ケアプラン作成 - 奈良県橿原市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容新しいスタートを切るなら『橿原市地域包括支援センター 北エリア』で！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 八木西口駅から0.5km 大和八木駅から0.6km 畝傍駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域ケアセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 212450~231960円 【住所】 奈良県橿原市石川町591-1 【アクセス】 JR和歌山線玉手 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日104日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人のポイント】 ①子育てとの両立◎入社後の教育体制が整っています 地域ケアセンター橿原は、医療法人鴻池会が運営する居

仕事内容【パーキンソン病特化型】PDレジデンス橿原で、専門性を磨き入居者様の生活を叶えるケアマネジャーを正社員で募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,760〜360,495円 ≪基本給≫ 250,800〜287,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として19,960円～23,495円支給。超過分は別途支給。 資格手当:10,000円

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日112日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です＠橿原市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・利用者のケアプラン作成 ・家族との調整業務 ・事業所との調整業務 ・介護・送迎あり 【応募条件】 介護支援専門員 ※経験者歓迎 普通自動車運転免許（AT限定可）要 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2014年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所などを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・協力医療機関として、診療を行う体

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~240000円 賞与：年3回（5ヶ月） 給与その他： 基本給：200000円〜200000円 業務手当：25000円〜25000円 資格手当：10000円〜10000円 ブランチ手当：5000円〜5000円 【住所】 奈良県橿原市飯高町７－１ 【アクセス】 近鉄大阪線真菅＊マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設大和三山ケアマネージャー業務全般 ※地域包括支援センターブランチ業務＜かしはら街の介護相談室＞あり ・入居者様やご家族からの相談を受けケアプラン作成及びモニタリングを行う ・支援計画の作成、実施に向け他職種との連携及び調整 ・認定調査 ・書類作成作業（ワード、エクセル使用） ※社用車の運転あり（AT） 【給与】 月収 209000~350000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 奈良県橿原市膳夫町477-17 【アクセス】 近鉄大阪

仕事内容あなたの経験を活かして、地域に貢献するケアマネジャー職に挑戦しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜230,000円 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計4.3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜1,300円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセ

仕事内容特別養護老人ホーム バンデ（絆）でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 実務経験手当:2,000円×経験年数/月 資格手当:介護福祉士等を所持している場合支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000〜10,000円 （月あたり）

仕事内容オープン前の居宅介護支援事業所/介護支援専門員 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのｹｱｰﾏﾈｰｼﾞｬｰ業務 です。 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成および担当者会議の実施やﾚｾﾌﾟﾄ請求業務 ・介護保険申請代行､介護認定の訪問調査､相談対応 ・在籍ｹｱﾏﾈのｻﾎﾟｰﾄ､指導や育成 ・ｻｰﾋﾞｽ利用時の苦情や疑問の受付対応 ・ご利用者獲得のための営業活動 ・携帯電話の貸し出しあり 【担当者よりコメント】 ・新規事業立ち上げのため､一緒に頑張って地域に根ざした高い満足を得られる組織を目指す熱い志を持った方を求めています｡ ・主任ケアマネージャーを取得されたばかりの方も大歓迎です! 母体安

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-5753(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産

仕事内容土日祝定休！残業ほぼなし！手当やインセンティブなど福利厚生も充実！子育て世代に向けた、働き方の相談も可能です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアプランセンターのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 ケアプラン作成 各事業所等との連携、連絡調整 介護相談およびモニタリング 居宅介護支援サービス計画の作成変更 地域の利用者様の支援 介護保険申請代行・請求業務・認定調査など ※貸与品：業務用携帯、個人用パソコン ※記録方法：介護ソフト 【応募要件】

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数5日

仕事内容『かしはら街の介護相談室 ぽれぽれ八木西スクエア』で主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,650円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 八木西口駅から0.5km 大和八木駅から0.6km 畝傍駅から0.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容特別養護老人ホーム バンデ（絆）にて、ご入所者様が安心して生活していただくためのサポートを担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・ご家族との調整業務 ・事業所との調整業務 など ◎介護保険に自信がない方も、経験豊富な職員がお教えします！ ◎ご利用者様、ご家族様と信頼関係が築ける素敵な職場です☆ ◎不安や課題を分析し解析できるように支援するので、経験が身に付きます♪

仕事内容■会社名 奈良県橿原市醍醐町の福祉施設 ■メインキャッチ オープン前の居宅介護支援事業所/介護支援専門員 ■コメント 母体安定/介護支援専門員/奈良県橿原市醍醐町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員 ■仕事内容 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのｹｱｰﾏﾈｰｼﾞｬｰ業務 です。 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成および担当者会議の実施やﾚｾﾌﾟﾄ請求業務 ・介護保険申請代行､介護認定の訪問調査､相談対応 ・在籍ｹｱﾏﾈのｻﾎﾟｰﾄ､指導や育成 ・ｻｰﾋﾞｽ利用時の苦情や疑問の受付対応 ・ご利用者獲得のための営業活動 ・携帯電話の貸し出しあり 【担当者よりコメント】 ・新規事

仕事内容「管理者未経験歓迎」・「土日祝休み」・「年間休日120日」のケアプランセンター管理者求人☆ 未経験可/車通勤可/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での管理者業務およびケアマネジャー業務 ・事業所運営 ・スタッフ管理、育成 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者様、ご家族様への相談対応 ・サービス担当者会議の実施 ・関係機関との連絡調整 ・請求業務 ・その他付随する業務 従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】 【応募要件】 ～64歳（定年を上限） 主任ケアマネージャー 普通自動車運転免許（AT限定可）

仕事内容あんだんてケアセンターにおいて居宅介護支援の立ち上げをお願いします。 在宅で生活されているご利用者様が、できるだけ自立した日常生活を送って頂くための支援や家族様へのサポートを行って頂きます。 【主な仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・利用者様宅への訪問 ・モニタリング ・認定調査など ◎利用者様、家族様と信頼関係が築ける素敵な仕事です ◎ブランクのある方も、丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ◆月収例19万円 ◆夜勤なし 訪問介護事業所での主任ケアマネジャーのお仕事です♪ 居宅介護支援の立ち上げをお願いします！ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪

仕事内容管理者・ケアマネ（正社員） 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での管理者業務およびケアマネジャー業務 ・事業所運営 ・スタッフ管理、育成 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者様、ご家族様への相談対応 ・サービス担当者会議の実施 ・関係機関との連絡調整 ・請求業務 ・その他付随する業務 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】 【必要経験】 【応募資格】 普通自動車第一種運転免許,ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【注目ポイント】 管理者,正社員,普通自動車第一種運転免許,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,社会保険完備

仕事内容橿原市地域包括支援センター 北エリアで地域貢献を目指すケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜230,000円 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:30,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計4.3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜1,300円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 経験者歓迎 ◆アクセス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日112日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です＠橿原市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・利用者のケアプラン作成 ・家族との調整業務 ・事業所との調整業務 ・介護・送迎あり 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 285592

仕事内容■勤務地 奈良県橿原市五井町247 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、入所者100名に対する栄養マネジメントを中心とした管理栄養士業務を担当していただきます。管理栄養士は2名配置されており、栄養面でのサポートに専念できる環境が整っています。厨房業務は外部委託されているため、栄養管理に集中してお仕事いただけます。 《具体的な内容》 ・入所者の栄養状態の評価・分析 ・健康状態に基づいた食事内容の提案・改善 ・栄養ケアプランの作成・管理 ・栄養に関する相談対応と指導 ・併設の万葉クリニックとの連携 ■募集情報 ＼栄養管理の専門性を活かしたいあなたへ／ 厨房業務の負担が大