バイク王 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容来店されたお客様をメインに、接客・販売の業務となります。 来客対応（ヒアリングをもとに在庫確認、バイクの選定） 納車対応（書類作成、納車） 納車後のアフターフォロー など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定により10日

仕事内容原付から大型までさまざまなバイクの買取をお願いします。TV CMやWeb広告による反響営業のスタイルです。 出張査定をご希望のお客様先へ訪問、査定 項目チェックやご希望を踏まえて買取価格を算出 査定・買取の契約書取り交わし バイクの入庫 買取、販売に関わる書類作成 手続き、保管、日報作成 など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙

仕事内容原付から大型までさまざまなバイクの買取をお願いします。TV CMやWeb広告による反響営業のスタイルです。 出張査定をご希望のお客様先へ訪問、査定 項目チェックやご希望を踏まえて買取価格を算出 査定・買取の契約書取り交わし バイクの入庫 買取、販売に関わる書類作成 手続き、保管、日報作成 など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 店舗併設ピットで行う納車整備・修理を中心に、物流センターでの可動整備やレストアなど、バイク王ならではの幅広い整備業務に携わります！ 【 具体的な仕事内容】 ・納車整備：安心・安全に乗れる状態へ最終チェック ・分解・一般修理：エンジン／キャブ調整、電装系交換ほか ・可動整備（オークション出品前）：機能回復・外装仕上げ ・レストア整備：絶版車や旧車の再生プロジ

仕事内容原付から大型までさまざまなバイクの買取をお願いします。TV CMやWeb広告による反響営業のスタイルです。 出張査定をご希望のお客様先へ訪問、査定 項目チェックやご希望を踏まえて買取価格を算出 査定・買取の契約書取り交わし バイクの入庫 買取、販売に関わる書類作成 手続き、保管、日報作成 など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙

仕事内容原付から大型までさまざまなバイクの買取をお願いします。TV CMやWeb広告による反響営業のスタイルです。 出張査定をご希望のお客様先へ訪問、査定 項目チェックやご希望を踏まえて買取価格を算出 査定・買取の契約書取り交わし バイクの入庫 買取、販売に関わる書類作成 手続き、保管、日報作成 など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容東証スタンダード上場企業として、業界を牽引する「バイク王」。 お客様一人ひとりのバイクライフに寄り添う【来店型】の販売・接客スタッフを募集します。 「個人ノルマなし」「年間休日120日」など、東証上場グループならではの安定した環境で、 未経験からプロへと成長できる環境です。 熊本市内からのアクセスも良く、多くのライダーが訪れる店舗です。 地域のお客様との距離が近く、親しみやすい雰囲気の中で働けます。 【この求人のポイント(魅力)】 ・飛び込み・テレアポ一切なし ・未経験歓迎/5日間の充実研修＋OJTで安心スタート ・年間休日120日/働きやすさがさらに向上 ・東証スタンダード上場/圧倒的な

仕事内容お客様からお譲りいただいたバイクを集約しホールセール販売に向けて整備する物流センターでの勤務です。 業者向けオークション整備（バイクのエンジンを始動させる整備中心） 入庫管理 洗車 等 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

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仕事内容来店されたお客様をメインに、接客・販売の業務となります。 来客対応（ヒアリングをもとに在庫確認、バイクの選定） 納車対応（書類作成、納車） 納車後のアフターフォロー など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定により10日

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定

仕事内容来店されたお客様をメインに、接客・販売の業務となります。 来客対応（ヒアリングをもとに在庫確認、バイクの選定） 納車対応（書類作成、納車） 納車後のアフターフォロー など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定により10日

仕事内容店舗に併設されたピットで、納車整備、修理、点検などのメンテナンスをお任せいたします。 納車整備 分解整備 サービスエンジニアリング（お客様に直接関わるサポート業務）も含む整備業務全般 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 組合健保加盟（保養所、福利厚生施設の利用可） 制服貸与 社員持株会制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 社内共助会（慶弔金、各種提携サービスの利用） 財形貯蓄制度 社員販売割引・委託出品制度 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 全面喫煙可能 年間休日120日 シフト制（月10日休み／1ヶ月のシフト制）※28日暦月は9日休み 年次有給休暇（社内規定