奈良県のケアプラン作成の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容： 【生駒郡三郷町】居宅介護支援事業所の管理業務 ・居宅のケアマネ業務全般 ・介護に関する相談 ・利用者のアセスメント ・ケアプランの作成 ・関係各所との連絡調整 ・月次サービス提供表作成 ・給付管理(実績入力・電送業務は別途事務員が担当) ・サービス利用状況の確認・モニタリング(利用者宅訪問) ・サービスに係る書類の整備 ・最寄駅から徒歩5分 ・車通勤も可能です ・該当者には扶養手当も完備

勤務時間7:00〜20:00の時間の間の4〜8時間程度 （休憩60分） 交替制（シフト制） 週2日〜週5日（相談可） 時間外勤務なし

仕事内容仕事内容： 居宅介護支援センター内におけるケアマネージャーのお仕事です。 自宅での介護予防や介護が必要な方のプランを作成担当していただきながら、日常の支援をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者宅への訪問 ・利用料の請求業務 ・サービス事業所との調整 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:居宅介護支援センター 設立:2000年8月 職員数:企業全体220人 ・弊社全体で連携を図っていますので、とても働きやすい職場です。 ・資格は必要ですが、業務経験のない方でも正職員が指導しながら勤務していただけます。 ・ご自身で勤務開始、退勤時間を決めていただけますので公

仕事内容心温まる介護の現場で、あなたの「ケアマネジメントスキル」を活かしてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従でケアマネジメントに専念 ◆ 主な業務内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様の生活状況やご希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様お一人おひとりに合わせた支援の検討 ・ケアプラン作成に関わる業務 ・入居者様やご家族との相談対応 ・関係するスタッフやサービス事業所との連携 ・ケアマネジメントに付随する業務 ◆ 入居者様に寄り添う支援 日々の暮らしや

仕事内容地域で暮らす方の安心を支える、保健師としてのやりがいを実感できる職場 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000〜293,000円 ≪基本給≫ 178,000〜244,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 勤続年数手当:14,200〜19,500円 資格手当:15,000円 特別職手当:10,000〜15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 平城駅から1.9km 高の原駅から2km 学研奈良登美ヶ丘駅から2.2km ◆勤務時間※

勤務時間▼勤務時間詳細 7:00～20:00の時間の間の4～8時間程度 （休憩60分） 交替制（シフト制） 週2日～週5日（相談可） 時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援センター内におけるケアマネージャーのお仕事です。 自宅での介護予防や介護が必要な方のプランを作成担当していただきながら、日常の支援をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者宅への訪問 ・利用料の請求業務 ・サービス事業所との調整 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：居宅介護支援センター 設立：2000年8月 職員数:企業全体220人 ・弊社全体で連携を図っていますので、とても働きやすい職場です。 ・資格は必要ですが、業務経験のない方でも正職員が指導しながら勤務していただけます。 ・ご自身で勤務開始、退勤時間を決めていただけますので

仕事内容奈良県北葛城郡広陵町の施設ケアマネージャー（広陵）日勤のみ／介護業務と兼務なし (正社員) | 医療法人 誠安会 介護老人保健施設ぬくもり広陵 ▼仕事内容 ◆未経験 ・経験が浅い方でも、自信を持ち安心して働ける職場です ・入所者様に合わせたケアプランの作成 ・評価 ・多職種とのカンファレンスを通じたサービス内容の調整 ・入退所支援における支援相談員との連携 ・医療的ケアやリハビリ計画とのすり合わせを含む支援設計連携を大切にしており、困った時はすぐに相談できる環境です地域包括支援センターとも綿密に連携！安心の信頼感があります◆介護業務と兼務はありません。 当法人は各専門職を尊重しており介護職は

仕事内容奈良県北葛城郡広陵町の★新規オープン★介護支援専門員（特別養護老人ホーム） (正社員) | 社会福祉法人 三恵福祉会 ▼仕事内容 ★２０２７年３月にオープン予定の特別養護老人ホーム（５０床）「桂花苑」でのケアマネージャー募集です！ご利用者様のアセスメント ・ケアプラン ・介護計画の作成などケアマネ業務全般をお願いします。 ※一部業務につきましては在宅勤務可（週に２〜３日程度の出勤を想定しています。 ）◆年間休日１２０日◆１日７．５時間勤務◆駐車場無料◆積極的有給取得推奨◆賞与年２回（１年後より２カ月）◆制服貸与◆年末年始手当あり◆昼食補助あり◆健康診断（年２回）あり※勤務開始日は相談可（オー

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容自然に寄り添い、相談業務に集中できる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジャー！入居者様の安心を支える日勤のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様の生活状況やご希望を把握し、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族への相談対応 ・介護スタッフ、看護職員など多職種との連携 ・サービス内容や支援方針に関する調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・関係

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容入居者様の暮らしを支える、ケアマネジャーの新しい一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ お仕事内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様のケアマネジメント業務 ・日々の暮らしやご希望に寄り添った支援 ・介護サービスの利用に関する調整 ・入居者様お一人おひとりに合わせたケアプラン作成 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務 ・住宅型有料老人ホームでの勤務 ・入居者様と向き合いながら、生活全体を支

勤務時間(1)8時30分～17時00分 (就業時間特記事項)出勤日数（週３日～４日）、時間など応相談（在宅勤務可） (休憩時間)60分 (週所定労働日数)週3日 以上

仕事内容奈良県北葛城郡広陵町の★新規オープン★小規模多機能型居宅介護 介護支援専門員 (パート) | 社会福祉法人 三恵福祉会 ▼仕事内容 ★２０２７年３月にオープン予定の小規模多機能型居宅介護「花みずき」でのケアマネージャー募集です！ご利用者様のアセスメント ・ケアプラン ・介護計画の作成などケアマネ業務全般をお願いします。 ※一部業務につきましては在宅勤務可（週に３〜４日程度の出勤を想定しています。 ）◆１日７．５時間勤務◆駐車場無料◆積極的有給取得推奨◆制服貸与◆年末年始手当あり◆昼食補助あり※勤務開始日は相談可（オープンまでは関連施設にて研修あり）変更範囲：変更なし (奈良県北葛城郡広陵町)

仕事内容居宅介護支援事業所で、利用者様が 住み慣れた地域で自分らしく暮らせるよう 支えるケアマネジャーの仕事です。 ご自宅を訪問し、心身や生活状況だけでなく、 ご本人とご家族の思いを丁寧に伺います。 その方らしい暮らしを一緒に考え、 ケアプラン作成、申請代行、給付管理、 医療・介護事業所との連絡調整を行います。 困難事例は主任ケアマネと共有し、チームで支えます。 未経験者も段階的に支援。 変更範囲：変更なし

仕事内容【管理者候補・介護支援専門員】入居者様の暮らしを支える、施設ケアマネの正社員採用 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,000〜321,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:30,000円 資格手当:10,000〜30,000円 住宅手当:10,000円 調整手当:9,000〜10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、5時

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMZ-4878(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルア

仕事内容【仕事内容】 ◎介護予防サービス計画の作成／ 心身の状況や生活環境、本人や家族の希望等に沿って、 ケアプラン（介護予防サービス計画）を作成します。 ◎サービスの連絡・調整／ケアプランに位置づけた サービス事業所や施設等との連絡・調整を行います。 ◎モニタリング訪問／定期的な訪問を行います。 ◎給付管理／毎月利用料の請求業務です。 【給与詳細】 180,000円〜231,500円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアマネージャー業務全般。未経験者歓迎。 ・ケアプランの作成等 ・奈良市委託認定調査（希望者） ・他付随業務 ＊テレワークも可能です。 在宅でオンラインを利用して報告書等を作成し、利用者宅への訪 問も自宅から直行直帰していただくことも可能です。出退勤管理は インターネットを利用した勤怠管理システムを使用します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 介護老人保健施設での施設サービス計画（ケアプラン）の作成業務と相談員業務 【ポイント】 ◆老健施設でのケアマネジャーのお仕事です！ ◆週3日～のパートも募集中です！ ◎車通勤可能！駅からもバスが出てます ♪ ◎残業時間3時間と少なめですので、無理なくお仕事していただけます ♪ ◎近隣病院内保育園の利用が可能！福利厚生も整っています ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(老人保健施設) 【仕事内容】 介護老人保健施設での施設サービス計画（ケアプラン）の作成業務と相談員業務。 ◎利用者様の意向と施設方針に沿ってプラン作成 ◎施設内で行えるプラン作成 ◎

仕事内容ご入居者様の安心を支える、相談支援の中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で一人ひとりの生活を支えます ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・介護サービス計画の作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・関係するスタッフや各機関との連携 ・介護認定の申請に関する支援 ・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認 入居者様の心身の状態やご希望を丁寧に把握し、その方らしい暮らしにつなが

勤務時間シフト制 (1)9時00分～17時00分 (1)9時00分～17時00分 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4835(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容「あすならホーム今小路」小規模多機能居宅介護での計画作成担当者を募集します。 ＜「あすならホーム今小路」について＞ グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護を展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・介護業務 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設内業務の補助など

仕事内容■勤務地 奈良県奈良市船橋町2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域包括支援センターにおいて、主任ケアマネジャーとして介護支援専門員の指導・育成を行いながら、地域住民への介護予防支援を実施します。社会福祉士や看護師と連携し、介護予防ケアプランの質を確保する重要な役割を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・地域住民向けの予防介護セミナー等の企画・実施 ・介護支援専門員への指導・育成及び連携サポート ・主任介護支援専門員、社会福祉士、看護師との共同作業 ・介護予防ケアプランの委託内容のチェック・管理 ・届出書類等の作成及び事務業務 ■募集情報 ＼介護現場でのキャリアアップを目指していません