コンプライアンス - 埼玉県春日部市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 プロジェクト関連文書の作成・管理 会議のアシスタントおよび議事録の作成 行政業務サポート（電話対応、郵便物の処理など） データベースおよび情報管理 チーム協力における効果的なコミュニケーションのサポート 予算および経費の管理・報告 安全および環境規制へのコンプライアンスの確認 人事業務サポート（勤怠管理、採用プロセスのサポートなど） スケジュール管理 最初は簡単な業務からお任せ致します♪ 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【大手ハウスメーカーの研修もあって安心】建築工事全般の建設作業 の募集です｜必要な資格は入社後に資格取得支援制度で取得可能！ 【職種】 工事現場 工事現場 [正]建築・建設・土木作業、建築・土木その他、工場・製造その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ①軽量鉄骨の建方作業員 ハウスメーカーさんの 軽量鉄骨造の「プレハブ集合住宅」の 組み立て作業をお任せ

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★【グループホームRASIEL春日部】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆イノベー

仕事内容≪大型10t ドライバー≫ 10ｔおよび7ｔのパワーゲート車で関東の大手スーパーに食品・雑貨を運んでいただきます。 ■全車ナビ・ETC・バックモニター完備 ≪短距離・中距離ドライバー≫ 1日1便～3便（距離により異なる）配送距離は100キロ～200キロ！ 地場のスーパーへの配送メインで長距離はありません。 ・軽貨物（軽自動車）を使ったルート配送です。 ・取り扱い商品は、雑貨・小物が中心。 ・女性の方でも活躍できます。 ・全車ナビ・ETC・バックモニター完備 ・長距離はありません （基本はルート便ですので覚えてしまえばラクラクですよ♪） 軽自動車の配達なので小回りが利いてラクラク♪ ≪自

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【施設名】： 株式会社ラシエル グループホームRASIEL春日部 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給500,000円～ エリアマネージャー 及び エリアマネージャー候補：月給500,000円～（同額） 内訳 基本給：235,000円～ 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途

仕事内容【施設名】： インクルード株式会社 ニューロワークス 春日部センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給345,000円～ 月給は経験・能力を考慮の上、決定します。 【内訳】 基本給：255,100円～302,700円 固定残業代20時間分（39,900円～47,300円） ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 処遇改善手当：30,000円 職務手当：20,000円～ ※職務手当は経験・能力により決定いたします。 ★賞与：年2回(処遇改善加算からなるもので変動あり) ★昇給あり（6月・12月※上長との

仕事内容土日休み◎ほぼ残業無し☆機能訓練指導員としての理学療法士を募集中！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 機能訓練指導員業務全般 送迎業務 ※雇用期間の定めなし 資格: 理学療法士・普通自動車免許をお持ちの方 勤務時間: ・8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 【休日】 年間休日117日（夏季休暇3日、年末年始休5日含む） ※夏期休暇は4月1日在籍時に付与 ※年末年始休暇あり ※連休や突発的な休みにも出来るだけ調整しております。 福利厚生: 【福利厚生】 -企業型確定拠出年金(退職金制度) ‐社会保険完備 ‐女性男性共に育児休暇あり（取得実績あり） ‐介護休暇（取得実績あり）

仕事内容<仕事内容> 提案スタッフ（未経験歓迎）◆正社員デビュー歓迎／教育体制充実／未経験スタート9割！／ノルマなし 店舗に来店されたお客様へ、中古車を提案します。基本的に反響なので、外出はなし。お客様にピッタリの1台を見つけるお仕事です！ ＜高品質な車が豊富に揃う店舗＞ 1店舗だけで数百台の展示車があるなど、豊富な種類の車を取り揃えている店舗です。扱うのは、すべて徹底した点検・整備による高品質な車です。どんなお客様の希望にも自信をもって応えられます。 ＜具体的な仕事内容＞ 商談相手は、ご来店されたお客様です。事前のアンケートに沿って商談。まずは雑談を通して、使用目的、家族構成、ライフスタイル、

仕事内容<仕事内容> 【未経験OKの育成枠！】就職 | 転職の応援サポーター！キャリアアドバイザーを目指しませんか？ 「転職者を支えるお仕事！」 就職 | 転職 活動を行う側から転職「サポート」へなりませんか？ 弊社では、多種多様な業種・職種の知識、転職においてのノウハウを元に1人1人に合わせてオーダーメイドのご案内を行っていきます！ ▼STEP１ 入社後、当社の理念や事業についての「入社研修」・「ビジネスマナー研修」・「コンプライアンス研修」などの基礎的な部分学んでいただきます。 ▼STEP２ 入社後、先輩社員によるOJTと充実した研修制度でスキルアップをサポートします。 同時に、マネジメン

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージ

仕事内容東武谷内田建設株式会社 【埼玉】建築施工管理※創業94年東武(鉄道)G/年休122日/有給消化率8割/平均勤続年数16.9年 【仕事内容】 【埼玉】建築施工管理※創業94年東武(鉄道)G/年休122日/有給消化率8割/平均勤続年数16.9年 【具体的な仕事内容】 ～東武鉄道株式会社を中核とする東武グループ・東京千葉埼玉を中心に鉄道施設や土木（道路、鉄道）等の施工を行う会社／年休122日・土日祝休・平均勤続年数16.9年・有給消化率8割！/福利厚生◎～ ▼職務概要： 東武グループからの案件を中心に、埼玉・千葉・東京エリアの施工管理業務をお任せいたします。仕事を通じて住み良い生活環境の基盤

仕事内容【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマネージ

仕事内容【春日部市大沼】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者／施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能☆ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般

仕事内容[仕事内容] 大手家電量販店常駐にて、有名通信サービスの提案営業を担当していただきます。 未経験の方がキャリアアップできる組織です！ 【事業内容】 ■販売代理 ・モバイル通信サービスとそれに関連する商品 ・サービスの販売代理光ファイバー回線とそれに関連する商品/サービス ■光ファイバー回線の設置工事の取次業務 ■プロバイダー契約業務 【具体的な仕事内容】 ■大手家電量販店で有名通信サービスの接客サービス全般 ┗Wi-Fi/データ通信カード/スマートフォン等 ◎単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより売り場拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し

仕事内容【勤務地】 埼玉県春日部市大沼5丁目101-1 【施設名】 RASIEL春日部 【PRメッセージ】 ◆快適な住まいと心をこめたサービスで、その人らしく生きられる応援を 当事業所は、全国180か所に障がい福祉事業を展開する法人が運営する障がい者グループホームです。 障がいのある方に、今よりもっと健やかで文化的な生活を送っていただきたい。 一人ひとり、そして一つひとつの障がいに丁寧に向き合い、心をこめたきめ細やかな支援サービスを行っています。 ◆スタッフ一人ひとりが輝けるフィールドがここにあります！ ◎5連休が年4回取得できる、連続休暇促進制度を導入 有給休暇と組み合わせて長期的な休暇を取る

仕事内容未経験者9割超!!全社員の平均年収850万円!!! 人生どん底、お金がほしいけど、学歴や職歴にも自信がないし・・・ 昔からの友達は今では、稼いで結婚もしているし。 自分だけ、まだまだ中途半端。 「何かを変えたい、稼ぎたい、休みたい。」 教育制度も充実♪ イチから成長して営業職へチャレンジ☆初年度年収1000万円も可能♪ 高収入＆不動産業界では珍しい土日休み！ 【仕事内容】 土地オーナー様に土地活用をご提案する営業です。 難しいことを考えなくて大丈夫。 信頼関係を作ることからスタートです☆ オーナーさんの家族の話や、趣味のサッカーの話など様々。 最近では、恋愛相談までしている先輩達も（笑）

仕事内容【勤務地】 埼玉県春日部市中央1-52-8 昭和ビル第6 2階 【施設名】 LITALICOジュニア 春日部教室 【PRメッセージ】 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、 一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、 自主性を尊重する自由な風土づくりを目指しています。 ◆全国に教室を展開中！2万名以上の豊富な実績・ノウハウあり♪ 運営法人は2011年6月に事業をスタートさせ、関東・

仕事内容障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 【給与】 月給308,000~344,200円 【給与詳細】 【給与】 月給30万8000円〜36万2500円 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1000円〜4万6700円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となり

仕事内容【2024年3月卒業者】寝たきりにさせない歩行改善に、一緒に取り組みませんか？ 【施設名】： 株式会社介護ＮＥＸＴ 訪問鍼灸マッサージ GENKI SUN春日部 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職 【給与情報】： 月給240,000円～ ◇鍼灸師：240,000円～ 基本給：150,000円 資格給：10,000円 職能給：49,000円 固定残業代：31,000円（20時間分、超過分は追加で支給） ◇あんまマッサージ指圧師：250,000円～ 基本給：150,000円 資格給：10,000円 職能給：58,000円 固定残業代：32,000円（20

仕事内容株式会社ラシエル 【埼玉エリア】エリアマネージャー（営業管理・運営マネジメント）｜介護業界経験者歓迎 業績好調 【仕事内容】 【埼玉エリア】エリアマネージャー（営業管理・運営マネジメント）｜介護業界経験者歓迎 業績好調 【具体的な仕事内容】 ◆障がいを持つ方が「らしく」生きる福祉グループホーム｜全国各地に拡大中◆ 2020年6月にグループ本社（株式会社ビオネスト）より障がい福祉サービス事業部門を分離して設立した当社にて、エリアマネージャー（幹部候補）を募集しております。 ■職務詳細： ☆エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施