小川 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 採用、労務管理、評価等の人事業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 （採用） ・経営層との打合せによる採用計画立案、要件整理（新卒・中途） ・採用チャネルの企画、運用（自社HPや印刷物、求人媒体、人材紹介、ダイレクトリクルーティング 等） ・会社説明会等採用イベントの企画、運営（対面またはオンライン） ・応募者管理、面接実施＆同席 ・インターンシップの企画、実施（新卒向け） （研修・入社後フォロー） ・入社時の研修実施＆手配 ・内定者研修（新卒）、入社後のフォロー面接 （人事評価・人事制度設計） ・給与体系や評価制度の運用、適宜改訂 （労務管理） ・残業、有休取得状況等

仕事内容○明星セメント糸魚川工場内で、ホイルローダーやバックホーなど 車両系建設機械を使用してのセメント原材料投入作業です。 ★３交替勤務なので、日中の時間を趣味などプライベートに有効に 使えます。 ★車両系資格がない方でも歓迎します。各資格は、適性を見なが ら随時取得していただきます。（費用は会社負担の制度あり）資 格取得までは重機運転以外の仕事をおこないます。 『変更範囲：常日勤業務』

仕事内容【仕事内容】 税務・会計業務を行っている同社にて税理士業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・月次監査、試算表の作成・報告 ・決算業務、法人税・所得税等の申告 ・経営相談（資金繰り・経営計画・設備投資計画 等） ・相続税・贈与税相談対応 ・その他、税務に関連するアドバイザリー業務など ・補助者のチェック業務 【特徴】 同社は新潟県内でもトップクラスの実績を誇る税理士法人であり、企業税務から相続・資産税まで幅広い相談に対応しています。 特に、お客様との経営相談に力を入れているのが特徴です。巡回監査時も、数字のご報告にとどまらず、お客様のお話を聞くことが必要となります。その中で税務・会計以

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜午後休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容個人宅や公共施設・公園の庭園維持管理を行っています ・剪定後の枝葉の片付けや清掃 ・草取り ・庭木の管理補助 が主な仕事内容です ※剪定作業は職人が行うため 剪定をお願いすることはありません ＊未経験の方も丁寧にサポートしますので安心してご応募ください 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 税務・会計業務を行っている同社にて巡回監査業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・顧問先への訪問（毎月） ・帳簿や仕訳内容のチェック、指導 ・会計ソフト入力チェック ・決算業務、税務申告書の作成 ・税務相談、経営相談対応 ・労務・採用など会計以外の相談への一次対応 ・社内外の専門家（社労士等）との連携 など 【特徴】 同社は新潟県内でもトップクラスの実績を誇る税理士法人であり、企業税務から相続・資産税まで幅広い相談に対応しています。 特に、お客様との経営相談に力を入れているのが特徴です。巡回監査時も、数字のご報告にとどまらず、お客様のお話を聞くことが必要となります。その中

仕事内容●コンクリートを流し込む型の加工、組立、解体工事作業及び解体 作業補助 ・小規模土木（橋台等）作業及び作業補助をしていただく場合があ ります ※公共工事・事業所の工事です ※主な作業現場は燕市、三条市、長岡市、新潟市です ＜玉掛け、足場の組立資格の取得は入社後会社全額補助で支援しま す。作業に資するとして必要な資格取得も全額補助を行っていま す。＞ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 税務・会計業務を行っている同社にて社会保険労務士業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・社会保険、雇用保険に関する各種手続き代行 ・委託企業の給与計算業務（TKC・MJSシステム使用） ・労務管理に関する書類作成 ・就業規則や人事制度・評価制度設計等の提案 社労士としての知識を生かした各種人事制度支援業務などにも携わっていただくことを想定しています。 【給与詳細】 【年収】 400～600万円 基本給226,850円～286,450円 固定残業代28,338円～35,180円（15時間分/超過した場合は別途支給） 役職手当20,000円 掲載企業名：株式会社エンリ

仕事内容【仕事内容】 新潟を代表する税理士法人である同社にて、IT基盤を支えるITカスタマーエンジニア兼社内SEを担当いただきます。 【具体的には】 1. お客様へのシステム導入・サポート ・お客様への会計システム設定導入・運用支援 ・基幹システム（TKC・MJS）のアップデート対応 2. 社内ITインフラの運用・保守 ・PCセットアップ、キッティング ・ネットワーク、サーバ等の運用保守 ・社内ヘルプデスク対応 ・上記に伴う本支店間の訪問対応（社有車またはマイカー利用） など 3. ITセキュリティ・企画 ※ご経験・適性に応じて、最終的なご担当業務を調整いたします。 【特徴】 顧客へのシステム導入

仕事内容◆コンベヤ部品の機械加工や溶接加工 ◆コンベヤの組立作業でレンチや電動ドリル等を使用 ◆制御盤組立、機体配線作業 ※慣れてきたら、出張据え付け作業、調整作業があります。 ＊製造現場で指導を受け手順等を覚えていただきます（複数名で行 います） ＊経験を積みながら玉掛、フォークリフト、クレーン等の資格を会 社負担で取得してもらいます。 変更範囲：変更なし ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後）

仕事内容標識、ガードレール・橋梁・トンネルなど道路構造物全般、区画線 、舗装等の維持修繕作業 「変更範囲」：変更なし

仕事内容「収入も休日も妥協しない」 「未経験から安定収入へ」 正社員募集／上越市頸城区 年間休日138日＋賞与4.45カ月 新潟太陽誘電株式会社では、 スマートフォン・自動車・テレビ などに使われる電子部品を製造しています。 生活の身近な製品を支える仕事です。 〇特徴・ポイント ・東証プライム上場グループ企業で安定した環境 ・月平均残業30時間 ・社員食堂完備 ・退職金制度・確定拠出年金など福利厚生充実 ・U・I・JターンOk ・遠隔地手当あり（規定あり） ・有給取得率88％ 〇募集職種（正社員雇用） 製造オペレーター 電子部品製造ラインでの 機械オペレーション業務です。 作業はマニュアルに沿っ

仕事内容「収入も休日も妥協しない」 「電子部品の生産技術経験を活かして」 正社員募集／上越市頸城区 年間休日125日＋賞与4.45カ月 新潟太陽誘電株式会社では、 スマートフォン・自動車・テレビ などに使われる電子部品を製造しています。 生活の身近な製品を支える仕事です。 〇特徴・ポイント ・年間休日125日・土日祝休み ・賞与年2回（前年度実績4.45カ月） ・東証プライム上場グループ企業で安定した環境 ・月平均残業15時間 ・社員食堂完備 ・退職金制度・確定拠出年金など福利厚生充実 ・U・I・JターンOk ・遠隔地手当あり（規定あり） ・有給取得率88％ 〇募集職種（正社員雇用） 電子部品（

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での新卒採用経験 3年以上 大卒以上 [歓迎] ・スタートアップ企業での新卒採用経験をお持ちの方 ・個人・法人問わずの営業経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方 ・数値分析や改善が得意な方をお持ちの方 【求める人物像】 ・当社の理念に共感し、一緒に成長できる方 ・既存の手法にとらわれず、常に今のベストを考えられる方 ・周囲を巻き込み主体的に行動できる方 ・関係者と協力しながら適切なコミュニケーションが取れる方 ・正確な業務遂行ができる方 【フィットする人物像】 ・チームワークを大切にされる方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・

仕事内容搬送システムの企画・設計・製造・制御・据付・メンテナンスを手掛けている当社。あなたには、設計業務や打ち合わせ対応をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■コンベヤ・搬送機械の設計（CAD使用） ■新商品の開発および機械設計 ■お客様先に出向いての機械仕様打ち合わせ（県内外へ出張あり） ※現在、30代を中心とした機械設計スタッフが7名在籍しています。 ＜仕事のポイント＞ ◎自分で設計したものに対してお客様から直接感謝をしていただけるため、とてもやりがいを感じられます！ ◎スタッフみんなで相談し合いながら、技術・ノウハウを高め合って働いています！ ◎夏季休暇や年末年始休暇といった長期休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも満たす方 ■財務会計の基礎知識 損益計算書（PL）だけでなく、貸借対照表（BS）やキャッシュフロー（CF）まで理解し、数字から経営状況を読み解ける方 ■プロジェクトマネジメントのご経験 関連部署（事業部門、開発部門、バックオフィス、関係会社）を巻き込み、期限のあるプロジェクト（上場準備等）を完遂させたご経験 ■規定・フロー整備のご経験 職務権限規程や稟議フローなど、属人的な運用から組織的な運用アップデートされたご経験 【職種名】 経営企画【IPO準備／休日125日／年収600万円～】 【仕事内容】 上場準備実務を軸に、経営の意思決定高度化と事業推進の仕組

仕事内容株式会社アクセライズ MR／月収50万円～／スペシャリティPJ中心／50代も活躍中 【求人要約】 キャリア形成／スペシャリティ領域に強みあり 労働環境／帰社義務、会議や提出物も一切なし 収入／年収800万円以上も叶えられる ＼スペシャリティ領域多数・二重業務なし／ 小規模だから実現できた“MRファースト”な環境 2004年に設立し、CRA派遣・CRO事業からスタートしたアクセライズ。そんな盤石な経営基盤を活かして、2015年にCSO事業にも着手。小規模ながら右肩上がりの成長を実現しています。まだまだ拡大中の当社ではありますが、だからこそ提供できるメリットが…！ MRファーストな環

勤務時間【 勤務時間の例 】 平日 16：00～21：30 土日 9：00～19：00 ※応相談（勤務時間は日によって異なります）

仕事内容[仕事内容] 結婚式場とセレモニーホールのサービススタッフ ー ●主なお仕事内容は・・・● 各施設での冠婚葬祭におけるセレモニーや宴会などで お客様へのホール接客をお願いします。 ○ドリンクや料理の提供 ○宴会場の準備や後片付け ○お客様の受付やご案内など 難しい作業はないので、未経験の方でも安心して始められるお仕事です。 明るい挨拶と丁寧な接客ができれば大丈夫です。 働きやすい自由なシフト制なので、 自分の都合に合わせて働くことができます。 シフトの基本は、 土日祝日の結婚式と平日夕方の宴会がメインです( 平日16：00～21：30／土日9：00～19：00の間で 週1日以上

仕事内容株式会社Ｍａｔｃｈｂｏｘ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 【東京／週3在宅】SE/自社プロダクト※上流工程に携われる※年休125日（土日祝休）/残業20H程 【仕事内容】 【東京／週3在宅】SE/自社プロダクト※上流工程に携われる※年休125日（土日祝休）/残業20H程 【具体的な仕事内容】 【PM候補/自社サービス『matchbox』の上流工程をお任せ／HR TECH事業を展開中／週3在宅／残業20H程／土日祝休】 ◆自社サービスの上流工程をお任せ｜開発経験から上流へ◎ ◆週3在宅｜土日祝休｜年休125日｜転勤なしで働きやすさ◎ ■このポジションのミッション： メインプロダクトの「Matc

仕事内容標識、ガードレール・橋梁・トンネルなど道路構造物全般、区画線 、舗装等の維持修繕作業 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間残業なし 7:30～19:00の中での勤務 ＊固定勤務などのご希望がありましたらお声がけください♪

仕事内容地域の子育て支援の取り組みとして、 認定こども園・小規模保育園・子育て支援センター・学童保育 を併設しています。 また、お子様の幼稚園へのスムーズな入園をサポートするために 幼稚園体験コースも開設しています♪ 「子どもたちに情操教育を伝えたい」という願いから 藤見が丘の地に藤見幼稚園を設立しました！ 65年を超える歴史があり、6000人を超える卒園児が社会で活躍しています！ 〇子ども達が育つ環境づくり〇 ヨーロッパの古城をモチーフにした園舎には、 毎日当園が楽しみにしてくれる幼稚園でありたい という願いが込められています♪ 園庭には遊具だけでなく、滝から流れる小川や岩など本物の自然がありま