訪問看護師 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 訪問看護師◎研修あり/１件３５００円～/夜間・日曜祝日勤務無し/オンコール無し 訪問看護業務（日勤のみ） 介護保険中心 その他付帯業務（パソコン操作等） ※社用車有 ※研修費用等の補助制度有 ※地域に根差した優しい医療・看護・リハビリテーションを行っています。 看護師・PT・OT・ＳＴの4職種で訪問看護を行います。 <給与> 時給3,500円～4,000円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 週1日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 日曜日・祝日・年末年始休み ※有給休暇は法定通り ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 千葉県千葉市稲毛区作草部1

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・時間についてはご相談下さい 休憩時間は勤務時間等に応じて対応。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て１ 年間に６回限度、１ヵ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容●療養しながら生活されているお客様のご自宅へ訪問し、看護サー ビスを提供します。 ●病状観察、療養環境整備、療養指導、家庭支援、食事・保清・排 泄・移動等の介助、服薬管理、褥瘡予防・処置、胃ろう管理、酸 素管理、ターミナルケア、注射・点滴実施管理等をチームにて実 施して頂きます ●安心なプリセプター制度導入 ＊業務上、社用車（ＡＴ）の運転あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は 9時 00分~18時 00分 の間の2時間以上

仕事内容■お仕事内容 医療施設で看護師を担っていただきます。 コミュニケーションを大切に、患者様に向き合う業務です。バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。 シフトの希望も相談しやすい環境です。看護師の資格を活かしてご活躍いただけます。ご応募を心よりお待ちしています。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問時間、訪問回数による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○健康状態の観察、病状悪化の防止・回復、療養生活の相談とアド バイス、リハビリテーション、点滴、注射などの医療処置、痛みの 軽減や服薬管理、緊急時の対応、主治医・ケアマネージャー・薬剤 師・歯科医師との連携、記録・報告書の作成など。 ○新任者研修期間有り。新規訪問時には、数回の同行訪問を実施し ております。 他、法人・事業所の指定する業務 【変更範囲：変更なし 副業可】

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～18:00

仕事内容■お仕事内容 ●週3日～勤務可能です！土日祝日のみの勤務もOK！ご相談下さい。 ●勤務時間も9時～18時の間で、4時間程度からご相談可能◎ ●土日祝を固定休みにもできます。ご家族との時間も大切にできますよ◎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等、突発的な業務繁忙が生じるとき、労使協定を経て １年間に６回限度、１ケ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※就業日数は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜ブランクあり、未経験、Ｗワーク歓迎＞ ◯ご自身で入浴することが困難になった方へ 訪問による入浴サービスを行います。 ・入浴前後のバイタルチェックと入浴介助をメインとします。 ＊３人１組でお客様のお宅に訪問し、入浴のサポートを行って いただきます。 ＊担当地域：千葉市中央区、緑区・美浜区・花見川区の一部 『変更範囲：変更なし』

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：短時間勤務は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等の突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※希望考慮あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇夜勤なし、無理なく家庭との両立を多くの方が実現 ◎医療との連携を強めた上で在宅生活されている方 のところへ訪問し、訪問看護業務を行っていきます。 ◇在宅で安全に生活して頂くために訪問看護ステーションより訪問 していきます。 ＜チームケアにて実施＞ 病状観察 療養環境整備、指導、家族支援 食事、保清、排泄、移動等の介助 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間(1)8時30分～17時30分 【勤務例】■週２回～可能 ・９：００から１２：３０ ・９：００から１４：００ ・１３：００から１７：３０など時間応相談

仕事内容■お仕事内容 介護施設でご経験をいかす看護師の募集です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 医師や多職種と連携し、記録も適切に対応します。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。看護師をお持ちの方は優遇いたします。あなたの力をお貸しください。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩を除いて実働５Ｈ以上で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容以下の訪問看護業務 ・終末期看護、精神障害看護、医療ケアの多い方 ・疼痛コントロール ・カテーテル管理（ＩＶＨ・バルン・腎ろう） ・ストマ管理 ・排便処置 ・人工呼吸器 ・ＢＩＰＡＰ ・吸引 ・その他、付随する関連業務 「業務変更範囲：なし」 ＊茂原・長生郡市を社用車にて訪問していただきます。 マイカー使用も可能です（２５円／ｋｍガソリン代支給）

勤務時間(1)8時30分～16時30分 ＊土日祝の勤務がございます。 ＊オンコール（出動の待機）がございます。

仕事内容■お仕事内容 介護施設で看護師を担っていただきます。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 バイタル測定、処置補助、服薬管理などをお願いします。休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。 看護師を活かして即戦力として働けます。ご応募を心よりお待ちしています。

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な時間帯に働いていただきま す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回を限度として１ヶ月７０時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊毎月勤務希望をお聞きし、就業可能な日に働いていただきます（ 週４日以上）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●在宅療養をされている利用者様の居宅を訪問し、主治医の指示や 連携により看護業務を行っていただきます。 ●利用者様やご家族の相談対応やメンタルケアも重要な役割です。 利用者様お一人おひとりとしっかり向き合って看護を行うことが でき、やりがいも大きなお仕事です。 ●訪問看護未経験者やブランクのある方等については、入社後に一 件一件丁寧に指導させていただきます。訪問看護を一から学んで いただける環境が整っていますので、ご安心ください。 ●主治医は当社提携医療機関のケースが多いため、連携を図りやす く、お仕事をしていただきやすい環境です。 ●訪問先は市原市内および周辺地域になります。 ●夜勤およびオ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で応相談 休憩（勤務時間帯による） ※月間１０日以上の勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ご利用者様のご自宅や施設に伺う看護業務です。 療養のお世話、相談、医療処置などを行います。 ※勤務時間や日数・曜日は柔軟にご相談が可能です。 ※パートさんが安心して働いていただける環境づくりを 目指していきます。 ※管理者をはじめ周りのスタッフがしっかりとサポート するので安心！ ※働きやすい職場で、法人全体での離職率も低いです （２０２４年実績７．３％ ※医療福祉業界平均 １５．３％）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 １回／Ｗ 半日勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の増加の対応による 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容訪問看護業務をお願いします 社用車を利用し、１日２件から５件の訪問です。 オンコール当番ありますが、先輩看護師に相談できる体制を とっています。（回数は応相談） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【新規OPEN予定/2024年12月】パート/看護師/精神特化訪問看護ステーション/週1日から/ ＜仕事内容＞ ○基本的訪問看護業務 (1日平均訪問件数：5～6件、1件訪問時間：40分程度) ○オンコールなしの日勤業務 ○タブレット、スマホ貸与にて訪問途中でも記録作成可能 ○報告書、計画書の作成 ○毎週水曜日には、カンファレンスを行っています ＜安心して働ける環境作り＞ ▣完全週休2日制度！オンコールなし ▣有給取得率100％推奨 「急なこどもの発熱…」、「本人の体調不良…」、「プライベートの予定が…」そんなときはもちろん有給の申請がもちろん可能です！ ▣安心の訪問同行！未経

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使の協議を経て 、年６回を限度とし、月６０時間、年６３０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日数、出勤日応相談（土日休み等もご相談ください）

仕事内容◆セントケア訪問看護ステーション松戸五香の特徴◆ 訪問時間 ３０～９０分／件 件数はご希望の勤務時間によりフレ キシブルに調整します。訪問は社用車（軽自動車ＡＴ）を使用しま す。 ●チームケアにて実施 例；病状観察、療養環境整備、療養指導、家族支援、食事・保清 移動等の介助、ターミナルケア、服薬管理、褥瘡予防・処置、胃瘻 、酸素管理、点滴、注射 等 実際の訪問看護の場面での同行訪問研修も、安心して訪問できるよ うになるまで一人ひとりの能力に合わせて行っています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき労使の協議を経て１ 年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他出勤日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容勤務日数・時間の相談可能！プリセプター制度導入！同行研修あり 未経験やブランクがあっても安心 ◎主治医の指示に基づき、お客様のご自宅を訪問し看護サービスを 提供していただきます。 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・医療処置（服薬管理、点滴、褥瘡処置 等） ・日常生活の看護支援、療養上のアドバイス ・お客様およびご家族への相談・支援 ・記録作成（電子記録） ・関係機関（医師、ケアマネジャー等）との連携 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・病状の観察 病気の症状や血圧、体温、脈拍などの確認 ・医師の診断による医療処置 かかりつけ医師の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの 管理、点滴、注射、吸引、褥瘡予防、処置 ・ターミナルケア がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるよう適切な サポート業務 ・身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導、排泄などの介助と 指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理等 ・ご家族などへの介護支援、指導、相談等 【変更範囲：事業所の指定する業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 最短半日からの勤務が可能です。 週２日～５日で勤務が可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容千葉市若葉区、小倉台駅から徒歩５分の立地にある訪問看護ステー ションかがやきで、訪問看護師を募集致します。 居宅介護支援事業所に併設しており、現在看護師は４名体制で、千 葉市若葉区を中心に四街道の一部地域を対応していただきます（社 用車使用）。 教育指導体制は整っていますので実務未経験者も歓迎します。 ブランクがある方も先輩職員が親切丁寧に指導致します。 勤務日数や勤務時間は柔軟に対応可。 また、職場見学等歓迎いたします。お気軽にお問い合わせ下さい。 『変更範囲：変更なし』

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるとき、労使の協議を経て １年間に６回限度、１ケ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・休日については応相談 ・土曜日の休みは応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜ブランク、未経験、Ｗワーク歓迎＞ ＊就労日数は相談に応じます（週２日～５日） ・当社ご利用のお客様へ入浴時の健康管理業務を行っていただきま す。 ・バイタルチェック、相談、カルテ管理等。 ・訪問は主に市原市内で１日平均６～８件程度、訪問します。 ＊未経験の方も丁寧に指導致しますので、安心してご応募下さい。 ユーチューブにて職場見学（おしごと案内）発信中 【セントケア千葉】と検索しご覧いただけます。 『変更範囲：変更なし』

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時、労使の協議を経て、 １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 日曜日はお休み頂けます。

仕事内容〈ブランクあり・Ｗワーク可〉〈週１日～勤務ＯＫ〉 移動入浴車でお客様宅を訪問し、介護職含む３名で入浴介助を行う サービスです。 一般的な入浴介助だけでなく、安全に安心して入浴していただくた め、入浴前後のバイタル確認・医療処置等も伴う業務になります。 医療依存度の高いお客様も多く、「最後のお風呂」に関わる機会も 少なくありません。 「お風呂に入りたい」というお客様の想いを受け止め、満足してい ただくために何ができるか、日々スタッフ同士で考え現場で実践し ていきます。 ★ユーチューブで訪問入浴の様子を配信しています。「セントケア 千葉 訪問入浴」で検索してご覧いただけます。＊変更範囲：なし