宮城トヨタ自動車株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◎普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◎基本的PCスキル（Excel、Wordなど） ＜こんな方はぜひご応募ください＞ ・周囲とコミュニケーションを取ることが得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ・好奇心があり意欲的に仕事に取り組める方 【職種名】 【宮城】設備保全〈トヨタ系自動車部品メーカー〉★未経験歓迎/転勤なし/福利厚生充実★ 【仕事内容】 【業務内容】 設備の点検、清掃、補修を行い、設備管理表の作成やメンテナンス業務をお任せします。 ▼具体的には… ・設備の点検、清掃、補修 ・設備管理業の作成、メンテナンス

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◎品質保証業務のご経験をお持ちの方 ◎普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【職種名】 【宮城】品質保証〈トヨタ系自動車部品メーカー〉★経験者歓迎/転勤なし/福利厚生充実★ 【仕事内容】 【業務内容】 トヨテツグループである同社製品の品質保証業務をお任せいたします。 ▼具体的には… ・自動車部品の品質保証 ・生産準備段階における品質整備業務（客先との品質調整） ★入社後は既存のメンバーと協力して業務を遂行する事が期待されています。 ＜大手企業グループならではの福利厚生あり＞ 食事補助や財形貯蓄制度に加え、2年以上勤続した社員を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◎基本情報処理取得者およびそれに相当するスキルをお持ちの方 ◎普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【職種名】 【宮城】社内SE〈トヨタ系自動車部品メーカー〉★転勤なし/福利厚生充実★ 【仕事内容】 【業務内容】 トヨテツグループの同社にて、管理部門の社内システムの設計・構築をお任せします。 ▼具体的には… 同社の社内システムの設計、開発、運用、保守を担当します。 ・システムの企画 ・ソフトウェアのカスタマイズ ・ユーザーサポート ・データ管理 ・プロジェクト管理 ・外部ベンダーとの調整 ・既存業務のIT化による業務改善やシ

仕事内容■ 求人概要 【安定基盤のトヨタグループ】 1946年の創業以来、「お客様第一主義」をかかげ、 絶えまない向上心と地道な努力をしてまいりました。 宮城県内で最も伝統のある自動車販売会社と自負しております。 この度、サービス部門のさらなる強化を図るべく、増員の募集を行います。 地域に根差した伝統ある企業で働きませんか？ 【充実した福利厚生】 当社は、会社の成長を支える社員と家族の『心身の健康』を重要視しており、 社員の健康維持・増進活動に対する積極的な支援と 組織的な健康づくりに取り組んでいます。 整備士は身体が資本。健康に働いてもらえるような取り組みをしています。 年間休日は120日

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ◎生産管理業務への興味がある方 ◎普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎条件】 ・生産管理業務の実務経験をお持ちの方 ・製造業での生産管理業務経験をお持ちの方 【職種名】 【宮城】生産管理〈トヨタ系自動車部品メーカー〉★未経験歓迎/転勤なし/福利厚生充実★ 【仕事内容】 【業務内容】 トヨテツグループである同社製品の？産管理業務をお任せいたします。 ▼具体的には… ・自動車部品生産における物流・日程等の生産運営の管理 ・生産計画作成 ・輸送管理および客先対応業務 ＜未経験歓迎！生産管理業務への興味があればOK！＞

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容■主な業務■ 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 ■具体的には…■ 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 月給:206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【賞与の有無】 賞与3回 (夏冬2回 + 期末賞与) 正社員

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)

仕事内容【職務概要】 車検整備、法定点検、一般整備、故障診断、修理内容の説明等 【具体的には】 車検整備・法定点検をメインに車の不具合等を修理していただくお仕事です。 初めのうちはチームで作業をしていただき、慣れてきたら1人で作業をしていただきます。また、修理内容の説明や予防整備のご提案等のアドバイスもお任せしたいと思います。 ＜給与について＞ 【月給】 206,500円～ ※保有資格や経験により決定します ※最初は契約社員(有期雇用)で入社いただきます。期間：半年～1年 ※正社員登用制度あり(正社員登用後は基本給の見直しを行います) 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 (夏冬2回 + 期末賞与)