管理人 - 大阪府大東市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)15時～翌10時 (2)18時～翌10時 (3)22時～翌10時 休憩はいずれも4時間です。 ※休憩中に業務が発生した場合は、 賃金お支払いします♪ (1)の時間帯で勤務できる方歓迎！ ◇勤務は週3日～OK♪

仕事内容【介護職（無資格可）／大東市】パート・アルバイト｜障がい者グループホームの世話人／夜勤専従／未経験OK／週3～応相談／職場見学OK ■ アピール ＼介護職(無資格可)《パート・アルバイト》募集／ ◎しっかりとした研修制度あり ◎充実の福利厚生 ◎奨学金制度あり ◎産休・育休取得後復帰率100％ 社会福祉法人『慶生会』は、大阪市・大東市を中心に、地域福祉の向上に貢献するべく、在宅・施設を問わず広く介護サービス業を展開しています。 ▼こんな方をお待ちしています！ ━・━・━・━・━・━・━・━・━・━ ・向上意欲を持って業務に取り組める方 ・笑顔でコミュニケーションがとれる方 ・人と接

仕事内容営業アシスタント 特別な資格は必要ありません。 基本的なPC操作と、丁寧に取り組む姿勢があれば大丈夫。 未経験の方でも、先輩がしっかりフォローします。 また、営業アシスタントはただの事務ではありません。 調整力・対応力・事務スキルなど、 将来どんな仕事にも活かせる力が身につきます。 希望があれば、営業職や管理部門へのキャリアアップも可能です。 【仕事内容】 ・ ・ 土日休み／残業少なめ 未経験からスタート可能 安定したオフィスワーク 長く働ける環境 キャリアアップ制度あり ・ ・ 【 お仕事内容 】 営業メンバーがスムーズに活動できるよう、 社内から支えるポジションです。 ◆見積書

仕事内容<仕事内容> ＼引越しなし！松屋ならではの高待遇月収30万円～■賞与支給年2回■深夜限定での正社員 ＼飲食店での勤務経験が1年あればOK！東証プライム上場企業の正社員になりませんか？／ ■安定した給与、充実の福利厚生、”長く働ける業界”に。 神奈川県在住の深夜勤務の方で月30万、年収で400万と安定した給与が可能 月当たりの残業も20時間程度で次回出勤までのインターバルもしっかり確保できるため働きやすさも◎ また、何月入社であっても賞与は年2回支給！残業代は1円単位で100%支給など 給与・手当も安定した働き方が可能です！ ■働きやすさ、昇格スピードも大手ならでは 次回出勤までのインター

仕事内容IT運用サポート IT業界に興味がある方であれば、経験は問いません。 未経験の方でも基礎から学べる研修やサポート体制が整っているため、 安心してスタートできます。 システムの監視や運用サポートなどの業務から経験を積み、 徐々に専門的なスキルを身につけていくことが可能です。 ITインフラは、企業のビジネスや社会の仕組みを支える重要な存在。 自分の仕事が多くの人の役に立っているという実感を得られる、やりがいのある仕事です。 将来的には、サーバーやネットワークの設計・構築など、 より専門的な分野にキャリアアップすることも可能です。 【仕事内容】 職場の雰囲気 チームで協力しながら業務を進

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 ＜勤務時間＞ 08:30~17:30 20:30~05:30 2交替制 ＜休憩時間＞ 60分 ＜残業時間＞ 12時間/月間

仕事内容【仕事内容】 注目すべき【 ポイント 】 ★将来性のある「成長産業」 需要が右肩上がりのバッテリー業界。 最先端の技術に触れながら働くことができます。 「なくならない仕事」で、長期的な安定を手に入れられます。 ★頑張りが直結する「高収入」 未経験スタートでも高時給をお約束。 交替勤務の手当もプラスされ、効率よく稼げます。 「全額日払いOK」なので、急なイベントがあっても安心です。 気になる【 お仕事内容 】 空調管理された工場内で、製造マシンのオペレーションを担当します。 人の手作業よりも、「機械のサポート」が中心のお仕事です。 STEP A 原料のセット（準備）

仕事内容・【店舗スタッフのお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるコッペパン専門店。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・パンの仕込み、焼成 ・惣菜パンの具の調理 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 ・【ラインナップ】 ・つぶあんマーガリン ・チキン南蛮タルタルソース ・ハムタマゴ ・揚げコッペシュガー など ・【未経験者積極採用中！】 なんと90％以上の方が未経験スタート！ 飲食業界大手で、ゼロからノウハウを身に付けられますよ。 ・【コッペ田島のこだわり】

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 アミューズメント施設を運営する当社の総合職として業務をお任せします。 ＼未経験から様々な仕事に挑戦可能です／ 入社後は、ホールスタッフとして基礎を習得していただき、 業務に慣れていただいたあとは売上管理・人材育成・企画立案などを担当します。 店舗運営のキャリアを積み、本社管理スタッフへの配属も可能です。 主な業務内容 ・店内の巡回や景品交換、品出しなどの現場業務 ・遊技台データの確認 ・遊技説明や遊技台、設備のメンテナンス ・簡単な事務 ・POPやポスター作成 ・スタッフのシフト管理 ・マーケティング調査 ・イベント企画 ・売上管理 など

仕事内容▼業務概要 ・工事実行予算書や工程管理表の作成、工事進捗とともに月次の出来高を管理し協力業者さんからの請求内容をチェックして原価管理を行い、工程管理や品質管理、安全管理を主導頂きながら、若手社員の育成も担って頂きます。 ・現地調査や見積作成、クライアントとの金額折衝、工事の立ち会いと品質チェック、必要書類の作成などを担って頂きます。 ▼具体的な仕事内容 ・工事実行予算書や工程管理表の作成 ・原価管理（月次の出来高管理、協力業者からの請求内容チェック） ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・若手社員の育成 ・現地調査 ・見積作成 ・クライアントとの金額折衝 ・工事の立ち会いと品質チェック ・必

仕事内容<仕事内容> 《松屋・店長候補》給与もキャリアも”美味い”働き方を★20代～30代活躍中★店長年収500万 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れが松屋のスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収は500万円ほどに。着実に収入がアップしていく環境です！ 入社後のサポート体制も万全です！もちろん店長以上のさらなるキャリアアップも可能です。 ★転勤・配属先が気になる… 現住所から原則配属先を決めています。「全国転勤なし/勤務

仕事内容<仕事内容> 松屋フーズが展開する複合型店舗で"美味い"働き方を★20代～30代活躍中★店長年収500万 1フロア2業態以上（松屋フーズの飲食ブランド）を展開する特徴のある店舗です。 〇松屋HDブランド 「松屋」「松のや」「マイカリー食堂」「すし松」「鮨 割烹 福松」「松軒中華食堂」「ステーキ松」「cafe teraasse verte」 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れがスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収

勤務時間シフト制 [1] 05:30～09:00 [2] 05:30～09:30 [3] 05:30～12:00 ※土日祝も交代でお休みをとっていただきます。また希望の休みはシフト作成時に考慮致します（1ヶ月毎のシフト制） ※05:30～12:00の間で勤務時間応相談 週3～4日程度の勤務 ※ご望の勤務日数やその他の時間帯もご相談ください。

仕事内容・＼ 病院・福祉施設などの厨房で働く「調理補助スタッフ」の募集です ／ 勤務先は、医療施設・高齢者施設・児童福祉施設など、 株式会社マルワが受託する福祉施設の厨房。 盛り付け・配膳・洗い場など、シンプルなサポート業務が中心のお仕事です。 ＜ 具体的には ＞ ・料理の盛り付け ・配膳の準備と片付け ・厨房での洗い場業務（食器の洗浄） ・清掃・整理整頓など厨房内の環境づくり 調理は社員が行うため、資格・経験不問！ 「料理は好きだけど仕事は未経験…」という方もご安心ください ・＼ 現在活躍中のスタッフの8割以上が未経験からスタート！ ／ 「料理は家でしかやったことがない…」 「久しぶりの仕事復

仕事内容利用者さまの日々の健康管理全般☆医師の指示の元での医療行為業務 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、バイタルチェック、ターミナルケア、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自転車通勤可 野崎駅から2.5km 石切駅から2.6km 四条畷駅から3.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、完全週休2日、産

仕事内容■お仕事内容 アミューズメント施設を運営する当社の総合職として業務をお任せします。 ＼未経験から様々な仕事に挑戦可能です／ 入社後は、ホールスタッフとして基礎を習得していただき、 業務に慣れていただいたあとは売上管理・人材育成・企画立案などを担当します。 店舗運営のキャリアを積み、本社管理スタッフへの配属も可能です。 主な業務内容 ・店内の巡回や景品交換、品出しなどの現場業務 ・遊技台データの確認 ・遊技説明や遊技台、設備のメンテナンス ・簡単な事務 ・POPやポスター作成 ・スタッフのシフト管理 ・マーケティング調査 ・イベント企画 ・売上管理 など ★1人1人にあった個別サポートします♪未

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】 そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリード

仕事内容[仕事内容] 当社の「太陽光発電設備つき規格住宅」の施工管理業務を行って頂きます。施工プロセスを簡略化した当社の物件は、施工管理の効率化が図られています。1人あたり2～3現場を同時進行で担当して頂きます ■効率化を行いながら工期短縮・コストダウンを図り、発注先協力業者様にとっては年間の請負棟数が増えるので、年間受注額が増え、結果と して住宅購入のお客様にも良い商品を安く提供できる三方良しの仕組みが構築されています。 具体的には、 ・新築建売住宅、規格型請負住宅を中心とした木造住宅の施工管理・工程管理 ・社内の営業・設計・仕入・事務等の部門との連携 ・社外協力業者（大工、電気、設備、内装、外構

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) アミューズメント施設での総合職（店長候補）/借上社宅など充実の待遇制度/未経験歓迎 業務内容(詳細) アミューズメント施設を運営する当社の総合職として業務をお任せします。 ＼未経験から様々な仕事に挑戦可能です／ 入社後は、ホールスタッフとして基礎を習得していただき、 業務に慣れていただいたあとは売上管理・人材育成・企画立案などを担当します。 店舗運営のキャリアを積み、本社管理スタッフへの配属も可能です。 主な業務内容 ・店内の巡回や景品交換、品出しなどの現場業務 ・遊技台データの確認 ・遊技説明や遊技台、設備のメンテナンス ・簡単な事務 ・POPやポスター作

仕事内容・【店長候補のお仕事】 ＜新着求人＞東証プライム上場企業!! ドトール・日レスホールディングスの グループ会社が手掛けるコッペパン専門店。 《仕事内容》 ・店内での接客業務 ・パンの仕込み、焼成 ・惣菜パンの具の調理 ・食材等の管理・発注 ・アルバイト採用教育 ・マネジメント業務 など店舗運営に関わるお仕事全般をお任せします。 ・【ラインナップ】 ・つぶあんマーガリン ・チキン南蛮タルタルソース ・ハムタマゴ ・揚げコッペシュガー など ・【コッペ田島のこだわり】 「焼きたて、揚げたて、作りたて」にこだわったコッペパン。 美味しい状態で召し上がっていただく為に、注文を受けてからお作りしていま

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ 看護師さんをサポートする「看護助手」のポジションです！ 専門知識や特別な経験がなくてもOK◎ 【お仕事内容】 ・看護師さんの業務サポート ・ベッドメイキング等、環境整備 ・医療器具の準備、片付け ・患者さんの生活介助 ・備品管理 など kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接対策、

仕事内容<仕事内容> 【27卒限定】人材管理スタッフ◆有給100％消化が当たり前／残業ほぼゼロ／ガクチカ・志望動機不要 「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」

仕事内容＼【葬祭ディレクター経験者歓迎】地域密着×お客様第一の「感動葬儀」を手がける／ ・夜間対応なし（夜間専属スタッフが対応）で生活リズムを整えやすい ・＼年間休日113日／月9～10日休み＋7連休制度など休暇制度も充実 ・想定年収380万円～558万円（経験・スキルを踏まえ個別に提示） ・社員と家族の幸せを大切にする社風／福利厚生・各種手当が手厚い八尾市中心に地域実績No.1の安定企業 ■経験者の方が長く働ける勤務環境：夜間なし＆年休113日 本求人は葬祭ディレクター実務経験者を対象に、事業拡大に伴い増員募集を行っています。 夜間帯は夜間専属スタッフが対応するため、自宅待機・宿直業務はありません。