人材営業 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：350～400万円♪ 当社にご登録いただいている1万名以上の人材の「強み」を引き出し、市場価値を高めながら就業をサポートする営業職です。 ▼企業にアプローチ 企業に訪問し、当社スタッフを派遣できるお仕事情報をいただきます。 ▼人材マーケティング 日々お仕事を探されている方が来社されますので、その方のスキルや強みを詳細にヒアリングし、ご希望に合うお仕事を紹介できるように動きます。 書類上ではわからない「人柄」を引き出し、今後の「武器」としていただく大事な作業です！ ▼ご紹介～

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：350～400万円♪ ◆人材派遣の営業職として企業の事業成長に寄り添いつつ課題解決に向けた提案を行なっていただきます。 人材業界にて無形商材を扱い論理的思考、傾聴力を高めつつ折衝経験を積むことで自己成長と共に企業貢献が可能です！ 【具体的な仕事内容】 ◆人材不足で課題を感じている取引先企業へ訪問し事業展開や人材要件のヒアリングを行いつつ企業が求める人材の提案を行います。※8割が既存営業となります。 ◆就業スタッフへ寄り添いながらアフターフォローを行っていただきます。 《人材業

仕事内容★20代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：300～350万円♪ ■企業への営業活動 企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案します。 ・テレアポや訪問営業を通じた新規取引先の開拓 ・グループ内で取引のある企業への提案 ■マッチングより良い職場を求める求職者と働き手を求める企業を繋ぐ役割も担います。 ・求職者と面談し、スキルや希望に合った求人を提案 ・企業との調整を行い、候補者を推薦・紹介 ■契約交渉および顧客対応 企業様やスタッフが安心して働ける環境を提供するため、以下の業務を行います。 ・企業との契約条件の調整・交渉

仕事内容★20代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント日勤のお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：300～350万円♪ 業務内容 HR事業部 営業職 企業の採用成功のための戦略設計、サービス提供が主な業務。 クライアントは全て自己開拓により取引になるので、クライアントとの信頼関係構築のための行動力、提案力が重要になります。 ・就職・転職をお考えの方: 関東、東海、関西エリアを中心に新卒・第二新卒・既卒及び中途入社での就職に向けた企業紹介及び合同企業説明会、就職イベントを開催しております。 文系・理系・体育会系などの属性をはじめ、一人ひとりの特徴に合った就職支援を行います。 ・採用をお考え

仕事内容★30～50代の男性活躍中職種：管理職・マネージャー日勤のお仕事休日：シフト制想定年収：450～500万円♪ ・重要顧客への人材ニーズのヒアリングと分析、最適な人材の提案、マッチング業務 ・派遣契約の交渉・締結 ・既存顧客との関係構築と維持 ・新規顧客の開拓と営業戦略の立案 ・派遣スタッフのフォローアップと問題対応 ・売上・利益などの業績管理と分析 ・法令順守・コンプライアンスの確認 ・社内チーム(部下)のマネジメントと教育 年齢、性別、国籍に関係なく、皆で活発な意見が交わされる職場だと自負しています。顧客、派遣スタッフの間を取り持つ関係上、ストレスも多い職種の為、2人担当制などのチームで

仕事内容▼職務内容 労働力不足という採用課題を抱えた企業様へ人材サービスを提案する仕事です。就業後は企業様、お仕事をスタートした当社派遣スタッフさんの就業をサポートするなど様々な業務に関わるお仕事です。 ▼対象者 ・2027年3月まで大学・大学院を卒業見込みの方、もしくは2024年までに卒業された方 ・入社日までに普通運転免許(AT限定可)の取得が可能な方 ▼選考フロー 一次免除説明会への参加 → ESの提出 → 面接(2回) → 内定 ※最終選考のみ交通費一部支給(当社規定あり)

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：400～450万円♪ <仕事内容> 企業の未来を創る人材採用の提案営業 企業の“なりたい姿”を実現へ導くお仕事! <仕事の概要> 人材採用の課題を抱える企業に対して、求人広告やパンフレット、HPなどの採用ツールの提案・制作を行い、長期的な課題解決をサポートします。 「売って終わり」ではなく、経営層と一緒に採用戦略を築き、企業の成長を支える重要な役割を担います。 <具体的な業務内容> ・企業や店舗に電話し、採用状況や課題をヒアリング ・適切な課題解決策の提案 ・経営計画に基づいた採

仕事内容グループ企業アセアン・ワン株式会社の新卒採用です 【仕事内容】 ▼仕事の概要 グローバル人材サービスの法人営業 人材コーディネーター業務 ▼具体的な仕事内容 〇国内の法人様にグローバル人材を紹介 ・年に１～２回開催するセミナーに集まった企業様への営業 （上場企業や大手企業中心） ・企業様へのテレアポ （大手含む、中小企業中心） 〇対象とする人材 ・特定技能や高度人材など ・グループに監理組合もあり技能実習生 〇求職者様のフォローやアフターフォロー ▼仕事のポイント 当社の優位性 (1) 各国大使館と共同でセミナーを開催できるコネクション (2) アジア中心に15か国と

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：300～350万円♪ 人材派遣における法人企業への提案営業、派遣スタッフのフォロー対応を担っていただきます。 扱う職種は、事務などのオフィス系職種や病院での医療系業務などがメインです。 ・派遣先企業の新規開拓 ・既存取引先企業との連絡・調整・確認 主なお取引先様は一般企業様・病院様などです。 ※社用車運転あり（普通車） ・派遣社員対応（相談・登録面談など） ・契約書類作成などの事務処理業務 ■当社の特徴： 静岡県内にて事業展開を行う地域密着型の人材サービス会社です。人材派遣を

仕事内容当社にご登録いただいている1万名以上の人材の「強み」を引き出し、市場価値を高めながら就業をサポートする営業職です。 ▼企業にアプローチ 企業に訪問し、当社スタッフを派遣できるお仕事情報をいただきます。 ▼人材マーケティング 日々お仕事を探されている方が来社されますので、その方のスキルや強みを詳細にヒアリングし、ご希望に合うお仕事を紹介できるように動きます。 書類上ではわからない「人柄」を引き出し、今後の「武器」としていただく大事な作業です！ ▼ご紹介～成約 企業と人材をつなげてご成約。 ▼就業中～後フォロー 定期的にコミュニケーションをとりながら、何かトラブルがあればすぐに対応します。

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：テレフォンオペレーター複数ﾊﾟﾀｰﾝのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：250～300万円♪ ☆大通地下直結☆ 企業様に対して、人材紹介サービスのご案内をしていただき、営業担当が伺う日程調整をしていただく発信のお仕事 サービスへ興味のある企業様にお電話をするためクレームほぼなしです！個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指していく形になります。 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更：会社の定める場所 ◎こちらの求人は、募集代行の求人情報となります。

仕事内容当社にご登録いただいている1万名以上の人材の「強み」を引き出し、市場価値を高めながら就業をサポートする営業職です。 ▼企業にアプローチ 企業に訪問し、当社スタッフを派遣できるお仕事情報をいただきます。 ▼人材マーケティング 日々お仕事を探されている方が来社されますので、その方のスキルや強みを詳細にヒアリングし、ご希望に合うお仕事を紹介できるように動きます。 書類上ではわからない「人柄」を引き出し、今後の「武器」としていただく大事な作業です！ ▼ご紹介～成約 企業と人材をつなげてご成約。 ▼就業中～後フォロー 定期的にコミュニケーションをとりながら、何かトラブルがあればすぐに対応します。

仕事内容◆経営幹部コースのみ◆ 初任給37万円スタート、他コースに比べポジション/昇進スピード優遇可能性高！ ＊経営幹部コースは入社後半年以内にインドネシア現地入社研修もございます。（日本語学校見学/出前授業、ローカルホームステイなど） 急成長中の海外人材紹介事業の新卒幹部メンバーとして、事業をリードして頂きます。売上を作るだけでなく、より多くの海外人材労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！（※SO/役員登用あり） 【まずお任せしたいこと】 海外人材受け入れ企業開拓の法人営業をお任せします。県内を飛び回って海外人材受け入れ企業の開拓、海外人材

仕事内容・人材活用の企画提案営業（新規、既存顧客、旧顧客等） ・テレアポ ・求人手配業務（媒体手配、原稿作成、受付等） ・採用業務（面接） ・スタッフフォロー（管理） ・人材育成（研修） 等

仕事内容★20～30代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：300～350万円♪ 人材派遣サービスを利用している企業へのフォローや、新しくお問い合わせいただいた企業への人材のご案内が中心のお仕事です。 ・既存のお取引先へ定期的に訪問や電話で状況を確認 ・「こんな人がほしい」という相談を伺い、最適な人材をご提案 ・派遣スタッフさんの就業前後のフォロー(職場見学同行・入社時の立ち合い・就業後の相談対応など) ・簡単な契約書類の作成や入力業務(事務作業あり) ★マニュアル・研修があるので未経験の方でも安心です ★現在活躍中の社員の多くが未経験ス

仕事内容海外人材採用サービスの提供や特定技能制度における登録支援などを行っています。インドネシアと太いパイプがあり、慢性的な人材不足に悩む日本の企業と、日本で働きたいインドネシア人をマッチングさせて、就労後もフォローをしています。 ＜具体的な業務内容＞ ・求人企業の新規開拓営業 ・求職者（外国人）の募集・面談 ・既存顧客企業と求職者の面談設定 ・既存顧客・就労者のアフターフォロー（就労後の問題などをヒアリング） ・求職者就労のための書類作成 ＜選考フロー＞ ◆履歴書（職務経歴書）の提出 ↓ ◆一次選考 23卒の先輩・人事担当 （事前に適性検査あり） ↓ ◆二次選考 営業責任者・人事担当 ↓ ◆最終

仕事内容人材紹介、人材派遣の営業担当を行っていただきます。 また、管理候補者としてマネジメントを行っていただきます。 現場を知り、知識を身に付けた上で 業界経験者として新入社員への育成・指導を行っていただきます。 お客様から笑顔で「ありがとう！」と言われた時は頑張ってよかったと思える 瞬間です。 ※変更範囲：あり（会社が定める適性・能力評価により判断）

仕事内容ものづくりの現場で働きたい求職者と企業をつなぐ仕事です。 企業への提案営業と、就業スタッフのフォロー・管理を担当します。 ■企業への訪問・人材の提案を行います。 ■求職者と企業のマッチングを行います。 ■就業後の相談対応や勤怠管理などのフォローを行います。 人と企業の両方に関わり、現場を支える仕事です。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧にサポートするため安心して始められます。

仕事内容＜職種内容＞ 総合職としてはじめの3年間は、sacaso事業部にて人材営業を経験！ 3年間でどんな仕事にも必要となる「ビジネス基礎力」をしっかりと身につけていただきます。 ＜1年目の仕事内容＞ ◎人材営業として「新規営業」をまずは経験します。 仕事を求める人と、人を求める企業のエンゲージメントを行っており 主に企業の抱える人材に関する課題をヒアリングし、解決策を提案する役割を担います。 ・新規アポイント ・人事担当や経営者との商談、課題のヒアリング ・採用支援策の提案 ・顧客開拓、派遣スタッフの紹介 ・定期的なフォロー

仕事内容★20～50代の男性・女性活躍中職種：営業・営業アシスタント朝ゆっくりのお仕事休日：土曜日・日曜日・祝日想定年収：500～550万円♪ 自動車整備士や自動車業界に専門特化した人材営業職です。 分業化せず、法人営業からコーディネーターを一貫して行います。 【企業向け】 ・電話やメールなどを使用したアポイントにより新規営業活動 ・既存より取引先への人材拡大提案 【求職者向け】 ・自身で受注獲得した企業の求人作成 ・応募者との面談を実施し、企業との掛け橋をする ・お仕事が確定した方の就業まで支援 ・就業した方のメンタルフォロー等 具体的には… ◇企画営業 1日に2～5件のディーラーや民間企業、用