神奈川県のsap エンジニアの求人・転職・中途採用

仕事内容＼ 20～40代活躍中！／SAP保守ABAP／FI-AAスペシャリスト ＼ ProEngineerでフリーランスをもっと自由に、高収入に／ 常時8,000件超の案件数で、自分に合う仕事がすぐ見つかる！ エンド直案件多数、中間マージン約10%の圧倒的高単価！ 専任コンサルタントが営業や面倒な契約手続きを丸ごと代行！ ・日本・アジア拠点を対象としたSAP保守プロジェクト ・FI/CO保守運用チームにてABAP開発およびFI-AA領域を担当 ・難易度の高い開発 ・レビュー・アドオン対応を自律的に推進 ・若手・海外メンバーへのフォローも期待 【運営会社：インターノウスについて】 エンジニア

仕事内容神奈川県横浜市中区のＳＡＰ開発運用 (正社員) | 株式会社ＵＰＰ‐ｔｏｎｅ ▼仕事内容 問い合わせ対応システム間データ連携運用作業対応組織変更、権限対応上記に対するマスター変更などの作業※変更範囲：会社の定める業務 (神奈川県横浜市中区) ▼職種 ＳＡＰ開発運用(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)250000〜350000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 (神奈川県

仕事内容神奈川県横浜市中区のＳＡＰ開発運用 (正社員) | 株式会社ＵＰＰ ▼仕事内容 主に自社で請負うＳＡＰプロジェクトの受託案件に従事していただきます。 変更範囲：会社の定める業務 (神奈川県横浜市中区) ▼職種 ＳＡＰ開発運用(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)250000〜450000円 (昇給)あり (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均10時間 (神奈川県横浜市中区) ▼休日・休暇 (休日)土・日・

仕事内容ＷＥＢ面接可・在宅勤務可・副業ＯＫ・入社祝い金あり・ブランク がある方でも歓迎・前職の給与以上を保証・キャリアアップ可能 エンジニアとしてＳＡＰを使用したシステム開発を担当していただ きます。 スキルに合わせて業務をお任せしますが、 経験の浅い方には先輩がしっかりサポートします。 社内での充実した研修制度もあり、スキルアップができる環境です 。 ※経験者の方は前職の給与以上を保証いたします。 （入社祝金５万円。） 変更範囲：変更なし

仕事内容ＳＡＰ全般の経験１年以上 必要スキル：ＥＲＰ導入経験、ＳＡＰに関する知見 「変更範囲：変更なし」

仕事内容基幹システム向けＳＡＰ基盤運用案件でございます。 【業務内容】 ・ＳＡＰ基盤の稼働状況確認および定常運用作業 ・アラート発生時の一次対応および関係部署連携 ・運用記録の作成および定例報告対応 ご応募お待ちしております。 変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ・顧客に対するERP導入・構築に関わる経験（2年以上） 【職種名】 SAPコンサルタント 【仕事内容】 ■SAPおよび周辺システムの導入・構築支援、教育・定着化支援、保守・運用改善におけるコンサルティング業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■導入・構築支援 ・特定の機能についてFit&Gap～要件定義～設計～受入テスト等を顧客と協働しながらリードいただきます ■教育・定着化支援 ・現場の顧客の現業をヒアリングし業務移行を支援します ・SAP標準機能では実現できない業務・運用に対して代替案を顧客と一緒に考えサポートいただきます ■保守・運用改善 ・日々進化す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SAP導入プロジェクトの実務経験（3年以上目安） ・Fit＆Gap、要件定義、業務設計のいずれかの経験 ・SAP標準機能を前提とした業務提案経験 ・基本設計からテスト、導入支援までの実務経験 ・顧客や上位ベンダーとの業務コミュニケーション経験 【尚可】 ・S／4HANA導入または移行プロジェクトの経験 ・導入後のハイパーケア、初期安定化対応の経験 ・チームリード、サブリード、後輩指導の経験 ・特定モジュール（FI、CO、MM、SD、PP等）の専門的な知識 ※リーダー志向／メンバー志向のどちらの方も歓迎します！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応

仕事内容・ＰＭまたはＰＬの経験３年以上。 ・予算やスケジュール、仕様変更など、プロジェクトに 関わる様々な交渉を、関係者間で調整しながらプロジェクト を推進したスキルを有している。 ・要件定義など顧客との交渉が可能なこと。 業務内容の変更の範囲：変更なし

仕事内容電気設計、電気配線、機械設計、機械組立て等の業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SAPの導入経験（エンジニアとしての実務経験） ・日商簿記2級の資格、またはそれと同等の会計・経理知識 【尚可】 ・グローバルシステムの導入や運用に関わった経験 ・大規模な基幹システム（ERP）の構築・運用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・最上流フェーズから主体性を持って業務を推進できるセルフスターターな方 ・事業部門やグループ会社の担当者とスムーズに意思疎通を図れるコミュニケーション力を有する方 【職種名】 【神奈川：リモート】エンジニア（経理系SAP導入） ※土日休み ※年間休日12

仕事内容【仕事内容】 未経験からエンジニアを目指せるお仕事です。 AIを活用したシステム開発や、業務効率化ツールの開発、Webシステム・アプリケーションの開発などをお任せします。 「エンジニアに興味はあるけど、経験がない」 「AIを使った仕事に挑戦してみたい」 「将来的にリモートで働けるスキルを身につけたい」 そんな方に向いている環境です。 入社後は、いきなり難しい開発業務を任せるのではなく、基礎から学べる研修からスタートします。 まずは、ITの基礎知識やプログラミングの基本、AIツールの使い方、システム開発の流れなどを学んでいただきます。未経験の方でも理解しやすいように、段階的に研修を進めて

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【企業の紹介】 空気圧機器の世界トップメーカーです！ 【オススメポイント】 SAP使用したことがない方も安心！ 入ってから教えていただける環境が整っております！

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 【機械部品を扱う外資系メーカーでの営業事務】 チームプレーが強みの職場！ 「困ったらみんなで取り組む」そんな職場です！ わからない時など周りに相談しやすい環境なので安心してお仕事ができます！ ★実施中★LINEでつながる「お仕事スタート応援キャンペーン」 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01513529 【お仕事のポイント】 【メーカーの営業事務】【企業の紹介】空気圧機器の世界トップメーカーです！【オススメポイント】SAP使用した

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれか必須 ・基幹系パッケージ製品の導入・運用保守経験 ・顧客側にて、パッケージ製品の導入・推進を行っていた経験 【職種名】 SAP導入コンサルタント 【仕事内容】 ■同グループ各社に対して、SAPの導入・運用・保守対応に及ぶまで、幅広くご担当いただきます。 SAP導入においては業務／アプリケーションコンサルタントとして、業務分析、Fit&Gap等実施いただき、最適なソリューションの提案を想定しています。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場の大手電機メーカーを親会社に持つ、システムインテグレーター。 グループの情報部門を担う中核企業とし

仕事内容プログラマーとしてＳＡＰによるシステムの開発を担当していただ きます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を目指す方 やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 （変更範囲：変更なし） ☆オンライン面接可 ☆スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ☆経験者には前職の給与以上を保証・入社祝い金（５万円）あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ■基盤設計、基盤運用設計の実務経験 ■SAP基盤(BASIS)およびインフラ(パブリッククラウド)の設計・構築経験 ■HANA、SAP Cloud製品(RISE with SAP、Analytic Cloud等)に対する知見 ■関連技術、スキル ・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCPなど）、 ・Windows、Linux、HANA、Oracle、SQL Server 、 ・SAP ERP6.0、S／4HANA、S／4HANA Cloud、BussinnessObjects、 ・Data Services、Soltion Manager など 【

仕事内容SAPを中心とした基幹システムの運用管理および業務改善業務を担当します。ERP推進室や外部ベンダーと連携しながら、安定運用と業務効率化を推進していただきます。 ■主な業務内容 ・SAPマスタ登録、管理運用全般 ・定期ジョブの設定、実行、監視 ・ユーザーアカウント管理 ・権限設定およびアクセス管理 ・ユーザーからの問い合わせ対応 ・障害発生時の一次対応および原因調査 ・運用フローの見直し ・業務標準化の推進 ・SAPバージョンアップ対応 ・運用改善提案の企画、立案、実行 ・ERP推進室との各種調整 ・外部ベンダーとの折衝、進行管理 ・後輩メンバーの育成およびサポート ・チームリード業務 ■キ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・要件定義、構造設計、仕様設計：5 年以上 ・Ｄ２Ｃに関するサービス開発経験：1 年以上 ・SAP 導入・運用経験（特にSS４/HANA HANA） ※情報システム側、開発ベンダー側、どちら側としてでも可 【歓迎】 ・要件定義、業務移行など上流工程の経験 ・会計領域、製造領域の経験 【規模感】 ・プロジェクト規模（投資額）：数百万円のシステム開発 ・対象ユーザー規模（影響範囲）：1000人以上 【職種名】 SAP導入／運用エンジニア（無添加化粧品市場トップ／システム導入の上流に携わる） 【仕事内容】 【職務内容】 同社は1980年の創業以来、「不の解消」を

仕事内容《新人研修・技術研修》 ●3カ月間。ビジネススキルの基礎、SAP技術の基礎について、外部機関の研修を受講します。 《OJT》 ●研修後、各企業のプロジェクチームに配属されます。初期配属は多くの場合、開発チームで、先輩社員の下でSAPの実務について学びます。 ●プロジェクトが終わると、指導役の先輩社員とともに次のプロジェクトに入ります。先輩と一緒に動くので安心です。 《2年目以降》 ●1年目のOJT修了後、SAPエンジニアとしてSAPの運用・保守メンバーとして各企業に入ります。適性や希望に合わせて配属されます。チームプロジェクトなのでできることからコツコツと経験していけます。 ●お客様の業種

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・SAP導入プロジェクトのリード経験（PMまたはチームリードとしてS/4HANA移行・導入完遂） ・SAP S/4HANA（FI/CO、MM、SD、PPなど）の業務知識 ・Fit to Standard・Fit＆Gap分析、要件定義、ソリューション設計経験 【職種名】 シニアSAPコンサルタント 【仕事内容】 受注したSAPプロジェクトにおいて、シニアSAPコンサルタントとして顧客の目標達成を支援するITシステムを構築します。 経営課題をSAPの最新技術で解決する提案力を発揮できる方を求めています。 【具体的には】 ■SAP案件の提案活動 ・提案活