、入金処理、債権管理にかかる資料作成 ※当社の取引先である医療機関に対する売掛金の 債権管理・与信管理が主な業務となります。 ※請求書・請求データの精査、チェック業務 ※当社基幹システム及びエクセルによる資料作成、データ管理。 ※得意先や売掛金に関する社内申請書の対応・管理 ※電話対応は当社の事業所とのやりとりが中心。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※その他 時間については相談する場合あり。 ※原則、土曜日はお休みです（ほぼないとは思いますが状況により 出勤をお願いすることがあるかもしれません）。 ※週２０時間未満の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊お盆 ＊年末年始 （病院の休診日は祝日、第２・第４土曜日です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊受付、会計、電話対応業務、保険証の確認、電子カルテ入力 ＊医療事務作業補助 ＊診療報酬請求業務 ＊その他、付随する業務を行います。 ※仕事に慣れるまで３ヶ月間の研修期間を設けております。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ご入社当初は＞ ■センターで働くＳＶ・オペレーターの業務フォロー ■ＳＶ、オペレーターの採用、教育・育成 ■業務進捗、勤怠、品質、課題など運営面の管理 ゆくゆくは＞ ■コールセンター運営に関するデータ集計・分析 ■現場の課題整理、業務改善の企画・運用 ■クライアントへの報告、調整、改善提案 ■新規業務立ち上げや提案のサポート 【スタッフ採用や育成】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【コールセンターでの管理・統括】 ＊運営に関わる意思決定（方針、体制、職務定義等） ＊業務継続に関わる対応方針策定 ＊業務運行状況の把握、およびトラブル発生時の全体管理 ＊各種報告の確認、承認 ＊定期ミーティングの開催および情報共有 ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：変更なし

仕事内容グループ会社から依頼される「入力」「チェック」業務が中心で、 ほぼＰＣ作業となります。 ＜業務例＞ ＊書類チェック＊システム入力＊グループ会社決裁システムの承認 ＊ＰＣでの書類作成＊面談調整＊Ｗｅｂによる企業ＨＰ情報調査等 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理、担当部署の管理、会社の 定める業務などそれに付随する業務 ※週２０時間以上からの限定正社員制度（時給１２２９円）あり。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容＊営業フロント事務 ・お客様対応、受付 ・パソコン入力 ・書類作成、管理 ・電話応対 ＊来店したすべての顧客への初回対応あり（所持免許に応じて運 転業務あり） ◎現在活躍しているメンバー全員は未経験者！ ☆働き方改革関連認定企業☆ ◎ハローワークの紹介状が必要です （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容＊総務営業事務 ・業務営業、事務書類作成 ・積算見積作業 ・業務提出書類等の作成、その他 ＊技術営業事務 ・調査報告書の作成補助 ・報告書添付の写真撮影（ドローンなども使用）、その他 ※使用車：軽・普通乗用（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

仕事内容＊受付業務及び会計業務、カルテ発行等の事務 ＊レセプト等の保険請求業務 ＊電話応対、簡単な清掃 ＊その他、関連・付随する業務 ※お子さんの急な体調不良、学校行事、家庭の事情等考慮します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：＊週最低１２時間以上３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇：１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊受付業務 ・新患受付（診療申込確認、保険証の確認、電子カルテ入力） ・再来患者受付（保険証の確認、電子カルテ入力） ＊会計業務 ＊電話応対 ＊その他、付随する業務を行います。 ※子供さんの学校行事や家庭の事情等、配慮いたします。 ◎ハローワークの紹介が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容米国人教師の下、主に教室の準備、迎え。遊戯活動を企画監督し、 児童と共に遊戯する。児童グループを監視し、出来事を書き留め教 師に報告する。日本の文化的資料を紹介し説明する。教室の管理及 び遊戯用具・教材等を保管する。グループのリーダーとしてアシス タントの育成や、特定グループの育成プログラム・発達プログラム などの策定及び実施を行う。その他、関連的付随的職務を行う。 （変更の範囲：諸機関労務協約附表１職務定義書の範囲内） ※中間締切日 ６／９、６／３０、７／２１ ※郵送の場合、締切日受付窓口１７：００必着 ※紹介期限日が労管窓口受付締切日となります。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働３時間～６時間で、勤務時間は本人希望に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊有給休暇は法定通り付与（週３日で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊主に賃貸契約書の作成 売買契約書の作成を行います。 ＊ファイリング 顧客データ管理入力 ＊ホームページの更新 ＊営業員の補助作業、雑務 ＊軽ワゴン車ＡＴを使用します。「変更範囲：変更なし」 ※データ入力が主な業務となります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊医療事務全般の業務を行います。 ・受付窓口対応、電話対応、レセコン入力等業務、会計業務 ・保険請求業務、電子カルテ操作 ・その他、病院における事務業務全般 ・及び関連、付随する業務を行います。 ◆見学希望の方はお申し出ください。 事前に連絡をいただければ日程を調整しご案内いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊損害保険・生命保険の販売 ＊申込書作成・満期案内作成 ＊保険募集の新規開拓 ※営業エリア佐世保市内 ※使用車：軽乗用車：ＡＴ ＊事務作業は主にパソコンを使っての仕事です。 ※入社後、基礎、自動車、火災など各試験を受けていただきます。 資格取得までは内勤業務となります。 ※未経験の方も丁寧に指導します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※総務（経理含む）もしくは施設・設備の維持管理、運営の業務 〈総務班〉・伝票作成、支払処理、収入及び支出管理 ・協会全体の統計の集計、市及び県への報告書作成等 〈施設・設備の維持管理、運営〉 ・開場・閉場業務、清掃、整備（草刈、剪定含む）、修繕等 ・利用受付、利用の予約、料金徴収等、報告書作成及び統計事務 ・予算（収入・支出）の管理、契約事務・事業計画書等の作成 ・担当施設職員の勤怠管理・大会等に関わる日程調整 ※使用車：軽・普通乗用（ＡＴ・ＭＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の希望固定時間 ＊就業時間や就業可能曜日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週１日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎健診室での事務的作業業務の補助 ＊書類作成・データー管理・電子カルテ記載等 ＊パソコン操作ができる方（エクセル・ワードでの文書作成、 表計算等） ◎検体の事務作業 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊ブランド品や貴金属・家電・金券等の買取査定を担当して頂き ます。 ＊ヤフーオークション出品などの事務作業もあります。 ※未経験者歓迎！（先輩社員がＯＪＴにより指導します） ※出張買取時など自家用車をご使用頂きます。 ※残業はほとんどありません。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期ひっ迫、臨時の受注及びそれに伴う事務処理がある場合、１カ 月８０時間、１年間７２０時間、延長する回数は年６回を上限 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始・年次有給休暇・慶弔休暇 ※工事の工程上出勤の場合有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容完全週休二日制！長崎県佐世保市でのお仕事！ 営業部署内での事務業務になります。 分からない点など優しくフォローさせて頂きます。 【業務内容】 ・データ入力（協力会社の勤怠管理及び請求書対応など） ・施設管理（社員寮の入退寮手続き、備品管理） ・電話対応及び来客対応、お弁当発注、社内清掃など ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００の間で１日５時間程度、週５日程度の勤務を 想定していますが、具体的な時間や日数は事情に応じて柔軟に対応 しますので、ご相談ください。週２８時間未満の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始、夏期休暇（会社指定日） ＊年次有給休暇は入社時５日付与、６ヶ月経過後に５日付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●漁業者支援システムに関する顧客サポート及び営業事務です。全 てマニュアルがあり、未経験の方も安心してスタートできます！ 主な仕事内容は、 ＊システム稼働状況の確認（不具合が生じていないか、トラブル 発生は機械自体か利用者さんの操作誤りか等を確認） ＊顧客管理（お客様の情報変更入力など） ＊お問合せ対応（操作方法案内、点検手配等） ＊その他、電話、メール対応等の付随する業務 ※専門的な技術対応は開発担当が行う為、高度なＩＴ知識不要です ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【コンタクトセンター・事務センターでの運営支援・管理業務】 ・ＳＶやオペレーターのフォロー、教育・育成 ・勤怠管理、シフト作成 ・スタッフとの面談 ・オペレーターの業務進捗や運営状況の確認 ・品質改善、業務効率向上に向けた施策提案 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■地域連携室■ ◇地域の医療機関から紹介された患者に関する業務 ・紹介先からの問診や受診報告書のスキャナー取り込み ・連携システムの入力 ・紹介患者の登録 ・電話対応 ・ドクターヘリ台帳入力 など 「従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務」 ＊ニチイ学館のスタッフとしての採用となります ◎ハローワークの紹介状が必要です