栃木県宇都宮市のハローワーク 保育士の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）各１人 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容病児保育事業のお仕事です。 医師・看護師と連携しながら、子ども一人ひとりに寄り添った保育 を行います。 利用児童がいない時間帯は、クリニックの業務補助もお願いします ・受付、会計などの窓口業務 ・患者さんの誘導、診療時補助的説明 ・事務作業 ・清掃、環境保全、物品整理 ・送迎業務 ※保育だけでなく、医療業界に携わりたい方のご応募お待ちして おります。 ＊変更範囲：病院の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時45分 就業時間２：12時00分〜17時45分 就業時間３：10時00分〜14時00分又は9時15分〜17時45分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）がメインで土・日・祝日を月に３回以上は入れる方 （３）は土・日が多いシフトになります。 ＊就業時間については、面接時に詳細をご説明します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー・シフトによる。就業曜日は、ご相談ください。 年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○栃木トヨタ自動車が運営する地域コミュニティ施設「ミナテラス とちぎ」内の一時預かり専門託児所『ミナテラスきっず』の託児ス タッフ募集です。週２日から就業可能ですが、土・日・祝日の勤務 が、月に３日以上可能な方を希望します。 ・日報の入力・レジ業務があります。 ・施設内の清掃 ・０歳児から小学校６年生までの預かり保育 ＊最低勤務日数の定めはなくご都合に合わせて勤務いただけます。 ＊事前見学可能です。お問い合わせください。 詳細は求人の特記事項を参照 【業務内容の変更範囲：変更なし】 ※午後シフトの可能な方、６０歳以上の方の応募はご相談ください

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「きらら保育園宇都宮針ヶ谷」は、宇都宮市の認可を受けた０～２ 歳児向けの「小規模保育園（定員１９名）」です。 ・乳幼児（０～２歳）の保育全般を行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内の勤務、勤務時間は応相談 （１）（２）休憩なし （３）と「８：００～１６：００」 ６０分休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊０歳児から２歳児までの保育の補助 ＊子どもとダイナミックに遊ぶことが出来て、子どもが好きな方 歓迎します。 ＊子どもの食事・生活全般のサポート ＊子育て中の方大歓迎！平日のみの勤務 ※お子様と一緒に通勤可能です（要相談） 「業務内容の変更範囲；変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）と（２）の時間帯で、シフトを組みます。 （１）あるいは（２）の両方で働いていただける方歓迎。 ・週２～３日でも可。 ・扶養の範囲内での方にも対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。年末年始（１２月３０～１月４日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇当クリニックに併設している病児保育室での保育業務のお仕事で す。 ・体調が悪く、家庭や保育園等での保育が出来ない期間、お子様を 一時お預かりします。 ・１日あたりの定員は原則４名です。 《 急 募 》 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可、又は７時～２０時の間の６時間以上 ・休憩時間は就業時間に応じ付与 【７時から・１８時まで出来る方歓迎】 【扶養の範囲内での勤務もご相談ください】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週４～５日程度週３０時間以上勤務できる方歓迎 年末年始は休園。希望する日はお休みできます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・園児の保育業務全般を担当して頂きます。 ・全クラス複数担任です。 ・本人の適性をみて、乳児クラスもしくは幼児クラスへ配属をしま す。希望があればお伝えください。 「業務内容の変更範囲；変更なし」 簡単な文書の作成等ができる方歓迎 ブランクがあっても、自信が無くても、丁寧に教えます。 就業日数や時間についてはご相談ください。

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで成長をサポート ★★送迎業務はありません★★ ～保育業務・障がい児の療育～ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークバランスを大切に 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の間の５～８時間の勤務 就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季・協力休園日・年末年始あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・乳児の保育（０歳～２歳：定員１９名） ・保育補助・書類 ・その他の雑務（掃除等） ＊勤務時間は要相談 （７：００～１９：００の間５～７時間程度で相談可能です） ※子どもと遊ぶことが好きな方、明るく元気な対応のできる方の ご応募をお待ちしています。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊スタッフの多くは育児中です。互いに協力し合い、育児しながら も働ける環境・勤務態勢を作っています。随時、ご相談ください。 お子さんの送迎、行事での退勤などしているスタッフも多くいます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容おざわ小児科医院併設の児童発達支援事業所シュシュです。小児 科医と海外で活躍されたＢＣＢＡの指導のもと、現在１０名のＡＢ Ａセラピストが、海外水準のＡＢＡセラピーを提供しています。本 格的なＡＢＡ療育を提供する機関は日本でもごく限られ、研修の場 としても希少です。このシュシュから日本の療育を変えていこうと 思っています。 ＡＢＡセラピストとして自閉症のお子様のために学び尽くしてく ださる方を募集します。セラピスト資格を取っていただきますが、 取得のための技術・金銭面のサポートをいたします。資格取得後、 １対１個別セラピー（１時間）と少人数セラピーを担当していただ きます。 ＰＴ、ＯＴさんについ

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：11時30分〜16時30分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜勤務可能な方大歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇乳幼児の保育（０～５歳児） モンテッソーリ教育を行っています。 ◇その他、園事業全般に関わる業務 複数担任制ですので、保育所での勤務経験がない方やブランクがあ る方でも安心してご応募ください。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就労時間６時間以上は休憩６０分。６時間未満は休憩なし。 就業時間・日数は相談に応じます！（就業時間・日数により各種保 険に加入します。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他◆土曜日は基本的に休みですが、月１回程度保育補助勤務がありま す。◆その他行事に合わせて出勤して頂く可能性があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○保育補助（０歳から就学前までの保育業務にかかる補助） 主に０歳児から２歳児の複数職員クラスに入っていただき、オム ツ交換・着替え・食事の準備・食事の補助・遊びの補助など、保育 補助の仕事をやっていただきます。 ＊園児数は約１００人 ＊ブランクがあっても安心して働くことが可能です。 経験者が丁寧に指導します。 お気軽にお問い合わせください。 まずは、応募書類をお送りください。 【業務内容の変更範囲：当法人の定める業務】