ハローワーク 職員 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容◎乳幼児（０～５歳）の保育業務を担当していただきます。 ★１つのクラスを複数の保育士で担当します。 ★親切、丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。 ［従事すべき業務の変更の範囲］：変更無し

仕事内容就業場所（新見市神郷）の当事業所特別養護老人ホーム・ケアポー ト生き活き館神郷において、特養及びショートステイ利用者の施設 内での介護に従事していただきます。 ○入浴、食事介助 ○身の回りのお世話等 ※夜勤 平均６～８回／月 １６：３０～９：３０ 宿直 平均２～４回／月 １７：３０～９：００ ◇介護資格ない方の応募可（条件面は別途相談） ◇パート希望の方の応募可（別途、パート求人あり） 「変更範囲：変更なし」 「介護」

仕事内容【おまかせするお仕事】施設内の利用者がスムーズに生活できるよ うサポート業務をお任せします。★思いがつまった仕事★ 利用者の様子が急変し、対応に追われてバタバタしながら業務をこ なしていました。同室の利用者は認知症がすすんでいて普段の会話 はほぼかみ合わないのですが、業務がおちつきひと段落していたと ころ「お疲れさま 大変じゃったな」と思いがけず話しかけてくれ ました。その日の業務は大変だったのですが利用者の言葉にこの仕 事を選んでよかったと心から思えました。～仕事内容だけみれば利 用者さまの介護業務となりますが、その先にはたくさんの思いが詰 まっています～上司と話しやすい職場で職員同士の仲も

仕事内容施設にて、介護を必要とされる入居者の食事、入浴、排泄などの援 助を行います。また、レクリエーションや行事などの企画・運営を 行い、入居者が充実した生活を送れるように支援します。 ○施設の種類：地域密着型特定施設入居者生活介護 ○入居者定員：３ユニット 計２９名 ○職員体制：介護職員１ユニット４～５名 ※他職種を含め、計２５名程度（パート含む） ○夜勤：有（月３～５回） ○送迎：無 【業務変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制です。 休日は相談に応じます。

仕事内容介護付有料老人ホームでの日常生活援助と介護業務全般を行ってい ただきます。 ・身体介助（入浴、排泄、食事介助） ・日常生活のお世話等 週３日～扶養内勤務ＯＫ！ 髪色自由、ネイル、ピアスＯＫ♪ 研修受講費用補助制度を使って、働きながら介護福祉士も目指せま す！ ＞お気軽にお問合せください＜ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容饗のまち百間川に併設している訪問介護事業所の介護職員になりま す。 【仕事内容】 ・生活援助 ・身体介助 ・調理 ・施設業務全般 など 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊施設内において、認知症高齢者の日常生活の支援・介護・介助及 び一般業務に携わっていただきます。 ※勤務先は、 認知症対応型共同生活事業所「グループホームあしたりの家」 または、小規模多機能型居宅介護事業「ゆったりあしたり」 「変更範囲：法人の定める業務・送迎ドライバーなど」

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は本人の希望により曜日指定できますので、自分の生活にあわ せて働いていただけます。

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般。 定員２９人の事業所です。 第３ユニットオープンに当たり職員を募集します。 令和４年４月にオープンしました。 明るい職場にしようと頑張っています。 お年寄り一人一人をだいじに考える人を求めます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤１回を夜勤２日分としています。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 ※夜勤２回（４日）～３回（６日）

仕事内容夜勤専属介護職員としてご利用者様の夜間の介護支援業務に従事し ていただきます。 ・おむつ交換 ・見回り ・夜間ご利用者対応 など ※夜勤１回を２日としています。 ※夜勤２回（４日）～３回（６日）勤務可能な方 ※夜勤月１１回程度勤務可能な方 （労働日数・回数について相談可） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○病棟において、入院患者様の介護業務全般を担っていただきま す。 ＊具体的な業務として、食事・入浴・清拭・更衣等の介助業務の 他、オシメ交換等排泄のお手伝いの業務も担当していただきま す。 変更の範囲「会社の定める事業の範囲」

勤務時間就業時間１：8時20分〜15時50分 就業時間に関する特記事項：＊１日６時間４５分勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、長期休業日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校給食の調理業務等に従事していただきます。 【主な業務内容】 学校給食の調理、食器等の洗浄及び消毒、機器の点検並びに衛生 管理の文書作成業務等 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時10分〜17時10分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２月３０日～１月３日 お盆８月１３日～８月１５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイケア・デイサービスでの介護業務全般、送迎業務等を 行っていただきます。 ＊院内託児施設があるので、お子様が小さい方でも 安心して働けます！ ＊週１日から、短時間でも勤務時間の相談に応じます。 ＊未経験の方でもしっかりサポートを行い、 働きながら資格取得して頂けます。 ＊業務変更範囲：なし

仕事内容住宅型有料老人ホームのスタッフの募集です。 有料老人ホーム内での介護業務（主に服薬介助や起床・就寝のお手 伝い、食事の配膳等）に従事していただきます。 ご入居様はデイサービスで入浴されるため、施設での入浴介助やレ クリエーションはございません。 介護スタッフとして新しい環境で一緒に働いてみませんか。 ＊業務変更範囲：なし

仕事内容利用者の生活全般における介助 食事介助、入浴介助、排泄介助、車椅子移乗介助、衣服着脱介助等 をして頂きます。 ＊夜勤（従来型特養３名、ユニット型特養１名） ＊５～６日に１回程度 「業務内容：変更なし」

仕事内容住宅型有料老人ホームにおいて日常生活のあらゆる場面での 補助・介護をします。 （食事介助、入浴介助、排泄介助、清拭、レクリエーションの計画 ・実行、外出の支援、買い物・調理・掃除の生活援助など） ・夜間帯の見守り・巡視 （夜勤月平均４～５回あり） ＊休日はローテーション勤務による交代制になります。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容・私たちが日頃営んでいる当たり前の日常生活が、障害や高齢によ って困難になったご利用者に直接寄り添い、その人らしく安心し て生活出来るように、様々な職種の職員と協力しながら介護・生 活援助を行います。（食事・入浴・排泄サポート等） ・「思いやり」と「感謝」「笑顔」あふれる仕事です。 ・私達と一緒にやりがいのある働き易い職場を作っていきませ んか。 ・見学に来られた方の印象で一番多いのは、ゆったりとした明るい 施設で笑顔のご利用者が多いという事です。ぜひお気軽に施設見 学にお越しください。 「変更範囲：変更なし」 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：シフト表にて指定（１日５Ｈ程度勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表にて指定

仕事内容・障害者居宅介護・重度訪問、移動支援のヘルパー業務。 ★経験者優遇（賃金面） ・変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：自分のライフスタイルの合わせて好きな時間に働くことができます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊未経験者歓迎 デイサービス利用者への介護業務を行っていただきます。 食事介助、排泄介助、入浴介助、レクレーションの開催等を行いま す。 ＊猫がたくさんいますので、猫の好きな方歓迎 ＊きれい好きで笑顔でお仕事のできる方 ＊自分の親をみる思いで仕事ができる人を求めています。 ※ワークライフバランス （自分の生活を大事にして仕事ができる仕組みです） 職員間のトラブルは１８年間一度もありません。なぜか、みんな仲 良しです。ほわっとしています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○中央地区、旭地区、柵原地区の福祉センターのいずれかで訪問介 護の業務に従事していただきます。 ・家事援助、身体介助、買い物援助などケアプランに沿ったサービ スを提供します。 ＊車は公用車を使用します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・入所者の日常生活援助、機能訓練、療養上のサポートなどの業務 を行っていただきます。 【業務変更範囲：変更無し】 ・就業場所はＡ～Ｃのうちのいずれかに相談のうえ、決定します。 ・将来的にＡ～Ｃのなかで異動の可能性があります。 ＊就業場所：Ａ，Ｂ→就業時間（１）～（４）の交替制勤務 ＊就業場所： Ｃ →就業時間（２）の勤務 （※補足事項（就業時間）及び就業場所（ＡＢＣ）を参照ください 。 「働き方改革関連認定企業（えるぼし）」 「障害者雇用優良中小事業主認定制度（もにす）」認定企業