健康管理 - 福岡県 の求人・仕事・採用

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福岡/人事労務(労務・健康管理など)組織全体の活性化に貢献楽天Gの中核企業国内シェアトップ級

楽天カード株式会社

  • 福岡市中央区

  • 年収493万円〜1,005万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • ストックオプション
  • 福利厚生充実

仕事内容楽天カード株式会社 【福岡】人事労務(労務・健康管理など)◆組織全体の活性化に貢献◆楽天Gの中核企業◆国内シェアトップ級 【仕事内容】 【福岡】人事労務(労務・健康管理など)◆組織全体の活性化に貢献◆楽天Gの中核企業◆国内シェアトップ級 【具体的な仕事内容】 ~風通しのよい社風、充実した福利厚生で働きやすい環境/中途入社者多数活躍中~ ■募集背景: 福岡拠点のさらなる成長を加速させるため、人事組織を強化するものです。既存メンバーと共に、福岡拠点の「人」に関する課題を解決し、組織を活性化させる、次世代リーダー候補を求めています。組織拡大フェーズに参画し、人事として主体的に組織づくりを経験

登録エントリー

美容商品のコールセンター(SV) 完全週休2日制/残業月10時間以下/有休消化率92%/私服OK

株式会社ヒューマンリレーション(再春館製薬所グループ)

  • 福岡市

  • 月給26万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • ピアス・ネイルOK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容\★通販企業の課題を解決★/ コスメや健康食品のコールセンターで、SV(スーパーバイザー)としてチーム運営・育成・品質管理を担当します。単にお客様の用件に対応するのではなく、お客様一人ひとりに寄り添ったコミュニケーションが取れるよう、チームの仲間と協力していきましょう! <担当すること> ◇コミュニケーター(オペレーター)の育成・指導・業務フォロー ◇コミュニケーターの評価・面談 ◇クライアント企業への報告・改善提案 ◇KPI管理、数値分析、報告書の作成など ※SV一人あたり約5~8名のメンバーを担当。そのほか、シフト作成や勤怠管理を行ないます。 ◆お客様の声から企業の課題を見つける

配車管理スタッフ(未経験OK) 残業10時間ほど/毎年昇給/年休120日/創業72年/住宅手当あり

日西物流株式会社

  • 福岡市

  • 月給23万円〜28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容<日本の物流を、円滑にする仕事です> 「荷物を運びたい企業」と「トラックに空きがある運送会社」のマッチングをお任せ。創業72年の歴史で築いた全国約7000社とのネットワークを活かし、物流インフラを支えてください。 ◆電話対応やシステム確認を続けます 専用システムで車両状況を確認したり、電話で荷主や運送会社に連絡したり。間に立ってコツコツやり取りを続けることで企業やドライバー、荷物を待つ方々の役に立てます。 ◆すでに信頼を得ている取引先ばかりで安心 基本は担当の荷主へ毎日お電話するところからスタート。発送したい荷物があるか確認します。反対に、運送会社から「トラックに空きが出た」と連絡を受

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