ケアマネジャー ハローワーク - 愛知県名古屋市守山区 の求人・仕事・採用

仕事内容利用者の自宅を訪問して状況を確認し、それぞれの利用者に合った ケアプランを作成します。 利用者がスムーズにサービスを受けられるよう、関係各所との調整 を行います。 エリア：主に春日井、守山区 ご自身の車を借り上げで使用します。（貸借料あり） ＊ご応募される方は、ハローワークで「紹介状」の交付を 受けてください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容有料老人ホーム入所者におけるケアプラン作成 ※ご応募される方は、ハローワークで「紹介状」の交付を 受けてください。 「変更範囲：事業運営に必要な全ての業務」

仕事内容●ケアプランの作成 ●要介護認定 ●利用者８０名の介護サービス計画の策定及び相談業務 ●電話対応 等 「変更範囲：変更無し」

仕事内容障がいのある方の相談支援をするお仕事です。 利用者が障害福祉サービスを利用し、希望の生活を送れるよう支援 します。障害福祉サービスを利用するための計画書作成、モニタリ ング等を行います。 計画書作成には相談支援専門員（相談支援従事者初任者研修修了者 ）の資格が必要です。すでに資格をお持ちの方を優遇します。まだ 資格のない方は、要相談となります。 資格のない方は相談支援従事者初任者研修（７日間）を受講し修了 できる方に限ります。受講要件（相談業務５年以上の実務経験又は 、直接業務５年以上の実務経験に加え国家資格該当者など）があり ます。入社後研修参加も可能です。 変更範囲：支援員

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・利用者様宅への訪問 ・関係機関、他事業所との連絡・調整 など ＊業務変更の範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容在宅で療養されている利用者の希望を踏まえた居宅サービス計画（ ケアプラン）を作成していただきます。 変更範囲：原則なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容特別養護老人ホーム、盲養護老人ホーム、高齢者デイサービス、シ ョートステイの複合型高齢者施設に併設の居宅介護支援事業所です 。 現在２名のケアマネが在籍しており、３人目のケアマネを募集して います主任ケアマネをお持ちの方、または主任ケアマネを取得でき るケアマネ実務経験（５年）をお持ちの方、歓迎です。 主任ケアマネの受講費用は施設で持ちます。また、受講は勤務扱い での受講が可能です。 「変更範囲：法人の定める範囲」

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務と管理業務を行い ます。居宅立ち上げから運用まで、トータル的にサポート致します のでご安心ください。 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・高齢者やその家族の介護相談 ・ケアプラン作成 ・介護保険申請代行 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理および請求業務 ・その他関連事務 「変更範囲：事業所の定める業務」 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

仕事内容【主任ケアマネジャー募集中】ツクイ名古屋守山 ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導 ※デイサービスと併設になります。 ※職場見学も可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容【未経験歓迎】介護支援専門員／ツクイ名古屋守山 ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※デイサービスと併設になります。 ※丁寧に指導・研修制度も整っておりますので、 未経験者も安心して働ける環境です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

仕事内容【経験者歓迎】介護支援専門員／ツクイ名古屋守山 ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※デイサービスと併設になります。 ※ケアマネ経験を生かして働きませんか？ ※職場見学も可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護支援専門員／ツクイ名古屋守山】 ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※デイサービスと併設になります。見学ＯＫ ※丁寧に指導・研修制度も整っておりますので、 未経験者も安心して働ける環境です。 ※業務内容の変更範囲：なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護に於いて、通い・訪問・宿泊のサービス を組み合わせ、お客様と接しながら生活のサポートをいたします。 【主な仕事内容】 ・ケアプラン作成及びサービスの調整 ・介護保険の給付管理および請求業務 ・介護保険申請代行 ・関係機関との連絡調整 ・その他関連事務 ・介護業務の兼務あり 送迎業務あり ◆職場見学も随時受け付けております。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能型居宅介護に於いて、通い・訪問・宿泊のサービス を組み合わせ、お客様と接しながら生活のサポートをいたします。 【主な仕事内容】 ・ケアプラン作成及びサービスの調整 ・介護保険の給付管理および請求業務 ・介護保険申請代行 ・関係機関との連絡調整 ・その他関連事務 ・介護業務の兼務あり 送迎業務あり ◆職場見学も随時受け付けております。「変更範囲：変更無し」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応を理由に、 ６回限度で月６０時間、年５４０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【生活相談員】 「ツクイ名古屋守山」でのデイサービスのお仕事です。 ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を 踏まえ個別援助計画作成および実施、評価 ・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務 など ※初期研修やチューター制度あり、キャリアパスも充実。 ※介護福祉士や社会福祉士などの資格を活かして働きませんか。 ※職場見学も可能です。 ※業務内容の変更範囲：なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容●ユニット型地域密着型介護老人福祉施設での入居者及びご家族等 の相談員業務 ●ショートステイ利用時のケアマネ等への連絡・調整等 「変更範囲：変更無し」

仕事内容★シンシア守山は「介護付有料老人ホーム：最大定員４３名」の施 設です★ ご利用者様に対する看護業務をお願いします ■主な仕事内容■ ・バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射 ・簡単な医療処置（吸引、口腔ケア、胃ろう管理など） ・緊急時の対応（救急車同行など）医師の指示に基づく処置など 【◎前職給与保証も可能です◎】 ブランクのある方や、介護施設未経験の方も ベテラン社員が丁寧に指導しますので安心して働けます！ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※３時間～勤務可能です ※勤務日数・時間はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日応相談／初年度有給休暇（５日） ※有給休暇取得日数は、就業日数に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★☆シンシア守山は「介護付き有料老人ホーム：最大定員４３名」 の介護施設です☆★ ～介護施設未経験の方も大歓迎です～ ■看護職員の主な仕事内容■ ・バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射 ・簡単な医療処置（吸引、口腔ケア、胃ろう管理など） ・緊急時の対応（救急車同行など）医師の指示に基づく処置など 基礎的な看護技術があれば、ブランクの方も大歓迎です！ ブランクのある方や、介護施設未経験の方も ベテラン社員が丁寧に指導しますので安心して働けます！ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

仕事内容責任者として、スタッフの勤怠管理、介護サービス計画書と目標の 作成、ケアマネージャーや互角族の連絡調整。 スタッフの育成や教育研修、利用者様の募集。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・住宅型有料老人ホーム（３０床）での看護・介護業務全般。 ・オンコールなし。日勤のみ。残業ほぼなし。プライベートも充実 。 ・健康管理（バイタルチェック、医療的ケア、服薬管理、提携病院 との連携業務） ・他の看護師（２～３名）と連携して業務対応。 ・利用者様の日常生活支援。施設内居室訪問。 ・平均介護度３．７程度。 ・利用者様の多くはご自身でお食事や会話ができます。 ・未経験者歓迎。先輩スタッフがフォローしますよ。 ・面接１回。人物重視。 ・「変更範囲：会社の定める業務」