千葉県旭市の福祉の求人・仕事・採用

仕事内容〈作業療法士さんを募集中！〉年間休日125日♪昇給＆賞与あり☆彡単身用寮完備★最長70歳まで勤務可能◎ ●千葉県旭市にある精神療養病棟にて、作業療法業務を担当していただきます。 ●日曜は固定でお休み♪残業は月平均4時間程度◎お仕事終わりの予定もたてやすくメリハリのある働き方が可能です！ ●再雇用制度や勤務延長制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます◎ アドバイザーより 『海上寮療養所』は、社会福祉法人 ロザリオの聖母会が運営する精神科専門の療養病院です。全開放制をとり、患者の自立性を尊重したリハビリテーションや医療・福祉サービスを提供しています。 こちらにて、作業療法士さん

仕事内容 成田デジタルキャリア 旭オフィスのポイント * 利用者増加によるスタッフ募集です オフィス内業務に特化したB型オフィス 総武本線 干潟駅から徒歩で2分 無料駐車場完備 ※車・自転車・バイク通勤可 充実の研修制度 送迎・介助・夜勤はありません 土日完全休日、日中のみの勤務 就労系サービス（就労継続支援B型）の生活支援員又は職業指導員（お仕事サポート）のお仕事です 仕事内容 V 利用者・ご家族の意思を尊重し、利用者個々の能力・適正・ニーズに合わせた業務支援・生活支援を行います。 具体的な仕事内容 V 利用者の日常生活や将来目標へのアドバイス・教育 利用者のオフィス業務

仕事内容デイサービスセンター「楽天堂喜楽」におけるご利用者への介護業 務 ・入浴介助、食事介助、排泄介助 ・利用者の送迎 （送迎車の運転・普通車をしていただくこともあります） ・レクリエーションなどの支援 ・簡単な調理補助をお願いすることもあります ※一日の利用者数は１５～１７名程度です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容グループホームめぐみの丘ラポールでのお仕事です。 グループホーム内の介護、排泄、入浴、食事調理、 清掃及び事務業務 ２ユニット１８名定員の施設です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1週間あたり40時間 ・原則 月～金 9:00～18:00（うち休憩1時間） ・原則、土日祝 休み

仕事内容 【この求人のポイント！】 ・2026年10月にオープン予定の新しい拠点です！ ・オープニングスタッフなので新しい拠点を 一緒に作っていける！ ・事前に研修を行うので安心！ 「お客さま一人ひとりの心のオアシスでありたい」 という理念のもと、 地域に寄り添ったサービスを展開している 株式会社タカサ。 ＜株式会社タカサが目指す姿＞ 株式会社タカサでは、1980年の創立以来、 「病める人と、その家族の心のオアシスでありたい」 を理念に業務を行っています。 そんな私たちの夢は 「タカサがあるから安心して暮らせる」 と日本中のお客さまに言っていただけること。 そのため薬局事業だけではなく、

勤務時間07:00～18:00／10:00～19:00／13:30～19:00／06:30～15:30／06:30～12:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1200~1250円 仕事内容： ドトールコーヒーショップ旭中央病院店のカフェスタッフ ◎おいしいコーヒーや手作りサンドを通じて、お客様にやすらぎと活力を提供するお仕事です。 ・ドリンク/フード調理及び仕込み ・レジ対応及び接客 ・売店商品その他にも ・売店商品の陳列、補充 ・食器等の洗浄（食洗器使用） ・テーブルの片付け、店内の清掃 など ★病院利用者や病院関係者が開店から閉店まで多く利用しています。 最初は覚えることも多いですが、それだけにやりがいもあり経験を得られます！ ★丁寧な研修もありますのでカフェ未経験の方も安心して始められます！ マニュアルでしっかり覚えてもら

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームやすらぎ園における介護業務 【給与】 月収 259304円 【住所】 千葉県旭市イ3925-2 【アクセス】 JR総武本線飯岡 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【福利厚生】 処遇改善手当 夜勤手当 調整手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり その他手当あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 夜勤手当： 介護職 処遇改善手当： あり

勤務時間就業時間１：15時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：時間外労働に関する労使協定締結、届出済 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日・休日については相談に応じます。 一勤務１日として週の所定労働日数を１日としています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容すべての障害のある方を対象としたグループホームです。 ・入居者の食事つくり、着替え、入浴、排泄等身辺介護の生活全般 を支援します。 ・タブレットを使用して記録を入力する業務があります。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時30分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）・（３）は休憩時間なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者支援施設 （施設入所支援定員 ４５名・生活介護定員 ６０名） 主に身体障がいのある人の食事、入浴、排せつ等の介助や身辺介護 で生活全般を支援します。 利用者個々に合わせ、外出やグループ活動等の支援も行います。 （社用車の運転あり） ＊勤務時間、週の勤務日数は、１日２時間、週２日より 相談いただけます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎リフレッシュ休暇、最長10日間◎ ＜アピールポイント＞ ★ボーナス4.5か月（2022年度） ★資格手当も充実 ★社宅完備（単身用・世帯用） ★就業後に、フィットネスコーナー利用可能 ★子育て中の方も多数活躍 ★育休・産休制度の利用実績多数 ★ブランクのある方も歓迎 介護職だけに配分される「処遇改善加算手当」と、 全職員対象の「特定処遇改善加算手当」を両方支給します。 施設見学のみご希望でもOKです。 まずはお気軽にご連絡ください。 ＜業務内容＞ 入居または来所されるご利用者様の日常生活をサポートします。 ＜働きやすい職場です＞ ★お子さんの急な発熱などによる欠勤でも、休みやすい