ケアマネジャー 高収入 - 埼玉県さいたま市大宮区 の求人・仕事・採用

仕事内容＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務 医療法人・在宅クリニックが運営する居宅介護支援事業所として医 療と連携をとり患者様をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容地域密着型特別養護老人ホーム 小規模多機能型居宅介護事業所において 施設ケアマネジャー業務 （ブルーオーシャンシステム使用） 変更申請：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容■居宅介護支援事業所 春陽苑桜木支所での業務をお願いします。 ◎ケアプランの作成 ◎高齢者やその家族の介護相談 ◎要介護認定の書類作成代行 ◎モニタリング ◎サービスの選定・調整 ◎地域や関係機関との連携や調整 ◎自宅への訪問など ※変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/研修制度あり/夜勤なしOK/年間休日110日以上/未経験歓迎/月給27万円以上あり/交通費支給/昇給あり/賞与あり/育児休暇あり ■コメント 埼玉県さいたま市大宮区の有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 年間休日110日以上でプライベートも充実！月給27万円以上の高給与♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意

仕事内容大宮三橋ケアセンターそよ風／ケアマネージャー／正社員募集！ 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご利用契約の締結、利用調整、各種書類作成、担当者会議、情報提供活動、 介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 【シフトのポイント】 シフト自由・相談OK、シフト提出(月毎)、夜

仕事内容・ケアマネジャー（相談員）として、高齢者の方のケアプランを 作成します。また、認定調査をおこないます。 ※女性５名、男性２名のスタッフです。 ※子育て中のスタッフもおり、職員の働きやすい環境を支援してい ます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/昇給あり/夜勤なしOK/退職金あり/定年70歳以上/月給25万円以上あり ■コメント 埼玉県さいたま市大宮区のグループホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 日勤のみ勤務も相談可能！お子様がいらっしゃる方も安心して働ける職場です♪ ■職種 グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意形成 ◆ケアサービスを実施する介護スタッフをサポート ◆ケアプランの管理・最適化 ■給与 月給250,000円～ ■

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 【施設の特徴】 介護サービスのみならず日常生活のアドバイスも行っている事業所です。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業

仕事内容２０２３年１月 ケアプランひさごとして事業所開設しました。 訪問看護リハビリステーション併設です。 ご利用者様にケアプラン作成のお仕事です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 提供元：JOBOLE

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キ

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアマネジャーとして、介護相談・ケアプランの作成 要介護認定の書類作成代行等を行って頂きます。 週１日程度（※副業（ダブルワーク）も可） 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 【施設の特徴】 園児との触れ合いでリラックス！心身ともに落ち着ける場を提供しています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調

仕事内容<仕事内容> 年間休日12６日！完全土日祝休み！未経験者大歓迎！ケアマネジャーのお仕事 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 ※移動は社用車と電動自転車を使用 <給与> 年収350万円～422万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県さいたま市大宮区大成町１－４３０－５サンハイツ大成３０１ JR大宮駅 <福利厚生> 昇給年１回、賞与年２回 通勤手当あり 完全週休2日制 原則土・日・祝日休み ※土曜日に出社して平日休むことも可能です 有給休暇(法定通り)

仕事内容【ケアマネジメント業務】 ケアプランの作成をはじめ、お客様とサービス事業所との調整など 居宅介護支援業務全般がお仕事です。 変更範囲：変更無し

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務 医療法人・在宅クリニックが運営する居宅介護支援事業所として医 療と連携をとり患者様をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/研修制度あり/慶弔休暇/月給30万円以上あり/夜勤なしOK/住宅・家賃手当あり/交通費支給/定年65歳以上/昇給あり/賞与あり/育児休暇あり/退職金あり/ブランクありOK ■コメント 埼玉県さいたま市大宮区の有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 住宅・家賃手当あり★福利厚生充実！月給30万円以上の高給与！ ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 ◆ケアプランの作成 ◆入居者およびご家族とのプランに関する合意形成 ◆ケアサービスを実施する介護スタッ

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネージャー/週休二日制/社会保険完備/残業なし・残業少なめ/日勤のみ ■コメント [さいたま市大宮区]特別養護老人ホーム / ケアマネージャー / 日勤のみ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 ショートステイやデイサービスが併設されている定員80名の特養にて、ケアマネージャー業務をお任せします！ ・年間休日111日 ・有給もしっかり消化！ 【雇入直後】ケアマネージャー業務 【変更範囲】変更なし ■給与 月給206000円~ ■給与備考 月給

仕事内容■桜木支所（地域包括支援センター）での業務 ◎介護予防や医療面での相談対応。 ※変更範囲：変更なし