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仕事内容【インフラ・クラウドエンジニア｜運用保守から設計構築へ】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚労省)大賞受賞！&ホワイト企業認定。9割以上の方が年収アップ・定着率95％・残業平均6.5h・リモート可 仕事内容 創業56年。エンジニア240名。インフラ経験を、年収とキャリアにつなげる会社です。 当社は「エンジニアが安心して長く働き、着実に年収を伸ばせる会社」を本気で作ってきました。 その取り組みが評価され、2026年マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 大賞（後援：厚生労働省）を受賞。 ホワイト企業認定の最高位となるPLATINUMも、2026年7月1日より認定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・いずれかの言語に対する深い理解およびWebアプリケーションの開発経験 ・PostgreSQLやMySQLなどのRDBMSの利用経験 ・長期の運用を見据え保守性を考慮した設計を行った経験 ・コードレビューおよび設計レビュー 【歓迎】 ・Golang、PHPでの開発経験 ・フロントエンドの開発経験 ・ネイティブアプリの開発経験 ・大規模サービス・分散システムの開発経験 ・フロントエンドまで含めたパフォーマンス改善の経験 ・サーバーレスアプリケーションの経験 【職種名】 【リモート／フレックス可】サーバーサイドエンジニア（『Yappli』プラットフォーム） 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・いずれか言語に対する深い理解およびWebアプリケーションの開発経験5年以上（Go、PHP） ・CI/CD、deploy周りの改善など、バックエンドエコシステムの開発経験 ・技術面においてプロジェクトリードを行った経験 ・MySQLやPostgreSQLなどのRDBMSの利用経験 【歓迎】 ・フロントエンドの開発経験 ・ネイティブアプリの開発経験 【職種名】 【リモート／フレックス可】リードサーバーサイドエンジニア（Yappliの新規開発のリード） 【仕事内容】 同社は、クライアント数の増加に伴って社会的なプラットフォームとして成長してきました。 入社後、Yappli

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Java/Kotlinを用いたAndroidネイティブアプリの開発実務経験（3年以上目安） ・MVVM等のアーキテクチャパターンを用いた設計・実装経験 ・Android SDKの深い理解と、メモリ管理・非同期処理の実装スキル ・HTTP通信を用いたAPI連携の実装経験 ・コードレビューやペアプログラミング等でのチーム開発経験 【歓迎】 ・CI/CD環境の構築・運用経験 ・ユニットテストの導入・運用経験 ・大規模アプリのリファクタリング経験 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・後輩エンジニアの育成・メンタリング経験 【職種名】 【リモート／フレックス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ Webサービスのバックエンド実務経験2年以上 ・ リレーショナルデータベースの概念理解 ・ お客様の成功のために自ら考え、行動できること 【歓迎】 ・ Goなど静的型付け言語やPHPでの開発経験(もしくはLaravel、RubyonRailsの実務経験) ・ AWS、GoogleCloud等でサーバー運用をした経験 ・ プロジェクトマネジメント・進行管理の経験 ・ 高負荷なシステム運用の経験 【職種名】 【リモート／フレックス可】インテグレーションエンジニア（Go・PHP／外部連携・実装） 【仕事内容】 ヤプリは、ノーコード（プログラミング不要）のアプリ開発プラッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Java/Kotlinを用いたAndroidネイティブアプリの開発実務経験（3年以上目安） ・MVVM等のアーキテクチャパターンを用いた設計・実装経験 ・Android SDKの深い理解と、メモリ管理・非同期処理の実装スキル ・HTTP通信を用いたAPI連携の実装経験 ・コードレビューやペアプログラミング等でのチーム開発経験 【歓迎】 ・CI/CD環境の構築・運用経験 ・ユニットテストの導入・運用経験 ・大規模アプリのリファクタリング経験 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・後輩エンジニアの育成・メンタリング経験 【職種名】 【リモート／フレックス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーション、スマホアプリの脆弱性診断のご経験 ・セキュア開発の支援や教育 ・セキュリティ監視の構築・運用のご経験 ・ISMS、Pマークなど認証対応のご経験 ・チェックシート対応のご経験 ・社内教育、インシデント対応訓練の計画実施のご経験 【歓迎】 ・クラウド環境を用いた開発や運用経験 ・情報セキュリティ関連の資格をお持ちの方 ・社内システムやインフラの運用経験 【職種名】 【リモート／フレックス可】セキュリティエンジニア（『Yappli』プラットフォームを支える） 【仕事内容】 ヤプリは、ノーコード（プログラミング不要）のアプリ開発プラットフォーム『Ya

仕事内容【概要】 ウェブサイト、ゲームを主に開発する当社にて当社のクライアントエンジニアを募集します。 【職務詳細】 現在案件は自社サービス開発2割、残りの8割がスマートフォンアプリ・webサイト開発の受託開発となっております。 今後自社サービスの比率を高めていきたいと考えており、将来的には3Dエンタメコンテンツのフロントを支える業務に携わっていただくことを想定しています。 ※受託開発案件については基本的に自社内開発です。 【開発環境】 主にUnityを使用していますが、他HTML、CSS、JS、WebGL等一般的なフロントエンドの知識が必要になります。 PCディスプレイ2枚・キーボード・マウスに

仕事内容【応募資格】 [必須] ・JavaScriptフレームワークを利用したWebアプリケーションの開発経験 ・TypeScriptを利用した開発経験 ・長期の運用を見据え保守性を考慮した設計を行った経験 ・コードレビューおよび設計レビュー 【歓迎】 ・アクセシビリティに関する知識、経験 ・Storybook等を用いたデザインシステムの構築経験 ・Figma等を用いたUI/UXデザインの実務経験 ・レガシーな環境からモダンフロントエンドへのリプレイス経験 【職種名】 【リモート／フレックス】フロントエンドエンジニア（自社プロダクト開発／マルチプロダクトを展開） 【仕事内容】 Yappliおよび周辺

仕事内容【システムエンジニア・プロジェクトリーダー募集】 2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞！&ホワイト企業認定。9割以上の方が年収アップ・定着率95％・残業平均6.5h・リモート可 仕事内容 創業56年。エンジニア240名。業界最高水準の給与体系。 当社は「エンジニアが安心して長く働き、着実に年収を伸ばせる会社」を本気で作ってきました。 その取り組みが評価され、2026年マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 大賞（後援：厚労省）を受賞。 3年連続でホワイト企業GOLD認定も取得しています。 評価されたのは、ワークライフバランスと持続的な給与UP

仕事内容【仕事内容】 人事部門の中核メンバーとして、中途採用メイン担当としてお任せします。 単なるオペレーション業務ではなく、「どう採用するか？」を企画から実行までリードするポジションです。 【具体的には】 ・採用戦略の立案と実行（年間計画・母集団形成・KPI管理） ・エージェント／ダイレクト／リファラルなど各チャネル運用（比率：8：1：1） ・面接・面談の設計、面接官トレーニング、採用広報・イベント企画 中途：採用要件のすり合わせ、求人票作成、入社後フォロー ※グループ全体を横断して各社の採用を支援する「ホールディングス型採用チーム」での勤務となります。 そのため、【エージェント的リクルー

仕事内容【リードゲームPG・テックリード・管理職】2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞！9割以上の方が年収アップ・定着率95％・残業平均6.5h・リモート可 仕事内容 創業56年。エンジニア240名。業界最高水準の給与体系。 当社は「エンジニアが安心して長く働き、着実に年収を伸ばせる会社」を本気で作ってきました。 その取り組みが評価され、2026年マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 大賞（後援：厚労省）を受賞。 3年連続でホワイト企業GOLD認定も取得しています。 評価されたのは、ワークライフバランスと持続的な給与UPを両立する仕組みです。 一時