一般社団法人 - 長野県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容 一般社団法人花園認定こども園 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎土日休み ◎産休・育児休暇 ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●犀川白鳥湖へのお散歩や野鳥観察保育など安曇野の自然を利用した保育ができますマイカー通勤OK♪天候に左右されず通勤がらくらくです嬉しい賞与あり☆勤務年数によりボーナスアップ♪モチベーションを高めながら勤務できますよ福利厚生も充実しており、長く勤めることができる環境です☆ 33/575687

仕事内容日祝＋水土午後休み♪西友笹部店となりMRI常備のクリニック☆広いリハビリルーム＆人工芝フィールドでスポーツ外来に力を入れています！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み 【仕事内容】 整形外科クリニックでの診療放射線業務 【主な業務内容】 一般撮影：頭部・腹部・胸部・四肢骨 MRI など 当院はMRIを常設しており、より正確な診断が可能な環境です 【職場情報】 計42名が在籍中：放射線技師、看護師、理学療法士、柔道整復師、医療アシスタント、健康運動指導士、フィットネスアシスタント 診療科目：整形外科 / リハビリテーション科 【応募要件】 実務経験がある方（臨床経験5年以上を想定）

仕事内容０～２歳児の保育業務全般 クラス担任 ０歳児から２歳児のお子さんをお預かりしている小規模保育園です 。 行事は少なめで、残業や持ち帰りの仕事は基本的にはありません。 その分、日々の保育に集中でき、子どもの成長を実感できます。 勤務地は「みらいく小布施」になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】保育もプライベートもどっちも叶う♪週4日×短時間｜長野市小規模保育園(E-014) 長野県内で9園を展開する「みらいく」は0～2歳児の小規模保育園。 家庭的で温かい環境の中でじっくり関われる保育が魅力です。 ●勤務地 長野市内のグループ園のいずれか みらいく保育園（長野市三才）、みらいく早苗町、みらいく高田、みらいく県町 ●みらいくの特徴 少人数だから一人ひとりの成長に寄り添える 行事少なめ・残業なしで日々の保育に集中 保育士同士もあたたかい雰囲気♪ ●お仕事内容 0～2歳児の保育業務全般をお願いします。 具体的には… おむつ替えや食事のサポート お散歩

仕事内容ミツワヤンマー株式会社 【営業事務】★未経験歓迎★年間休日122日★賞与年3回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【長野限定募集】★完全週休2日制・年休122日★＜安全・安心・快適な暮らしを支える＞本社 にてお客様からの電話やメール対応をメインにをお任せ！・取引先のメーカーや製品をご購入いただいたお客様からの問い合わせや修理依頼の対応 ・修理依頼の受付後、現場スタッフの差配や日程調整 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給240,800円～326,40

仕事内容【仕事内容】 長野県飯田市に根差す「一般社団法人ソーシャルデザインプロジェクト丘のりんご」で、未来を担う子どもたちの成長を支える保育士さんを募集しています。 当園では、一人ひとりの個性と可能性を何よりも大切に、障がいのある子どもたちも、そうでない子どもたちも、誰もが安心して自分らしく輝ける保育を目指しています。日々の保育では、子どもたちの小さな成長を間近で感じ、共に喜びを分かち合う、そんな温かい瞬間がたくさんあります。 子どもたちの笑顔があふれる園を、皆さんと一緒に創り上げていきませんか。子どもたちの健やかな成長を全力でサポートしたいという熱意をお持ちの方、ぜひ私たちのチームに加わってくだ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日125日＞生活介護にてサービス管理責任者の募集です@長野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 生活介護におけるサービス管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 904296

仕事内容【仕事内容】 長野県飯田市で、未来を担う子どもたちの笑顔を育む保育士の正社員を募集しています。 当法人、一般社団法人ソーシャルデザインプロジェクト丘のりんごでは、障がいのあるお子さんも、そうでないお子さんも、誰もが自分らしく輝ける場所を目指し、一人ひとりの個性と可能性を大切にしたきめ細やかな保育を実践しています。 日々の業務では、子どもたちが安心して過ごせる環境を整え、成長の瞬間を間近で見守り、共に喜びを分かち合うことができます。例えば、初めて歩いた時の歓声、新しい言葉を覚えた時のキラキラした表情、友達と協力して遊ぶ姿など、温かな感動がそこにはあります。 「子どもたちの成長を全力でサポー

仕事内容 一般社団法人ソーシャルデザインプロジェクト丘のりんご 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●障がいのある子どもの放課後の療育支援、学習支援、生活支援、自宅への送迎を担当していただきます。●子どもたちの発達に応じて必要となる基本的日常生活動作や自立支援をするための活動（学習、創作活動、地域交流等）を一緒に行ったり、寄り添い支援をしていただきます。●マイカー通勤可能なので通勤も便利です◎ 33/581212

仕事内容【仕事内容】 長野県安曇野市の豊かな自然に抱かれた、一般社団法人花園認定こども園で、子どもたちの「育つ力」を信じ、共に育ちあう保育教諭を募集しています。定員58名の当園は、アットホームな温かい雰囲気の中、犀川白鳥湖へのお散歩や野鳥観察保育など、この土地ならではの恵みを活かした五感を育む保育を実践しています。 日々の保育業務はもちろん、地域とのつながりを大切にした活動も豊富です。子どもたちの発見や成長を間近で見守り、その感動を共有する。そんな、やりがいと喜びにあふれた仕事です。私たちは、単に子どもを「預かる」のではなく、一人ひとりの可能性を最大限に引き出す「育てる」保育を目指しています。資格を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠上田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 393197

仕事内容<仕事内容> 【2026年新卒】やりたい保育が叶う園で、支え合う仲間と一歩を｜穂高園(AZ-001) 「みらいく」は長野県内に9園を展開する、0～2歳児対象の小規模保育園です。 1園19名までの少人数制だから、子ども一人ひとりと丁寧に関わることができます。 ●みらいくはこんな園！ 子どもの「今」に寄り添う保育 行事は少なめ → 日々の保育に集中できる 保育士同士のチームワーク抜群 残業・持ち帰りほぼなしで働きやすい ●お仕事内容 0～2歳児の保育業務全般をお任せします。 （食事・おむつ・遊び・保護者対応など） 具体的には ・クラス担任 ・日々の遊びや活動のサポート ・保育日誌、連絡帳の記

仕事内容<仕事内容> 子どもと一緒に“育ち”を感じる保育を／穂高みらいく保育園(AZ-017) 穂高みらいく保育園は2023年に開園した0～2歳児対象の小規模保育園です。 一人ひとりの成長に丁寧に寄り添う保育を大切にし、家庭的であたたかな雰囲気の中で子どもたちと向き合っています。 園では食育にも力を入れ、子どもたちと一緒にトマトやサツマイモ、きゅうり、小玉スイカなどを育てています。 自然や地域との関わりを通じて子どもも職員も一緒に“育つ”ことを大切にしています。 【仕事内容】 0～2歳児の保育業務全般およびクラス担任業務をお願いします。 子ども一人ひとりの「やってみたい」「できた！」を大切にしなが

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠長野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護に関わる相談や要介護認定申請手続きの代行 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議等の参加、運営 ・ケアプランの見直し等 【業務内容(変更の範囲)】 相談業務を中心としつつ、キャリア形成の一環として施設運営に関する補助

仕事内容保育業務全般（主活動、製作、給食介助、午睡チェックなど） クラス担任 ０歳児から２歳児までのお子さんをお預かりしています。 定員２０名程度の小規模保育園です。 担任経験のある方歓迎します。 配属園は中野みらいく保育園又は、みらいく小布施のどちらかにな ります。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容●戸外での自然保育を行っています。外で体を動かすことが大好きな方にピッタリ複数担任による分業制を導入。スタッフ全員で子どもたちの成長を見守ります。●残業なし！年間休日120日◎仕事とプライベートのメリハリつけて働けますよ◎

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援センターの看護師】新しい施設で子どもたちの成長を支えませんか？(HS-300) 2024年に中野市にオープンした「児童発達支援センターみらいく」では医療的なケアや体調管理、子どもたちが安心して過ごせる環境を一緒につくってくださる看護師を募集します！ 子どもたちひとりひとりに寄り添いながら、保護者の方とも連携しその子らしく成長できるようサポートしていきませんか？ 土曜出勤ができる方、歓迎！ 【具体的なお仕事内容】 看護師業務全般 医療的ケア・体調管理 専門的な視点から保護者・職員のサポート 療育支援スタッフとの連携 現在、2歳から中学生までのお子様をお預かりし支援

仕事内容●定員40名の少人数制◎クラス担任制ではなく、スタッフ全員で異年齢保育を行っています！●多めの人員配置で残業はほとんど発生しません！土曜出勤の際は振休あり！メリハリつけて働けますほかにも認可保育園や小規模園あり◎配属先は相談可能です

仕事内容保育業務全般 クラス担任 ０歳児～２歳児までのお子さんをお預かりしています。 中野市にある、定員１９名の小規模保育園です。 残業や持ち帰りの仕事はほとんどありません。 少人数なので子ども一人ひとりとじっくり向き合える保育をしてい ます。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容商業施設や高層ビル、公共施設、医療機関、道路、水族館、美術館、テーマパーク、社会インフラなど有名な建築物の街づくりに貢献できます。仕事もスケールもイロイロで、他にも電気・設備・プラントなど「自分のやりたい！」が叶います。 ＜具体的な仕事内容＞ スケジュール作成や各種管理（品質・工程・安全）、図面修正（CADソフト使用）などがあります。まずはコツコツ取り組む簡単な業務からスタート。その後は経験を積んで、施工管理の国家資格の取得に挑戦できます！ Point ★90％が未経験スタート！ ゲーム形式の座学研修、スキルアップ支援、スグに相談できる窓口などを設置しています。 ★年収120万円UPも実