兵庫県豊岡市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※施設は日曜日休業。他の曜日に一日公休を取得して頂きます。加 えて事情に合わせて半日休みも可。【土曜・祝日相談可能】

仕事内容高齢者のためのデイサービス （土曜・祝日休み相談可） ＊介護を必要とされる高齢者の方に自立援助をしながら、 普段と変わらない生活を送って頂くための介護施設です。 その中で利用者様と一緒になって、楽しく一日を過ごしながら お手伝いをする仕事です。 具体的には、生活相談員をメインに利用者様の送迎、入浴介助 、食事介助を職員で分担しながら担当して頂きます。 ＊就業前の見学も可能ですので遠慮なくお越しください。 ※６０歳以上応募可 ※◇※未経験の方でも丁寧に指導致します ※◇※

仕事内容Ｒ７年１１月新オープンの施設スタッフ大募集。 医療的ケア・重症心身障害者施設で、作業補助や食事や排泄・ 入浴の介助、余暇活動など、障がいの有る方の生活を支えます。 障害のある人もない人も、だれもが生き生きと暮らせる 地域づくりのサポートを目指しています。 ◆日常生活（食事・排泄・入浴など）の介助 ◆健康づくりや創作活動・レクリエーション支援 ◆利用者との対話や作業の補助 ※近隣併設のグループホームにて月１～４回夜勤（宿直） ※医療行為は行いません。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：週３２時間以上の勤務をお願いしています 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容【オープニングスタッフ募集／高齢者の生活を支える仕事】 ２０２６年１月に新規店舗オープン！ 未経験でも安心の研修あり♪ 新しい職場を一緒に盛上げませんか？ 【仕事内容】 車いすや杖、手すりなど福祉用具をレンタルされている お客様を定期的に訪問し安全に使えているか確認する仕事です。 訪問は１日４～６件ほどで、会話や点検を通じて 信頼関係を築いていけるのが大きな魅力です。 点検はリストに沿って行うため未経験でも安心して始められます！ 不具合があれば専門スタッフが対応するのでご安心ください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間及び曜日についてはご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇：８月１３～１５日、年末年始休暇：１２月３０～１月３ 日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇最低１ケ月に１回利用者の居宅を訪問し利用者及び家族等に 面談し、課題の把握及び分析を行う。 課題に基づき居宅サービスの計画書の作成を行う。 ・居宅サービス計画の作成 ・指定居宅サービス事業者等との連絡・調整 ・利用者の居宅サービスに係る計画の変更及びサービス事業者等 との連絡調整その他の便宜の提供を行う。 ※業務ではＡＩの活用を取り入れて効率化を図っています。 ※在宅勤務可 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるローテーション勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護保険施設利用者の日常生活機能の維持・向上を目的とした訓練 業務（定員１２０名の施設です） ＊利用者の身体機能や生活環境を把握し、個別機能訓練計画を作成 ＊実際にリハビリテーションや機能訓練を実施 ＊単年度毎の契約更新あり。 ＊現在、２０～６０歳代の職員が活躍中！ ６０歳以上の方も大歓迎です！ 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます。 （ただし、日勤９：００～１８：００の帯は除く） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるローテーション勤務です。

仕事内容＊高齢者の食事介助・排泄介助・清掃・配膳・下膳・移乗・ 移動・入浴介助等補助。 ＊単年度毎の契約更新あり。 ＊介護福祉士取得のための実務者研修受講援助制度有り ＊ＯＪＴ「職場内訓練」の取組有り、経験無くても大丈夫です。 ＊ノーリフティングケアモデル認定施設（持上げない、抱えない 介護を実践中）介護ロボット（リフト等）ＩＣＴ等機器（見守り 機器、インカム）を導入してます。 ＊現在、２０～６０歳代の職員が活躍中！ ６０歳以上の方も大歓迎です！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容知的障害のある人を支える仕事です。 障害者の方々に寄り添い、安心した生活を送れるようサポートしています。 障害特性に応じて、働くことや健康維持のための取り組み、創作活動やレクリ エーション等楽しみとなる活動を利用者の得意なことを活かし、主体的に活動 できるよう支援します。 ＊従事すべき業務の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか又は（１）＋（２）、日によって就業時間 が異なるなど就業時間の相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・認知症高齢者グループホームでの調理の業務。（１２名程度） 介護補助業務もお願いします。 ◇ 未経験者の方歓迎致します。◇ ※６０歳以上のかた応募歓迎※ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊入所者及び通所者の入浴介助、食事介助・レクリエーション 業務を行う。 ＊夜勤については、昼間の勤務に慣れていただいてからに なります。 ◆ 応募の前にご自分の働く職場を 見学にいらっしゃいませんか ◆ ※６０歳以上の方も応募可能（嘱託雇用での採用） ※将来的に生活相談員へステップアップ可能。 「変更範囲：就業規則の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊予算案作成事務・年度末の決算事務。 ＊給付時の請求事務及び職員育成指導業務。 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による

仕事内容＊認知症対応型デイサービス（１０名定員）での 介護等業務（８：３０～１７：３０）木・日曜日休み （送迎、入浴、レクリエーション、リハビリ体操） ＊土・祝日勤務の出来る方、大歓迎です。 ＊単年度毎の契約更新あり。 ＊雇止規定有り（７５歳） ＊現在、３０～６０歳代の職員が活躍中！ ６０歳以上の方も大歓迎です！ 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：16時30分〜18時30分又は7時30分〜9時30分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間、勤務日数相談可 （午前・午後両方もしくはどちらか） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に応じた休日

仕事内容＊サービス付高齢者向け住宅入居者さん（３０名）の１Ｆ食堂への 付き添い業務。 ＊１Ｆ食堂での入居者さんの食事配膳業務。 ※勤務日数・勤務時間の相談可能です。 ※兼業可 ※未経験者歓迎 ※６０歳以上の方の応募可能です。 「変更範囲：会社が定める業務」