新潟県上越市の有料老人ホーム 看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容未経験から始める准看護師の正社員募集 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の安心を支える！ショートステイで活躍する准看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ショートステイを利用される利用者様の健康状態を見守り、安心して過ごせるよう看護業務を担当します。 ・バイタルサインの確認 ・体調や様子の変化の観察 ・服薬に関する確認や対応 ・必要に応じた医療的ケア ・介護職員との情報共有 ・利用者様やご家族への対応 ・看護記録の作成 ◆ 利用者様に寄り添う看護 短期間のご利用であっても、一人ひとりの体調や生活背景を把握し、変化を見逃さないことが大切です。 利用者様の不

仕事内容暮らしに寄り添う看護を、日々の現場で ◆募集職種 看護師 契約社員 ◆仕事内容 利用者の健康状態の確認や服薬管理を行い、インスリン投与、胃ろう・ストマの処置、機能訓練、書類作成などを担当します。介護スタッフと連携して日々の生活を支援します。サポート体制が整っており、介護施設での看護が初めての方も取り組みやすい環境です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜240,000円 ≪基本給≫ 220,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特別報酬:平均34.1万円（最高額135万円）※2025年6月支給実績（SS記載） 年末年始手当:380円/時 ※12/3

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者さまの食事、入浴、排せつの介助全般（身の回りのお世話含む） ・介護記録作成、システム入力 ・各種行事やアクティビティ企画と運営 ・介護用品等の物品管理 など ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲内で、本人の希望と適正・組織のニーズを踏まえて社内規定に則り変更の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 本人の意向・経験・資格・適正を考慮し変更の可能性あり ※契約期間： 期間の定めなし ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。ウェルカム研修がありわからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●産前産後・育児

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ショートステイでの介護業務 【給与】 月収 198000~308500円 【住所】 新潟県上越市木田3-8-44 【アクセス】 妙高はねうまライン春日山 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施

仕事内容 ■この求人のポイント!! 日勤のみ☆託児所あり☆定年65歳＆再雇用70歳まで☆福利厚生が充実している介護老人保健施設♪ ■アドバイザーからの一言 日本海を見渡せる上越市に位置する『介護老人保健施設 サンクス米山』は、アットホームな雰囲気の中利用者様の自立支援を行っています。有給休暇は入社後すぐに5日付与されるので、環境の変化による体調不良やプライベートの用事にも対応しやすく安心感がありますね◎また、時間単位での取得制度もあるので、大変便利です♪扶養手当の支給や企業主導型の保育園もあり、小さなお子様がいらっしゃる方も安心して働ける環境です！ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください♪

仕事内容准看護師 / 通所介護・デイサービス / 契約職員 【この求人のおすすめポイント】 ・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・南高田駅から徒歩8分で通勤できます。 勤務先 株式会社 SOYOKAZE 高田ケアセンターそよ風 勤務地 〒943-0882 新潟県上越市中田原105-71 職種 准看護師 業種・サービス形態 ショートステイ 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・デイサービスにおける看護師業務です。日々の

仕事内容 ■この求人のポイント!! 残業ほぼなし★年4日のリフレッシュ休暇あり★定年65歳まで★腰を据えた勤務が叶う葵会グループの老健です♪ ■アドバイザーからの一言 入所150名（一般棟100名、認知症専門棟50名）・通所リハビリテーション40名の「介護老人保健施設 葵の園・上越」にて看護師さんを募集しています。常勤のお仕事で夜勤もあるので、安定収入が期待できますよ♪年4日のリフレッシュ休暇があり、無理なくご勤務いただけます。葵会グループの施設になっており、スタッフの働きやすさも大切にしている職場でサポート体制も抜群です◎今後も需要が増え、将来性がある介護施設で活躍しませんか？気になる点がありまし

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《病棟》年間休日120日☆残業少なめ☆院内保育園&単身者寮あり☆教育ばっちり☆幅広いご経験が積める病院です！ ■アドバイザーからの一言 病床数313床の総合病院「上越総合病院」は、専門診療科による診療体制と保健福祉施設を併設し、患者サポートセンターの開設や透析棟を増築し、より充実した医療体制を整えています。急性期から回復期、緩和ケア、在宅医療まで幅広い診療科を持つ地域中核病院です。院内保育園があるので保育所への入所が難しく復帰を諦めていた方、これから結婚を予定している方も安心して働くことができます♪また、単身者用寮もあるので、転職を機に引っ越しや一人暮らしをお考え

勤務時間8時～15時

仕事内容 ■この求人のポイント!! ＼土日祝休み！／【8時or9時スタート＆15時まで】配属先は面接を通して決定します☆彡 ■アドバイザーからの一言 新潟県厚生農業協同組合連合会が運営する【上越総合病院】でパート勤務の看護師さんを募集しております！一般313床を有する、地域の中核病院です◎配属先は面接を通して決定しますので、ご希望があればお聞かせください♪ 日勤のみの勤務で土日祝は必ずお休みです！ご家族との予定も合わせやすいですね！「週にこのぐらい働きたい！」「収入はこのぐらい確保したい！」など、お仕事への条件をお聞かせください！ピッタリ合う求人探しをお手伝いいたします★ 二人三脚で転職をサポート

勤務時間週3日～OK！ ▼勤務例 ・早番 7：00～16：00 ・日勤 9：00～18：00 ・遅番 11：00～20：00 ・夜勤 16：00～翌9：00 「日勤のみで無理なく」「夜勤でがっつり稼ぎたい！」など、 ご自身に合わせた働き方ができます♪ お仕事紹介の際にご希望をお伝えください！

仕事内容■お仕事内容 ゜*★ ブランクのある方、実務未経験の方もOK ★*゜ ＼看護のお仕事をお任せします！／ ＜お任せするのは…＞ ・健康管理 ・バイタルチェック ・お薬の準備、服薬の管理 ・応急処置 ・その他、処置や記録 など 介護施設でのお仕事なら、健康管理がメインなので、 医療行為が少なく、急患の対応でバタバタしたりすることはありません。 ブランクがある方、実務未経験の方も安心して働ける環境です♪ 希望の働き方、不安なこと、気になること…まずはご相談ください◎ ■コメント 利用者さんとの"つながり"を感じる施設看護◎ 健康管理を中心とした看護をお任せ! ≪待遇充実！≫今後に活かせるス

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給47.2万円～/年間休日114日 残業ほぼなし/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜賞与あり｜充実の手当｜駅近or送迎バスあり｜給与高め｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜女性活躍｜学歴不問｜ ー 《施設名》 介護付き有料老人ホームスローライフもんぜん ー 《仕事内容》 有料老人ホームにおいて、利用者様の身の回りのお手伝いをお任せします◎ ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★体調確認・声かけ対応 など ～ポイント～ ☆仕事とプライベートどちらも充実のワークライフバランスの良い環境 ☆経験年数1年から10年以上のベテランまで幅広いスタッフが在籍 ☆20代～

勤務時間8:30~17:30 ※週4日~ご相談ください。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 ◆主婦・主夫が活躍!◆ 家庭や子育てと両立しながら安心して働ける環境です。時短勤務にも柔軟に対応し、お子様の学校行事や急な用事にも配慮したシフト調整が可能。生活スタイルに合わせた働き方ができるので、主婦・主夫の方が多数活躍しています。家事や育児経験を活かしながら、無理なく長く続けられる職場です。 ◆20代、30代若手活躍中◆

仕事内容 ■この求人のポイント!! 【准看護師・日勤のみ】賞与3.63ヶ月分支給◎利用者との距離が近い看護が叶う特別養護老人ホームです ■アドバイザーからの一言 新潟県上越市にある【特別養護老人ホームいなほ園】は、地域に根ざした穏やかな環境の中で、一人ひとりの生活に寄り添うケアを大切にしている施設です◎ 日勤のみの看護体制で、利用者の健康管理や服薬管理を中心にじっくり関われる点が魅力♪夜間の呼び出しがなく、生活リズムを安定させたい准看護師にぴったりの職場です★法人全体で支え合う風土があり、施設看護が初めての方やブランクがある方も安心！ 長く働ける環境をお探しの方は、ぜひ一度ご相談ください！ あなた

仕事内容看護師として、未経験から支える短期ケア ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で活躍できるショートステイの看護師求人！看護の力で利用者様を支えるお仕事です ◆ 仕事内容 ショートステイで、看護師として利用者様を支える業務をお任せします。 ◇ 看護師業務 ◇ ショートステイでの利用者様への対応 ◇ 日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護師として勤務できます。ショートステイでの看護業務に携わりたい方に適したお仕事です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給224,000〜274,000円 ≪基本給≫ 210,000〜260,000円 ≪

仕事内容 ■この求人のポイント!! ＜子育てとの両立も叶います♪＞託児施設あり★有給の時間単位の取得制度あり★育児・介護・看護休暇取得実績あり★残業月3時間程度とほぼなし！ ■アドバイザーからの一言 「介護老人保健施設 サンクス米山」にて、健康管理全般（バイタルチェック）、服薬・投薬管理、日常生活支援などを行っていただける准看護師さんの募集です。夜勤はありますが、託児所もあるので子育て中の方も安心◎3歳未満児まで全額補助していただけるなど、生活面もしっかりサポートしてくださいます♪育児休業取得実績や有給休暇の時間単位での取得ができるなど、子育て世代の方の働きやすい環境が整っています☆彡気になった方は

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《病棟》年間休日120日☆残業少なめ☆院内保育園&単身者寮あり☆教育ばっちり☆幅広いご経験が積める病院です！ ■アドバイザーからの一言 病床数313床の総合病院「上越総合病院」は、専門診療科による診療体制と保健福祉施設を併設し、患者サポートセンターの開設や透析棟を増築し、より充実した医療体制を整えています。急性期から回復期、緩和ケア、在宅医療まで幅広い診療科を持つ地域中核病院です。院内保育園があるので保育所への入所が難しく復帰を諦めていた方、これから結婚を予定している方も安心して働くことができます♪また、単身者用寮もあるので、転職を機に引っ越しや一人暮らしをお考え

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《病棟》年間休日120日☆残業少なめ☆院内保育園&単身者寮あり☆教育ばっちり☆幅広いご経験が積める病院です！ ■アドバイザーからの一言 病床数313床の総合病院「上越総合病院」は、専門診療科による診療体制と保健福祉施設を併設し、患者サポートセンターの開設や透析棟を増築し、より充実した医療体制を整えています。急性期から回復期、緩和ケア、在宅医療まで幅広い診療科を持つ地域中核病院です。院内保育園があるので保育所への入所が難しく復帰を諦めていた方、これから結婚を予定している方も安心して働くことができます♪また、単身者用寮もあるので、転職を機に引っ越しや一人暮らしをお考え

仕事内容【求人概要】 上越市/小規模多機能型居宅介護/正社員/賞与あり 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 小規模多機能居宅介護支援事業所での看護職・正社員求人です。 定員数 登録定員:29名（通い:15名/日、泊まり:8名/日） その人らしい生活を柔軟に支援しています。 住み慣れた地域で利用者様がご自分らしく生活できるようなお手伝いしています。 通い・訪問・宿泊・配食を柔軟に対応できる事業所です

仕事内容一人の患者さまとじっくり向き合う看護ヘ 看護の質も自分の生活もあきらめない働き方。 病棟でのアセスメント能力や臨機応変な対応力がそのまま 活かせます。流れ作業ではない、オーダーメイドの看護が 実践できる環境です。夜勤の負担を減らし、規則正しい生 活リズムを取り戻せます。オンコールも一人で悩まず相談 できます。困ったときはタブレットや電話で、すぐにステ ーションの仲間に相談できる体制です。 １．健康状態の観察とアセスメント ２．医師の指示に基 づく医療処置 ３．日常生活の支援 ４．ターミナルケア ５．家族の支援と相談・指導 ６．関係機関との連携 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務