岡山県岡山市中区の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◆未経験歓迎◆ 頑張りが収入に直結する 太陽光発電システムの提案営業 ◎ 月収25万円以上 ◎ 高インセンティブあり ◎ 年間休日120日以上 ◎ 営業未経験OK ◎ 研修・同行・マニュアル完備 「営業に挑戦したい」 「今より収入を上げたい」 「頑張りを正当に評価されたい」 そんな方に向けたポジションです。 【どんな仕事？】 個人のお客様に向けて、太陽光発電システムをご提案します。 光熱費や住まいに関するお悩みを伺い、 お客様に合ったプランをご案内する仕事です。 単に商品を売るのではなく、 暮らしの負担を減らし、将来に役立つ選択肢を届ける営業です。 【弊社が大切にしていること】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかのご経験 ・SFA/CRMなどデジタルツールへの理解がある方（パイプライン管理） ・SNSやウェブ広告、SEOなどのデジタルマーケティングに携わった方 ・営業計画の立案や実績管理、営業組織づくりの経験がある方 ・新しいトレンドやテクノロジーに対してオープンマインドな方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 営業DXコンサルタント（岡山・福岡）（年収350万円～1100万円） 【仕事内容】 【地方創生/全国に拠点30か所以上】私たちは、経営層の「想い」を深く理解し、商品開発、販促活動、営業戦略、人材育成とい

仕事内容「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 一人一人のキャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていまんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できるか」が明確に設定されているので、 モヤモヤを感じる必要はありません。 項目をクリアし月1回実施されるフォロー

仕事内容★異業種からの中途入社者が多数活躍中。最短で入社から2年でゼネラルマネージャーに昇格した事例も！女性管理職も複数名在籍しています★ 技術系分野（機械・ITなど）の人材サービス業務に携わっていただきます。 【業務の流れ】 （1）人材に関する課題・悩みを持つクライアントを開拓 新規・既存営業。法人顧客に対し、人材に関する課題のヒアリングを行います。 例：新卒採用・中途採用に関する課題はあるか、いつまでにどのような人材を求めているか、など （2）活躍の場を求めるエンジニアへプロジェクトのご案内 キャリアビジョンに応じて、活躍いただける配属先をアサインします。 （3）クライアントと自社エンジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■いずれか必須 ・営業、販売、接客など対人折衝の経験 ・店長、リーダー、後輩育成などのマネジメント経験 ・人材業界や物流・建設業界での実務経験 ■必須スキル 高校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 基本的なPCスキル 【フィットする人物像】 ・裁量権のある仕事をしたい方 ・新しいものにチャレンジするのが好きな方 ・頑張った分だけ給与や賞与で評価されたい方 ・無形取材や新規開拓営業で、PDCAを回しながら成果を出したことがある方 ・プレイングマネージャーとして、自ら動くだけでなく後輩育成や目標管理を行ってきた方 【職種名】 【営業所長候補／岡山】大きな裁量権を持

仕事内容「“いつか”を、今に変える。」 「何者でもなかった自分が、誰かに必要とされる存在に」 自信がなかった。将来も見えなかった。 そんな自分が、いまチームを率いるマーケターになった。 これは、ここで“変わった”仲間たちの実話。 あなたも、同じように変われる。 未来を本気で変えたい人にこそ、来てほしい。 この環境を、使い倒してほしい。 ◎業務内容 ▼ SNSマーケター ・SNSアカウントの運用＆マーケティング ・投稿企画＆SNSを活用した集客 ・フォロワーを伸ばす戦略立案 ・動画編集、画像制作等 ▼OJT営業トレーニング ・”ただ集客できる”だけではなく、”実際に売上を伸ばせる”ための最強の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼追加募集／【内定まで最短1日！1DAY選考会増枠中！】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【仕事内容】 入社後はまず、国の制度や、利用者様の置かれている現状など、業界について学びます。 その後現場で得た知見を活かし、将来的には、マネジメントやスタッフ教育、サービス内容の企画・改善、新規事業所の立ち上げなど、幅広いフィールドで活躍いただけます。 資格取得支援・定期研修・キャリア面談などのフォロー体制が整っているので、介護現場のスペシャリストとしてキャリアを極めることも、経営やマネジメントを身につけな

仕事内容文系・異業種出身が主役のエコエネルギー提案職 「営業って難しそう」 「経験がない自分にできるのかな」 そう思っていた先輩たちが、今は第一線で活躍しています。 当社で活躍しているのは、 元事務職・販売スタッフ・飲食業など、営業未経験スタートのメンバーばかり。 だからこそ、“最初はできなくて当たり前”という前提で育てています。 ◆ 未経験でも結果が出る理由は「育てる前提の3ヶ月」 入社後すぐに一人で営業を任せることはありません。 まずは3ヶ月間、基礎づくりに集中します。 業界・サービスの基本からスタート 商品の特徴・伝え方をしっかり理解 会話の流れをロールプレイで反復練習 先輩に

仕事内容☆インセンティブあり 【募集背景】 売り上げ拡大に伴い、買取・販売双方のお取引が多く、対応できる営業メンバーが不足しているため、人員拡大として採用します。また、2031年3月期までに1万件の販売を目標としており、この達成のための採用でもあります。 今期(2024年4月-2025年3月)は、営業部全体で20名の採用を目指しています。 おうちの買取・リフォーム企画・販売/お引き渡しまでトータルプロデュース！ 空き家を扱うことも多く、社会問題への貢献をダイレクトに感じられるお仕事です。 ■業務内容: 市場から独自のノウハウで中古住宅を買取、リフォームを行うことで商品化、お客様へ販売していただく

仕事内容【未経験から営業へ】文系・異業種出身でも基礎から学べるエコエネルギー提案 当社では、元事務職、販売スタッフ、飲食業など、 “営業未経験”からスタートしたメンバーが多数活躍しています。 経験よりも、素直さや前向きさを大切にしています。 ◆ 文系・異業種出身でも安心の「3ヶ月研修」 入社後は、営業の基礎から段階的に学べる研修プログラムをご用意しています。 ・業界知識の基礎 ・商品理解 ・提案の流れ ・ロールプレイによる実践練習 ・先輩同行で現場を体感 など、未経験者でも無理なく成長できる内容です。 「初めての営業で不安…」という方も、専任の教育担当や先輩社員がしっかりフォロー。 つまずき

仕事内容■事業内容 イベント会場の設営・撤去、建築資材の搬入、倉庫内での軽作業・物流加工など、地域密着型の人材サービス（受託・請負・派遣）を展開しています。 ■この仕事のミッション 各営業所の「所長候補」として、拠点の運営管理と営業活動（既存顧客のフォロー・新規開拓）をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・拠点マネジメント: 内勤スタッフのシフト管理、育成、業務フローの最適化 ・営業・顧客対応: 地元企業への人材活用提案、取引先との交渉・関係構築 ・収益管理: 営業所の売上・利益目標の達成に向けた数値管理 各営業所では、内勤スタッフが3～10名程度、外勤作業スタッフが1日あたり15～150名程度現場

仕事内容【営業デビュー応援】◉ 研修＆サポート万全◎イチから学べるエコエネルギー提案職 「営業って難しそう」「自分にできるかな」そう思っていませんか？ ご安心ください！私たちは“完全未経験”からスタートした先輩が多数活躍中。ゼロから学べる研修と手厚いサポート体制で、あなたの“営業デビュー”を全力でバックアップします。 ★ 知識ゼロから始められる充実の研修制度 入社後は、商品知識や提案の基礎、コミュニケーションのコツなど、営業に必要な知識をイチから学べる研修をご用意。座学だけでなくロールプレイングや先輩との同行研修など、実践的な内容も充実しています。 ★ 社会貢献性の高い“エコ”商材を提案 提案

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼追加募集／【内定まで最短1日！1DAY選考会増枠中！】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【仕事内容】 入社後はまず、国の制度や、利用者様の置かれている現状など、業界について学びます。 その後現場で得た知見を活かし、将来的には、マネジメントやスタッフ教育、サービス内容の企画・改善、新規事業所の立ち上げなど、幅広いフィールドで活躍いただけます。 資格取得支援・定期研修・キャリア面談などのフォロー体制が整っているので、介護現場のスペシャリストとしてキャリアを極めることも、経営やマネジメントを身につけな

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 新築戸建（注文住宅）をご検討されているお客様に向けた提案やサポートを行う仕事です。 当社の家づくりにおけるポリシーを理解し、お客様への説明や、モデルハウス案内、購入に伴う事務手続等をしていただきます。 先輩社員が業務をサポートするブラザー制度もありますので、住宅業界未経験者でも安心です。 【応募資格】 普通自動車運転免許 普通自動車運転免許（AT限定可） 住宅業界経験 【歓迎するスキル・経験】 宅地建物取引士 ハウスメーカーでの営業経験 【求める人物像】 ・自ら考えて行動でき

仕事内容「営業に挑戦してみたい」 「頑張った分、しっかり稼げる仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 当社は、未経験から育てる前提で採用しています。 営業経験や太陽光の知識がなくても、基礎から学べる研修があるため安心してスタートできます。 ■仕事内容 個人のお客様に向けて、太陽光発電システムのご提案を行う営業職です。 具体的には、 ・お客様へのご案内、ヒアリング ・光熱費や住まいに関するお悩みの確認 ・ニーズに合わせた最適なプランのご提案 ・契約手続きのサポート などをお任せします。 単に商品を売るのではなく、光熱費の削減や環境への貢献にもつながる、価値提供型の営業です。

仕事内容【岡山市東区・岡山市南区】営業／年収350万円〜500万円／残業月17時間程度／未経験歓迎 120年以上続く伝統ある海外ブランドの正規ディーラー＜山陽ヤナセ株式会社＞が＜営業スタッフ＞を募集します！ ▼私たちについて▼ 当社は、発売から120年以上続く伝統ある海外ブランドの正規ディーラーです。 当社の様に、正規ディーラーとして70年以上もの歴史ある企業は数社に限られます。 当社取扱いブランドを求めるお客様の多くは、社会的地位が高い方々です。 そういった一流のお客様の信頼を得るためには、何よりも「人間性」が重要です。 正直かつ誠実に、また的確に対応することで、お客様と一生の信頼関係を築く

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【募集ポジション】 営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をする仕事です。 工事では、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括でお任せする」方法で効率化を図り、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加することでプロジェクトに一貫して携わります。 【職務内容】 ・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理） ・安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、 作業環境の改善、安全衛生監

仕事内容「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 キャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていませんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できるか」が明確に設定されているので、 モヤモヤを感じる必要はありません。 項目をクリアし月1回実施されるフォローアップ研

仕事内容40代50代活躍の営業職！未経験入社95％！インセンティブ有！年間休日120日 業界未経験歓迎！年収400万から入社2年目で念願の800万円！安心の教育体制でお待ちしております。 1．個人宅を中心に訪問して無料の床下調査をお勧めします 2．床下調査を実施⇒デジカメで撮影します 3．撮影した画像を見ていただき状況報告 4．必要なメンテナンスの提案をします 5．見積書を提出して気に入っていただけたらご契約をいただきます 【年収例】 926万円（年間インセンティブ 478万円） 入社3年目 37歳 911万円（年間インセンティブ 379万円） 入社5年目 53歳 713万円（年間インセンテ

仕事内容新規訪問事業所を年々開設！定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定基盤で事業所運営 高収入・高待遇な環境で年齢に関わらず、長く第一線でリーダーシップを発揮できる環境！本部のサポートも充実◎ マネージャーや管理者と共に 事業所運営をお任せします！ ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成・指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 【「高待遇」を実現】 管理者としての責務に対する 「役職手当」もしっかり支給されます。 「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。 安定した収入基盤のもと、 腰を据えて業務に