図書館 - 東京都新宿区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容お任せするのは、「求人媒体戦略」の立案と実行。新設される専任ポジションで、10を超える求人媒体を横断的に運用し、チーム全体で月間80名以上の採用成功を目指します。 ＜採用の最前線で事業拡大を牽引する＞ ―――――――――――――――――― この仕事のミッションは、求人媒体を戦略的に運用し「媒体経由での入社数を最大化すること」。当社の事業は、入社人数＝会社の成長力です。月間80名以上という高い採用目標は会社の成長に直結しており、あなたは採用の最前線で事業拡大を牽引する、戦略家として活躍できます。 ▼媒体を運用し、採用戦略を導き出す 総合媒体から専門媒体まで10以上のメディアの中から、ターゲッ

仕事内容株式会社 ラネクシー 【文教営業】ITセールス（文教、公共団体、民間企業へのソリューション提案）※リモート可・実働7.5h 【仕事内容】 【文教営業】ITセールス（文教、公共団体、民間企業へのソリューション提案）※リモート可・実働7.5h 【具体的な仕事内容】 ～民間企業・官公庁メイン／教育機関のフォローも担当／リモート可・実働7.5h・通常残業15～20h～ ■仕事内容： 主に民間企業や官公庁のお客様を中心に、ハードウェア／ソフトウェア／ネットワーク機器、周辺機器などを組み合わせたICTソリューションの提案営業をお任せします。加えて、既存顧客を中心とした教育機関（中学・高校・大学など

仕事内容概要   ホットプロファイル は「営業を強くし売上を上げる。」をミッションに名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティング、新規開拓（企業DB）といった4領域の機能を開発・提供しています。2024年4月に新規上場し今後さらにプロダクトも組織も拡大させようとする中で、エンジニアリング及び組織のリードをしていただけるリードエンジニアの増員が必要不可欠となっています。 ▼営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 httpswww.hammock.jp/hpr/ 募集背景 現在フルタイムのエンジニア20名程度の体制で開発をしていますが、 ユーザー数増加に伴い将来的に技術・プロジェクトをけん引していた

仕事内容株式会社クリエーション・ビュー 大阪【40～50代活躍】PM◆上流・マネジメントに専念可／営業ノルマ無◆プライム案件8割◆定年65歳 【仕事内容】 大阪【40～50代活躍】PM◆上流・マネジメントに専念可／営業ノルマ無◆プライム案件8割◆定年65歳 【具体的な仕事内容】 【プライム案件8割／営業ノルマなし、上流・マネジメントに専念可能／リクルート・オリックスなど大手企業と取引／残業10h・リモート9割／定年65歳】 ■業務概要： 大手クライアント向けシステム開発の、要件定義・設計、見積もりなどの上流工程を中心にお任せします。 ご希望に応じて、開発業務まで担当いただくことも、上流・マネジ

仕事内容国内大手の連結決算・開示／業務改善推進プロジェクトのリーダー候補を募集！ ～システム知見・業務標準化のスキルアップ／知識を活かせます～ 株式会社ディーバ（旧社名：株式会社 フィエルテ） - 業界シェアNo1の連結会計ソフトと成長率20%以上の連結決算・開示支援サービスを軸に事業を展開し、お客様の企業価値向上に貢献し続ける企業 仕事内容 会計実務(BPO)のノウハウをソフトウエアに連携し、「会計×IT」の領域で”唯一無二の価値”を提供しています。 ソフトウエア開発(IT)と会計実務(BPO)のどちらも手掛けているのは業界的にも大変珍しく、ありがたいことに毎年高い成長率で事業規模が拡大しており

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 月収例40万円の事務系サポート／ホワイト企業認定／h29 【仕事内容】 ＜未経者の月収例40万円／じっくり丁寧に仕事を教えます＞まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ 私たちワールドコーポレーションが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨い

仕事内容歯科医師や歯科助手と一緒に車に乗り、訪問歯科治療をご予約いただいている介護施設や患者様のご自宅まで運転します。また医療機器の準備やお問合せ対応、訪問スケジュールの管理なども担当し、訪問歯科サービスの運営をサポートしましょう。 【シンプルな仕事でサポート体制も充実！】 仕事の進め方や機器の名前などは入職後にイチからお教えします。3ヶ月ほどかけてじっくり仕事を覚えていきましょう。 【1日の流れ※9：00定時の営業所の場合】 ▼8：30 出社 診療内容や訪問先、必要な持ち物を確認。必要な機材を搬入します。 ▼8：50 出発 医療機器を車（ATナビ付）に乗せ、患者様のもとへ。事前に組んだスケジュ

仕事内容【GLUE事業部】 リードエンジニア （東京勤務） 営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』のリードエンジニア増員！ ホットプロファイル は「営業を強くし売上を上げる。」をミッションに名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティング、新規開拓（企業DB）といった4領域の機能を開発・提供しています。 2024年4月に新規上場し今後さらにプロダクトも組織も拡大させようとする中で、エンジニアリング及び組織のリードをしていただけるリードエンジニアの増員が必要不可欠となっています。 ▼営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 httpswww.hammock.jp/hpr/ 勤務先 株式会社ハン

仕事内容設備設計（電気） 年収 400万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都新宿区西新宿7-7-30 小田急西新宿O-PLACE ８階 仕事内容 ■同社が受注した案件における電気設備設計業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■構造：S造、RC造、SRC造 ■案件種類：病院・保健福祉施設、研究・教育施設、図書館、複合施設、その他建築物など（官公庁の案件が多いです。） ■案件規模：数千平米程度～数万平米程度 必要な資格・経験 【必須要件】 ■電気設備設計業務に関する興味関心 【歓迎要件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ■設備設計1級建築士 ■建築設備士 ■1級建

仕事内容■このポジションで担う責任 国内連結会計SaaS市場のトップシェア企業として、日本を代表する上場企業CFOへの専門性の高い提案を行う営業組織を事業責任者として率いるポジションです。 「営業組織を管理する」のではなく、「連結会計という専門市場そのものを、営業組織の力で動かす」ことを任せます。 ■なぜ今このポジションが必要なのか ディーバは連結会計システム（DivaSystem）と実務支援（BPO）の両軸で国内トップシェアを維持しながら、 新規プロダクト開発と隣接領域への展開を加速させています。 現在の事業フェーズはシステムが「守る」から「拡げる」への転換点であり、BPOは「拡げる」段階です。

仕事内容株式会社コントラフト（NareruGroup） 事務系サポート／正社員／未経験可／月収例40万円／x21 【求人要約】 ★スーパーゼネコンなどと豊富な取引実績あり ★東証グロース市場上場グループで安定と挑戦を両立！ ★未経験歓迎！面接１回・志望動機不要！ 【仕事内容】 【研修制度充実】まずは書類整理など簡単な仕事からお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタート多数！文系出身者も90％ ★賞与などで安定収入！20代年収例500万円も！ 私たちコントラフトが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一

仕事内容店舗リース事業を軸に、飲食店の出店・運営を支える同社。事業の根幹を担うカスタマーサポート部の一員として、契約審査から債権管理まで幅広い業務をお任せします。未経験から法務や不動産の専門知識を身につけられるポジションです。 【具体的な仕事内容】 カスタマーサポート部の配属となり、事業の根幹を支えるバックオフィス業務を担当します。顧客である物件オーナーやテナント様とのやり取りを通じて、円滑な事業運営をサポートする重要な役割です。 ＜担当業務＞ ご経験やスキルに応じて、以下の業務を少しずつお任せしていきます。 ●問い合わせ対応 物件で発生したトラブルや、社内外からの様々な相談に対し、解決策を提案

仕事内容【具体的な業務】※面接時にご希望の配属先をうかがいます。 ■営業職 顧客と個人の双方の選択肢を広げ、成長を後押できる「両手型」ならではのやりがいを実感できます。 ①取引先法人の新規開拓 お客様のニーズに応じて、自社のエンジニア人材派遣を提案します。 企業のITにおける課題解決に取り組む、ITコンサルとしての側面を有します。 ※飛び込みなど、無作為な新規開拓はありません。 ※弊社はインフラにもシステム開発にも強く、提案できるサービスの幅の広さが強み。 「どんな課題に対しても提案いただける」と、お客様からも高く評価されています。 ②エンジニアのキャリアプロデュース お客様先（常駐先）へ配属となっ

仕事内容【具体的な業務】※面接時にご希望の配属先をうかがいます。 ■営業職 顧客と個人の双方の選択肢を広げ、成長を後押できる「両手型」ならではのやりがいを実感できます。 ①取引先法人の新規開拓 お客様のニーズに応じて、自社のエンジニア人材派遣を提案します。 企業のITにおける課題解決に取り組む、ITコンサルとしての側面を有します。 ※飛び込みなど、無作為な新規開拓はありません。 ※弊社はインフラにもシステム開発にも強く、提案できるサービスの幅の広さが強み。 「どんな課題に対しても提案いただける」と、お客様からも高く評価されています。 ②エンジニアのキャリアプロデュース お客様先（常駐先）へ配属となっ

仕事内容【営業Mg／COO候補】年収600～1000万／IT人材の法人営業（東京） 株式会社フュージョニア - 【”会社だけがすべてじゃない”。組織に囚われない”あなたらしさ”を】 仕事内容 本ポジションの魅力 ・取締役直下のポジション 役員との距離も近く、あなたの仕事の成果が事業の成長に直結。 数字のノルマをただ追うのではなく、より高い視座（会社視点）から業務を行うことができます。 ・「人材（無形）」×「法人」×「IT」という市場価値の高い営業職にチャレンジ！ 現在のニーズも将来性も高い分野の専門性が身につきます。 さらに、あらゆる業界の顧客がいるため、視野も拡大。 営業を超えたビジネスパ

仕事内容株式会社クリエーション・ビュー 【40～50代活躍】開発PM◆上流・マネジメントに専念可／営業ノルマ無◆プライム案件8割◆定年65歳 【仕事内容】 【40～50代活躍】開発PM◆上流・マネジメントに専念可／営業ノルマ無◆プライム案件8割◆定年65歳 【具体的な仕事内容】 【プライム案件8割／営業ノルマなし、上流・マネジメントに専念可能／リクルート・オリックスなど大手企業と取引／残業10h・リモート9割／定年65歳】 ■業務概要： 大手クライアント向けシステム開発の、要件定義・設計、見積もりなどの上流工程を中心にお任せします。 ご希望に応じて、開発業務まで担当いただくことも、上流・マネジ

仕事内容【職務内容】 ～平均残業時間10時間程度/直請け8割以上/要件定義から開発まで携わって頂きます～ 社員数数千人、東証一部上場大手企業からの直請け受託案件をご担当して頂きます。ご経験に応じてシステム要件定義、設計、開発の各フェーズに 携わって頂きます。7割がユーザーとの直接やり取りとなるので、幅広く裁量権を持って顧客へ提案活動をして頂くことが出来ます。また、ご志向や ご経験によって若手育成やマネジメントとしてご活躍いただくことも、現場でプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。 案件としてはWeb系・オープン系のシステム開発が中心となります。WebサイトやECサイトの設計開発から

仕事内容株式会社ディーバ 【第二新卒／未経験歓迎】ITコンサルタント～グローバル財務管理システム導入／英語活かせる／裁量権◎ 【仕事内容】 【第二新卒／未経験歓迎】ITコンサルタント～グローバル財務管理システム導入／英語活かせる／裁量権◎ 【具体的な仕事内容】 【ITコンサルタントとして顧客貢献／海外ツール導入支援／英語力活用／国内連結会計システムトップシェア企業／10年連続20%成長企業／残業月平均10H台／フレックス】 ●海外拠点を持つ大手企業群をITコンサルタントとして支援 ●アメリカ本社のCoupa Software社とパートナー契約を締結 ●グローバル資金管理システムの導入・サポート

仕事内容AIコンサルタントとして、以下業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ＜マネージャー＞ ・大手クライアントの新規開拓および深耕、体制拡大 ・AI領域の提案活動、キーマンとのリレーション構築 ・プロジェクトの立ち上げ・推進・クロージング ・PoCで終わらせず、実導入・定着までリード ・AIコンサル組織の仕組み化の推進 ・若手コンサルタントの育成・教育・マネジメント など ＜シニアマネージャー＞ ・主要顧客の責任者として、プロジェクト品質向上と顧客貢献最大化 ・AI領域の案件創出・大型提案の推進 ・組織づくり・採用・育成・カルチャー浸透の主導 ・経営幹部候補としての会社貢献 【案件事例】

仕事内容【具体的な業務】※面接時にご希望の配属先をうかがいます。 ■営業職 顧客と個人の双方の選択肢を広げ、成長を後押できる「両手型」ならではのやりがいを実感できます。 ①取引先法人の新規開拓 お客様のニーズに応じて、自社のエンジニア人材派遣を提案します。 企業のITにおける課題解決に取り組む、ITコンサルとしての側面を有します。 ※飛び込みなど、無作為な新規開拓はありません。 ※弊社はインフラにもシステム開発にも強く、提案できるサービスの幅の広さが強み。 「どんな課題に対しても提案いただける」と、お客様からも高く評価されています。 ②エンジニアのキャリアプロデュース お客様先（常駐先）へ配属となっ