義肢装具士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容＜人々の生活を、足元から支える仕事＞ 全国のフィットネスクラブの会員様や百貨店のお客様に「オーダーメイドのインソール」をご提案。「腰や膝が痛い」というお悩みを持つ50〜70代の方の生活を、足元から支えられます。 ＜義肢装具製作所で設計される、質の高いインソール＞ インソールは、整形外科の依頼を受けて義足等の装具を作製する「義肢装具製作所」の設計で作製されます。質の高い製品であるため、ムリに売り込む必要はなくお客様に寄り添って販売できます。 ＞具体的な販売の流れ ▼カウンセリング 体のお悩みをヒアリング。インソールの購入で何が期待できるのかをお伝えします。来客数は3日間で15名程度。「前は普

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験 ・義肢装具士資格 ・自動車免許 ・宿泊をともなう出張が可能な方 【職種名】 【義肢装具士資格者/転勤なし】頭蓋形状矯正ヘルメット営業(日系医療機器メーカー) 【仕事内容】 乳幼児用頭蓋形状矯正ヘルメットの営業を義肢装具士有資格者に限定し、採用致します。 乳幼児向け頭蓋形状矯正ヘルメットの購入・採用を促進する専門営業です。 自宅からの直行直帰で医療施設や代理店を訪問する営業スタイルです。 ＜営業ツール＞社用車、PC、モバイル貸与。 【事業内容・会社の特長】 医療機器メーカー 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東日本担当 ※首都圏内のご自宅からの直行

仕事内容<仕事内容> 【福祉用具専門相談員】入社日から有給利用OK！休日120日以上で働きやすさに自信あり◎ ■福祉用具全般に関する営業 ・福祉用具を必要とする利用者の身体状況の確認 ・介護サービス利用対象者に介護保険適応レンタル品(電動ベッド・車いす・手すり等)のご提案及び、貸与業務 ・利用者の身体状況を合わせた福祉用具の販売(シャワーチェアー・浴槽手すり等） ・住み慣れたご自宅で安心して生活する為の住宅改修業務全般 ・レンタル品利用者への定期的なメンテナンス業務 様々なご病気やご高齢に伴ってのご不自由から、ご自宅での暮らしが困難になってきた方のご相談をお受けし、ベットや車いす、手すりなど、お身

仕事内容○福祉用具営業全般 ＊居宅、包括訪問によるレンタル新規利用者獲得営業 ＊商品選定、利用提案、レンタル品の納品・回収・調整及び 適性且つ安全な利用説明。 ＊レンタルのモニタリング、福祉用具サービス計画書作成、 サービス担当者会議出席。 ＊住宅改修・特定福祉用具販売の営業など。 ・従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務等

仕事内容【相模原市中央区東淵野辺】インセンティブ制度あり！★あなたのマネジメント経験を活かせる職場！ ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く福祉用具センター長（正社員） 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 【営業所のセンター長業務】 ・営業所の収支管理 ・福祉用具専門相談員の労務管理 ・本部（福祉用具サービス部）との調整 ・その他上記に付随する業務 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 ・福祉用具の相談・選定・納品 ・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス ・住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など ・その他上記に付随する業務 ★ご高齢者の生活環境を整える仕事です★ 住宅設備や

仕事内容【海老名市大谷北】インセンティブ制度あり！★あなたのマネジメント経験を活かせる職場！ ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く福祉用具センター長（正社員） 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 【営業所のセンター長業務】 ・営業所の収支管理 ・福祉用具専門相談員の労務管理 ・本部（福祉用具サービス部）との調整 ・その他上記に付随する業務 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 ・福祉用具の相談・選定・納品 ・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス ・住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など ・その他上記に付随する業務 ★ご高齢者の生活環境を整える仕事です★ 住宅設備やリフォー

仕事内容■お仕事内容 働くことに障害のある『LITALICOワークス』のご利用者様に対し、最長2年間のプログラムを通じて、安定して働けるようになるまで のサポートをする仕事です。 一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場とのフィッティングを行ない、多様な方の活躍の場を広げていくことがミッションです。 ＜支援の流れ＞ ▼就職準備：まずは生活リズムを整えます。 ご利用者様が『LITALICOワークス』に毎日通うことで生活リズムを整え、就業に必要なスキルを身につけられるよう、生活や就職 の相談にのったり、スキル（パソコンの入力等）や自己理解を深めるプログラムの実施などを多角的にサポート。 ▼企業実習

仕事内容【相模原市中央区東淵野辺】インセンティブ制度あり！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く福祉用具専門相談員（正社員） 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 ・福祉用具の相談・選定・納品 ・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス ・住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など ・その他上記に付随する業務 ★ご高齢者の生活環境を整える仕事です★ 住宅設備やリフォーム等の知識がある方、歓迎。 今から介護の仕事を始めたいという方、歓迎。 ※車の運転と基本的なPC操作が業務上必要と

仕事内容[PRポイント] 首都圏・近畿圏の72拠点で福祉サービスを提供している企業です。母体が大きく、安定した環境でお勤めいただけますね。年間休日115日とお休みが多く、メリハリをつけて働けます。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:306,000円〜326,000円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回(計3ヶ月分)

仕事内容【海老名市大谷北】インセンティブ制度あり！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く福祉用具専門相談員（正社員） 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 ・福祉用具の相談・選定・納品 ・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス ・住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など ・その他上記に付随する業務 ★ご高齢者の生活環境を整える仕事です★ 住宅設備やリフォーム等の知識がある方、歓迎。 今から介護の仕事を始めたいという方、歓迎。 ※車の運転と基本的なPC操作が業務上必要となります

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者/正社員】年間休日125日！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・主に心療内科クリニックなどに通う方への精神的フォローと就職に向けてのサポート ・事業所内のイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就職相談会への同行 ・利用者の支援計画作成、データ入力、管理 など 求人ID 598346

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】年間休日120日以上！夏季・年末年始休暇あり！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・主に心療内科クリニック等に通う方へ精神的フォローと就職に向けてのサポート ・事業所内のイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就職相談会への同行など ・利用者の支援計画作成、データ入力、管理 ・サービス管理責任者業務 求人ID 637177

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,

仕事内容【川崎市高津区上作延】福祉用具専門相談員募集！研修制度も完備で、未経験でも安心♪お持ちの資格を活かして働きませんか？ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■福祉用具貸与・販売 ケアプランに沿って、ご利用者さまに適した福祉用具の選定や用具搬入後の点検などが中心のお仕事です。 自立した日常生活を送ることができるよう、一人ひとりの状況やニーズに合わせたサポートを行います。 【仕事例】 ・福祉用具の選定（提案）、搬入（取り付け・

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,

仕事内容[PRポイント] 訪問看護・介護やマッサージサービスなど多岐にわたる事業を展開する法人が運営する施設です。各種手当が充実しているため収入面も安心。産休育休や介護休暇、介護休暇などの制度が整っているのも魅力的ですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:295,840円〜350,832円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(同条件) ≪内訳≫ 基本給:228,970円～275,250円 資格手当:20,000円 固定残業代(25時間分):46,870円～55,582円※超過分は別途支給 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容[PRポイント] 全国に居宅系介護サービスを349拠点以上(全サービス計692事業所以上)を展開する企業です。資格支援制度で、経験・ブランク問わず活躍いただける教育体制を完備。そのほか福利厚生の充実で、腰を据えて働ける環境ですよ。 [仕事内容] ケアマネジャー業務全般 ・相談業務 ・各種書類作成 など [給与] 月給:250,000円〜280,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 昇給:年1回 寸志:年2回

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【スタッフも利用者も10人中9人が、人にオススメしたい事業所】 請求業務なし☆管理業務なし☆送迎業務なし☆みなし残業なし☆土曜は6時間勤務！ 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ、保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーショ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【スタッフも利用者も10人中9人が、人にオススメしたい事業所】 請求業務なし☆管理業務なし☆送迎業務なし☆みなし残業なし☆土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ、保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション

仕事内容【放課後等デイサービス・児童発達支援管理責任者・正社員｜日勤】保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,066円〜 【勤務時間】 ・児童の学校がある日 10:00〜19:00（休憩60分） ・児童の学校が無い日 8:30〜17:30（休憩60分） ■残業ほぼ無し 週休2日制 ＜休日休暇の詳細＞ 週休2日制（日・他シフト制） 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇（12/31〜1